大阪府の第二創業の求人・仕事・採用

仕事内容センコー株式会社 【 フォークリフトオペレーター 】◆年収例460万円／入社2年目 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【丁寧な教育やフォロー体制が万全｜賞与年3回支給！】倉庫内でフォークリフトを使用して入庫・出荷業務を担当します。 ★男女ともに育休実績あり▼入庫作業 トラックで荷物が運ばれてきたら、 荷物をお客様ごとに仕分け すぐに出荷しない商品は倉庫に保管 ▼出荷準備 ハンディを用いて荷物を倉庫からピッキング 発送先別に仕分けし、トラックに積み込む出荷準備 ※フォークリフトを使用します

仕事内容【所長｜大正営業所】◆第二創業期◆現場と組織変革を担う次世代の所長募集 ▼仕事内容 【業務内容】 大正営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 大正営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 フィルターバンクは創業40年を迎え、現在は第二創業期。 これまで積み重ねてきた信頼を土台に、より多くの企業へ「頼れる判断基準」を届け、さらなる成長を目指しています。 近年、企業のコンプライアンス意識の高まりや、経営人材・CXO採用の重要性が増す中、 採用候補者の経歴やリスクを事前に確認するバックグラウンドチェックへのニーズは着実に高まっています。 一方で、日本ではまだ欧米ほど一般的な採用プロセスとして定着しておらず、これから

仕事内容【職種】営業＞インサイドセールス・内勤営業 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 フィルターバンクは、創業40年を迎えました。 私たちは、採用におけるバックグラウンドチェックを通じて、ひとの「誠実さ」が活きる社会を目指しています。 近年、企業のコンプライアンス意識の高まりや、経営人材・CXO採用の重要性が増す中、採用候補者の経歴やリスクを事前に確認するバックグラウンドチェックへのニーズは着実に高まっています。 一方で、日本ではまだ欧米ほど一般的な採用プロセスとして定着しておらず、これから

仕事内容ギブクリエーション株式会社 【大阪】コーポレートサポート（総務）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【仕事内容】 【大阪】コーポレートサポート（総務）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【具体的な仕事内容】 ～急成長ベンチャーの総務ポジション／総務×業務改善／組織拡大を支えるコーポレート業務～ ■業務内容： 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、総務担当者として事業の成長拡大に向けたコーポレートサポート業務全般を担当していただきます。 ■業務詳細： 働きやすい環境づくりを目的としたオフィス内の備品管理や設

仕事内容【職種】営業＞営業企画 【業種】IT・インターネット＞SIer ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■募集背景 私たちは、採用におけるバックグラウンドチェックを通じて「人の経歴や信用を正しく確認できる社会」の実現を目指しています。 近年、企業のコンプライアンス意識の高まりや、経営人材・CXO採用の重要性が増す中、 採用候補者の経歴やリスクを事前に確認するバックグラウンドチェックへのニーズは着実に高まっています。 一方で、日本ではまだ欧米ほど一般的な採用プロセスとして定着しておらず、 これから大きく市場を広げていく余地があります。 これま

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▼当法人グループについて 当たり前のことを丁寧に。「豊かに生きる力」を育む。 1949年の創立以来、地域の皆様に支えられ、令和5年に創立75周年を迎えた当グループは、「学校法人吉川学園」と「社会福祉法人恵育会」の二法人体制で、守口・堺・摂津の複数拠点において乳幼児教育・保育に携わってまいりました。 私たちが大切にしているのは、「簡単なことを正確に」という大方針です。 情報が溢れ、先の読めない時代だからこそ、基本的なことを疎かにせず、当たり前

仕事内容【職種】建築・土木＞積算 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 創業以来金属リサイクル事業を通じて循環型社会の実現に貢献してまいりました。売上高165億円（22年実績）という強固な財務基盤を誇り本業が極めて好調であるため建設事業部においても安定した投資と無理のない受注が可能となっています。 私たちは「整理整頓・小綺麗さ」を企業文化として大切にしており、これは現場の安全管理や働きやすさにも直結しています。良い仕事は、心身のゆとりから生まれるという考えのもと技術者が安心して働ける環境づくりを徹

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・営業経験（法人／個人不問） 【歓迎要件】 ・機械・電気分野の知識や経験 ・製造業向け営業経験 ・ソリューション提案型営業の経験 ・新規開拓営業の経験 【求める人物像】 ・主体的に顧客開拓・関係構築ができる方 ・市場のポテンシャルを踏まえ、行動量と戦略の両面で成果を出せる方 ・将来的に営業リーダーとして組織を牽引できる志向を持つ方 【職種名】 第二新卒歓迎！【大阪】技術営業◎創業100年／世界最先端産業を支えるコア技術を持つメーカー 【仕事内容】 【採用の背景】 主力営業メンバーの海外セールス部への異動に伴う欠員補充およ

仕事内容株式会社ザイマックス関西 第二新卒歓迎★次世代の創業メンバーを募集！＜大阪市/転勤無し＞オープンポジション/ザイマックスG 【仕事内容】 第二新卒歓迎★次世代の創業メンバーを募集！＜大阪市/転勤無し＞オープンポジション/ザイマックスG 【具体的な仕事内容】 【新しい不動産の利用を提案＆実行する会社/土日休み/ノルマ無し/はたらき方◎】 来期で創業25周年を迎える当社にて、これからの会社・事業をともに作り上げていくメンバーを募集いたします。 新しいこと面白いことが好きな方、まずはやってみようというチャレンジ精神がある方を歓迎しています！ ＼こんな方志向性の方にオススメです／ ・若手でも意

仕事内容【仕事内容】 当社の派遣スタッフさんの労務サービス、 そして製造業界の大手メーカー企業様への折衝対応など、 安定した製造受託の実現をお任せします！ ＜業務詳細＞ ■派遣スタッフさんに対して ・日々のお声がけ・職場巡回 ・業務上の困りごとへの対応 ・新メンバーとのウェルカムランチ ・その他、スタッフ寮や送迎車両の管理 など ■メーカー企業様に対して ・派遣スタッフさんに関する情報共有 ・先方要求事項への対応 ・営業本部からの提案に関する折衝対応 ・安定した製造受託の実現 など 【給与詳細】 月給：270,000円〜350,000円 【月給の内訳】 ・基本給：205,000円〜263,100

仕事内容【業務内容】 安全品質管理部に必要不可欠な以下の業務を、これまでのご経験を活かしながら推進していただきます。 ー 安全管理体制の構築・運用 ・全社の安全管理方針、重点施策、年間計画の立案と実行推進 ・事故、労災、物損、クレームの発生状況のデータ分析 ・再発防止策および未然防止策の立案・実行管理・仕組み化 ・ヒヤリハット報告の収集、分析、社内での共有と活用促進 事故・トラブル対応 ・重大事故や商品事故発生時の初動確認、エスカレーション ・事故報告書・再発防止報告書の確認と的確なフィードバック ・事故傾向の分析と、それに伴う社内ルールや指導内容の抜本的な見直し 品質管理・輸送品質向上 ・荷扱い

仕事内容☆賞与あり ご来店いただいたお客様に目的やライフプランをお伺いし、お客様に合ったクルマをご提案します。入社後、まずは先輩社員同行のもと、商談や書類対応など、少しずつ業務を覚えていただきます。 未経験からご入社されている社員も多数いるため、入社後のフォロー体制についてはご安心ください。 【業務詳細】 お客様に車のご提案、販売を行う『営業職』をお任せします。オールメーカー、総在庫3000台の中からお客様にピッタリなお車の提案し、お客様第一の接客を行っていただきます。飛び込み営業は一切なし、100％来店型の反響スタイルです。販売/営業ノルマも存在しません。 【従事すべき業務の変更の範囲 】同社

仕事内容業界トップクラスの将来性を持つ安定企業！ 更なる規模拡大に向け第二期創業人財募集。 実働８時間＆年間休日１１４日の好環境！ ＜新ブランド立ち上げ！更なる事業拡大を見据え第二期創業メンバー募集！＞ 『伝説のすた丼屋』『Denver Premium』など多ジャンル・多ブランド展開を進め、現状214店舗展開中。 伝説のすた丼屋を継承した新ブランド『伝説の肉そば屋』も着実に展開し、ブランド創業期を盛り上げ、より良いブランドを一緒につくっていける方も募集！ 創業以来、着実な展開を進め安定経営を続けてきた当社は、 今後も毎期毎に新ブランドの展開を予定しており、今年も新規出店を多数計画！ 直近3年で30

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 大正営業所の所長として、営業所の運営に携わっていただきます。 ＜業務詳細＞ ・運行管理／実務管理：ドライバーの勤務時間・休憩時間の管理、法規制（改善基準告示）の遵守チェック ・業務効率化の推進：既存のやり方にとらわれず、デジタルツール導入などを通じた「新しい物流現場」への変革 ・車両／安全管理：法定点検の手配、安全会議の開催（資料作成・議事録作成） ・収支／経営管理：小口現金の管理、請求書発行業務 ・顧客対応：既存顧客への定期訪問、ニーズ把握 大正営業所では、DXへの対応や旧来の慣習の打破が課題となっています。 今回お迎えする方には、そんな現場に「新しい風」を吹

勤務時間【勤務時間】 （ランチシフト）10:00〜15:00 （ディナーシフト）17:30〜23:00 のどちらかを選びください！ ※通し勤務も可能♪ 週3日・1日5時間〜の勤務OK！ 気軽にご相談ください。 ■平日のみもOK ■ランチのみ・ディナーのみOK ■レギュラー勤務大歓迎！ 終電考慮／副業・ダブルワークOK／フルタイム歓迎／ランチのお仕事

仕事内容＼第二創業期スタート／大阪一番の活気店へ！マニュアルを超えた「おもてなし」でお客様を全力で楽しませる 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 交通費支給は「あり」or「なし」を選べます！ 通勤＆通学途中の方や自転車で通勤可能な方は時給up♪ ▼交通費なしの方 時給1,300円〜 ▼交通費ありの方（全額支給） 時給1,235円〜 ・22時以降は時給25%up♪（深夜手当） ・昇給あり ・嬉しい大入り手当あり ・研修期間1ヶ月は時給1,235円〜 【応募資格】 経験・学歴・性別不問（未経験者歓迎） ■Wワーク・かけもちOK ■扶養控除内勤務OK ■

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】建設＞内装・リフォーム・インテリア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 弊社はデザイナーが描く店舗や施設の空間デザインを、世界に一つの特注家具やインテリアで実現する会社です。 設立から間もないながらも、ベンチャーだからこそ向き合える、 細やかで柔軟な対応を強みに、年々取引先を増やし続けています。 事業拡大として2027年には東京進出も計画しており、第二創業期を迎えております。 ■具体的な業務内容 お客様の「想い」をヒアリングし、デザイナーや工場と連携しながら理想の空間を形にしていく仕

仕事内容ギブクリエーション株式会社 【大阪】新卒採用担当者（戦略人事）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【仕事内容】 【大阪】新卒採用担当者（戦略人事）◆第二創業期／成長できる環境／大手企業からの表彰実績多数 【具体的な仕事内容】 ～戦略人事・新卒採用担当／年間100名規模の採用戦略をリード／採用・育成・組織開発まで幅広く経験可能～ ■業務内容： 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、戦略人事として事業の成長拡大に向けた採用、育成、そして組織活性化に至るまで担当していただきます。新卒採用を中心に年間100名規模の採用担当者として、採用

仕事内容丸善薬品産業株式会社 総務・ファシリティ管理/第二新卒歓迎◆年収500万円～◆年休127日◆創業130年超の専門商社 【仕事内容】 総務・ファシリティ管理/第二新卒歓迎◆年収500万円～◆年休127日◆創業130年超の専門商社 【具体的な仕事内容】 ◇フットワーク軽く動ける方歓迎！／残業は全社平均13h◎プライベートも確保／1895年の創立の化学品専門商社> ■業務概要 大阪本部の総務部門の体制強化に伴い、新たなメンバーを募集します。幅広い業務を経験しながらキャリアアップを目指し、長期的に組織を支えていただける次世代メンバーの採用です。 社内外の関係者と連携しながら会社運営の基盤を支え

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼第二新卒・業界未経験歓迎！／ 【必須】■営業の経験（個人法人問いません）■建設業に興味のある方 【優遇】 ■総合建設業（ゼネコン）における建築営業経験 ■建設業、不動産業関係の営業経験 ■建築士、建築施工管理技士、宅建士、等の有資格者 【職種名】 【大阪】第二新卒・業界未経験歓迎！【建設営業職】創業75年以上/年休123日/賞与実績6.5ヶ月 【仕事内容】 ■仕事内容 総合建設会社の営業担当として、官公庁や民間企業、医療・福祉法人、学校法人などのお客様へ建築工事の提案を行います。 お客様との信頼関係を構築しながら、「新しい施設を建設したい」「既存施設