香川県の就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は希望の時間をご相談ください（フルタイムも可能です） ＊休憩時間は就業時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土日の休みや希望休日を相談できます）

仕事内容面接前施設見学可！高瀬荘（就労継続支援Ｂ型）で知的障がいを持 つご利用者が働きやすいように作業支援をしています。（作業内容 ）電気メーターの分解作業、水道メーターの製造作業、三豊市資源 ごみの分別作業 勤務していただく予定作業のご利用者は３～４名 程度です。未経験の方も丁寧にサポートします。大型運転免許を持 たれている方も募集しています。 「変更範囲：変更なし」 【子育て支援求人】＊お子様の急な病気・行事等、配慮可能です。 【シニア応援求人】＊６０歳以上の方も応募可能な求人です。

仕事内容急募【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給29万円～ 年間休日114日/全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実待遇が魅力障がい者グループホーム/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～399,600円 【月給】290,000円～399,600円 <内訳> 基本給 170,000円 固定残業手当 52,000円～71,600円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 68,000円～158,000円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 昇給あり

仕事内容◎入居している青少年（１５歳～２０歳程度）の支援 生活支援、学習・就労支援、心理的サポート、生活指導・社会的マ ナー 運営事務 記録作成（日誌等） 関係機関との連携（児童相談所、学校、職場等） （１）自立支援計画策定への助言及び進行管理 （２）児童等の学習・進学支援、職業指導、就労支援等に関する社会資源との連携、他施設や関係機関との連携 （３）個別対応が必要な児童等に対する生活支援、再進学又は就労支援等 （４）施設等退所前・里親等委託解除前からの自立に向けた相談支援等 （５）施設等退所者・里親等委託解除者に対する継続的な状況把握及び相談支援等 （６）その他児童等の自立支援に資する業務 ＊外出

仕事内容【広域生活支援員】の募集です ◎介護経験2年以上、または福祉関係の資格をお持ちの方を歓迎します！ ◎固定施設勤務の生活支援員よりも月収アップが見込めます！ 「住まいで困っている障がい者が『0』の社会を創る」 その理念のもと、障がいのある方が安心して共同生活を送れるグループホームを全国で運営している企業です。 全国に300拠点以上を展開し、毎年新しい拠点も続々とOPEN。 現在も拡大を続ける成長フェーズだからこそ、働く方にとっても魅力がたくさんあります。 魅力ポイント ★ご自宅近くの就業先が見つかりやすい 運営拠点数は業界トップクラス。 そのため、ご自宅の近隣で勤務地を調整できる可能性が高く

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★学歴不問★ブランクありOK★＞サービス管理責任者募集中＜【年間休日120日】☆WEB面接OK☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◯就労継続支援A型でのサービス管理責任者業務全般◯ ・書類作成 ・訓練活動の管理業務 ・就労に関する相談やサポート業務 ・訓練を行うためのサポート業務 ・利用者様の送迎あり（高松市内および近郊） ★当事業所について★ 2024年4月オープン予定の就労継続支援A型です。 ご利用者様一人ひとりの特性や、個性に合わせて支援をしていきます！ プライベートと仕事の両立ができるよう

仕事内容【仕事内容】 就労継続支援Ｂ型事業所でのサービス管理責任者のお仕事となりま す。 ・支援プロセスの管理 ・個別支援計画の作成 ・相談援助 ・職員・従業者への指導・助言 ・関係者や関係機関の連携 等 ・利用者様の送迎業務 ※送迎車：ハイエースなど（運転研修有） ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給300,000円～320,000円 ＜内訳＞ ■基本給 275,000円～295,000円 ■定額的に支払われる手当 職務手当25,000円～25,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 特定処遇改善加算 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容◇就労継続支援Ｂ型施設「うみか」での勤務 （菓子販売、カフェ、ギャラリー、農園） ◇送迎業務（オートマ車限定可）・利用者定員２０名 ◇パソコン作業（日誌入力等） ※製菓・カフェ・農園・受託作業等幅広く事業を行っています ※経験はなくても大丈夫です。利用者さんと一緒に楽しく作業して くださる方大歓迎です。 ※お菓子作り・お料理・農園作業・食品加工等興味のある方、見学 だけでも大丈夫です。お気軽にお問い合わせください。 ★★★ 急 募 ！ ★★★ 変更範囲：変更なし

仕事内容【正社員】M&Aに関するコールスタッフ★土日祝休み★トークマニュアル完備★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|丸亀市/9RAD ★未経験からスタート歓迎!金融知識も身につきます★ 年間休日125日&土日祝休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Want

勤務時間07：00～16：00 09：00～18：00 16：00～09：00 ◇1ヵ月単位の変形労働時間制 ◇週2日～、1日6時間～OK └月～日の中で勤務 ◇シフト自己申告制 └月1回 ◇休憩 └勤務が6時間を超える場合：45分以上 勤務が8時間を超える場合：1時間以上 ＜ シフト例 ＞ 早番…7：00～16：00 日勤…9：00～18：00 遅番…11：00～20：00 夜勤…16：00～翌9：00 など ※22：00～翌5：00は18歳以上 施設により上記以外の勤務時間があります。 曜日固定などシフト相談はお気軽にどうぞ◎

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 要介護度の低い入居者さまのサポート！ 【具体的な業務内容】 ◇サポート（食事、入浴、お手洗い） ◇体操・レクリエーションなどをお手伝い └リハビリを兼ねたものもあり ◇入居者さまの生活相談や困りごとへの対応 ◇ご利用者さまにお出しする食事の調理補助 季節に合わせたイベントなどもあり、 利用者さんだけでなく働くスタッフも 笑顔になれるお仕事です◎ ＼ここがポイント／ ◎先輩スタッフのフォローあり ◎安心の上場グループ ◎施設はホテルのようにキレイ ◎働く前に職場見学OK 職場の雰囲気や環境を見られるから 「良い職場かな？」という不安も解消◎ 安心してお

仕事内容障がい者をメインとした利用者様のスケジュール作成と管理です。 利用者様の就労は、室内での水耕栽培で常に快適な環境での業務となります。 グループ薬局や近隣医療機関との連係があります。 トータルでの利用者様のサポートと自立をお手伝いします。 ◎障がい者就労継続支援B型事業所

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 生活支援員を募集！ 「少し気になる」という段階でも大丈夫です。 まずはお気軽にご応募ください。 お電話でのお問い合わせもぜひ！ 【0120-26-7676】 【仕事内容】 児童発達支援や訪問介護、デイサービスを展開している同社で 生活指導員として障がいを持った方の日常生活のサポートをお任せします。 【具体的には】 ・療育や日常訓練の準備 ・支援の実施、サポート ・食事・排泄等の介助 ・レクリエーション等の計画・立案 ・支援の記録、連絡帳の記入 ・送迎業務 ※収容人数

仕事内容【高松市太田上町】賞与年2回・インセンティブあり◎日勤のみ・残業ほぼなし♪生活支援員・職業訓練員を募集しています 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がいを持つ利用者さんの自立をお手伝いし、自分らしく働けるよう、日常生活や作業のサポートを行うお仕事です。 ・関係機関との連絡調整 ・職員教育、指導など ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・利用者送迎 ＊社用車：普通車、軽自動車 業務の変更範囲：変更なし 転勤の可能性：あり ＊転勤範囲：香川県内 資格: 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ～59歳（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩

仕事内容障がいのある方の就労支援を行う職業支援員を募集しています。イ ンターネット販売や動画編集スキルを活かしながら、利用者の方々 の成長をサポートするやりがいのあるお仕事です。 【仕事内容】 ・インターネット販売（ＥＣサイト運営、商品登録、受注管理） ・動画編集（ユーチューブやＳＮＳ用動画の製作・編集） ・その他、就労支援に関わる業務 ☆ＥＣサイト運営や動画編集の経験がある方歓迎（未経験でもＯＫ ） ☆利用者とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【変更範囲：会社の定める全ての業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他社内シフトに準ずる

仕事内容障がいのある方々が一般就労に就けるように、 必要な知識や技能習得のサポートをお願いします。 ＜当社の事業所は「Ａ型」「Ｂ型」事業所です＞ 数ある就労支援の中でも、就労継続支援Ａ型事業所は 最も一般就労に近い事業内容です。 併設のＢ型からのステップアップを目指せる環境です。 職員・利用者ともに夢を持ち 日々力を合わせながら業務に取り組んでいます。 ＊Ａ型事業所について現在申請中で１月より開始予定です。 ＊採用後、研修等行う予定です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護事務スタッフ募集♪土日完全週休２日制♫髪色やネイルも自由☆彡 募集職種: 介護事務 仕事内容: 【業務内容】 ・事務全般（伝票整理、入力、照合作業、電話対応、社員への連絡、報告等） ・月初め請求事務等 ・備品発注、管理等 【勤務時間】 ・平日／８：３０～１７：３０ 就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更：なし 資格: ・ＰＣの基本操作ができる方 ・「オフィス」「介護ソフト」等簡単な操作ができる方 ・無資格可 勤務時間: ８：３０～１７：３０（休憩１時間） 休日・休暇: 【休日】 土・日・祝日 年間休日172日 福利厚生: ・退職金制度あり 特徴:

仕事内容未就学児～高校生が対象の療育施設で 正社員の指導員を募集しています☆ 「楽しく学ぶ」が モットーの療育施設です()/ 。・。・。・。・。・。・★ ■ 仕事内容 ■ 未就学児、小学生に向けた療育業務 ・日常生活における基本動作 ・入園、入学に向けたサポート ・集団療育、個別養育 ■ 配属について ■ 下記を運営しております 適性、希望により配属を決定します ・児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・短期入所（成人）※勤務は月1回 ・日中一時支援 ・グループホーム ・生活介護 ・就労継続支援Ｂ型 正社員の方々は人員調整のため 満遍なく対応していただきますが サポート体制が整っているの

勤務時間・8時30分〜17時30分 ・6時30分〜15時30分 または.9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 ・週3日〜週5日勤務

仕事内容のぞみ園は、「希望をもっていきよう！のぞみをもっていきよう！」のもと平成8年9月に開設されました。 現在では障害者総合支援法のもと、「施設入所支援」、「生活介護事業」、「就労継続支援事業(B型)」を実施しています。 利用者の意思および人権の尊重、利用者の立場に立った障害福祉サービスの提供を目標に支援活動を行っています。 また地域に開かれた施設をめざし、毎年「ひなまつり茶会」や「もちつき」などの行事を通じて地域の皆様との交流をはかっております。 今後も支えていただいている皆様に感謝し、地域の皆様と共に歩んでいきたいと考えております。今後ともご支援ご協力を賜りますようよろしくお願いいたします。 「

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1460(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者

仕事内容【正社員】携帯ショップスタッフ★残業ほぼなし★インセンあり★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|高松市/9PHO ★未経験から接客デビュー!スマホショップスタッフ★ 残業ほぼなし!プライベートも充実! 日々の頑張りや成長は、昇給・賞与・キャリアアップにしっかり反映! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards

仕事内容【高松市／グループホームセンター長】正社員｜未経験・ブランクがあっても安心｜土日祝時給ＵＰ｜シフト応相談｜2026年10月香川県高松市にオープン！障がい者グループホームでのセンター長を大募集！ ■ アピール 【東証プライム上場の大東建託グループ】 株式会社ケアパートナーは、「元気」と「しあわせ」の共創を目指して、全国に介護サービス・保育サービスを展開。「スタッフよし・顧客よし・ご家族よし・地域社会よし」の考え方を基本的な方針としています。 ◎ワークライフバランスを大切に◎ ・出産・育児を行うスタッフを応援 ・満足度向上のための従業員アンケートの実施 ・大東建託グループならではの充実した