ケアマネジャー 看護小規模多機能型居宅介護 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区北新横浜の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 母体安定|施設ケアマネ|介護付有料老人ホーム|ケアマネージャー|常勤 ■コメント 母体安定/介護付き有料老人ホームのケアマネージャー/神奈川県横浜市港北区北新横浜 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 【掲載求人の介護業務全般 ・介護支援事業所のケアマネ業務 ・雇用形態：正社員 ・居宅介護支援事業所部門の管理者の業務 ・ 計画書の作成 ・長期、短期目標の更新毎のケアプランの作成 ・担当者会議の実施、帳票類の整備、介護保険請求 ・モニタリング（3ヶ月毎） ・ご入

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の居宅 介護支援専門員 日曜日休み！ (正社員) | 社会福祉法人若竹大寿会 六角橋地域ケアプラザ ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護を必要とする方やその家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・給付管理業務★未経験の方も安心して働ける環境！★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を実施仕事の範囲：変更なし (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 居宅 介護支援専門員 日曜日休み！(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給281000〜395

仕事内容・ユニット型の特養です。 ・入所者さま（９０名）のマネジメント業務。 ・ケアプランの作成、介護保険の更新手続き、ケアカンファレンス 等。 ・電子カルテ、ケアプラン作成ソフトを使用します。 ・緊急時の休日出勤はありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会福祉法人 若竹大寿会 介護老人保健施設リハリゾート青葉 ▼仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・ご入所中の方の相談 ・ご家族との調整 ・連絡仕事の範囲：変更なし (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216200〜264500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）)106200〜154500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 6ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外）

仕事内容★賞与年4回！子育てサポートが充実！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★●賞与は年4回、昇給もきちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●育児休暇の取得実績や産休後の復職事例などが多数あります。育児中の主婦スタッフも多く活躍してるので相談もしやすく、安心して育児と仕事を両立できます。 ●現役施設長・元施設長が講師を務める社内研修や資格取得支援制度がありバックアップ体制が万全です。スタッフが安心してキャリアアップ出来るよう支援しているので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます。 法人名:ミモザ株式会社 事業所名:ミモザ白寿庵東寺尾（

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分 4週8休シフト制 働く時間や日数はお気軽にご相談ください!

勤務時間8:45～17:45のうち6時間以上 ＊休憩時間は法定通り ※残業ほぼなし 週4日以上勤務でご相談ください。

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務を担当。 提供されているサービスが適切に実施されているかをモニタリング。 担当者会議など、居宅介護支援に関連する業務を行います。 <具体的な業務> ・利用者様のケアプラン作成 ・各種申請業務 ・利用者様、ご家族様からの相談対応 ・モニタリングによる適切なサービスが提供されているかの確認 ・担当者会議 ケアマネジャーの募集!! 経験が短い方もご応募ください(最低保障は年収455万円) 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 経験者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 休日・休暇: 完全週休2日制(基本 土曜・日曜・祝日休み) ◇

仕事内容★賞与年4回！子育てサポートが充実！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★●賞与は年4回、昇給もきちんとあります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。 ●育児休暇の取得実績や産休後の復職事例などが多数あります。育児中の主婦スタッフも多く活躍してるので相談もしやすく、安心して育児と仕事を両立できます。 ●現役施設長・元施設長が講師を務める社内研修や資格取得支援制度がありバックアップ体制が万全です。スタッフが安心してキャリアアップ出来るよう支援しているので、未経験の方も安心してお仕事をスタートできます。 法人名:ミモザ株式会社 事業所名:ミモザ横浜獅子ヶ谷（

仕事内容【仕事内容】 ★あなたの経験を活かして、地域に貢献しませんか？★ 小規模多機能型居宅介護施設「われもこう」で、看護師として活躍してくださる方を募集します！ 《主な業務内容》 ・利用者様の健康管理やバイタルチェック ・医療的ケアや服薬管理 ・介護スタッフとの連携を通じたサービスの提供 ☆スキルアップが可能な環境で、チームワークを大切にしながら働ける職場です。 ・日勤常勤で、プライベートとの両立もサポート！ ・多様なニーズに応える小規模多機能型居宅介護の現場で、幅広い経験を積むチャンスがあります♪ あなたの専門性を存分に発揮し、利用者様に寄り添った看護を提供してください！ 【給与詳細】

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 看護小規模多機能 みのり大岡 横浜市営ブルーライン「弘明寺駅」徒歩8分★正看護師★常勤★看護小規模多機能 /503154 正社員 このご時世の救世主！あなたらしく働ける看護のお仕事始めませんか！ 【このお仕事のココがポイント】 ◆日勤のみ！残業ほぼ無し！有給消化率ほぼ100％です！ ◆賞与あり！退職金あり！福利厚生も充実しています！ ◆OJTや教育制度が充実。 ◆弘明寺(横浜市営)駅！ ☆キララサポートは求職者の味方です！ 〇サービスはすべて無料 簡単な相談から入職まで費用は一切かかりません 〇キャリアコンサルタントが全面サポート お仕

仕事内容【タイトル】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 【仕事内容】 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に「介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容と特徴 介護相談センター ひとはな いずみ【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 利用者の生活状況や健康状態を把握し、適切な介護サービスを提供するための

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームでのケアプランの立案と入退所調整 【給与詳細】 【給与】 月給：287,813円 ～ 192,000円 【諸手当】 通勤手当 資格手当 超過勤務手当 【昇給・賞与】 昇級：有 賞与：有 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ハピニスト 提供元：JOBOLE

仕事内容神奈川県横浜市港北区のケアマネジャー (正社員) | 合同会社 バックアップ ▼仕事内容 介護保険の居宅介護支援業務。 認定調査、地域支援、介護相談等。 活動エリアは港北区と鶴見区中心です。 変更範囲：変更なし (神奈川県横浜市港北区) ▼職種 ケアマネジャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給262500〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)262500〜300000円 (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)その他 (正社員) ▼勤務時間 又は 8時 00分 〜 19時 00分 の間の8時間 (就業時間特記事

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員／車通勤可／福利厚生充実 (正社員) | 社会福祉法人 若竹大寿会 特別養護老人ホームわかたけ青葉 ▼仕事内容 職員１５００名、３０拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事複数名でのシフト勤務なので休みが調整でき働きやすいです有給も取りやすく、プライベートを充実できます！介護老人福祉施設でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・ご入所中の方の相談 ・ご家族との調整、連絡等仕事の範囲：変更なし (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 介護支援専門員／車通勤可／福利厚生充実(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給216200〜264500円 (基本給（月額平均）

勤務時間シフト制

勤務時間又は 8時 45分~17時 45分 の間の4時間以上 就業時間応相談 土・日・祝日休 週３日以上勤務できる方。

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の看護小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー/神奈川県横浜市青葉区/看護小規模多機能にてケアマネ募集！ ■コメント 休み多め 未経験OK 給料多め 土日休み 日休み 産休・育休 社会保険完備 土日祝休み 残業ほぼなし ■雇用形態 正社員 ■職種 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー ■仕事内容 看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが

仕事内容【仕事内容】 ・介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、ケアカンファレンスの実施 ・施設入所退所の手続き・サービスの利用開始等に関する業務 ・利用者及び家族に対する相談援助 ・各科への連絡相談業務 ・苦情などの対応・窓口業務 ※相談業務、保険請求等業務の経験・知識・技能があれば尚可 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：277,000円～277,000円 ■基本給：250,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当12,000円～12,000円 特殊業務手当6,000円～6,000円 処遇改善金手当9,000円～9,000円 ＜その他の手当等付

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市中区松影町の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/地域に根ざした介護。長く安心して働けます ■コメント ・安全面に配慮した業務設計で安心して働けます ・チームで支える体制。相談しやすい職場です♪ ・精勤手当など努力を評価する制度があります ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 施設におけるケアマネージャーの募集です。 成長をしっかり評価する制度があります。コミュニケーションを大切に、ご利用者に向き合う業務です。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ち