障害福祉 - 千葉県 の求人・仕事・採用

勤務時間14：00～19：00 休憩なし ※土曜日・休校日・長期休暇は13：00～18：00 時間外：なし 週1日～OK

勤務時間（１）9：30～18：30 実働8時間 休憩60分 （２）13：30～18：30 実働5時間 休憩なし （３）土曜日・休校日・長期休暇 9：00～17：00 実働7時間 休憩60分 （１）～（３）より選べます。 時間外：なし 週1日～OK

仕事内容○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり○ 未経験可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」の生活支援員業務をお願いします。 【主な仕事内容】 入居者様との雑談、日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 食事準備 入居者様の入浴、排せつ等介助 洗濯、共用部分の掃除等の家事 関係機関との連絡調整 イベント企画、運営 病院、買い物等同行支援 世話人さん指導 関係機関、行政機関に挨拶回り ～キャリアアップ～ 入社→副ホーム長→ホーム長→エリアマネージャー 入社→副ホーム長→ホ

勤務時間（1）9：15～16：00（休憩45分）（６時間勤務） （2）9：15～13：15（休憩なし）（４時間勤務） （3）12：30～16：30（休憩なし）（４時間勤務） 午前のみ、午後のみでも可。週20時間以内、勤務時間は応相談。 ＜1日の勤務例★＞ 【09：30】バイタルチェック 【10：00～】午前の活動（集団体操、余暇活動） 【12：00～】昼食/口腔ケア/休憩 【13：30～】午後の活動（機能訓練、余暇活動） 【15：00 ～】送迎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：福祉用具専門相談員 【業務内容】： 福祉用具専門相談員として、 高齢者や障がいをお持ちの方が 快適で安全に生活できるように、 福祉用具のレンタル・販売の提案や ご家族の相談対応、関係機関との連絡業務などをお任せします。 具体的には・・・ 利用者様のご自宅への訪問・相談対応 福祉用具の選定・提案・手配 使用方法の説明や設置サポート 定期点検や調整、メンテナンス対応 利用者様やご家族からの相談対応 介護サービス計画への用具提案や報告 ケアマネジャーとの連絡・調整 販売・レンタル契約書

仕事内容管理者の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス管理責任者の募集！ 【仕事内容】 チャレンジプラットフォームの障がい福祉関連施設で、サービス管理責任者のお仕事です。 主に、ご利用者さまの状態を考えた個別支援計画書の作成と適切なサービス提供がされているかの確認、担当者や担当機関への調整、職員へのアドバイスなどをご担当いただきます。経験や

仕事内容○障害福祉サービス事業所（グループホーム・就労継続支援） にて、利用者様の自立に向けた支援業務です。 入社後の配属先により、以下の業務が振り分けられます。 ・ご利用者様の作業訓練に伴う受注管理や作業指導、検品等 ・レクリエーションの企画や付添等の余暇支援 ・ご利用者様の通所送迎、日報の記入等 ・受診等への付添い、その他生活支援等 ・施設の清掃、厨房での調理等の世話人業務（グループホーム） その他、事業所内イベントの手伝いや、委員会活動等に参加します ＊定期的に職員研修等があり、未経験でも安心して働けます。 『変更範囲：変更なし』

勤務時間06:00 ～ 11:00

勤務時間（1）9：15～16：00（休憩45分）（６時間勤務） （2）9：15～13：15（休憩なし）（４時間勤務） （3）12：30～16：30（休憩なし）（４時間勤務） 午前のみ、午後のみでも可。週20時間以内、勤務時間は応相談。 ＜1日の勤務例★＞ 【09：30】バイタルチェック 【10：00～】午前の活動（集団体操、余暇活動） 【12：00～】昼食/口腔ケア/休憩 【13：30～】午後の活動（機能訓練、余暇活動） 【15：00 ～】送迎

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週３以上ご勤務可能な方 ※時間・日数応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始・夏季休暇あり

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：９時～１２時の３時間勤務など勤務時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月によっては土曜日開所の場合があり、その際は土曜日も勤務可能 日となる。

勤務時間 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 週３０時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間３：8時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：選択可 休憩は（３）の場合 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・利用者様の支援、プログラムの提供 ・スタッフの育成 ・送迎 など （送迎エリア：事業所から車で30分圏内） （車種：普通車（ミニバン）など） ＊作業内容一例：箸入れ、タオルたたみ、ホテルでの清掃や折り紙など （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 基本土日休み 年末年始 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（昨年実績：年3回/計2.5ヵ月分） 昇給あり 処遇改善手当あり サ

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） コペルプラス 北国分教室 【安定×やりがい】資格を活かして地域を支える介護スタッフ★正社員募集 正社員 【サービス管理責任者】30代40代50代60代活躍中！ イーリンクならば希望の働き方が叶えられます！ ＼ご相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください／ 〇専任担当が常にサポート！ 経験のある担当者が就業前からお仕事スタート後まで常にサポートをいたします！ 〇事前見学OK 納得いくまで見学OK！専任担当が必ず同行するので安心です！ 〇就業後もしっかりサポート 勤務後、『人間関係や仕事内容が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状

仕事内容■会社名 千葉県木更津市井尻の障害福祉施設 ■メインキャッチ 障害福祉施設の看護師/!障害者支援施設にて、入居者様の体調管理業務の他、 で幅広く活躍! 月給20.9万～32.4万/正社員で安定の環境! 年休110日でオンオフ充実! ■コメント ・業務：＊障害者支援施設にて、入居者様の体調管理業務の他、 が中心♪ ・仕事内容：＊障害者支援施設にて、入居者様の体調管理業務の他、 でスキルUP☆ ・休日：年休110日でオフも充実☆ ・給与：月給20.9万～32.4万で安定収入◎ ・雇用形態：正社員（長期就業に最適） ■雇用形態 正社員 ■職種 障害福祉施設の看護師 ■仕事内容 施設でのにて

仕事内容【放課後デイサービス☆正社員☆資格・経験活かせるお仕事です！】 ・季節に応じたイベントの計画管理・利用者支援における判断、指示、対応・保護者対応の判断・記録物管理等の運営・管理業務の進捗管理・新規契約時アセスメント・見学対応・個別支援計画、モニタリング面談・支援メンバーのマネジメント など 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験

勤務時間11:00 ～ 20:00 08:30 ～ 17:30

仕事内容駅徒歩3分！正社員で保育士のお仕事の募集中！ 児童発達支援・放課後等デイサービス発達障害を持った子供たちの支援業務、保育士としてお仕事をしていただきます。生活マナーなどの指導・児童への個別支援計画に基づき、療育、記録の記入・運動や学習指導、外出のサポート・自宅、学校等の送迎・他事務系作業 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【船橋/業界未経験OK】☆月給30万〜＋各種手当充実☆メリハリある働き方でチームづくりに挑戦！ ペット共生型障がい者グループホームの管理者 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【ペット共生型障がい者グループホーム（7棟・45名規模）】の運営をお任せします。 現場のマネジメントから戦略立案まで、大きな裁量であなたのこれまでの経験・スキルを存分に発揮できるポジションです。 【主なお仕事内容】 ・スタッフ育成・勤怠管理・シフト作成 ・利用者・家族・関係機関との連携・課題解決 ・満室経営を目指した営業活動