障がい者福祉 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容１障がい福祉課の相談窓口で障がい者や家族等からの相談を受け， 福祉制度や福祉サービス等の助言・指導を行うこと ２各種申請の受付，療育手帳申請時の聴き取り調査や調査票作成な どの事務 ３前号に掲げるもののほか，障害者総合支援法に基づく障がい福祉 サービスに係る事務など所属長が必要と認めること 【業務内容の変更範囲：変更なし】 ＊応募書類は令和８年３月１９日（木）必着

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：１日４時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇

仕事内容（会計年度任用職員） ＊発達障害者支援センター事務補助 ＊パソコン（文書作成・表計算）の基本的な操作に慣れている方 ※身体障害者手帳又は療育手帳、精神障害者保健福祉手帳 「指定医」等による診断書・意見書、知的障害であることの判定 書等（以下「障害者手帳等」という。）の交付を受けている方。 （障害者手帳等は面接時に有効であることが必要です） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜20時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本的に土・日は休みですが、出勤になる場合があります。（会社 カレンダーによる） 休日については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がい者の方の相談支援 ・福祉サービス利用等に関する相談対応など ○障がい者への支援 ・作業等支援、パソコン指導、就労に対する支援など ・生活介助（行動時の見守り含む）など ○送迎（普通車使用）ができれば尚可 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：12時00分〜17時15分又は8時00分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）又は８時～１７時１５分の間の実働４時間程度から選択可能 ＊時間相談：可 ＊送迎の運転が出来る方を希望しています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆知的障害を持つ方への支援補助 ・軽作業の補助：袋詰め、シール貼りなどの補助 ・創作活動のお手伝い 活動の見守り ・運動プログラムの補助：利用者様への運動補助活動 ＊障がいのある方と一緒に作業・活動し、楽しく時間をすごしてい ただける方歓迎！ ＊未経験の方もスタッフが一から丁寧にお教えいたします。 ＊送迎に行っていただける方歓迎します！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間勤務時間 6：00～22：00の間でお好きな時間で働けます！ ■スキマ時間で働ける柔軟シフト！ 週1日～、月1日～、1日30分～などご都合に合わせて働けます！ 時間帯・曜日・日数などお気軽にご相談ください。 ※週3日以上勤務出来る方大歓迎！ 休憩時間 1時間 ※勤務時間による 時間外労働 ほとんどなし

仕事内容視覚障害者福祉協会のガイドヘルパー 視覚障害者（視覚障がいのある方）の外出をサポートする、ガイドヘルパー（同行援護）のお仕事です。 ＜具体的には＞ 安全な歩行外出介助 情報提供 代読、代筆 買い物や通院の付き添い など その他、散歩やマラソン、社交ダンスなど、利用者様の趣味やご要望に寄り添った支援も行います。 →趣味や得意を活かしながら社会貢献できる仕事です！ ＜八王子視覚障害者福祉協会について＞ 当会は、視覚障害者への同行援護サービス（ガイドヘルパー派遣）を行っております。 よりたくさんの利用者様のより良いサポートの為に、ぜひお力を貸してください！ ※利用者様で盲導犬ユーザーの方もい

勤務時間又は10時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊４時間雇用です。（別途１時間休憩があります。） ＊頑張り次第で時間延長も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 祝日がある週は数回土曜日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容原則在宅勤務です。軽作業を中心に、受注があれば動画作成等の パソコン作業等をお願いします。 ※ 週１日は施設へ出勤いただきます。 ※ 受注状況により、施設外の作業をお願いすることがあります。 ※ 事業所に軽作業の荷物を取りに来てくれる人歓迎です。 ○在宅勤務では、自宅で環境を気にせずにお仕事ができます。 ○ノルマは一切ございません。 ○指導員が障がい適正にあったお仕事を配慮して丁寧に教えます。 ○多様な仕事内容で１人１人にあった仕事をご用意しています。 重度の障害のお持ちの方も大歓迎！随時、見学・体験受付中！ 【変更範囲：会社が指定する業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 慰霊の日、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：12日

仕事内容（１）基幹相談支援センターによる総合的・専門的な相談支援の実 施。地域の相談支援体制の強化の取組。地域自立支援協議会の運営 等による地域づくり。 （２）障害者等からの相談に応じ必要な情報の提供及び助言その他 の障害福祉サービスの利用支援等、必要な支援を行うとともに虐待 の防止及びその早期発見のための関係機関との連絡調整その他の障 害者等の権利擁護のために必要な援助（相談支援事業）を行う。 上記（１）および（２）の業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容埼玉県さいたま市浦和区の聴覚障害者相談員（さいたま市） (正社員) | 社会福祉法人 埼玉聴覚障害者福祉会 ▼仕事内容 ＊県内在住の聴覚障害者の福祉 ・生活 ・金融に関する相談 ＊事務処理（行った相談業務の報告書作成） ＊事務手続き（相談の内容によって弁護士、消費センター、行政のケースワーカーに繋げるための事務手続き） ＊巡回聴覚障害者相談の準備など ・会場予約やチラシ作成などの事務処理 ＊部内会議の議事録作成など ＊外出しての相談業務があります公共交通機関または自家用車を使用（変更範囲：変更なし） (埼玉県さいたま市浦和区) ▼職種 聴覚障害者相談員（さいたま市）(正社員) ▼雇用形

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は希望により調整いたしますので、ご相談ください。 （扶養範囲内での勤務も歓迎いたします。） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容障害年金申請サポート ・申請書類の作成、年金事務所への提出 一般事務 ・お茶出し、電話対応 ※専用ソフトがあるので、すぐに慣れていただけます 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障がい者を対象とした講座事業の実施 ・地域活動支援センター事業の実施 ・障がい者の方の日常生活の介助、支援 ※経験や資格は問いません。 《６０歳以上歓迎》 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上でご希望の就業時間について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者に対する緊急な場合における業務等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容書類を整理する作業の補助や、清掃等を行っていただきます。 仕事内容は話し合った上で決定します。 これらの内容は例ですが、全てができる必要はありません。 ＜仕事内容＞ ・書類のコピー ・テープや袋のカット ・物品の補充 ・ユニフォームを畳む ・清掃 など ＊変更範囲：変更なし