サービス管理責任者 - 広島県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容○障害者総合支援法に基づく就労継続支援Ａ型事業所におけるサー ビス管理責任者業務全般。 ○個別支援計画作成及び推進、利用者に対するサービス提供に関す る管理業務全般。 ※アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など事業所 の運営管理業務およびマネージメント全般。 ◎１０時始業！残業、ほぼ無し！ ☆ワークライフバランスの充実が可能です。 ●変更範囲：法人が定める業務

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DIZ-1293(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓

仕事内容＼2025年11月オープン／【年間休日120日・完全週休2日制】【原則残業なし】【日払い制度あり】月給34万円～／資格更新費用は全額会社負担！ワークライフバランスを重視したい方に寄り添える会社です◎＜Ga＞ 障害者グループホームにて、サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の作成 ・入居者のご家族との面談 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画 募集概要 職種：サービス管理責任者 雇用形態：正社員 施設形態：障がい者グループホーム 施

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日128日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1321(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1327(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理

仕事内容2026年中オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援/就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,0

仕事内容【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス広島紙屋町》 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日127日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1301(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 290000~399600円 給与その他： 給与は能力・経験に応じて考慮いたします 【住所】 広島県安芸郡熊野町呉地1丁目1096-9 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 深夜勤手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/復職

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1312(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容２０２６年３月開設の就労継続支援Ｂ型事業所サポ山本においてサ ービス管理責任者業務の全般を担当して頂きます 【主な業務内容】 ・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用者様、ご家族との面談 ・関係機関（相談支援事業所、医療機関、行政等）との連携 業務の変更範囲：変更なし（希望があれば相談可）

仕事内容【仕事内容】 サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ・従業者の相談、助言 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など が主になります！ その他、必要に応じて別の作業をご依頼することがある可能性がございます。 【給与】 月給30万0円 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/まかない（食事）あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容生活介護事業所「レオーネ段原」で、個別支援計画の作成と支援な どの管理と介護業務や送迎業務をお願いします。 送迎は軽自動車、普通車 範囲は片道２０～４０分程度 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援B型事業所の管理者としてのお仕事です。 就労継続支援B型での勤務のご経験者、歓迎します！ 就労継続支援B型事業所「SRA西観音」で サービス管理責任者として勤務していただきます。 ＼主な業務内容／ 就労継続支援B型施設における管理者業務全般 ・事業所運営の管理業務 ・軽作業の指導 ・各種プログラムの実施（面接） ・就労支援プログラムの実践 当事業所では、障がいのある方が 日常生活を豊かに過ごすことができるよう、 日中活動や余暇活動・行事などを 利用者の方と一緒に楽しみながら支援を行っています。 利用者一人一人が「できるだけ自分の力で生きる」という 自己実現へ向けた支援

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 199000円 【住所】 広島県広島市西区南観音7-2-13 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年間休日約120日/業界トップクラス！全国150か所以上に展開中の大手研修で成長支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容「支援」だけでは終わらない。新しい福祉を一緒につくるサービス管理責任者を募集します。 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者として、利用者一人ひとりが安心して働き、自分らしく成長できる環境づくりをお任せします。 主な業務 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者・ご家族との面談 ・関係機関との連携・調整 ・請求・行政対応など事業所運営に関する業務 支援だけでなく、「より良い事業所をつくる」ことにも携わっていただける環境です。 利用者、職員、地域企業とのつながりを大切にしながら、一人ひとりが前向きにチャレンジできる環境を一緒につくっていきましょう。 資格:

仕事内容【サービス管理責任者の業務内容】 ●個別支援計画の作成 ●ご利用者およびご家族との面談・アセスメント ●スタッフのマネジメント ●各関係機関との連携・調整 など ※管理者との兼任ではないので、サビ管のお仕事に集中できます。 【支援の対象】 • 発達障害 • 知的障害 • 精神障害 • 身体障害

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所にて、サービス管理責任者として勤務いた だきます。 ＜仕事内容＞ ・計画書などの各種書類作成業務 ・利用者、支援スタッフの施設内サポートや管理 ・東京本社への業務報告、連携 ・他、付帯するオフィス運営に関わる業務 ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ｂ型に通所されている方の個別支援計画の作成、関係 機関との連携、スタッフへの指導、助言。利用者が自立した生活が 送れるよう、包括的な支援を提供。 利用者の送迎。 ＊変更範囲：会社の定める業務