人事労務 アルバイト・パートの求人

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 週４日以上、１日実働6.5時間以上8.0時間以内(基本は9：30～18：30) 曜日・時間は相談に応じます

仕事内容行政書士事務所にて総務・一般事務のお仕事です。 ・行政書士の事務所の運営業務 ・在籍スタッフに関する人事労務管理業務 ・電話、メール、来客対応 ・スケジュール調整 ・ワード・エクセルによる文章作成 ・その他一般事務 等 行政書士の業務ではないので、専門知識等は不要です。 総務・人事・労務・一般事務経験のある方は優遇します。 在籍4名の個人事務所なので、知識や経験を活かして働きたい方歓迎します。 未経験の方もPCスキル等あれば応募可です。 ※弊所近隣に同一名称の行政書士事務所がございますので、応募いただく際にはお間違いのないようご注意ください。

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は状況に応じて対応が可能ですのでご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始

仕事内容顧問先企業の社会保険・労働保険に関する 事務及び顧問先対応を担当していただきます。 具体的には、社会保険・雇用保険の取得・喪失手続き、 各種届出書類の作成・提出などです。 業務はチームで進め、ダブルチェック体制を整えているため 一人で抱え込むことはありません。 正確さを大切にしながら、人や企業を支える仕事です。 【業務の変更範囲：原則なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項： 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始・お盆休暇 ※カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容企業の総務・人事・給与計算経験を活かして、顧問先企業の人事・ 労務管理を支える仕事です。 【主な仕事内容】 ・顧問先企業の担当として各種手続きを実施 ・社会保険、雇用保険等の手続き・電子申請 ・顧問先からの労務相談、問い合わせ対応 ・書類作成、データ入力、システム操作 ・給与計算業務（担当する場合あり） 企業の総務・人事で培った経験を活かし、労働・社会保険の専門知 識を深められます。研修制度があり、業務のＤＸ化も推進中です。 変更範囲：なし

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ★☆未経験OKのオフィスワーク☆★ 全国に店舗を展開する「一蘭」で働くスタッフの 労務に関する事務業務を担当します。 ◎未経験・ブランクOK！ ◎フルタイムで安定収入♪ ◎週2日まで在宅OK！（業務習得後） ◎土日祝休み♪ 労務にかかわる勤怠承認や保険関連、 健康診断など、一般事務のお仕事です♪ 【具体的には】 ◆PCを使った簡単なデータ入力 ◆勤怠の確認・承認 ◆管理書類の作成・ファイリング ◆書類の発送 ◆電話・メール対応 ◆取次ぎ など 規定のフォーマットへの入力や 確認作業が中心なので、 基本的なPC操作ができればOK！ 人事・労務の

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は、就業時間例です。 ＊就業時間は、９時～１５時の実働５時間以上で、相談可 【就業日数・曜日】月水金の週２～３日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務スケジュールによる 【就業日数・曜日】月水金の週２～３日

仕事内容◎社員のサポート業務です 具体的には ・書類やデータ整理および社内書類作成等 ・礼状などの作成、あて名書きや代筆，印刷 ・調べものや予約，注文のサポート ・事務所内清掃（トイレ掃除、ゴミ出し含む） ・買い出しや銀行等へ手続き等です。 ・在庫管理等 ＊業務上、パソコンの基本操作は必須です。 【就業日数・曜日】月水金の週２～３日 ◆業務変更範囲：会社の定める業務

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 10:00 ～ 19:00 実働時間：6~8時間/日（休憩30分～1時間） 週3~5日 週20~40時間勤務 ※曜日、時間はお気軽にご相談ください。

仕事内容企業の人事労務領域に関する " お悩みごと " を解決する弊法人で、 社会保険労務士の補助業務のほか、申請業務補助（IT導入補助金、助成金等）や 各事業の運営補助、その他事務全般に従事していただきます！ ◆ 未経験でも大丈夫！◆ 「最近、社労士に興味を持ったけれどどんな仕事だろう…？」 「試験に向けて勉強をしているけれど、実務も経験してみたい！」 こうした社労士業界未経験の方、社労士受験生の方のみならず、 資格をお持ちの方にも活躍の場がありますよ！ また、「ゆくゆくは、総務のスペシャリストとして活躍したい！」 といった人事労務に関する知見を深めたい方にもお勧めです！ ◆ まずは先輩と一

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，その他 ＊ＧＷ・夏季休暇・年末年始連休有り／会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊主に、経理事務を担当するお仕事です。 ＰＣ（ソフト：ＴＫＣ、弥生会計）を使用する業務。 ・決算業務等（会計事務所のサポート有り） ・接客応対、電話対応 ・消耗品管理 ・事務所内の清掃 他 「変更範囲：事業所の定める業務」 ※欠員募集に伴う新規求人です。 ※６０歳以上の方の応募もお待ちしています。 【 急募求人 】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（２）の勤務シフトの場合は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容医療法人が運営する各施設の医療用品などの管理・運用業務です。 ・社用車で袖ヶ浦市・木更津市内の各施設への訪問対応 ・医療用品などの納品対応 ・売上伝票の作成 ・簡単なデータ入力などの事務作業 ・関連部門との連携業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時15分〜12時15分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時15分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊上記以外の就業時間、相談可 ＊繁忙期は、月２時間程度の残業あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊上記以外の労働日数相談可

仕事内容総務・経理事務 ・人事、労務の全般業務 ・簡単な書類作成や整理 ・伝票・仕訳等の作成 ・現金、預金管理 ・売掛・買掛の伝票処理 ・勤怠管理・労務関係業務 ・給料計算 など ★経験者大歓迎★ 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８時３０分から１７時３０分の時間の間の４時間程度で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日と祝日、その他休み。（会社カレンダーによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容光岡自動車本社人事部の日常業務を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・勤怠に関する業務 ・入退社に関する業務 ・求人に関する業務 ・庶務業務 ・タレントマネジメントシステム運用など ＊１日の労働時間は８：３０～１７：３０の間の４時間程度 （勤務日数は相談に応じます。） 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※在宅勤務について 業務に慣れてきたら週１日はテレワークとなります （入社から６ヶ月以降） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊残業は多くて月５時間ほど 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始、慶弔休暇、育児休暇・産前産後休暇、介護休暇、誕生日 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容大手生命保険会社での、サポート業務をお任せします！ ■各種証明書の作成、押印申請、発送対応 ■申請書類の内容確認、Ｅｘｃｅｌ台帳への入力 ■請求データの入力、確認 ■慶弔関連の申請確認、電報手配 ■採用、異動に関するシステム登録 ＊人事労務の経験や保険の知識は必要はありません。 ＊電話対応がなく、メールやチャットでのやり取りが中心！ ＊メール対応は定型文を使った確認・連絡なので安心◎ ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

勤務時間週3日、1日5時間から6時間の間かつ、週20時間以内 以下、原則シフトです。ご要望に応じてご相談ください。 ①10時半～15時半（休憩なし）または10時半～16時半（休憩60分） 1日5時間 ②10時半～16時 （休憩30分）または 10時～15時半（休憩30分） 1日5時間 ③10時半～16時半（休憩なし）または10時半～17時半（休憩60分）1日6時間 ※在宅勤務制度 適用なし

仕事内容 募集職種｜人事総務部短時間アルバイト 私たちのミッション 「食は、もっとも原始的かつ、不可欠なエンターテインメントである」 株式会社ドレステーブルはこの理念のもと、食を通じて人々に感動を届けています。 現在、私たちは事業拡大に伴う組織の急成長フェーズにあります。社内コミュニケーションの要である「Google Workspace」や、バックオフィスの業務ツールである人事労務・会計システム「freee」を最大限に活用し、スピード感ある経営を支える強固な管理体制を共に構築しませんか？ 仕事内容 人事総務部内の総務・労務業務の一部を担当いただきます。 この募集職種は、短時間アルバイトで勤務した

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間

仕事内容法人管理本部の人事・労務担当として、管理者と連携しながら法人全体の労務管理を担っていただきます。 【主な業務】 ・勤怠、労働時間の管理 ・入退職に伴う手続き ・雇用契約書等の作成・管理 ・就業規則、各種規程の整備・改定 ・スタッフからの労務相談への対応 ・採用、入職後のフォロー ・各事業所との連絡・調整 医師・看護師・介護職・リハビリ職・保育職など、多職種が働く法人です。 今回募集するのは、管理者を実務面から支え、人事労務業務を主体的に進めてくださる方です。 指示された業務を処理するだけではなく、現場の状況を把握し、課題を整理しながら、管理者と一緒により働きやすい組織づくりを進めていた

勤務時間平日：9時30分～18時30分（休憩1時間） ※基本的に残業は基本的にNG！定時で退社できることがほとんどです。 顧客対応（電話や商談など）が長引いた場合などは残業時間が多少発生する可能性はあります。

仕事内容1）ご提案（電話営業） まずは、中小企業の経営者や担当者に対して、 助成金を活用した自動診断システムのモニターショップ企画をご案内します。 お電話では、「補助金・助成金を提案してくれる自動診断システム」の魅力を端的に伝え、 興味を持っていただけた方に対して、モニターショップの概要や支援内容、 活用できる制度について丁寧にご説明します。 2）成約 ご提案に興味を持ったお客様には、さらに詳細なご案内を行い、モニターショップ契約をご案内します。 基本的にはお電話のみで成約までが営業担当者の役割となります。 ・台本（トークスクリプト）や研修制度あり ・専門知識がなくても、マニュアルに沿って話せばO

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月の勤務日数は１７日になります。土、日、祝日以外で平日は１日 のお休みが３週と週５勤務の週が１週を原則とします。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１．社会保険の入退社手続き ２．雇用保険の入退社手続き ３．給与計算業務 ４．年末調整業務 エクセル・ワードの入力は必須です。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 月曜日から金曜日の間で週4日～5日（月15日～22日） ９：００～１７：３０の間で実働５時間～7時間（休憩１ｈ）

仕事内容駅から3分！便利な場所にある事務所です。一緒にスキルアップしませんか！ ・スキルアップにより昇給も可能 ・子育てや介護をしているスタッフ同士で、助け合いながら仕事ができる職場環境です ・半年間の勤務後は、育児・介護等による「臨時的」なテレワーク・在宅OK ※ウイルス感染対策のために一時的なテレワークの可能性あり ・通勤手当あり（月額上限８０００円） ・3か月後に給与見直しあり ・子どもが成長して時間に余裕がでてきた方・介護との両立も可能 ・採用後に給与計算実務能力検定2級以上に合格したスタッフの受験費用を事務所負担 ・無期転換制度等あり ・ウイルス感染対策対応済み（サーモカメラ・消毒・仕

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間や勤務日数、曜日については個別に調整することが可能で すのでお気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：経理・人事・給与・物品管理等事務、延長可能時間について、１日 ６時間、１ヶ月９９時間、年６回、１年７２０時間とする。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他リフレッシュ休暇（最大３日）等。※年次有給休暇及び特別休暇は 正職員の要勤務時間数により比例付与します。

仕事内容介護老人保健施設にて、下記いずれかの業務を中心に事務作業全般 を行なっていただきます。 業務例 ○人事業務（給与計算、社会保険手続き など） ○経理業務（仕訳入力、小口現金管理、給与仕訳 など） ○介護報酬請求（レセプト点検 など） ○庶務：電話対応、来客対応、業者対応など 【業務範囲の変更】なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：時差出勤、短時間勤務（１日６時間～）、１週間あたりの勤務日数 ご希望に応じて調整可能です。お気軽にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他会社カレンダーに応じ、祝日は出勤の場合もありますが（年２日） 休日にすることも可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊１０月２７日 福岡地区障害者就職相談会求人 ご経験やスキル、ご希望、配慮事項をお伺いし、 考慮の上で配属部門・業務内容を決定いたします。 例１）人事部配属の場合 ・人事データの抽出 ・入退社にかかる手続き対応 ・各種書類作成、社員から提出のあった書類のチェック 例２）営業部配属の場合 ・各種資料作成、ファイリング ・受発注にかかるデータ入力 ・電話対応（対応可能な方のみ） ◆障害者トライアル雇用併用求人 （精神障害者は原則６ヶ月、他は原則３ヶ月） ※新規学卒応募可 ＊業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間※勤務時間は訪問先により異なります ▼勤務時間の一例 （日勤） ・9:00～18:00 ・10:00～19:00 ・13:00～22:00 シフトは上記時間帯だけには限りません。 勤務可能な時間帯をご相談ください。 《具体的な働き方は面接でご説明させていただきます》

仕事内容【アピールポイント】 勤務相談可能！業界未経験OK！ 【仕事内容】 ✧････✧････✧････✧････✧ 事務スタッフ募集 ✧････✧････✧････✧････✧ ​人事労務部の人事分野にて事務のお仕事。 岡山市中心部の杜の街グレースでの勤務です。 採用部門での勤務経験のある方歓迎！ 【お仕事内容】 【採用業務】 応募者からの問い合わせ対応や 面接・説明会の日程調整 選考状況のデータ入力・進捗管理 など 【求人業務】 掲載中求人の管理 選考フローの確認 応募状況の分析 求人媒体の企業との折衝 など ＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊．。．＊゜＊ ▼働き方相談可能！ ご家庭の

勤務時間又は10時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間のなかで無理なく働いて頂けるよう配慮いたします。曜日 によって送迎等の事情が異なる場合でも、安心してご相談ください 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に次の業務を担当していただきます。タッチタイピングやエクセ ル・ワード等、ＰＣ処理能力を要します。１）労働社会保険に関す る手続きをお願いいたします。基本的には電子申請システムを使用 していますのでＰＣでの作業が多いです。２）給与計算をお願いい たします。ＰＣソフトを使用しての作業が多く、慎重さが求められ る作業です。３）顧問先担当者様との連絡やデータのやりとりをお 願いいたします。基本的にクラウド型ツールを使用し、情報に配慮 して送受を行います。４）あまり多くはありませんが電話対応をお 願いいたします。社会保険労務士試験の合格者や、社労士事務所で の勤務・実務経験がある方にお願いいたします