人事労務 アルバイト・パートの求人

勤務時間（1）9：00～15：00（休憩60分）（2）9：00～16：00（休憩60分）又は、9：00～16：00の間の4時間以上 ※フルタイム希望者向けの「正社員求人票」もございます 就業日 月・火・水・木・金 所定時間外労働 なし

仕事内容[仕事内容] ＜業務例＞ ・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、web調査など ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェックなど ・給与事務：勤怠表入力、チェックなど ・経理業務 ・その他関係事務全般 ※精神保健福祉士、社会福祉士等によるサポートがあります ※業務の変更の範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、会社の定める業務 企画・管理・事務 ＞ 一般事務・営業事務 [勤務地] 【BREXA Velta 久留米市ブランチ】 ・福岡県久留米市東町36-8 ステーションプラザ久留米ビル3F ・最寄駅：西鉄久留米駅 徒歩10分 マイカー通勤 不可 受動喫煙対策

勤務時間10：00～15：00の間で、週2日～週4日勤務, 勤務日数・曜日・時間はご相談に応じます。, , ※基本的に在宅勤務ですが、月1回程度、業務の確認や情報共有のため出社いただきます。

仕事内容業務内容: これまでのご経験や資格登録の状況に応じて、顧問先の給与計算や社会保険・労働保険手続きなどをお任せします。, , 《主な業務》, , ・給与計算, ・社会保険、労働保険に関する手続き, ・社会保険、労働保険の電子申請, ・就業規則の作成、改定, ・助成金申請などのスポット業務, ・顧問先からの問い合わせ対応, ・その他、社会保険労務士業務, , 登録社労士の方には、ご経験に応じて、顧問先対応や就業規則の作成から電子申請まで一連の業務をお任せします。, , 資格未登録の方も、給与計算や社会保険・労働保険手続きなど、これまでの実務経験を活かせる業務から担当いただけます。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜14時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※時間や勤務日数などの相談承ります。 ※育児介護などによる勤務の相談も承ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容［人事］ ・採用事務（入社書類、雇用契約書の作成）、ハローワーク求人の 更新手続き、雇用契約書の更新業務 ［労務］ ・勤怠管理、給与計算補助、シフト入力、社会保険手続き、就業規 則管理、変更届、健康診断手続き ［総務］ ［その他］ ・契約書類の整理・管理、銀行用務 ・事務処理全般 ［販売スタッフ補助］ ・忙しい時に販売スタッフの補助として入っていただくことがあり ます。 【変更範囲：変更なし】 ◆急募◆

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な事項に伴う業務のときは、６回を限度として１カ月８０時 間まで、１年７２０時間までできる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容下記、人事総務業務の補助をご担当いただきます。 人事・労務：勤怠管理、給与計算、社会・労働保険手続き、 健康診断、採用関連、人事に関する業務 総 務：電話対応、来客対応、資料作成、備品管理、 その他総務に関する業務 変更範囲：変更なし 【応募にはハローワーク紹介状が必要になります】

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・平日9:00～18:00の間で、1～2時間前後の時差調整や時短勤務も歓迎（土日祝日休み） 例：月曜日～木曜日の10時～16時、月曜日～金曜日で9時～17時など

仕事内容TECO Designは、人事・労務に特化したクラウドシステムの導入支援を行い、システム選定から初期設定、運用開始まで一貫して伴走しています。導入支援実績は1,000社以上 本ポジションでは、カスタマーサクセスとしてクライアントの課題解決およびシステム導入・活用支援を担っていただきます。 【業務内容】 ・クライアントとの打ち合わせ（オンライン中心） ・SmartHRの導入支援、初期設定、運用サポート ・業務フローの整理、最適な運用方法の提案 ・課題ヒアリング、改善提案 ・社内メンバーとの連携、プロジェクト進行管理 ・資料作成、問い合わせ対応 【ミッション】 SmartHRの活用を通じてク

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 週４日以上、１日実働6.5時間以上8.0時間以内(基本は9：30～18：30) 曜日・時間は相談に応じます

仕事内容行政書士事務所にて総務・一般事務のお仕事です。 ・行政書士の事務所の運営業務 ・在籍スタッフに関する人事労務管理業務 ・電話、メール、来客対応 ・スケジュール調整 ・ワード・エクセルによる文章作成 ・その他一般事務 等 行政書士の業務ではないので、専門知識等は不要です。 総務・人事・労務・一般事務経験のある方は優遇します。 在籍4名の個人事務所なので、知識や経験を活かして働きたい方歓迎します。 未経験の方もPCスキル等あれば応募可です。 ※弊所近隣に同一名称の行政書士事務所がございますので、応募いただく際にはお間違いのないようご注意ください。

勤務時間《勤務時間》, 9：30～18：30（休憩60分）, , 《残業時間》, 基本的にはありませんが、プロジェクトの終盤になると多忙なタイミングもあります。（月10時間～40時間程度）, , 《その他》, ・業務委託をご希望の方は応相談, ・時短勤務等の相談も可能です,

仕事内容業務内容: 《業務内容》, ・労働・社会保険に関する手続き, ・各種労務サポート, ・M&Aにおける人事・労務DD, ・官公庁への各種届出, ・法律情報のリサーチ, ・各種書類作成 など

勤務時間09:30～17:30／10:00～17:00／10:00～16:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ☆★駅近＆キレイな社労士事務所で＜社労士業務補助＞のお仕事★☆ 女性社会保険労務士が代表を務める『社会保険労使法人LienFort』。 人事労務のプロとして「なんでも聞ける安心」と、正確・的確なアドバイスを提供しています。 業務量増加のため、新たなスタッフを募集します。 勤務は週3日～5日、1日5時間～7時間でOK◎ あなたのご都合に合わせて時間は柔軟に調整します。 社労士事務所での経験があり、労務業務のスキルをお持ちの方、ぜひご応募ください。 お待ちしています！ 【仕事内容】 社労士事務所での労務業務全般をお願いします 外出は基本的になく、

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：基本的一日４時間ですので、午前と午後出勤可能の方、ほかの時間 帯も相談可能です、 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容以下業務をお任せします。 ・各サイトの求人情報の編集、公開、修正、更新 ・応募者の連絡、対応、 ・労基署、ハローワーク等の対応 ・グループ各社との連携対応 ・従業員の入社手続き、退職の手続き ・各施設のシフト作成、給与の計算 ・人事以外の部門も管掌しているため実務は行っておりません。 メンバーが採用や給与計算、勤怠管理、社保などをメインで担当 しており、労働基準監督署対応や従業員への個別対応（面談）が できる方 （変更の範囲）変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間内で相談応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容年末調整に必要な書類準備～提出申告書類チェック、入力業務と年 末調整にかかる業務全般 １２月中旬までの雇用となります。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダー、シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ＊人事・労務（求人・勤怠・社会保険など）関係の管理、助成金申 請、給与処理、入社手続き、社内行事の企画・運営業務のサポート 及び事務処理をしていただきます。 ・エクセル・ワード入力 ・来客・電話対応等幅広いお仕事です。 「変更範囲：会社が定める業務」 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 原則 平日9時~18時 （8時間/日、40時間/週 以内） （休憩：1時間） 週3日～5日、勤務時間 応相談 子育て世代応援

仕事内容＼社労士補助のパートを募集！／ 【求人のおすすめポイント】 効率化を重視したオフィスで、ワークライフバランス◎ 完全土日休み＆フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能 繁忙期以外の残業はほぼなし！ 最新のクラウドシステム・Notionを活用し、業務をスムーズに！ 明るくおしゃれなオフィスで快適な職場環境♪ 社労士資格取得を目指す若手メンバーや女性スタッフも多数活躍中！ 【こんな方を歓迎します！】 人事労務業務の経験がある方、もしくは興味がある方 クラウドシステムやNotionの活用に関心がある方 企業の労務環境を整え、よりよい働き方を提案したい方 コ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容社会保険労務士事務所での、補助業務を行っていただきます。 具体的には、給与計算、社会保険・労働保険・雇用保険の手続、電 話応対、来客対応、各種資料の整理や発送など、社会保険労務士事 務所に関する業務全般です。 非定型業務は資格者が行いますが、定型業務については、お客様に 対してご案内をしていただきます。 最初は資格者や先輩が指導、チェックしますので、未経験者でも安 心してご応募ください。 業務内容の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間、勤務日数は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予算・決算とりまとめおよび書類作成業務等の場合年６回を限度に 月７０時間、年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、保養休暇（年間５日）等有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎令和８年９月１日以降採用 本部事務局企画課業務 ・人事・労務のデータ入力、研修・広報のサポート ・ザワメキサポートセンター ・修学資金等貸付事業 など ＊面接により適性を踏まえて業務分担させていただきます。 ＊現在、求職中の方、または転職を希望されている方は、 面接の際に採用日についてご相談下さい。 【仕事の変更範囲：変更なし】＊運転業務あり

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：相談者対応のため残業となる場合あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表による 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容（１）労働問題全般に関する相談対応、情報提供等 （来訪者、電話相談者への相談対応） （２）個別労働関係紛争の解決を求める相談に関する助言 （３）その他、署の所掌業務全般の補助 ＊月１５日の勤務となります（労働日数については応相談）。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間・勤務日数 週5日 ・勤務曜日 月～金 ・勤務時間 8:00～17:00または9:00～18:00（シフト制） （実働8時間／休憩1時間) ・残業時間 月平均15～20時間程度 ※試用期間：なし

仕事内容No.S5（労務担当）時給1300円～／土日祝休み／人事・労務管理の実務経験ある方歓迎 ■仕事内容 当社の労務担当として、 勤怠管理や給与計算、労働契約書の作成など、 従業員が安心して働ける環境づくりを支えるお仕事です！ ▼主な業務 ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き ・労働契約書の作成、入退社手続き ・労働時間/休暇管理・健康管理に関する業務 ■こんな方におすすめです ・正確な作業が得意で、細かい確認を丁寧に行える方 ・ルールや手順を守りながら業務を進められる方 ・機密情報を適切に取り扱える方 ・バックオフィス経験を活かしたい方 ★髪色自由 ★交通費別途支給！ ★実務経験者大歓迎！

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間 ◆勤務時間 9：00～17：00の中で５時間～ＯＫ！ ◆勤務日 月～金の中で３日～ＯＫ！

仕事内容急成長の会社を支えるバックオフィス業務をサポートしていただくスタッフを募集します。 社内の業務が円滑に進むよう人事業務全般をお願いします 【具体的な業務内容】 ・従業員対応 ・給与計算や労務手続きの補助 ・入社関連書類の作成、確認、管理業務 ・各種書類の作成、送付、管理 ・採用管理補助 ・電話対応 ・その他、人事、労務の事務作業全般 【必須条件】 基本的なPCスキルがある方（Excel、Word、メールなどの基本操作ができる方） 【歓迎条件】 人事事務やバックオフィス業務の経験がある方 ※未経験でも大丈夫です！１からスキルアップしていきましょう！ 【求める人物像】 ◆周りをサ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 フリーシフト制 7:00-16:00の間で 週3日以上／1日4時間以上 ※相談可能 週4、5日長時間入れる方大歓迎です 週単位でのシフトを提出できます♪ チームメンバーも子育てや他の仕事とのWワークと両立しながら働いているので、急なお子さんの病気などにもサポートし合える環境です！

仕事内容ZEN PLACEは、ピラティス・ヨガを通じてウェルビーイングを提供するリーディングカンパニーです。全国150以上のスタジオを展開し、約1，000名の社員・インストラクター・スタッフが活躍しています。 今回は、本社の人事労務チームにて、給与計算や労務手続きなどの実務を担っていただける経験者を募集します。これまでのご経験を活かしながら、社員やインストラクターが安心して働ける環境づくりを支えていただくポジションです。 【仕事内容】 ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 給与計算業務（給与データ作成・確認、社労士との連携） 入退社手続き 社会保険・雇用保険等の各種手続き 労働基準監督署・ハ

勤務時間11:00～17:00／13:00～18:00／09:00～14:00／10:30～16:00／10:00～15:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1350円~ 仕事内容： ・。・。・。・。・。・。・。・。 オフィスワーク経験を活かせる♪ 総務事務 ・。・。・。・。・。・。・。・。 ／ ＠週3日・1日4時間～OK ＠平日のみ・土日祝休み♪ ＠週1～2日程度、在宅OK ＠人形町駅すぐ♪ ＠扶養内OK ＠30～40代の子育て世代活躍中♪ ＠シフトの柔軟度◎で子育て事情に理解あり♪ ＼ 人事・労務の専門家として企業を支える 《社会保険労務士法人ゆずりは》 今回は総務業務をしてくださるパートスタッフを大募集！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * …＊ … * … ＊ 《具体的なお仕事は…》 ◇総務業務 ・電話・メール

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記は一例です。 １日５時間、週４日勤務から応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始

仕事内容お客様の労務手続きおよび給与計算の一次作業を担当します。ご自 身の習熟度に合わせて段階的に対応幅を広げていきます。 【具体的な仕事内容】 ・社会保険・雇用保険・各種労働保険の手続き業務 ・資格取得届、資格喪失届、離職票の作成 ・扶養異動届、月額変更届、算定基礎届、年度更新 ・３６協定作成、育児休業給付金（初回・２回目・出生時）、出産 手当金・傷病手当金の申請 ・給与計算・賞与計算 など ☆いきなり全てをお任せすることはありません！得意な業務から少 しずつ慣れていきましょう！ ※変更範囲：変更なし