フルフレックス 人事 - 宮城県仙台市 の求人・仕事・採用

仕事内容仙台プロスポーツチームの経理・財務スタッフ／年間休日125日／フルフレックス 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 ＜会社概要＞ 2025年のスローガン「PASSION 限界を超えろ」“東北に宮城にJリーグチームを！”という機運から、1994年に33万人もの署名で立ち上がった本物の市民クラブ ■ベガルタ仙台は、ただのサッカークラブではありません。 宮城県全35市町村と連携し、スポーツを通じて地域を元気にする、社会価値の高い“地域共創型クラブ”です。 ■同社は、Jリーグ加盟クラブ「ベガルタ仙台」の運営法人として、スポーツの枠を超えた“地域価値の創造”に挑む存在です。 「ベガ（織姫）」＋「

仕事内容１ 経理，人事・労務，契約，庶務，職員研修の企画実施 ２ 市民センター管理運営及び生涯学習事業企画実施に関する 総括業務 ３ 児童館運営及び児童健全育成事業等の企画実施に関する 総括業務 ４ 文化センター等の窓口業務，自主事業の企画実施 ５ 移動図書館車による図書サービスの提供業務 ６ 中小企業勤労者向け福利厚生事業に関する業務 ＊文化センター・戦災復興記念館に配属の場合は４の業務、 それ以外の各課に配属の場合は、配属先により１～３または ５、６の業務を担当していただきます。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間【契約社員】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └メインタイム（コアタイム）／10：00～16：00 ◎残業は月15時間程度と少なめ！ 【アルバイト】 ・労務配属：9：00～16：00（休憩1時間）実働6時間×月初1～10営業日のみ勤務 ・経理配属：9：00～19：00の間で週3日以上・1日5時間～

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ●人事労務の実務経験3年以上 [歓迎] 【歓迎要件】 ●社会保険労務士の資格を有している方 ●人事アセスメント経験者 ●人事システムの運用経験者 ●人事アセスメント ●就業規則、社内ルールなどの見直し/整備 ●新たな人事制度の構築 ●労務トラブルの未然防止/対処 ●派遣契約書など人事関 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤務によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【その他要件】 ●コツコツと業務に取り組める方 ●好奇心を持ち、新しい分野に目標を持てる方 ●ポジティブで前向きに挑戦できる方 ●量産

仕事内容＜内容＞ ・人事業務全般を担当していただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社パリスエージェント データ入力 ★入社前からずっと在宅OK★ 面接から研修、そして実務デビューした後も出社の必要なし！ ＼ライフスタイル重視の働き方がここに！／ 在宅ワーク×フレックスで時間の使い方も自由自在。 服装やネイルも好きなスタイルでOK♪ 安定した定着率と充実の福利厚生で、安心してキャリアを積めます！ 職種未経験OK/リモートワークOK/第二新卒OK/学歴不問/研修・教育あり/資格取得支援制度あり/産育休活用有/育児と両立しやすい/女性管理職在籍/転勤なし/土日祝休み/月残業20時間以内/休日120日以上/ブランクありOK/服装自由/業種未経験OK 仕事内容 パソ

仕事内容<仕事内容> ★経験者のみ、幹部候補★年間休日125日！人事・労務（ 仙台市／本社勤務 ） ・採用活動全般（出張あり） ・社員研修全般 ・給与計算（給与システム使用） ・勤怠管理（ＷＥＢ勤怠管理システム／集計管理） ・社会保険手続 ・その他人事業務 ※適性に応じて担当業務を決定します。 ※転勤の可能性あり 【変更の範囲：当社業務全般】 <給与> 年収400万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇完全週休2日制（土日祝） ◇ 年間休日125日 ◇ 特別休暇（誕生日・結婚記念日休暇、慶弔休暇） ◇ 有給休暇前年度平均取得日数 9.8

仕事内容顧客のバックオフィス業務を「フルリモート」にて支援するサービス『CASTER BIZ』シリーズを提供する当社。日常業務から専門業務まであらゆる業務の構築や運用を行っています。 ＜具体的な仕事内容＞ 顧客対応や業務フロー構築など、プロジェクトの進行管理をお任せします。 ・顧客のニーズや課題のヒアリングや問合せ対応 ・業務プロセスの設計や改善の提案 ・サービスの効果的な活用方法の提案 ・実務担当スタッフのオペレーションマネジメント、サポート など あなたの経験やスキルに合わせて、次のいずれかのプロジェクト担当をお任せします。 ◆経理 ・仕訳、記帳などの日常的な経理業務の支援 ・クラウド会計ソ

仕事内容<仕事内容> 人事労務チーム｜正社員（仙台駅～徒歩7分）在宅ワーク＆フレックス制導入 こんなお仕事です！ ・入退社管理・給与計算などの人事労務BPO業務 ・手続代行の補助 ・助成金申請の補助 ・就業規則等の規程管理の補助 こんな方を求めています！ ・当社のMVVCに共感していただける方 ・コツコツと作業を進められる方 ・キャリアを積みたい方 ・学習意欲の高い方 ・人事労務経験者の方 キャリアアップ タスキーグループでは、管理業務全体のサポートを行っています。 人事労務の範囲に縛られずに、経理や税務などのサポート業務にも興味にある方、大歓迎です！ 人事労務チーム、経理税務チームとして、管理

仕事内容採用、人事業務全般 総務業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社パナソニックシステムネットワークス開発研究所 【仙台】人事～パナソニックグループの開発研究所／残業10h程／年休127日／福利厚生充実◆ 【仕事内容】 【仙台】人事～パナソニックグループの開発研究所／残業10h程／年休127日／福利厚生充実◆ 【具体的な仕事内容】 ＜入社3年後定着率90％以上／平均勤続年数15年以上／有休消化50％以上／パナソニック100％出資会社/将来の管理職候補/年休127日/残業10h程度＞ ■業務内容： ＜入社後お任せする業務＞ ・給与業務 ・人件費管理業務 ・労務管理 ・その他人事制度運用に係る各種業務をお任せします。 ■組織体制について： 管理部人

仕事内容学校法人先端教育機構 事務局正職員（事業構想大学院大学・社会構想大学院大学） 【求人要約】 【運営の中核】理念や使命に従い新たなキャリアを築く 【安定基盤】ニーズ拡大中のリカレント教育に携わる 【院生ファースト】経営者・起業家などの研究を支える 理想を構想し実現できる人材を育成する大学院 新たなスキルを磨き自らも成長できる環境です 私たち学校法人先端教育機構は「知の実践研究・教育で社会の一翼を担う」を理念に掲げ、文部科学省の認可を得た社会人向けの大学院【事業構想大学院大学】【社会構想大学院大学】を運営。 事業構想大学院大学は、地域創生・新規事業開発・事業承継などの社会的課題に取り

仕事内容株式会社ＩＴＳ コンサルティング営業／未経験OK／フルフレックス／賞与年3回 【求人要約】 【評価体制】半年に1回昇進のチャンス 【年収アップ】天井がないインセンティブ／賞与年3回 【待遇充実】フルフレックス／土日祝休み／残業少なめ 【仕事内容】 【法人向け】WebサービスやOA機器によるオフィスの効率化を目指すコンサルティング営業 【具体的な仕事内容】 【この求人のPOINT】 ★先輩の丁寧なフォローがあるから入社初月に「初契約」も！ ★年収1000万円を実現したり、入社半年で昇進も目指せる環境！ ★オフィスに不可欠なニーズの高い商材を提案！ ★フルフレックスで働きやすさも自分次

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 当社の労務部門の一員として、アイリスグループ全体の 給与計算や労務管理、社員面談などをお任せします。 部署は全体で50名弱おりますので、周囲と協力しながら業務にあたってください。 ●職務内容 ・給与計算 ・年末調整や住民税業務 ・社会保険、労働保険の諸手続き ・勤怠、労働時間管理 ・社員面談 ・休職者復職者のカウンセリング対応 ・福利厚生関係業務 など ●入社後のキャリア 面接にて皆さんのご経験をお伺いし、お任せする業務を決めていきます。 業務を通じてより専門性を深め、担当範囲を広げていってくだ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・労務管理の経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作（Excelおよび一般的なPCソフト使用） ・高校卒業以上 [歓迎] 【歓迎】 ・Googleのツール（スプレッドシート、ドキュメント、ドライブ、チャット、スペースなど）を扱ったご経験 ・普通自動車運転免許 【職種名】 人事労務（管理部門） 【仕事内容】 ■事業について 携帯キャリアショップ運営、法人向けソリューション提案、外食事業、フィットネス事業、ゴルフ事業、生活支援事業を東北・北関東で約50拠点に渡り展開しています。 ■業務について 入社後は、経験や習熟度に合わせてお任せする業務を増やしていく予定です。

仕事内容本社総務・人事業務を行うお仕事です。 〇各種求人出し、面接日程調整 〇契約書作成 〇入退職手続き 〇電話応対 〇その他、総務・人事業務全般 ＊適性を考慮しながら、上記業務を４名体制で分担して業務を行っ ていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景事業拡大における増員として募集しております。 [転勤の有無有り [仕事内容]： 総務人事として下記業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・新卒および中途採用のアテンド業務 ・求人募集におけるペルソナ設定 ・広告代理店や人材エージェント対応 ・給与計算、年末調整、社会保険手続きなどの労務管理 等 【魅力】 ・会社の未来を創る新事業に携われる…エネルギー事業を中心に「暮らし」に関わるさまざまな事業を展開しており、今後は建物管理をはじめ、エネルギー事業以外の分野で主軸事業を創造したいと考えています。また電力小売り事業などの既存事業の拡大も進めているため、経営企画の目線から新たな意

仕事内容<仕事内容> 人事・労務担当 バックオフィス部門の中核として、労務・人事に関する幅広い業務をお任せします。 社内メンバーと連携しながら、業務を進めていただくため、これからのキャリアアップにも繋げられます！ 具体的に ● 勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務対応（社労士との連携あり） ● 採用活動の運営（求人作成、応募対応、面接調整など） ● 社員の育成サポート（オンボーディング・研修対応など） ● 評価制度の運用サポート（評価スケジュール管理・評価内容のとりまとめ等） <給与> 年収500万円～700万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日

仕事内容[募集背景受託開発やラボ型開発のニーズが拡大している同社。 現在は社長が人事採用のフロントを担っておりますが、今後の事業成長と体制強化の加速を図るべく、専任担当を募集します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 急成長中の同社にて、エンジニア採用をメインとした採用業務と、バックオフィス業務全般をお任せします。 代表や現場エンジニアと密に連携しながら、裁量を持って業務を進めていただけます。 【具体的には…】 ■採用業務（メイン） ・採用戦略の立案・実行 ・求人票の作成、求人媒体の管理・運用 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト送付など） ・応募者対応、書類選考、面接日程の調整 ・人材紹介エー