子ども支援 - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社ひいらぎ ああるまつりか草加 【保育士】放課後等デイサービス/年休110日以上 正社員 週休2日制ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施月給21.5万円～/正社員/資格必須 ◆街づくりを通した療育支援 わたしたちは、東京都足立区と埼玉県草加市を中心に、地域密着で療育支援をおこなっている法人です。 「街づくり」をミッションとし、支援時間のみならず、将来ずっと安心して暮らせる環境を構築◎ 発達支援事業所や放課後等デイサービスを卒業していく子どもたちのために、グループ内で就労継続支援や生活介護事業所も運営してい

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG" 詳細はジョブメドレーより応募後にお問合せください

仕事内容【仕事内容】 優優保育園やつかでは、私たちの大切な未来を育む保育士を募集中です！ あなたの優しい手で、子どもたちの成長をサポートしてください。日々の遊びや学びを通して、子どもたちの心を育てるお仕事です。 具体的には、保育業務全般をお任せします。子どもたちと一緒に遊んだり、食事の準備・片付けをしたり、日常生活の支援を行います。☆ また、保護者とのコミュニケーションも大切な役割です。子どもたちの成長を見守りながら、親御さんと連携していくことが求められます。★ 私たちの保育園では、チームでの協力を大切にし、楽しい雰囲気を作っています。あなたのアイデアや提案を活かして、より良い保育環境を一緒に

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） ローレンス株式会社 児童発達支援・放課後デイサービス L-kids 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/2025年12月オープン！年休125日◎ 正社員 土日祝休み/「また行きたい」と思える場所で自立に向けた成長を支援月給25万円～/正社員/資格必須 ◆また行きたいと思える居場所を目指して♪ 当施設は、2025年12月にオープンする埼玉県草加市の児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 わたしたちが目指すのは、子どもたちが「また行きたい」と思える場所。 楽しさを感じられる環境でこそ、自立に向けた前向きな成長が実現できると考えているか

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/年休110日/土日休み◎ 送迎相談OK/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート月給21.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～ 【月給】215,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 出張手当 役職手当 昇給あり 賞与あり(年1回※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】204,250円～ 【勤務地】 埼玉県草加市 両新田西町392-1 募集情報

仕事内容当施設で、保育士業務をお任せします。 学習サポートや生活力向上のためのプログラム、発達療育のサポートを行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎など ※持ち帰り仕事なし ＜プログラム内容＞ ・応用行動分析（ABA） ・TEACCH ・音楽療法、動物療法、運動療法 ・ソーシャルスキルトレーニング（SST） ・学習支援 ・個別療育 ・集団療育 ・預かり支援など ＜平日1日の流れ（例）＞ ◆児童発達支援 9:30～ 送迎、健康状態の確認、水分補給、着替え、トイレ

仕事内容当施設で、保育士業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 当施設では、さまざまな子どもに対してしっかりと療育が実践できるよう、バラエティ豊かな教材を使用しています。 毎回違った刺激により、子どもの学びや成長をサポートしていきます。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 ht

仕事内容<仕事内容> 【サーバーエンジニア】 未経験×多彩な案件を用意 / 通信インフラの運用・保守のお仕事 ◎成長を実感したい ◎ 一生モノのスキルを身につけていきたい ◎仲間と一緒に会社を作っていきたい ◎勢いのある会社で成長したい そんな想いを持っている、興味がある方に！ ビヨンドワークスでは企業とメンバーみんなが成長していく、 一体感を感じながら前に進むことを大切にし、挑戦し続けています。 スキル・技術を伸ばす研修環境が整っているので 未経験から" ネットワークの運用・設計・保守 "へのチャレンジが可能です。 仕事のポイント ・基礎知識から学べる研修で知識が向上。 ・最先端技術や

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手/充実の研修で豊富なノウハウが学べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 <内訳> 基本給 180,500円～ 処遇改善手当 7,000円～ キャリア手当 13,000円～ 固定残業代 21,500円～(15時間分/超過分は別途支給) ※経験5年以上の方は下記の通り 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 186,000円～ 処遇改善手当 33,500円～ キャリア手当 15,000円～ 固

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 0～5歳児の保育全般、保護者対応、行事の企画運営など、安心できる環境づくりを担当。 業務内容(詳細) 0～5歳児を対象とした保育施設にて、保育業務全般を担当していただきます。具体的には、子どもの身の回りの世話（食事・排泄・着替えなど）、日々の保育活動や遊びのサポ-トを行います。また、季節ごとの行事の企画・準備・運営をはじめ、保護者との連絡や対応、連絡帳や保育記録の作成も重要な業務です。子ども一人ひとりの発達や個性に寄り添い、その子に合った支援を行うことが求められます。チ-ムでの連携を大切にし、職員間で助け合いながら、子どもたちにとって最適な保育環境をつくり上げて

仕事内容当施設で、保育士業務をお任せします。 学習サポートや生活力向上のためのプログラム、発達療育のサポートを行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎など ※持ち帰り仕事なし ＜プログラム内容＞ ・応用行動分析（ABA） ・TEACCH ・音楽療法、動物療法、運動療法 ・ソーシャルスキルトレーニング（SST） ・学習支援 ・個別療育 ・集団療育 ・預かり支援など ＜平日1日の流れ（例）＞ ◆児童発達支援 9:30～ 送迎、健康状態の確認、水分補給、着替え、トイレ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/年休110日 送迎なし/脳科学に基づく能力発掘型のサービスを提供する、学習メインの療育支援月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～300,000円 【月給】280,000円～300,000円 <内訳> 基本給 210,000円～230,000円 固定残業代 30,000円(20時間分/超過分は別途支給)※所長手当 資格手当 10,000円 児童発達支援管理責任者手当 30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定

仕事内容ピアノなし あなたのキャラクターを重視します！ ◆児童発達支援・放課後等デイサービスの事業所です（未就学児がおよそ8割）。 ◆療育経験者歓迎（経験は後から付いてきますので、未経験の方でも臆せずにぜひご応募ください） 【求める人材】 1)お子さんと遊ぶことが好きな方 2)保護者の方と一緒に悩み・考えることが出来る方 ◆発達が気がかりな子どもたちへの支援 ◆未就学児および就学児（小3まで）の個別療育・グループ療育 ⇒コミュニケーション力や体作りの支援です ⇒基本は1コマ45分 （実施30分、保護者との振返15分、1日の担当コマ数は予約次第） ◆ロールプレイ等を経て徐々に慣れて頂くこともでき

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社クラ・ゼミ コペル事業部 コペルプラスジュニア草加教室 【保育士】放課後等デイサービス/正社員/資格必須 正社員 月給28.5万円～/児発管を目指せる！経験5年以上の方注目送迎なし/成長＆活躍するなら研修・サポート体制充実の業界大手へ♪ ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。

仕事内容【草加市北谷】ワークライフ抜群！働きやすい職場で、児童発達支援管理責任者として働きませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童デイサービスプラスα（小学校4年生くらいから中学生対象） お子様のペースにあった、「スモールステップの学び・気づき・達成感・自信」が得られるように身辺自立ができるようなアプローチをしています。 クッキング、ダンス、音楽、パソコン、アート、英語など幅広いプログラムを通して、お子さま自身の「やりたい」を形にして、自信をつけていくお手伝いをしています。 児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりの個性や強みを活かした発達支援を行いながら、ご利

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 年休110日ボルダリングや自主栽培用の畑を用いて、運動と食育を軸とした療育を実施月給25万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,000円 【勤務地】 埼玉県草加市 谷塚町9

仕事内容【草加市北谷】★無資格OK・経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月

仕事内容【保育士／正社員】◆草加市◆新築のキレイな施設で子どもたちにしっかり向き合っていただけます！児童発達支援で未就学児のサポートをお任せできる方を募集しています！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 今回は未就学児の発達支援を行う「ああるまつりかレインボー」にて、保育士として、児童の可能性をみつけ、伸ばしていただける方を募集しています。 専門療育の現場で、個別支援、集団支援、双方向から児童の発達に寄り添い、児童の可能性をみつけ、伸ばしていただく支援をお任せします。 具体的な仕事内容例 午前は､0歳～6歳児を対象とした集団療育(親子グループ､1～4歳分離グループ)、午後は､集団療育(3～5歳児

仕事内容【草加駅徒歩5分】★無資格OK・経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割）

勤務時間シフト制 8:00～20:00のうち、1日5時間程度～ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります ※勤務日・時間はシフト表により事前に通知