有料老人ホーム - 三重県津市 の求人・転職・中途採用

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン津に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、

仕事内容小規模施設ならではの家庭的で和やかな雰囲気の職場です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給184,000〜252,000円 ≪手当≫ 資格手当:3,000〜10,000円 職務手当:8,000〜12,000円 その他手当:処遇改善手当：3,000～30,000円、宿直手当：6,000円/回、皆勤手当：5,000円 ◆資格 有資格者歓迎：自動車免許、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 阿漕駅

仕事内容【求人概要】 津市/有料老人ホーム/正社員/看護師管理者/2025年11月オープン施設！月収49万円以上！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームでの看護管理者・正社員求人 【おすすめポイント】 ・年599万円以上で安定した収入です！ ・月9日公休、年間休日113日 ・新規オープン施設で立ち上げにかかわっていくことができます！ 【施設概要】 設立年月日：2025年月11日

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護付き有料老人ホームでのケアマネージャー募集！》 あなたのスキルを活かして、介護支援計画の立案やモニタリングを行っていただきます。最大70名の方々の生活を支える大切な役割です。 ☆ 相談業務を通じて、利用者様やご家族とのコミュニケーションを深め、信頼関係を築いていきます。 ★ 介護請求業務の補助も担当し、スムーズな運営をサポート。 ♪ さらに、食事介助や誘導介助などのスポット的な介護補助業務もお任せします。処遇改善手当も用意しており、やりがいを感じながら働ける環境です！ この機会に、経験を活かして一緒に働きませんか？あなたのご応募をお待ちしており

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」で看護主任（リーダー）として勤務します。 管理業務の補助やスタッフ育成、利用者の生活支援を担当。 施設内訪問中心の業務で、労務管理や請求管理、入居者対応、看護業務全般を行います。 寝たきりの利用者が多いため、拘縮予防や褥瘡予防に努めます。 夜勤は介護士も常駐し、2人体制で安心してケアできます。 訪問看護は主に施設内で行い、必要に応じて近隣の個人宅や他施設への訪問もあります。 【給与詳細】 【正職員】 月給305,000円～400,000円 【給与内訳】 ・基本給 ：255,000円 ・資格手当：20,000円 ・業務手当：

仕事内容■会社名 ハートライフ津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの介護職/昇給あり/介護職として長期的に働ける環境が整っています！ ■コメント ・昇給・賞与あり ・資格支援制度あり ・医療職との連携あり ・福利厚生・各種手当充実 ・介護業界でキャリアアップ可能な環境 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの介護職 ■仕事内容 ・施設内での訪問介護業務（一般居宅への訪問なし） ・ケアマネージャーの介護プランに基づいたサービス提供 ・看護師が24時間常駐しており、医療面のサポート体制も安心 【主な業務】 ・入浴、排泄、食事などの身体介助 ・掃除、洗濯、買い物代行などの生活援

仕事内容■会社名 ハートライフ津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの看護師／准看護師/看護のプロフェッショナル募集！昇給賞与あり！資格支援制度も充実/ ■コメント ・昇給・賞与あり（年2回、実績3ヶ月） ・資格支援制度あり ・副業OK ・感染症対策を徹底 ・人の役に立つ実感が得られるやりがいある仕事 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの看護師／准看護師 ■仕事内容 施設内における訪問看護業務（一般居宅への訪問はなし） ・医療処置、血糖コントロール等の対応 ・健康相談、健康管理支援 ・ナースコール対応、衛生介助、見守り ・主治医の指示による対応 感染症対策を徹底してお

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など

仕事内容■会社名 ハートライフ津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/社会保険完備/月9日休み/介護職員（サービス提供責任者）として活躍してくださる方を募集中です！ ■コメント ・昇給・賞与あり（年2回、基本給×3ヶ月） ・資格取得支援制度あり ・ブランクOK／40代・50代活躍中 ・駅近（津駅 徒歩5～6分） ・仕事は丁寧に指導しますので未経験でも安心 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者 ■仕事内容 施設内での訪問介護業務（一般居宅への訪問なし） ケアマネージャーが作成した介護プランに基づく介護サービスの提供 ★有料老人ホーム併

仕事内容 2026年7月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問介護管理者の募集です！ 2026年7月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問介護事業所での業務は、契約・採用関連・社員労務管理・シフト表作成・訪問スケジュール作成と調整・訪問介護計画書作成と管理・担当者会議への参加・保険請求・会議・研修の開催・カンファレンスの開催・ご家族様への連絡報告等・ケアマネ等他事業所との連絡調整・地域連携・営業活動・行政対応・訪問介護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に楽しむこと

仕事内容三重県津市久居小野辺町で正社員として入居者様の暮らしを支える介護職・ヘルパーを募集、安心の体制で成長できる職場 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給258,500〜295,000円 ≪基本給≫ 200,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 調整手当:15,000〜20,000円 処遇改善手当:10,000円 夜勤手当:5,000円/回 ※夜勤は、月に4～6回を基本としています。 資格手

仕事内容【2025年11月開設予定】地域社会と共に成長！ReHOPE 津で介護のプロフェッショナルを目指そう ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給262,000〜312,500円 ≪基本給≫ 152,000〜192,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：25,000円 初任者・実務者：15,000円 処遇改善手当:65,000円 夜勤手当:夜勤手当：6,000円/回（

仕事内容地域に密着し入居者様の安心と安全を支える施設運営に挑戦しませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給277,000〜328,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:12,000円 業務手当:15,000円 ※固定残業分を（6.9時間）含む。超過分は別途支給 処遇改善手当:35,000円 管理者手当:30,000〜50,000円 夜勤手当:21,000円 皆勤手当:10

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 私たち株式会社シーユーシー・ホスピスでは、住宅型有料老人ホームにて理学療法士（PT）を募集しています♪ このポジションでは、主に神経難病を抱える方々に対するリハビリテーションが中心となります。 ☆訪問リハビリではなく、利用者様の生活の場での介入を行い、1件あたりのセッションは約20分。 日勤帯では、10〜12件のリハビリを担当していただきます。《》 この役割には、難病に関する深い知識が求められます。病期によってリハビリの内容を調整し、関節可動域運動や起立練習、歩行練習など、多様なアプローチを行います。 扱う症例には、ガン末期やALS、多系統萎縮症

仕事内容【2025年11月開設予定】理学療法士としての新たなキャリアを、ReHOPE 津で始めませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、がんリハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,500〜313,000円 ≪基本給≫ 232,500〜265,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：理学療法士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 阿漕駅から0.4km 南が丘駅から1.5km 津新町駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:0

仕事内容住宅型有料老人ホーム ナーシングホーム悠ライフ 津新町の管理者募集｜介護福祉士と実務5年以上で現場を率いる正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給308,000〜328,000円 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:12,000円 処遇改善手当:35,000円 管理者手当:30,000〜50,000円 皆勤手当:10,000円 夜勤手当:21,000円(7,000円

仕事内容【2025年11月開設予定】新しいスタートを切るなら、ReHOPE 津で作業療法士のキャリアを築こう ◆募集職種 作業療法士 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、機能訓練、がんリハビリ、難病リハビリ ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給232,500〜313,000円 ≪基本給≫ 232,500〜265,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：作業療法士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 阿漕駅から0.4km 南が丘駅から1.5km 津新町駅から1.7km ◆勤務時間 ①9

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年7月（予定） 三重県津市に、住宅型有料老人ホーム『ソエルガーデン津』を新規開設致します。 新規開設に伴いオープニングスタッフとしてホーム長（施設長）を募集致します。 皆様からのご応募をお待ちしております！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホームの施設長業務 【主な業務内容】 ・スタッフ管理 採用・育成／シフト・労務管理 ・収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・契約業務（住宅型有料について）

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:カトレア垂水 【施設形態】:有料老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 有料老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 ・日常の主な業務内容は、各居室の掃除や洗濯及び食事介助など ・併設のデイサービスでの兼務や送迎業務をしていただく場合あり ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】248,500円-29

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン津に併設している訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 【業務内容】 ヘルパーへの指揮命令 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成 定期的なアセスメント、モニタリング サービス担