東京都渋谷区の新規事業立ち上げの求人・仕事・採用

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 新規事業として立ち上げ中の人材紹介事業ですが非常に早いスピードでの立ち上がりを見せています。 昨年立ち上げたハイクラス/ミドルクラスの部署に続き、ライト層の向けの転職支援を開始しており、それに伴いキャリアアドバイザーを募集しています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■自社サービス/広告媒体に登録があった求職者とのキャリア面談の実施 ※20代のライト層中心 ■面談後の経歴書作成、求人サーチ、求人紹介 ■顧客/パートナーへの提案 ■面談対策、面談同席 ■条件交渉、入社決定までのフォロー、入社後の

仕事内容株式会社CyberZについて 株式会社CyberZは、スマホ広告代理事業およびイベント事業を展開しています。 採用背景 当社では多様な新規事業や子会社の立ち上げが加速度的に進み、売上規模も急拡大しています。それに伴いビジネスモデルが多角化し、取引形態や契約スキームも高度化・複雑化しております。こうした状況下において、販売管理部門に求められているのは、単なる経理業務の遂行だけではありません。事業の成長スピードを加速させつつ、組織を支える強固な基盤を構築する「収益性とガバナンスの両立」という極めて重要な役割です。 今回は、将来的な組織のスケールアップを見据え、既存の定型業務を回すだけでなく、現場部

仕事内容COO直下◆IPO準備フェーズの成長企業で事業計画策定から新規事業企画・推進まで幅広く挑戦！事業企画担当募集 ▼仕事内容 COO直下の事業企画担当として、既存の教室事業の成長推進に加え、EdTechを活用した新規事業の企画・立ち上げを担っていただきます。 リアル（校舎）とデジタル（EdTech）を横断しながら、事業計画の策定から実行・改善までを一貫して推進する、経営に近いポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・中期および単年度の事業計画の作成 ・事業計画の進捗管理・KPIモニタリング・改善提案 ・EdTechを活用した新規事業の企画立案、事業性検証、立ち上げ推進 ・地方校舎（新規エリア）の出

仕事内容【仕事内容】 当社は2020年4月、「TOKYO PRO Market」へ上場。 総合人材サービス会社として、「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題の双方に向き合い、成長を遂げてきました。 社会課題が多様化・複雑化する中、私たちはプロフェッショナル人材の力とITソリューションを掛け合わせ、変化するニーズに応える新たなサービスを展開。 これまで14期連続での黒字経営を実現しています。 入社後は、まず全社横断の「事業開発コンサルタント」として、 既存・新規を問わず複数事業の課題解決・価値向上に取り組んでいただきます。 ご経験や適性・志向性に応じて

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれかの経験 ・コンサルティングファームにおける、業務改革、DX、IT構想、システム導入等のプロジェクト経験 ・事業会社における、DX、IT、業務改革、経営企画、事業企画等のプロジェクト推進経験 ・複数の部門やステークホルダーを巻き込み、課題解決や変革を推進した経験 【尚可】 ・BPR、業務プロセス設計、オペレーティングモデル設計の経験 ・デジタルプロダクト／AIを活用した新規事業・新規サービスの企画・立ち上げ経験 ・生成AI、AIエージェント、機械学習、データ分析等を活用したプロジェクト経験 ・DX／AI戦略策定、ユースケース選定、PoC、プロトタイピ

仕事内容募集の背景 NEXT ONEでは、既存2事業の拡大、新規事業の立ち上げ、IPO準備フェーズの組織基盤強化が同時に進んでいます。会社として重要な判断が増える中、法務にはリスクを指摘するだけではなく、事業の目的を理解し、どこまでリスクを取るのか、どのような条件で進めるのかを経営・事業側とともに考えることが求められます。 今回募集する法務マネージャーには、重要な契約・事業案件、コンプライアンス、ガバナンスなどを横断し、法務機能全体の判断を担っていただきます。 単に「できる・できない」を判断するのではなく、事業成長とリスク管理の両方を踏まえた選択肢をつくり、経営陣や事業責任者の意思決定を法務から支える

仕事内容"次世代の公教育変革を牽引する事業開発・組織マネジメントをお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・教育課題に基づく事業戦略の立案（教材・研修・イベント等の設計） ・自治体首長・教育長など意思決定層との折衝・合意形成 ・地域変革プロジェクトの企画・推進 ・組織設計およびチームの組成・再編 ・成功事例の仕組み化と他地域への展開 ■担当クライアント 自治体（首長・教育委員会）、学校、官公庁、パートナー企業 ■商材 オンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」、DX人材育成プログラム、教育研修・イベント ■仕事のやりがい 教育制度が大きく変化する中で、自治体や学校と連携しながら

仕事内容レバレジーズオフィスサポート株式会社 事務職＜オープンポジション＞業界・職種未経験OK◆「働きがいのある会社」ベストカンパニー／土日祝休 【仕事内容】 事務職＜オープンポジション＞業界・職種未経験OK◆「働きがいのある会社」ベストカンパニー／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【「働きがいのある会社ランキング」6年連続ベストカンパニーG／土日祝休み】 入社後はレバウェル株式会社（ヘルスケア業界人材サービス）、レバテック株式会社（IT専門職種人材サービス）、レバレジーズ株式会社（総合人材サービス）いずれかへ在籍出向となります。 ■業務内容： 以下いずれかの部署にて、事務職として就業していた

仕事内容家賃保証事業における運営体制の構築・改善、リスク管理、契約関連業務など、管理部門としての中核業務をお任せします。 【具体的には・・・】 ●与信審査の実務対応と基準設計、審査プロセスの改善 ●保証契約書の作成・確認・管理業務 ●督促業務（債権管理、連絡対応、回収計画の策定・実行） ●顧問弁護士との連携を含む法務確認・契約リスクの洗い出し ●業務フローの整備・マニュアル化、ツール導入の検討 ●メンバーの業務支援・育成、他部門との連携調整 【ポジションの魅力】 新規事業の立ち上げフェーズに携わり、管理部門の仕組みを一から構築できる 実務とマネジメントの両面で裁量を持って活躍可能 営業・経理・法務

仕事内容"新規プロダクトである経営管理職向けクラウドサービス『kpiee』の立ち上げメンバーとして、顧客のサービス導入から活用定着までを支援するオンボーディング業務をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●急成長企業の新規プロダクト担当 ●データ活用の専門スキルが身につく ●Excel/スプレッドシートの知識を活かせる ■具体的な仕事内容 ＜扱う商材＞ 経営管理職向けクラウドサービス『kpiee』を取り扱います。 ＜具体的な業務＞ クライアントが『kpiee』をスムーズに利用開始できるよう、導入支援を行います。 ●クライアントからKPIデータを受領 ●Google SpreadSheetの関数を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・toB営業経験 ・基本的なPCスキル ・経営層、管理職層との折衝経験 ・メンバーのマネジメント経験（人数不問） 【尚可】 ・商業施設や路面店の店舗開発経験 ・美容、飲食、サービス業での出店サポート経験 ・複数案件を並行推進した経験 ・宅地建物取引士の資格保持 ・不動産業界での実務経験 ・エグゼクティブ層への折衝経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・データや数字を基に、定量的な根拠を持ってロジカルに判断・提案ができる方 ・変化が激しく、スピード感のある環境に柔軟に対応できる方 ・多様なステーク

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システム開発経験3年以上 ・顧客折衝・要件定義など上流フェーズの経験 ・顧客・チームメンバー・担当案件をリードできるコミュニケーションスキル 【特徴】 ★大手企業出身の役員陣とチームを組んでコンサルを行うことが多いため、 近くでスキルを吸収することが出来ます！ ★少人数チームなので、裁量持って業務に取り組むことが出来ます！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的に行動できる方 【職種名】 【東京：リモート】ITコンサルタント(ミドル) ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ＜

仕事内容≪友達採用≫で21年、怒涛の勢いで成長中！ ～あなたにとって働きやすい会社へ～ "楽しいときも、苦しいときも支え合える。 そんな仲間と一緒に働けたら、仕事はもっと楽しくなるし、人生も豊かになる。「人柄」を何より大切にしています。 当社の採用基準は、創業以来ずっと変わらず「友達になれそうかどうか」。 この想いを胸に、21年間走り続けてきました。 履歴書は不要です。 学歴や経験よりも、「この人と一緒に働きたい」と思える“お人柄”を重視しています。人と人との信頼関係こそが、会社の原動力になる。そう信じているからです。 こうした価値観が評価され、ホワイト企業認定プラチナを6年連続で受賞。 「家

仕事内容部分在宅勤務OK の求人です！ 【雇入れ直後】 【本ポジションのミッション】 Nateeの事業成長を牽引する中核ポジションとして、CEO直下で経営変革を推進します。 「属人から構造化へ」をテーマに、クライアントの経営課題に深く入り込み、SNS・クリエイターと共に、再現性のある解決策と事業モデルを構築していきます。 単なるマーケティング支援にとどまらず、事業の仕組みそのものをつくることにコミットするポジションです。 （1）エンタープライズ企業向けSNSマーケティング支援 大手化粧品、スタートアップの大型案件でクライアントに伴走し、経営課題ヒアリング~提案~実行までを一気通貫で担当 （2）商品開発

仕事内容【応募資格】 [必須] ■新規事業立ち上げ経験、または複数のプロダクト推進経験 ■PMMや事業企画の経験 └SaaSビジネスの経験社だと尚良 [歓迎] ■プロダクト開発に関する知見、またはそれを短期間でキャッチアップできるバイタリティ 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業開発マネージャー/事業責任者と伴走【プライム上場】（年収1000万円～1300万円） 【仕事内容】 ★プライム市場/TVCMも放映中の注目SaaS企業★ITサービスで企業の成長を継続的に支援★業界No.1商材を複数保有★【設立以来21期連続増収！】★残業全社平均18.30時間/月、有休消化率83%…

仕事内容新規事業／人材紹介キャリアコンサルタント（両面）マネージャー ▼仕事内容 ランサーズ（東証マザーズ：4484）は、「個のエンパワーメント」の実現を目指して、フリーランスマッチングプラットフォームを運営しております。新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業にて営業部プレイングマネージャー業務に従事していただきます。 ■具体的な仕事の流れ 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業サービスの営業部プレイングマネージャーの方を募集いたします（部長候補）。 新規法人クライアントの獲得、適切なフリーランスIT人材のマッチングの提案及び成約までの商談プロセスを推進していただきます。 また、営業戦略の策定・

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 新規法人クライアントの獲得施策の立案・実行からスタートし、経営課題や採用課題のヒアリング、人材要件の定義までを担当します。求人票の作成や選考プロセスのファシリテーション、条件交渉と、クライアント対応の経験を積むことができます。また、最適な案件のご提案や面接対策など求職者への伴走支援、三者面談の進行・クロージングにも関わります。クライアントとフリーランス双方と定期的に

仕事内容株式会社Ｎａｇｉｓａ 【渋谷】MD／各ファンクラブへタレントグッズの企画提案など◆フレックス／土日祝休 【仕事内容】 【渋谷】MD／各ファンクラブへタレントグッズの企画提案など◆フレックス／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【ノーコードでファンクラブを立ち上げられるSaaS「FAM」を展開／これまでエンタメ領域におけるアプリサービスにおいて累計4000万DL以上の実績】 ■業務内容： 各種ファンクラブに対してのグッズの企画提案から生産管理まで、マーチャンダイザー業務をご担当いただきます。各アーティストのファンクラブに限らず、ファンクラブを横断した新たな推し活グッズの提案もしていただけます

仕事内容【概要】 『“売れる体験”をデザインでつくる。D2C自社ブランドのコアデザイナー募集！』 自社D2Cブランド（Eコマース／フェムテック等）のグロースフェーズで、クリエイティブ制作からフロント実装、改善検証までを一気通貫で担うコアデザイナーを募集します。ブランド世界観を起点に、LP・バナー・同梱物・SNSクリエイティブ、管理画面UIまでを横断。高頻度ABテストと週次レビューで迅速に意思決定し、KPIに直結する「売れる体験」をデザインとコードで実装します。 【役割とミッション】 『高度なデザインスキルで、D2Cブランドのクリエイティブ品質を牽引する』 自社D2Cブランド（コスメ／ヘルスケア／アパ

仕事内容取り扱い物件数の増大に伴い、また、更なる拡大に対応するため、当社法務職の専任者を募集します。 創業以来、増収増益を続けている当社。1棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、自社の強みを活かして、分譲マンション管理やホテル事業など、様々な新規事業を立ち上げています。 法務の仕事は単なるトラブル解決だけでなく、法令違反を未然に防ぎ会社の未来を築く重要な役割を果たす部門です。 積極的に新規事業へ挑戦し続ける当社において、法的知識と戦略的思考を駆使しビジネス環境を守りながら、圧倒的な成長を推し進めていただくことができます。 【具体的な仕事内容】 契約書のリーガルチェックや、社内の法律