東京都渋谷区の新規事業立ち上げの求人・仕事・採用

仕事内容IT人材のキャリア支援を通じて日本のデジタルシフトを加速することをミッションにエンジニアと企業をマッチングする転職 サービス「キッカケエージェント」や国内最大級のＩＴ転職メディア「モローチャンネル」を運営しております。 この度、キッカケエージェントの広告運用責任者として、ご活躍いただける方を募集いたします。 具体的には、エンジニア転職「キッカケエージェント」のユーザーを集客するためにペイドメディアを中心に最適化、さらに拡大をしていくための施策を立案・実行していただきます。 現在弊社はYoutubeやXなどのSNSを自社運用しており、豊富なノウハウがありますが、広告運用を掛け合わせることで更

仕事内容取り扱い物件数の増大に伴い、また、更なる拡大に対応するため、当社法務職の専任者を募集します。 創業以来、増収増益を続けている当社。1棟収益不動産を用いた資産運用コンサルティングに留まらず、自社の強みを活かして、分譲マンション管理やホテル事業など、様々な新規事業を立ち上げています。 法務の仕事は単なるトラブル解決だけでなく、法令違反を未然に防ぎ会社の未来を築く重要な役割を果たす部門です。 積極的に新規事業へ挑戦し続ける当社において、法的知識と戦略的思考を駆使しビジネス環境を守りながら、圧倒的な成長を推し進めていただくことができます。 【具体的な仕事内容】 契約書のリーガルチェックや、社内の法律

仕事内容株式会社ミギナナメウエ 【未経験歓迎】新規サービス営業◇満足度97%超・20代向けキャリア教育◆入社3年で年収700万以上可 【仕事内容】 【未経験歓迎】新規サービス営業◇満足度97%超・20代向けキャリア教育◆入社3年で年収700万以上可 【具体的な仕事内容】 ～新規事業の立ち上げメンバー／心理的安全性が高い＆チーム意識が高い環境／メディアから多数取材・3年連続受賞「ベストベンチャー100」に選出～ ◎社員が一丸となって急成長中だからこそ、”月曜日が待ち遠しい””仕事が好きになる”企業です。 ◎熱量が高く、心理的安全性が高い、チーム意識の環境です。 若手のうちに自分の市場価値を上げる

仕事内容「結果を出しても、評価はあまり変わらない」 そんなモヤモヤがある方へ。 ニトエルでは、 "成果がそのまま収入につながるインセンティブ制度"があります。 頑張った分が見える環境で、 営業経験を活かしませんか。 ■仕事内容 転職を考えている方とのキャリア面談をお任せします！ ・仕事や転職の悩みをヒアリング ・求人をご提案 ・面接対策、転職活動をサポート 条件だけで求人を紹介するのではなく、 「この人には何が合う？」を考えて提案する仕事です。 ■1～2ヶ月の研修あり 入社者の8割以上が未経験スタート。 座学＋OJTで、 ・面談の進め方 ・ヒアリングのコツ ・求人提案の仕方 か

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 Wizleapでは「MCマーケットクラウド」および「MCエキスパートクラウド」を提供し、金融業界の業務効率化を支援しています。 今期、SaaS事業のさらなる成長を目指し、営業組織の強化を進めています。 これまでの営業活動をさらに飛躍させるために必要なのは、個人の成果だけでなく、チーム全体で継続的に成果を生み出す仕組みづくりです。 そこで今回、営業戦略の立案・実行からメンバーの育成、組織づくりまでを担うプレイングマネージャーを募集します。 急成長を牽引する中心メンバーとして、事業と組織を次のステージへ導いていただくことを期待しています。 【業務内容】 SaaSプロダクト

仕事内容弊社では、ファッション、アート、食品を中心にECブランドを4ブランド運営しています。 アクセサリーブランド「tsui」をはじめとした自社ブランドで、SNSを入口に、事業伸ばすことなら何でもやる事業推進メンバーを募集します。まずは、tsuiから担当いただきます。 【具体的な業務】 ・Instagram／TikTok／X／Threadsの投稿企画・撮影・編集・配信。ストーリーズ、ライブの運用 ・LINE公式・メールのCRM施策（友だち追加特典、セグメント配信、再購入の促し） ・SNSからECサイトへの導線改善（プロフィール、リンク、LP）と、広告運用チームとの連携 ・POPUPの告知・現場運営・

仕事内容当社では、総合職として、得意・不得意に合わせて事業や業務を複数経験し、社員に合った業務を任せるジョブローテーション制度を導入しています。 具体的には、以下の業務を担当する可能性があります。 ・営業 ・マーケティング ・エンジニア ・人事 ・経理 また、各社員が新規事業アイデアがあれば社長に提案し、立ち上げることが可能です。多様な業務経験を通じて、幅広いスキルを習得し、早期に事業責任者や子会社社長を目指せるキャリアパスが用意されています。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【社長直下で経営を学ぶ】 当社では、新卒入社社員はグループ社長直下で勤務し、毎週フィードバックの機会があります

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれかの経験 ・コンサルティングファームにおける、業務改革、DX、IT構想、システム導入等のプロジェクト経験 ・事業会社における、DX、IT、業務改革、経営企画、事業企画等のプロジェクト推進経験 ・複数の部門やステークホルダーを巻き込み、課題解決や変革を推進した経験 【尚可】 ・BPR、業務プロセス設計、オペレーティングモデル設計の経験 ・デジタルプロダクト／AIを活用した新規事業・新規サービスの企画・立ち上げ経験 ・生成AI、AIエージェント、機械学習、データ分析等を活用したプロジェクト経験 ・DX／AI戦略策定、ユースケース選定、PoC、プロトタイピ

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 新規法人クライアントの獲得施策の立案・実行や、経営課題・採用課題のヒアリングを通じて人材要件を定義します。求人票の作成や選考プロセスのファシリテーション、条件交渉を担当します。求職者対応では、最適な案件のご提案や面接対策などの伴走支援、三者面談の進行・クロージングを行います。クライアントとフリーランス双方と定期的にリレーションを維持し、稼働状況をフォローして現

仕事内容新規事業として立ち上げる電気保安管理部門の中核メンバー募集です。 自社施工の仮設電気工事現場を巡回し、安全管理および電気保安管理業務を担当していただきます。 ・施工現場のパトロール点検および安全確認 ・社員への改善指導、安全指導 ・受電用キュービクルの月次点検・検査 ・現場事故や設備トラブル発生時の対応 ・各種報告書の作成 将来的には、当社社員のみならず協力会社を含む現場作業員への安全教育・指導を行うなど、現場全体の安全レベル向上を担う中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。

仕事内容2024年1月から新規事業として転職支援を事業立ち上げました。今回立ち上げメンバーのキャリアアドバイザーを募集します。エージェント事業からスタートし、今後は組織開発支援や採用ブランディングなど事業を拡大していく構想です。 マイナビで10年以上人材紹介を行なっていた部長が抱えていた課題感から 「日本の働くまつわる閉塞感を打破する」をコンセプトに 求職者の「人生」に向き合うこと、事業をして成果を立てることの2軸を大切にしています。 ＜主な業務内容＞ キャリアアドバイザー ・スカウト等による求職者獲得（外部データベース含め） ・求職者のキャリアカウンセリング（月平均20~30件／Web面談） ・

仕事内容【仕事内容】 約４００以上のアニメIPや人気キャラIPを扱ったIPコラボやPOPUP展開、グッズ展開といったリアルでの事業展開、コンテンツ配信やサービス展開のノウハウや、アニメーションや３Dグラフィック等の制作力を生かした新規サービスや事業の立ち上げなど、社内外の提案・交渉・調整等、プロジェクトの推進をマルチにご担当いただきます。 ご入社後は、まずは弊社の事業を理解いただくために、展開中の各サービスの運営や新規プロジェクトの運用にも携わっていただき、幅広い経験を得ていただきます。 【事業内容】 IPコラボやPOPUPSHOP展開（イベントやグッズ展開）といったリアルでのサービスを中心に、W

仕事内容株式会社CyberZ／経営本部について 株式会社CyberZは、スマホ広告代理事業およびイベント事業を展開しています。 経営本部では多様な事業の成長を支えるため、経営管理・業務プロセス設計・データ活用の強化を推進しています。 採用背景 当社では多様な新規事業や子会社の立ち上げが加速度的に進み、売上規模も急拡大しています。それに伴い、これまでは組織の基盤となる内部統制やガバナンスの強化に注力してきましたが、一定の体制構築が完了しつつあります。次なる最重要テーマは、経営の意思決定を数字でダイレクトに支援し、事業成長を牽引することです。 現在はさらに一歩進み、「経営の民主化」をテーマに、誰もがデータ

仕事内容【背景・ミッション】 スマホ・コネクテッドTV・SNSの普及により、コンテンツ視聴の主戦場はテレビから デジタルプラットフォームへと急速にシフトしています。 TikTok・YouTube・Instagramを中心に若年層の可処分時間はデジタルへ移行し 長尺番組化・定期視聴・大型スポンサー連動など、エンタメの構造そのものが 変わろうとしています。QREATIONはこの変革期に「次世代のヒットIP」を生み出す デジタルIPスタジオとして急成長中。さらなるIP開発・事業拡大を加速させるため 企画から事業化まで一気通貫で推進できるコンテンツプロデューサーを募集します。 【体制】代表・クリエイター・プ

仕事内容入社後は、新規事業の立ち上げ、営業・企画・人材マネジメントなどを経験しながら、経営に必要な力を身につけていただきます 将来的には、事業責任者や、経営戦略の策定に携わります 3～5年を目安に、経営幹部・社長候補としてのキャリアを歩んでいただきます

仕事内容今回募集するのはブランドの急成長を支える店舗運営メンバーです。 今回のポジションは、単なる管理業務に留まりません。店舗が100%のパフォーマンスを発揮できるよう、リソースとインフラを整え、現場の課題を戦略的に解決していく事業運営のプロフェッショナルを目指していただきます。 《具体的な業務内容》 ※業務はご本人の適正や得意分野に合わせお任せしていきます。 1. 店舗インフラ・リソース管理（実務・サポート） 運営窓口・調整： 商業施設との折衝、本部と店舗間の連絡集約 制作物・備品管理： POP等の制作依頼、制服・消耗品・備品の在庫管理および発注 施設メンテナンス： 什器・設備の修繕手配、撮影（

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 新規事業として立ち上げ中の人材紹介事業で、ライト層向けの転職支援を始めるためキャリアアドバイザーを募集します。求職者との面談、経歴書作成、求人紹介、条件交渉、入社後のフォローまでを一気通貫で担当します。当社は仕事と生活のバランスを大切にする文化があり、代表や役員も子育てをしながら働いています。土日面談時は振替や夜間面談時の一時帰宅など柔軟に対応でき、私用での中

仕事内容■業務概要 新規顧客の開拓を事業管理のグループリーダーと連携しながら担当いただますが、自ら組織を作り、チームリーダー、グループリーダーなど、管理職を目指しながら立上げフェーズを作り上げていただくポジションになります。 ＜主な業務＞ ・新規顧客開拓に向けた営業 ・既存顧客開拓に向けた営業 ・担当エンジニアリングサービスの売上管理 ・将来的にはセールスメンバーの育成 ・その他新規サービスの営業 など ソフトウェアエンジニアリング事業部にて、大手企業を中心にソフトウェアの品質に関するソリューションの提案を担うセールスとして担当いただきます。 当部は2022年から事業を立ち上げており、これまではお

仕事内容株式会社シーラホールディングス 【恵比寿】役員運転手/秘書◆年休128日／土日祝休／スタンダード上場 【仕事内容】 【恵比寿】役員運転手/秘書◆年休128日／土日祝休／スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～不動産デベロッパー／上場グループ／誕生日手当・住宅手当など福利厚生充実で働き方◎～ ■業務概要： 「経営者のすぐそばで、ビジネススキルと人脈を手に入れる」 企業経営に興味がある方、将来独立や幹部を目指す方に最適。 最初は秘書・運転業務からスタート。努力次第で営業同行、新規事業、M&Aへのチャレンジ機会あり！年齢・経験ではなく実力で評価。スピード昇給・昇格可能です。 【はじめの業

仕事内容業務内容 これまでのご経験に基づき、まずは決算実務からスタートし、段階的にマネジメント領域をお任せします。 決算・税務実務 月次・年次決算の取りまとめ 法人税・消費税等の税務申告および税務署対応 新規事業立ち上げ時の会計・税務スキームの検討 マネジメント・ガバナンス 経理チーム（係）のピープルマネジメント・育成 税理士、監査法人との折衝・対応 業務フローの改善、内部統制の構築（適性に応じて） その他 M&A関連や部署間横断プロジェクトへの参画など 将来的に期待する役割 これまでのご経験に基づき、まずは決算実務からスタートし、段階的にマネジメント領域をお任せします。 決算・税務実務 月次