事務長 社会福祉法人の求人・仕事・採用

仕事内容・経理事務（会計処理、予算執行管理、旅費支給、会費徴収など） ・文書作成、各種通知、会報等の作成および発信管理 ・会議、総会、研修会等の企画運営（資料作成、講師調整、会場 手配、当日運営）／会員登録手続き（入会、退会、登録変更等） ・会員および一般からの問い合わせ、苦情受付対応 ・行政機関、関係団体との連絡調整（労働局、県庁、市町村、 他士業団体等）／その他会の円滑な運営に必要な庶務、総務業務 【変更範囲：変更なし】 ●上記の業務を、事務局職員２名および社会保険労務士会員と 協力して行っていただきます。（雇用開始は８／１７を予定） ●十分な経歴、知識、技能をお持ちと認められる場合は、６５歳 以

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）が基本、開館準備のため１日１人交代で（２）の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は勤務表による、月１２日勤務。 毎週水曜日休日。年末年始休日（１２／２９～１／１） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●ふくふくこども館プレイランド業務 ・プレイランド利用者の受付、整理等 ・プレイランドの安全確認、清掃、遊具の消毒等 ・プレイランドにおける企画の実施等 ・プレイランドにおける親子交流支援等 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容 「園長の右腕」として認定こども園の運営をサポートする正職員ポジションです。 令和8年度に新着任した40代女性園長（保育士歴20年）と二人三脚で、よりよい園づくりを進めていただきます。 今回の募集は園長直轄の職員であり、より良い保育園づくりに直接かかわっていただく仕事です。 事務処理を中心に関係者各位の橋渡し役として園の運営を支え、より良い園づくりを支える仕事です。 ▷ 園長・理事長の事務業務全般 一般事務パートより上位の統括的立場として、園長不在時も園全体を把握し取り次ぎを行います。 ▷ 園行事の企画補助 運動会・英語教室などの行事企画サポート。備品手配・業者とのスケジュール

仕事内容社会福祉を目的とする事業の企画実施 広報・調査研究 県内市町社会福祉協議会や社会福祉施設等との連絡調整 研修企画・運営、総務・経理事務 等 （部署によって業務は異なります） ○県内の市町社会福祉協議会等へ公用車での外出業務があります） ※採用日は令和９年４月１日からになります。 【業務変更の範囲：変更なし】

仕事内容当社、当施設にて事務長として以下の業務に携わっていただきます 。 ＜具体的な業務内容＞ ・職員の募集や採用に関わる業務 ・施設の維持、管理や修理、保全に関わる業務 ・労務管理や人事管理に関する事務 ・経理の管理業務全般（資金管理、各担当者の業務管理、チェック など） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：12時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：上記いずれかの時間。時間・曜日の固定可。 休憩は勤務時間数に応じて法定通り付与 ＊年間労働時間は２０００時間以内で管理しています。 ※年数回、行事や研修等で勤務時間が変更となる場合あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談の上決定。事業所は基本土日祝日休み ※年数日、研修等のた め休日に勤務がある場合有 ＊年末年始休暇１２／２９～１／３

仕事内容１８歳以上の知的・身体に障がいをお持ちの方が平日の日中に通う 生活介護の事業所です。（定員４０名） 【日中の生活支援業務】 食事の配膳・介助、入浴介助などの身体介助、利用者の工賃（給料 ）となる作業のサポート、散歩などの健康活動のサポートなど。外 出や季節の行事などもあります。 職場の雰囲気は、利用者・職員共に仲が良く働きやすい環境です。 長く勤務している職員も多数在籍しています。 勤務時間や曜日はご相談に応じますので、ご自身に合った働き方が できます。 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

仕事内容法人本部での総合的な事務業務、管理業に従事していただきます。 条件、適性を考慮して以下のいずれかの業務に従事していただきま す。 【労務】給与支給手続、社会保険等手続、産休等休業手当金申請実 務、共済に関する実務など労務管理に関すること 【経理】現預金出納業務、補助簿の作成、伝票起票など日次経理業 務全般、月次試算表の作成実務、予算管理に関する実務、年末決算 に関する実務 【共通】施設管理、修繕に関する対応その他、電話・来客対応など の庶務全般も含みます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・【業務内容】 2028年春開設予定「（仮称）タムス小岩病院」の事務長候補募集！ 事務長候補として病院長を補佐し病院運営業務に従事していただきます。 ・事務部門の責任者として医事課、総務課のマネジメント ・医療法、施設基準等行政関係への各種届出、行政対応、病院運営に当たっての実績管理・収益管理 ・取引企業や委託企業との窓口折衝業務 ・職員の採用面接、目標管理、評価 ・各コメディカル部門間の調整事項への対応 ・法人本部への報告、各種指示への対応 ・地域関係機関（病院・クリニック・高齢者施設等）への連携、訪問活動 ・その他患者様苦情対応 ※入職後はオープニングまで、既存病院や本部にて業務を行い

仕事内容協同組合事務局にて、事務局長の補佐役として、組合事業 （総会・新年会・講習会・研修会・会議等）の準備・対応。 資料作成、会費請求、経理事務、総務事務 ゆくゆくは事務局長予定 変更範囲：変更あり（会社の定める業務）

仕事内容法人事務局及び経営・管理する施設において、利用者支援、相談を はじめ、総務・企画、人事・労務、財務等幅広い業務に従事する。 採用時期は、原則として令和９年４月１日からを予定しております が、職員の充足状況によっては、令和８年度中に採用することがあ ります。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週３日以上、１日５時間以上 上記時間内で、週２０時間ほどの勤務をお願いします。 働き方の希望は、面接時に気軽にご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応が重なるとき等特別な事情があるとき 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容人事・給与に関する事務補助として、給与データの確認、Ｅｘｃｅ ｌを用いた各種データのチェック、データの入力、文書の編綴・整 理などを担当していただきます。 土日祝日休み！総務等事務経験を活かせます！ 働き方の希望は、面接時に気軽にご相談ください。 ※子育て中の方への理解があり働きやすい環境 「変更範囲：変更なし」 ＊雇用始期：令和８年９月１日～相談）