ハローワーク 労務 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容派遣会社での派遣スタッフ管理のお仕事です。 ・クライアントへの人事課題のヒアリングからご提案やフォロー ・派遣社員のサポート、状況の確認 ・求職者との面談や入社前教育、派遣社員の就業状況把握 ※飛び込み営業やテレアポなど、新規営業は発生しません。 ＊変更の範囲：会社内での全ての業務 ＊自家用車の持ち込みができる方（エリア：主に千葉県内）

仕事内容◇建設・建築現場等の足場の運搬に関する作業を担当していただき ます。 ○現場エリア：関東近郊 ＊経験者優遇 ＊未経験者歓迎！丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容経験やスキル、適性、障害の状況およびご希望等を勘案し、 デスクワークを中心に配属ポジションを決定いたします。 ※業務内容例 【人事関連】 求人募集のサイト更新、求人票作成等（文章作成あり） 【総務関連】 各種申請書類作成、備品管理等（申請スケジュール管理あり） 【労務関連】 入退社および社会保険関連書類作成、勤怠管理、給与計算等 【広報関連】 企業サイト情報更新、ＳＮＳ運用、パンフレット作成等

仕事内容安全衛生、労務管理、勤怠管理、給与計算 求人採用、社会保険手続き、労災保険手続き 派遣業関係、建設業関係、不動産管理、車両管理 設備メンテナンス 【変更範囲：変更なし】

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業。 ・商品管理、労務管理、数値管理など。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務負担 を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長するこ とができる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・仕入・外注費の伝票処理 ・現場からの領収書整理 ・売掛・買掛金管理、銀行入出金管理 ・工事ごとの進捗に応じた売上計上（進行基準） ・工事原価の集計（材料費・外注費・労務費など） ・給与計算・社保処理、決算処理 ・税務申告の準備、建設業特有の業務 ・工事台帳の作成・管理、出来高（進捗）管理 ・未成工事支出金・完成工事高など特殊な勘定科目の処理 ・プロジェクトごとの原価計算 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで延長するこ とができる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・仕入・外注費の伝票処理 ・現場からの領収書整理 ・売掛・買掛金管理、銀行入出金管理 ・工事ごとの進捗に応じた売上計上（進行基準） ・工事原価の集計（材料費・外注費・労務費など） ・給与計算・社保処理、決算処理 ・税務申告の準備、建設業特有の業務 ・工事台帳の作成・管理、出来高（進捗）管理 ・未成工事支出金・完成工事高など特殊な勘定科目の処理 ・プロジェクトごとの原価計算 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」 グループです。全国１６０施設（２０２６年２月現在） の実績と信頼。 ※２０２６年３月１日オープン予定！ ＊有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ＊職員５０名以上のマネジメント。（労務・業務） ※他施設での研修あり。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容■新規取引先開拓の営業のお仕事です。 ・人材に関してお困りの企業様へのアプローチ ・企業の人材課題についてヒアリング ・人材課題やニーズに応じた派遣サービスの提案 ・派遣社員のフォロー業務 ※１年目は労務管理として、派遣社員のサポートや担当企業への定期訪問など を行っていただきます。 ※その他、会社の定める業務への配置転換の可能性あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務負担 を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：オンコール緊急訪問した際に適用、労務局提出済み 月９９時間 年６回 年７２０時間まで 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊会社カレンダーによる 週休二日制： ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づく看護業務を行いま す。主な業務は健康状態の観察、服薬管理、医療処置、清潔ケア、 報告・事務作業等です。１日３～４件、直行直帰も考慮します。子 育て世代やブランクがある方でも安心して働ける体制を整えてまい ります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示に基づく看護業務を行いま す。主な業務は健康状態の観察、服薬管理、医療処置、清潔ケア、 それらに伴う電子報告（タブレット）です。１日４～６件、社用車 を貸与しますので、ご自宅から直行直帰が可能。 【変更範囲：変更なし】