千葉県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容＊Ｊａｐａｎ Ｔｅｃｈｎｉｃａｌ Ｃｅｎｔｅｒの人事管理課 にて、採用・人事・労務を中心とした業務を担当します。 ・新卒／中途／パート採用における求人票作成、応募者対応、 面接調整、入社フォロー ・従業員からの労務相談やハラスメント対応、職場トラブル対応 ・勤怠管理、入退職手続き、健康診断、安全衛生、福利厚生、 社会保険、文書管理 他 採用、人事、労務などの幅広い業務に携わり、関係部署と連携しな がら従業員を支える役割を担います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容葬祭企業の本社で新卒採用担当をお任せ！ ・新卒採用：就職サイトの管理・学生対応、各種会社説明会 面接担当・面接の調整等 ・中途採用：募集計画・媒体選定・求人作成・応募者管理 応募者管理・面接担当・スカウト配信など 募集職種は事務～技術職まで多種多様。 採用担当者としてキャリアＵＰしたい方には最適な環境です！ 部署内は総勢１０名、採用担当は４名体制。 担当間で協力しながらできるところから徐々にお任せします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時15分〜14時15分 就業時間２：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊週１８～２４ｈ勤務を想定しています。 ＊（１）は休憩無し、（２）休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年１～２回土日出勤の可能性あり

仕事内容・社労士補助 （給与計算、労働・社会保険手続、助成金申請、書類作成等） ・事務所清掃 他庶務 ・営業補助 ・その他一般事務全般 ※人事経験者、社労士勉強中の方歓迎 【変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※月１４日以内の勤務（勤務日数・曜日は応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・一般事務に関する補助 ・データ入力作業 ・書類整理及び保管等の補助 ・庶務 ※月１４日以内の勤務（勤務日数・曜日は応相談） ※接客、電話対応はありません。 ※落ち着いた職場環境で仕事ができます。 【変更範囲：事業所の指定する業務】

仕事内容・給与・賞与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き関係 ・会社制度の制改定（就業規則など） ・月の予定表（医師当直表・月間予定表など） ・庶務業務（一般事務・電話対応・来客対応など） ▼セントマーガレット病院のポイント▼ 一般１９５床、療養１２０床のケアミックス病院です。地域の二次 中核病院として様々な患者さまのニーズにお応えしております。 ２４時間保育室を完備し、「勝田台駅」からの通勤バスを完備する など働きやすい職場環境です。仕事内容などご質問はお気軽にお問 い合わせ下さい。〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容◆総務事務職（総務事務サポート業務） ＊労務管理補助業務 ＊採用担当補助業務 ＊行政提出資料作成 ＊企画書作成 ＊各種関連資料作成 ＊自社従業員キャリアサポート補助 ＊資格補助制度あり ※キャリアコンサルタント業務経験がある方は優遇します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地域の介護事業を担う福祉法人の本部で、労務・人事の仕事をお任 せします。労務・人事の経験があれば、福祉業界が未経験でもＯＫ です。地域と暮らしに根差し、事業の円滑な運営を支える幅広い業 務に携わっていただきます。 ◆契約書類の管理、捺印手続き ◆採用・労務管理、給与計算（システム入力） ◆福利厚生の運用、有給休暇管理 ◆社有車管理、行事の運営 ◆電話・来客対応 など ＊管理・計算・書類等の作成時にパソコンを使用いたします。 【変更の範囲】法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期：６回を原則として１ヶ月８０時間、１年７２０時間まで 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・海外赴任者の管理業務サポート ＶＩＳＡ申請手続き 赴任者の経費精算 確定申告等税務対応の事務処理 ・研修、人財育成 業務サポート 資料作成 運営サポート （業務範囲の変更の可能性：なし）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日～ 勤務日数・時間ご相談ください！ ★扶養内勤務もＯＫ ★残業はありません ★休憩時間は法定通り付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・土日祝日・年末年始（１２／３１～１／３）休暇 ・育児・出産・介護休暇・有給休暇

仕事内容＜主な仕事内容＞ ◇求人サイト内の求人原稿編集、更新作業◇応募者の対応と管理 ◇求人票作成、各校送付◇学校訪問◇就職ガイダンスへの参加 ◇学生対応（職場見学や問い合わせ対応）◇ＳＮＳ更新 など できることから少しずつお任せしていきます。 学校訪問や就職ガイダンスでは、学生や就職担当の先生に会社の魅 力をＰＲしていきます。最初は先輩スタッフと一緒に参加するので 、ご安心ください。関東圏外の学校を訪問することがあり、宿泊を 伴う出張もあります。 バックオフィスにチャレンジしてみたい現役理容師や美容師の方々 も大歓迎。理美容師の経験を活かせるお仕事です！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：事業所訪問等で勤務時間が変動する場合があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇 ３日間 ・年末年始 （１２／２９～３１、１／２～３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：9日

仕事内容１ 事業主が行う人材育成に係る相談・支援に関すること。 ２ 在職者向け職業訓練（在職者訓練、生産性向上支援訓練）の 実施に関すること。 ３ 人材開発支援助成金（労働局所掌業務）の利用案内、利用支援 に関すること。 ４ 生産性向上人材育成支援センターで実施する業務に係る広報・ 募集に関すること。 ５ 学務援助課が行う学卒者訓練に係る後方支援に関すること。 ６ その他上記１から５に掲げる業務に付随する業務に関するこ と。 ※事業所訪問等で公用車の運転があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎本社管理部門にて、採用、研修関連業務をお任せします。配属部 門には課長以下１名が在籍しています。初めから全ての業務に携わ るのではなく、お持ちのスキル・経験に合った業務からスタートし 、徐々に仕事の幅を広げていただく予定です。 ●お仕事内容の一例 ・求人票の作成、管理 ・採用データの集計 ・面接スケジュール調整 ・研修資料作成 ・評価資料作成、集計 ［変更範囲：なし］

仕事内容・人事事務全般 ・求人サポート 変更範囲：会社の定める業務範囲

仕事内容◆総務事務職（総務事務サポート業務） ＊労務管理補助業務 ＊採用担当補助業務 ＊行政提出資料作成 ＊企画書作成 ＊各種関連資料作成 ＊自社従業員キャリアサポート補助 ＊資格補助制度あり 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：8時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は配属先の学校により異なります 時間外労働は配属先の学校により異なります（ない学校もある） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 学校休業日は休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容小学校・中学校の特別支援学級などに在籍する児童生徒の学校生活 の支援 ○従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容私たちは、オリジナルブランド「バナナ住宅」「楽ちん住宅」を茂 原市中心に展開するハウスメーカーです。 ・入社、退職手続き ・就業規則管理、見直し ・勤怠管理 ・給与計算 ・評価制度の運用 ・管理部門のサポート業務（入力等簡単な作業をお任せします） ※所用業務で外出することがあります。 「業務変更範囲：当社業務全般」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：9時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフトにより１日６．５時間勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ・年末年始 ・夏季休暇（期間中に連続する３日） ・採用後の年次有給休暇日数 １０日

仕事内容ハローワーク船橋第二職業相談部門で、以下の業務を行います。 ・職業訓練の受講を希望する求職者に対する訓練情報の提供及び申 込手続き、合格後の各手続き。 ・職業訓練受講給付金の説明、申請受付・確認 ・職業訓練および訓練分野に係る情報収集及び整理 ・職業訓練の受講を希望する求職者に対するキャリアコンサルティ ング、ジョブ・カード作成支援 ・訓練受講中および修了後の就職支援（主に担当者制支援） ・担当者制の対象者を中心とした職場定着支援 ・職業訓練説明会での説明 ・その他、受付・電話応対・資料作成等、第二職業相談部門に付随 する業務全般 【変更範囲：なし】

仕事内容ＪＩＤグループの採用、労務業務を担っていただきます。 ■中途採用業務全般 ■新卒採用業務全般 ■社会保険関連業務 ■派遣管理業務 人事に挑戦したい方歓迎！ ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：１日３～４時間（勤務日・勤務時間帯の相談可能） 週３～４日（週１０～１５時間程度） テレワーク勤務も可能 （業務に慣れるまでは出社していただきます） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始

仕事内容社労士補助業務として、以下の業務を行って頂きます。 ・従業員情報、勤怠確認、賃金計算などの各種データ入力 ・労働社会保険手続き、労務管理等のデータ入力、書類作成 ・電話取次、メール対応など 業務は主にＰＣを使用します。テレワーク勤務も可能です。 （テレワークの頻度は能力・経験、業務の進捗状況による） 以下のような方、歓迎いたします。 ◆令和８年度社労士試験 合格見込の方 ◆社労士資格保有者 ◆これから社労士を目指したい方 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総務部門での事務業務を担当していただきます。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社手続き ・社会保険手続き ・採用業務（応募対応・面接調整など） ・会計ソフトへのデータ入力 ・その他、総務・人事・労務に関する事務全般、付随する業務 ※経験に応じて業務をお任せします。 『変更範囲：変更なし』

仕事内容会社運営を支えるバックオフィス業務全般のお仕事です。 総務・採用人事・経理・ＤＸと幅広く携われます！ 業務が多岐に渡りますが定型業務はほぼ定時内。 ・総務：社内行事やルールの策定及び運営、庶務、購買、備品支給 ・人事：採用活動、資格取得手続き、勤怠管理、助成金申請 ・ＤＸ：社内ＯＡ管理、ＨＰ運用、紙からＰＣへの効率化の検討 ・経理：一般経理※主要処理は顧問税理士がやります。 ・製造事務、その他非定型業務 等 入社後は勤怠チェック、ファイリングやデータ入力といった、シン プルな定型作業からスタートし、徐々に業務の幅を広げていきなが ら指導しますので未経験でもご安心ください。 【変更範囲：会社の定