看護管理者 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 訪問看護の管理者看護師 現在、こころナースリハビリステーションでは、看護師さん（管理者候補を大募集しています♪ 新しいフィールドでのチャレンジを考えている方、病院ではできなかった理想の看護を、在宅看護で実践してみませんか？ 私たちは、何よりスタッフのやりがい・働きやすさ・ワークライフバランスを重視しています。 （１）年収600万円も可能！ 働く上でもちろん収入面は重要ですね。こころナースでは、頑張った分はしっかりと給与に反映！各種インセンティブも充実していますので年収600万円も可能です。 （２）勤務時間が7.75時間 残業ほぼ無し・土日休み 勤務時間が7.75時間

仕事内容■会社名 神奈川県横須賀市の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/2023年12月オープン!土日祝お休み!専門性の向上を重視した福利厚生あり!働きながらスキルアップができる環境! ■コメント 2023年12月オープンの訪問看護ステーションです！ 勤務は完全週休2日制の土日祝お休みでプライベートの時間も大切にできます◎ 専門性の向上を重視した福利厚生があり、働きながらスキルアップができる環境！ 経験不問でブランクがある方も大歓迎です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションで

仕事内容訪問看護管理者／住宅型有料老人ホーム／港南台｜正社員｜賞与あり◎退職金あり【横浜市港南区】 残業少なめ,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, がん末期と難病患者を中心としたホスピス住宅住宅型有料老人ホームファミリーホスピス港南台ハウス訪問看護事業所における訪問看護管理業務及び施設内での看護業務変更範囲変更無し おすすめポイント： 職種：訪問看護管理者／住宅型有料老人ホーム／港南台 雇用形態：正社員 施設名：ファミリー・ホスピス株式会社 応募資格：看護師 必須 必須経験：必須 【必須】臨床経験３年以上 【歓迎要件】管理者・主任・師長などの経験、訪問看護

仕事内容オープニングスタッフ募集！★サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス上溝」での施設内【訪問看護の管理者】求人です★ご入居者様への「愛ある日々のお手伝い」を率先できるリーダーを募集しています 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護の管理者として、シフト調整、利用者様への訪問看護業務、職員及び会社との連絡・調整等のマネジメント業務等を担当していただきます。 訪問先はアンジェス上溝内のご利用者様になります。 基本的な看護等を通じて、お客様の日常生活のサポートを行います。 仕事内容の変更：なし 就業場所の変更範囲：会社の定める営業所等 資格: ・年齢制限あり 64歳（定年の定めがある常

仕事内容秦野市富士見町/看護管理者候補/正社員/賞与年2回/昇給制度あり 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の訪問看護。 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。 ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。 決められた訪問ルートに沿って訪問します。 居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他の

仕事内容<仕事内容> 【月給最大50万円 賞与あり 】土日祝休み 年間休日120日 管理者の経験は不問です♪ 訪問看護ステーションにおけるマネジメント業務・管理者業務。 基本的に受け持ちのご利用者さまはおらず、お休みスタッフのフォローや契約、担当者会議への参加をお願いしています。 ※ステーション管理者候補としての募集となります。 ・スケジュール調整 ・法的書類業務 ・スタッフのマネジメント ・苦情対応 ・計画書、報告書の管理 ・訪問看護計画書の管理 ・担当者会議、地域連絡会への参加 ・利用者さまの苦情対応 ・職場の衛生管理 ・職員のシフト調整 など ＜1日の流れ ＞ ◯9:00 出勤 ◯9:3

仕事内容<仕事内容> 住宅型有料老人ホーム 訪問看護管理者 住宅型有料老人ホーム：プレストコート麻生栗木台での勤務になります。 ※有料老人ホーム（定員78名）・ホスピスフロアー（定員20名） 医療・看護の連携で24時間緩和ケアを実施しております。 緩和医療、緩和ケアを目的とし、「その人らしく」過ごすために、スタッフ一同、チーム医療でサポートしております。 ご入居者様がどのように過ごしたいか、ご家族様にもどのような生活をしてほしいか、など心のサポートもしております。 痛みがある時など、どのように緩和医療を行っていくのかをお聞きしたり、日常的なお食事やお風呂、睡眠などの細かい部分まで、ご入居者様のベス

仕事内容【横浜市鶴見区中央】訪問看護の副管理者候補大募集！施設内訪問中心の訪問看護で、寄り添う看護に挑戦しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 学研グループの訪問看護ステーションでの訪問看護及びマネジメント業務 ※エリア内で学研グループが運営するサービス付き高齢者向け住宅への訪問や、在宅への訪問がメインとなります ※転勤の可能性あり ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲 資格: 正看護師 59歳以下（定年制による） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 8:30～17:30（休憩60分） 時間外 平均2時間/月 ※ステーションにより始業・終業時間に前後あり

仕事内容【仕事内容】 【訪問業務】 ・がん末期、神経難病の方への訪問看護 1件30分 日勤帯は11～13件 ・訪問記録はIpad 訪問例：バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など 【管理者業務】 ・看護管理者として施設のマネジメント業務、ケアのサポート ・往診医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネジャー等との各種調整 ・往診医との連携（情報共有、指示受け、ICの調整、意思決定支援など） 【給与詳細】 ■年収：550万円 ~ 6

仕事内容■会社名 神奈川県秦野市の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 管理者候補/秦野市/正看護師/常勤/在住宅型老人ホーム内での訪問看護/車通勤可能 ■コメント ・2020年11月に開設した在宅ホスピスに特化した施設内の訪問看護ステーションです。 ・看護管理者候補として、まずは現場でホスピス看護の理解を深め実践していただきます。 研修やOJTを経て、ゆくゆくは看護管理者を目指していただきます。 ・病棟での臨床経験が7年以上、マネジメントの経験は不問です。 ・訪問看護経験がある方、救急・ICU・急性期の臨床経験のある方歓迎！ ・ホスピス内に訪問看護ステーションを開設している事業形態のため外部訪

仕事内容【アピールポイント】 将来的に訪問看護の管理者を目指す管理職候補の募集です！ 【仕事内容】 ご覧いただいている求人のほかにも、ご紹介できる企業様がたくさんあります。 ・看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ・「週休3日制」「土日祝休み」「日勤のみ」「中抜けなし」「残業なし」「オンコールなし」 などの条件でお探しの方 まずはお気軽にご応募ください！ 人事のプロフェッショナルがお一人おひとりの可能性を引き出し、最適なキャリア選択をサポートいたします。 経験やスキル、価値観を丁寧に把握し、短期的な転職だけでなく、将来を見据えたキャリア形成を重視し、長期的にご満足いただける選択肢をご提案

仕事内容エフィラグループ株式会社でのキャリアを築く訪問看護管理者の募集！ ◆募集職種 看護師 契約社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000〜520,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 都筑ふれあいの丘駅から0.3km 川和町駅から1.3km センター南駅から1.8km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 ◆休日・休暇

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの訪問 看護事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・住み慣れた地域でその方らしい暮らしが継続できるように お手伝いをする看護を提供します。「入院させない看護」 をモットーに予防医療に力を入れていきます。 ・学研グループが運営する神奈川エリアのサービス付高齢者 向け住宅のご入居者様宅への訪問や在宅への訪問が主とな ります。 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【★新規オープン・2026年1月予定★】訪問看護ステーションで管理者（看護師）を募集！ 訪問看護ステーションにおける管理者業務をお任せします。 主にスタッフの管理やスケジュール調整、コンプライアンスの徹底、新規依頼に向けた関係機関への対応など、事業所全体の運営に関わる業務が中心です。管理職未経験の方でも安心してスタートできるよう、OJTや他事業所での研修制度もご用意しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・スタッフの管理・マネジメント ・週次・月次会議での業務報告 ・ケアマネジャーへのご挨拶や関係構築 ・契約・担当者会議への出席 ・訪問看護業務（必要に応じて） スタッフ管理が中

仕事内容エフィラグループで安心の訪問看護キャリアを！マカロン訪問看護リハビリステーション 淵野辺で管理職に挑戦しませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000〜520,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 淵野辺駅から0.5km 矢部駅から1.4km 古淵駅から2.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ

仕事内容<仕事内容> 精神科訪問看護_管理者 ◇精神疾患をお持ちの利用者さんに対して、自立に向けての支援 ・日常生活維持、生活技能獲得・拡大の支援、対人・家族関係維持 ・社会資源に関する情報提供、利用の為の援助 ・訪問記録、報告書の作成 ・病院、クリニック、相談支援事業所、行政(保健所・障害福祉課等)への挨拶周り ◇管理者業務 訪問地区…横浜市戸塚区近郊 訪問件数…6件／日 移動方法…車 記録媒体…カイポケ <給与> 年収528万円～576万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 月10～11日 休み 日曜日＋他シフト制 年間休日124日以上 有給消化率100% <勤務地> 神奈川

仕事内容<仕事内容> 看護師（管理者） 株式会社プラーナは全国に障がいをお持ちの方の支援施設を運営する会社です。 この度新規事業として訪問看護ステーション『さとわ』を相模原駅前にオープンいたします。 管理者としての業務（スタッフ管理、ステーション運営等管理業務）、訪問看護業務を行っていただきます。 訪問看護業務は（病状の観察や管理、医師の指示による診療の補助、リハビリ、食事指導、管理、日常生活を営むための療養上の看護）を行います。訪問用の社用車・自転車やユニフォームは貸与します。24時間電話対応については、常勤看護師による交代制で分担します。ステーション立上げ時の場合には、ご利用者様が埋まるまで地

仕事内容訪問看護の看護師/日勤のみ常勤!!管理者候補/オンコールあり!!駅近徒歩8分 訪問看護ステーションによる看護業務・管理者業務 記録類：ipad オンコール対応：月に7日程度担当（出動を伴うことは基本ございません） 訪問件数：4～5件/日 訪問エリア：青葉区・都筑区メイン 移動手段：自動車（社用車）※要普通自動車免許 スタッフ：看護師3名、PT2名、OT-、ST- 緩和ケア〇、精神疾患〇、認知症〇、小児△ 教育研修：OJT教育あり 一日の流れ ・60分/件の訪問が基本です。 ・バイタルサインチェック・清拭・褥瘡処置など ・ストマ交換、人口呼吸器管理、内服管理など 9:00 朝礼 ティータ

仕事内容<仕事内容> 相模原市の看護部長 病院全体の看護部長の下で各科の看護師長のマネジメント 部下の看護師たちの教育や指示などをお願いします。 コミニケーションがまわりと上手にとれる方を第一でお願いします。 相模原市にある地域に根差した病院です。 入院期間の制限はなく在宅医療が困難な方や 継続的な医療を必要とする方などを 多方面の地域から受け入れています。 皆さまのご応募お待ちしております。 <給与> 年俸600万円～650万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週9休制 【休暇】 ・月9～10日 ・年間休日112日 <勤務地> 神奈川県相模原市緑区大島 橋本駅 車通勤

仕事内容看護管理者／サービス付き高齢者向け住宅／本郷台｜正社員｜賞与あり◎退職金あり◎車通勤可【横浜市栄区】 車通勤可,残業少なめ,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, がん末期および難病患者さんのケアを中心としたホスピス住宅住宅型有料老人ホームファミリーホスピス本郷台ウス訪問看護事業所における看護管理者業務及び施設内での看護業務変更範囲変更無し おすすめポイント： 職種：看護管理者／サービス付き高齢者向け住宅／本郷台 雇用形態：正社員 施設名：ファミリー・ホスピス株式会社 応募資格：看護師 必須 必須経験：必須 【必須】臨床経験３年以上 【歓迎要件】管理者