社会福祉法人万葉福祉会 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都足立区の事務員 (正社員) | 社会福祉法人 射水万葉会 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの受付や電話応対特別養護老人ホームにおける経理事務、介護保険請求業務職員の勤怠管理 ＊介護保険請求業務資格取得意欲のある方歓迎します※変更範囲：変更なし (東京都足立区) ▼職種 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205800〜246900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)152600〜191700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 26 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

仕事内容地域密着型の介護サービスを複数行っている施設における事務の 仕事となります。 仕事内容は介護請求、給与計算（勤怠管理）、利用者への請求業 務、仕訳業務、来客、電話応対が主となります。 事務員は２名体制で、上記の仕事を分担して業務を行います。 パソコンを操作しての業務が多くなります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容病院や介護施設等を運営する医療法人の本部で運営を サポート！ 事業企画や運営を一緒に考え、コアメンバーとして 事業全体に携わっていけるお仕事です。 在籍中のメンバーは医療・福祉関係が未経験だった方が 殆どですので、一般企業での経験しかない方でも安心して ご応募ください。 主として経理事務（給与処理、社会保険手続き、出納、 伝票起票、会計ソフト入力業務など）を担当して頂きます。 その他、事務系総合職として病院、介護施設等の運営に 携わります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜10時30分 就業時間３：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）終日勤務もしくは（２）と（３）休憩なし合計４時間の勤務 になります。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容デイサービス・ショートステイ利用者の送迎 特養入居者の病院受診時の送迎 ＊スタッフも同乗したします。 ＊主に利用していただく車種：ハイエース 範囲：足立区内の利用者の送迎 ＊終日勤務（８：３０～１７：３０）の方は、 送迎のない時間に施設の営繕・軽作業をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・定員８４名の準ユニット型の特養です。（ショートステイ１６床 併設） ・昨年度の離職率は２％、退職者が少なく、残業も殆どありません ・新に入職した職員は「皆さん優しいですね。安心して介護ができ ます」といった声が聞かれ、支えあう組織風土が施設の「特徴」 であり「強み」です。 ・産休育休の取得及びその後の職場復帰率は１００％、小さなお子 さんがいても安心して働けます。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容【職種名】 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 住宅手当あり / 年間休日110日以上 / 未経験者歓迎 / 無資格可 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 255万円〜439万円 【アクセス】 鹿島駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 福島県南相馬市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 社会福祉法人南相馬福祉会 特別養護老人ホーム万葉園は希少な高水準給与求人となります♪豊富な手当と介護福祉士をお持ちの方であれば年間賞与最大4.45ヶ月で年収400万以上も可能！先輩職員が丁寧に指導いたしますので、未経験やブランクのある方も安心して就業できま

仕事内容【仕事内容】 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・外出介助 ・介護記録作成 ・ご利用者様の健康管理 ・清掃・洗濯業務 ・レクリエーション企画・開催 ・イベント参加等 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・各種社会保険完備 ・マイカー通勤可能 ・退職金制度 ・確定拠出年金制度 ・社員食堂有 ・親睦会 ・資格取得支援制度 ・研修制度 ・インフルエンザ予防接種 ・千葉県某有名テーマパーク特別利用券 月9休 ※2月のみ8休 ・年間休日107日 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇（2年目以降）※最大8日取得可能 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・永年勤続休暇 社会福祉法人 未経験歓迎 経験者歓

仕事内容【仕事内容】 福祉施設での介護事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容大阪府三島郡島本町の介護員（安心ハウス万葉館） (正社員) | 社会福祉法人 真昌会 ▼仕事内容 有料老人ホーム安心ハウス万葉館の入居者様の食事、入浴、排せつの介助、見守りなどが主なお仕事です。 お話し相手もお願いします！※就業時間は交代制勤務なので夜勤（月４回）が可能な方を募集しています。 （特記事項欄を参照）変更範囲：変更なし (大阪府三島郡島本町) ▼職種 介護員（安心ハウス万葉館）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給256838〜259242円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)178000〜178000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計

仕事内容・特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・家庭の延長として、普段通りの生活をして頂くために 居室・廊下には畳を使用。「家庭に近い施設」を目指し、 サービスを提供します。 ・特養勤務が初めての方、ブランクのある方、子育て中の方も 歓迎！ 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容利用者や家族からの介護相談、ケアプラン作成、各介護サービスと の連絡調整、各種書類作成代行を行っていただきます。 事業所にケアマネジャーが６名勤務しており、ベテラン揃いの事業 所ですので、これからケアマネジャーにチャレンジしたい、経験は あるけど自信がないという方においても手厚いサポートができる体 制がありますので安心して勤務できます。 【画像情報あり】 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間については、面接時に相談により決定いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他会社シフト表に基づく（シフト作成時に希望休の調整可能です）

仕事内容施設内の床・トイレ等の清掃業務を担当していただきます ＜使用する器具＞ ・掃除機 ・床ワイパー ・ほうき ・ちりとり ・ぞうきん 変更範囲：就業規則の定める範囲

勤務時間就業時間１：9時30分〜11時30分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）・（２）のみの勤務でもＯＫです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム射水万葉苑の入所者様への入浴介助の業務とな ります。 ・午前中は１５名程度、午後は２０名程度の入所者様が対象となり ます。 ・スタッフは着脱を含め、４名体制にて行っております。 ＊慣れるまでは職員がしっかりと業務を教えますので、安心して働 いていただけます。 〔変更範囲：変更なし〕 【画像情報あり】

仕事内容佐野市内に１３事業所を運営している法人の求人です☆無料託児所や無料単身寮等福利厚生充実しています！ 【職種】 グループホーム万葉堀米の里 介護福祉士 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問 【仕事内容】 定員9名の認知症グループホームでの介護のお仕事です。 少人数で家庭的な雰囲気の施設です。 ≪具体的な業務内容≫ 9名の入居者さんを担当入居者のペースに合わせ、食事、入浴、排せつのケアがメイン業務。 調理業務はありません。（盛り付け程度）入社後は、先輩職員の指導のもと、お仕事を覚えていただきます。まずは日中のお仕事を覚えていただき、最終的に夜勤の勤務に入っていただきます。 【シフト

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 施設カレンダーによる

仕事内容○特別養護老人ホームでの生活支援・介助支援業務全般 ・ユニットケアの夜勤専従として、夜間帯のケアをお願い致します ※経験者優遇 変更範囲：変更なし 〈介護関連求人〉

仕事内容【仕事内容】 ＜特別養護老人ホームでの介護職＞ 介護職/正社員 定員：25名、26名、22名定員の ３つからなるユニットのうちいづれかの配属となります ＜お仕事内容＞ ◎特別養護老人ホーム・ショートステイで、入所者の方の食事・ 入浴・排泄・移動等の日常介助業務や行事・レクリエーション の企画運営等 ＜イチオシポイント＞ ・ユニット会議を行い、サービスの質の向上に取り組んでいます ・入居者に寄り添うケアのため、ユニット制を取り入れています ・未経験の方への丁寧な指導、資格支援もございます ・扶養手当、住宅手当など充実の福利厚生 ・残業月平均6時間 ・車通勤OK 変更範囲：変更無し 【

仕事内容＊特別養護老人ホームでの看護業務全般のお仕事です。 ・ユニット型全室個室の施設です。 ・特別養護老人ホーム５０名、ショートステイ１０名の入居者さん を担当してもらいます。 ・嘱託医と連携をとりながら、入居者さんの健康管理 ・入居者さんやご家族とのコミュニケーションの時間を大切にしな がら健康面のサポート ・入社後は、先輩職員の指導のもとお仕事を覚えていただきます。 【変更範囲：当法人の全職種】【副業兼業：禁止】

仕事内容地域密着の介護サービスを提供している法人で働きませんか☆福祉用具専門相談員を募集◎ ◆募集職種 福祉用具専門相談員 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,200〜231,300円 ≪基本給≫ 149,000〜183,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,900円 職務手当:18,000円 営業手当:15,000〜25,000円 調整手当:5,200円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：福祉用具専

仕事内容【未経験大歓迎！】特別養護老人ホーム万葉｜佐野市堀米町｜介護福祉士｜正社員｜堀米駅徒歩3分｜月給21万円以上・賞与あり 資格手当15000円｜年間休日112日｜週休2日｜福利厚生充実 ＼ 介護福祉士募集 ／ 「年齢的にもう後がないかも…」 「転職回数が多いと、面接で言われるかも」 そんな不安から、今の職場に留まり続けていませんか？ 【転職回数不問！ 】 あなたの「これまで」を否定しません！ むしろ、積み重ねてきた経験こそ、介護現場に不可欠な財産だと考えています。 介護福祉士の資格を活かして、今度は、「最高」の転職をしましょう！ オススメPOINT ◇回数だけで判断しません たくさん