株式会社コスモスイニシア の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容マンションや戸建て、オフィスビル、ホテルなどの 事業用地や投資用不動産(既存)の仕入れをお任せします。 予算は数億~数十億円と規模が大きく、裁量を持って活躍できます。 ◆情報の取得先 不動産仲介会社などから不動産情報を取得しています。 ◆将来的には 当部署にて、大型案件(数億〜十億円規模)の リーダーを務めていただき、社内外を引っ張る存在になってもらうことを期待しています。 また総合職として幅広い領域も携われるため、 マルチに活躍しステップアップしていくことが可能な環境です。 ◆ステップアップ事例 ・31歳（男性）／中途入社 └新築販売営業を半年経験した後… →予算20億

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■下記いずれかを満たす方 ○施工管理のご経験（現場経験が10年以上）がある方 ○ゼネコンでの所長経験がある方 ■1級建築施工管理技士を保有されている方 【フィットする人物像】 ■職人気質がありつつもコミュニケーションに長けている方。 ■若手も多いので、若手指導が好きまたは長けている方 【職種名】 【正社員】品質管理/デベロッパー/土日祝休/東京 【仕事内容】 【東京本社勤務】施工管理経験者歓迎！上場企業の開発事業における品質管理業務をメインに担当していていただきます。現場定例会への参加、竣工検査立会いなどにて品質チェックを行っていただきます。 同社の開発

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】営業事務※未経験歓迎◆自由な社風で裁量大◎大和ハウス×リクルート／土日祝休／残業少なめ 【仕事内容】 【田町】営業事務※未経験歓迎◆自由な社風で裁量大◎大和ハウス×リクルート／土日祝休／残業少なめ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎◎働き方を整えながらも裁量のある環境／リクルートから派生の大手総合ディベロッパー／豊富なキャリアパス／フルフレックス・月残業～20時間程度・土日祝休み・年休123日・在宅勤務可／産休育休の取得率100％～ ■業務内容： 当社のソリューション本部ソリューション事業部投資用不動産推進部において、営業事務をご担当いただきます。未経

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】（5年以上） ●財務の実務もしくは、金融機関で企業取引経験 ●銀行との借入交渉、社債の発行、増資の実行業務 ●中大企業向けの融資提案、事業性評価、経営課題に対するソリューション提案 〈おすすめポイント〉 ◎平均年収は745万円（営業以外も含む／インセンティブを除く） ⇒未経験で初年度提示年収800万円以上の実績有！社員への還元を重視！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に働ける環境が整っています！ ◎ ファミリーサポート制度 ⇒ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助 ◎Next GOOD休暇

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須条件 社会人経験2年以上 ■歓迎条件 不動産業界経験 （※未経験者でも応募可） 【職種名】 【不動産仲介】不動産の上流経験が積めてリノベーション事業に携われる 【仕事内容】 ■ 業務： リノベーションマンションの販売、不動産売買仲介を通して一般のお客様に最適なライフプランのご提案をいただきます。業務をご経験いただいた先には営業所長として営業所のPL管理・マネジメントまでお願いします。 ※ 毎週火・水曜がお休みとなります。 ■ 業務の魅力： お客様に寄り添い、一生に一度の最も大きなお買い物のご提案や、お持ちの不動産の売却のご提案をいただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ●事業会社やコンサルティング会社の担当として、下記の業務経験がある方 ・DX推進担当、あるいは要件定義をともなうシステム導入 ・ITを活用した事業企画 ●IT関連企業（SIerやシステムベンダーなど）において下記の業務経験のある方 ・クライアント企業との要件定義をはじめとしたクライアント対応 ・プロジェクト推進業務の経験がある方 〈おすすめポイント〉 ◎平均年収は745万円（営業以外も含む／インセンティブを除く） ⇒未経験で初年度提示年収800万円以上の実績有！社員への還元を重視！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社コスモスイニシアでは、デジタル推進を担う社内SEエンジニアを募集しています。☆★ 社内各部門やシステムベンダーとの連携を通じて、プロジェクトの企画、開発、保守までのマネジメントを行います。☆★ 進行中のプロジェクトには、営業活動や電子契約のデジタル活用、基幹システム再構築などが含まれます。オープンイノベーションプログラムの窓口も担当し、事業・業務企画、システム企画のスキルが習得可能です。☆★ 立ち上がったばかりの組織で、介在価値を発揮して活躍することができます。求める経験には、DX推進や要件定義をともなうシステム導入の経験、開発経験とベンダーとの

仕事内容不動産デベロッパーとして、「都市環境プロデュース」を事業ドメインとして掲げ、「レジデンシャル事業」「ソリューション事業」「宿泊事業」について、 多岐にわたる事業を展開している同社にて、同社および同社グループ会社のデジタル推進全般を担う部門にて就業いただきます。 ■具体的な業務 ・ビジネスフロント（営業・デジタルマーケティング・そのほか電子契約などの顧客接点）に関するデジタル活用案件から基幹システムの再構築まで幅広いプロジェクトが複数進捗しています。 ユーザー部門やシステムベンダーの間に立ち、プロジェクトの企画～開発・保守体制の企画まで全般をマネジメントいただくことを想定しています。 ・また、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産業界経験 【歓迎】 ・中古マンション仕入れ営業経験 〈おすすめポイント〉 ◎平均年収は745万円（営業以外も含む／インセンティブを除く） ⇒未経験で初年度提示年収800万円以上の実績有！社員への還元を重視！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に働ける環境が整っています！ ◎ ファミリーサポート制度 ⇒ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助 ◎Next GOOD休暇 ⇒定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給 ◎不動産の上流工程が経験できる非常にやりがいの大きい業務です！ [歓迎]

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験が2年以上お持ちの方 不動産業界のご経験をお持ちの方大歓迎です！ 【職種名】 オープンポジション～業界・職種未経験歓迎！～◆大和ハウスG／フレックス制度あり◆ 【仕事内容】 面接にてご志向・適性を総合的に判断し、ポジションを打診させていただきます。 ＜配属一例＞ 面接にてご志向・適性を総合的に判断し、ポジションを打診させていただきます。下記は一例です。 ・ 用地仕入れ：事業用地の仕入れ業務。不動産情報を取得し、社内外の関係者調整を図りながら数億～数十億のプロジェクトを推進。 ・ 新築住宅販売：分譲マンション・戸建に関する販売、戦略立案、プロモーション、収支

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産業界で業務経験をお持ちの方 【職種名】 中古マンション仕入担当【大和ハウスGの安定基盤／フレックス制度】 【仕事内容】 流通事業部アクイジション部にて、同社のリノベーション事業の起点となる中古マンションの仕入れ業務全般を担当します。 自身の目利きで物件のポテンシャルを見出し、新たな価値を創造するプロジェクトを始動させる重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・不動産仲介会社などからの物件情報収集および関係構築。 ・候補物件の現地調査、市場性や収益性の分析、事業計画の策定。 ・仕入れ価格の交渉、契約締結、決済業務の一連のプロセス管理。 ▼業務の詳細 このポジシ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 不問 【求める経験】 ■ 必須条件：下記を満たす方 ・施工管理のご経験（現場経験が10年以上）がある方 ■歓迎要件 自ら課題を見つけ、自発的に推進できる方 【求める資格・スキル】 1級施工管理技士・一級建築士 【職種名】 【綜合職】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日 【仕事内容】 【綜合職】不動産開発事業における品質管理/施工管理経験者大歓迎/土日祝休・年休123日/openworkで第5位（2024年1月時点） ■ 業務内容： 当社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。 【品質管理領域

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社内SEとして、DX推進あるいは要件定義をともなうシステム導入の経験がある方 ・開発経験があり、ベンダーとやり取りを行える知見がある方 【職種名】 ●【リモート可】社内SE（IT企画・DX推進／フレックス有／総合不動産会社） 【仕事内容】 同社およびグループ会社のデジタル推進全般を担う部門では、IT活用やDX化に関する業務を行います。 社内各部門やシステムベンダーとの連携による、 プロジェクトの企画から開発・保守までのマネジメントを担当します。 営業活動や電子契約に関するデジタル活用、デジタルマーケティング、 基幹システム再構築など、幅広いプロジェクトが進行中です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ・事業会社やコンサルティング会社の担当として DX推進担当、あるいは要件定義をともなうシステム導入の経験がある方 ITを活用した事業企画経験がある方 ※ IT領域に精通していなくても、IT知識をキャッチアップできる方であれば応募歓迎です！ ・IT関連企業（SIerやシステムベンダーなど）にお勤めの方で クライアント企業との要件定義をはじめとしたクライアント対応、プロジェクト推進業務の経験がある方 【職種名】 社内SE（IT企画）◆大和ハウスG／フルフレックスご経験を活かして上場企業のデジタル推進にチャレンジ 【仕事内容】 不動産デベロッパーとして、「

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 必須条件：下記を満たす方 ・施工管理(設備)の現場経験が5年以上がある方 ■歓迎要件 自ら課題を見つけ、自発的に推進できる方 ■資格 1級施工管理技士・一級建築士 【職種名】 【総合職】不動産開発事業における品質管理担当/土日祝休・年休123日 【仕事内容】 同社の開発事業における品質管理業務をメインにお任せします。 【品質管理領域】 現場監督ではなく、同社の不動産開発事業(おもにマンションやホテル）における工程管理および施工管理を行っていただきます。 その上で、品質管理を目的とした検査や指示出し、図面確認のほか、品質管理のマニュアル作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれか必須 ・財務の実務経験 ・金融機関での企業取引経験（法人の融資経験があればなお歓迎） 【職種名】 財務担当【大和ハウスG／福利厚生充実】 【仕事内容】 不動産デベロッパーとして、「都市環境プロデュース」を事業ドメインとして掲げ、「レジデンシャル事業」「ソリューション事業」「宿泊事業」について、多岐にわたる事業を展開している同社にて、財務業務をお任せします。 具体的な業務内容 ・金融機関からの資金調達業務 ・中期経営計画の事業戦略に沿った年度計画に基づく資金計画の作成 ・日次の出金対応や出納業務 ※年間約1000億を約20社から資金調達をしています。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●年次決算の一連のご経験に加え下記いずれか ・連結会計業務等のご経験 ・法人税、消費税等の各税務申告のご経験 ・会計基準の変更、税制改正への対応が可能な方 【働き方】 在宅勤務の頻度や出社時間等は各々の自主性に任せられており、自由度の高く、部署の平均残業時間は20～30時間で、リモートやフレックス制度を活用してワークライフバランスを整えることが可能です。 ◎平均年収は745万円（営業以外も含む／インセンティブを除く） ⇒未経験で初年度提示年収800万円以上の実績有！社員への還元を重視！ ◎ 産休・育休取得率100% 復帰率100% 長期的に働ける環

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・事業会社やコンサルティング会社の担当としてDX推進担当、あるいは要件定義をともなうシステム導入の経験がある方、ITを活用した事業企画経験がある方 ※ IT領域に精通していなくても、IT知識をキャッチアップできる方であれば応募歓迎です！ ・IT関連企業（SIerやシステムベンダーなど）にお勤めの方で、クライアント企業との要件定義をはじめとしたクライアント対応、プロジェクト推進業務の経験がある方 【歓迎】 ・基本情報技術者（AP）/応用情報技術者（FE）所持者歓迎 【職種名】 ●【リモート有】社内DX推進（上場企業のデジタル推進にチャレンジ／新規シ

仕事内容【応募資格】 [必須] 大学または大学院で、建築に関連する学部・学科を卒業した方 【職種名】 不動産商品企画・建築ディレクション【多様なアセットを企画／大和ハウスG／裁量◎】 【仕事内容】 建築本部に所属し、総合不動産デベロッパーの「建築プロデューサー」として、同社が手掛ける多様な建築物の商品企画からディレクションまでを担います。 発注者の立場で、プロジェクトの川上から川下まで全ての工程に携わり、新たな価値を創造するポジションです。 【主な業務内容】 ・事業コンセプトに基づく建築プランの企画立案、商品価値の最大化。 ・設計事務所や建設会社などのパートナー選定および折衝。 ・プロジェクト全体の

仕事内容株式会社コスモスイニシア 【田町】アフターサービス専門職※正社員／在宅勤務可／土日祝休・残業15h・夜勤ほぼ無 【仕事内容】 【田町】アフターサービス専門職※正社員／在宅勤務可／土日祝休・残業15h・夜勤ほぼ無 【具体的な仕事内容】 ～補修経験者歓迎◎居住者対応や管理組合・修繕対応等お任せ／転勤異動なし／土日祝休・夜勤ほぼなし／産休育休取得＆復帰率100％／openworkスコア4.2と社員満足度イニシアブランドの安定性～ ■ 業務内容： 分譲・中古マンションの引き渡し後におけるアフターサービス業務を担当いただきます。ホスピタリティを生かして活躍いただくことができます◎ 当社はデベロッ