自治体 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容東京都渋谷区の★自治体向け情報共有アプリの開発業務 (正社員) | 株式会社テイクス 渋谷オフィス ▼仕事内容 公共自治体向け情報共有アプリの開発案件でございます。 【業務内容】 ・自治体職員向け情報共有アプリの機能設計 ・画面実装 ・データ連携部分の開発および動作検証 ・関連ドキュメントの作成および改善提案ご応募お待ちしております。 変更範囲：システムエンジニア業務を除く当社業務全般 (東京都渋谷区) ▼職種 ★自治体向け情報共有アプリの開発業務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給260000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)26

仕事内容一般社団法人日本経営協会 自治体・民間企業向けセミナーの【企画・運営】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【社会への影響力既存顧客中心】◆民間企業・自治体向けのセミナー企画業務をお任せします。多様な専門家との人脈形成が可能です！◆OJT研修あり＜セミナー企画とは？＞ 行政・民間分野の実務セミナーを企画・運営します。 ◆講師と講座内容をすり合わせながらテーマを設計 ◆テキスト校正・発注、当日の運営・司会 ◆案内状作成などの広報業務 集客向上に向けて、SNS（note）での告知や

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・実務経験として中央省庁/地方自治体の入札案件（入札のリード、及び、入札後の案件リード）に2年以上従事 ・ヘルスケア系の企業にてPM業務のご経験をお持ちの方 ■プロジェクトマネージャまたはリーダー経験者 ■オーナーシップをもって主体的に取り組める方 [歓迎] ▼介護、医療、健康関連の案件経験者 ▼厚生労働省案件経験者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 中央省庁/自治体案件プロジェクトマネージャー（年収615万円～880万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【具体的な職務内容】 中央省庁/

仕事内容公益財団法人東京都環境公社 都庁グループで働く【事務職・団体職員】※5/7〆 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 各事業部門の運営（助成金の企画立案、審査、広報等）、管理部門での総務・企画等◆地球温暖化対策事業 再生可能エネルギー等の普及促進に係る助成金事業の実施管理、省エネ診断、広報 ◆資源循環事業 3R促進、廃プラ対策、食品ロス対策支援、国際協力業務 ◆生物多様性推進事業 各種体験プログラムの実施・保全活動の情報発信、保全地域の維持管理 ◆管理部門 総務、人事、経営企画、経理 等 ライフ・

仕事内容Ｃｏｎｎｅｈｉｔｏ株式会社 【フルリモート】フルスタックエンジニア◆PHP中心／子育てメディア「ママリ」運営／フルフレックス 【仕事内容】 【フルリモート】フルスタックエンジニア◆PHP中心／子育てメディア「ママリ」運営／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ～業界トップクラスシェアのアプリ会員数400万人超の「ママリ」運営／フルフレックス／残業少なめ～ 同社は子育てコミュニティメディア「ママリ」を運営し、メディア事業に加え、自治体や企業と連携した課題解決にも取り組んでいます ■採用背景 少子化やAIの台頭により、従来の悩み解決だけでは価値提供が難しくなっています。今後は「日常生活の

仕事内容■会社名 東京都台東区北上野の自治体受託保育室 ■メインキャッチ 自治体受託保育室での保育士/年間休日120日以上!!12連休取得実績有もありプライベート充実!借り上げ社宅制度も利用可能! ■コメント ・持ち帰り仕事禁止!!残業も少なく、プライベートをしっかり充実させたい方必見◎ ・月給25万円以上の高給与!!経験加算もしっかりつきます♪ ・借り上げ社宅制度利用可能!!自己負担0円から一人暮らしができます ・東京メトロ日比谷線「入谷駅」1番出口から徒歩3分でアクセスも良好◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 自治体受託保育室での保育士 ■仕事内容 3歳児から就学前までのお子さまの保育をお願

仕事内容株式会社コクドリサーチ 自治体の課題解決をサポートする【行政リサーチ】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【自治体の調査を支援】福祉分野の調査企画・データ分析などを担当。行政の政策づくりを支える仕事です。／まずは簡単な業務からお任せします。関東圏を中心とした区役所・市役所から依頼される 各種調査に関連する業務をお任せします。 ◆調査方法・調査項目の検討(アンケートの設問作成) ◆調査票や調査フォームの作成(郵送・WEBアンケートなど) ◆データ集計・分析 ◆報告書・計画書の作成

仕事内容自治体のBPO促進に向けた営業企画担当／福利厚生充実／在宅可／年間休日123日以上／NTT東日本＜J3004＞ ▼仕事内容 ●現在自治体や行政機関では、人手不足によって行政サービスの品質低下や、サービス提供範囲の縮小など多くの問題を抱えており、業務DXの推進が課題となっております。そういった広範な課題にきめ細やかに対応できるよう、NTT東日本では非通信分野においても事業を展開し、地域へ新たな価値を創出できるように取り組んでいます ●担当ができてまだ3年余りの新しい部署で、チーム全員が新たなミッションに挑戦するチャレンジャー集団です。「地域の課題解決」や「新規事業の立上げ」に興味がありチャレン

仕事内容未経験OK｜研修が充実しているので異業種からでも安心です。 役員専属ドライバーとして東京都練馬区での送迎業務です。 入社後は礼節・マナー研修でプロとしての基礎をしっかり習得。 未経験・ブランクある方も歓迎しており、東京都練馬区で専属ドライバーとして新たなスタートが切れます。 転職後のギャップなし。礼節・マナー研修で所作から学べるので、異業種からでも独り立ちできます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・官公庁自治体向けビジネスに携わったことがある方（営業職、コンサル、SV職など）または官公庁自治体での勤務経験がある方 【歓迎条件】 ・アウトソーシングビジネスや人材サービス業界での経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【職種名】 【霞が関】官公庁・自治体へ企画提案コンサル/年収500～700万円/大手外資系人材 【仕事内容】 世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。売上4兆円。働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。 ■コンサルタント（官公庁・自

仕事内容■メインキャッチ 自治体受託保育室での保育士/年間休日120日以上!!12連休取得実績有もありプライベート充実! 借り上げ社宅制度も利用可能! ■コメント ・持ち帰り仕事禁止!!残業も少なく、プライベートをしっかり充実させたい方必見◎ ・月給25万円以上の高給与!!経験加算もしっかりつきます♪ ・借り上げ社宅制度利用可能!!自己負担0円から一人暮らしができます ・都営三田線「芝公園駅」A3出口から徒歩1分でアクセス良好◎ ■職種 自治体受託保育室での保育士 ■職務内容 1歳児から就学前までのお子さまの保育をお願いします。 57名(1歳児 10名、2歳児 12名、3歳児 10名、4歳児

仕事内容掲載期間：04/07（火）～04/30（木） 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 【年間休日120日以上！】町田市役所 市民税課での自治体事務(リーダー候補)◇完全週休2日 正社員 ◇ゆくゆくは業務のとりまとめ役へ！◇自治体事務経験者歓迎！◇業務未経験でもOK！◇自転車通勤可！◇ 小田急小田原線「町田」駅西口より徒歩8分／ JR横浜線「町田」駅中央口・小田急線連絡口より徒歩11分 ～町田市役所 市民税課での事務のお仕事です～ まずは先輩スタッフのもとで仕事の流れを覚えていただき、 慣れてきたら少しずつリーダーとしての役割にもチャレンジしていただきます。 ＜オススメポイント

仕事内容未経験OK｜研修が充実しているので異業種からでも安心です。 役員専属ドライバーとして東京都新宿区での送迎業務です。 入社後は礼節・マナー研修でプロとしての基礎をしっかり習得。 未経験・ブランクある方も歓迎しており、東京都新宿区で専属ドライバーとして新たなスタートが切れます。 転職後のギャップなし。礼節・マナー研修で所作から学べるので、異業種からでも独り立ちできます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験1年以上 [歓迎] ・エンタープライズの営業経験 ・人材 / 教育業界の経験 ・自治体向け営業経験 【求める人物像】 ・弊社のビジョンやミッションに共感いただける方 ・教育やキャリア形成に興味をお持ちの方 ・新しいチャレンジへの好奇心を持っている方 ・自己成長したい方 【フィットする人物像】 ・弊社のビジョンやミッションに共感いただける方 ・教育やキャリア形成に興味をお持ちの方 ・新しいチャレンジへの好奇心を持っている方 ・自己成長したい方 【職種名】 【フィールドセールス】IT×教育/EdTechベンチャー！地方自治体や大手企業向けのエンタープライズ 【

仕事内容ブランクOK｜丁寧な研修で安定したキャリアへ。 役員専属ドライバーとして東京都品川区での送迎業務です。 決まったお客様との専属制だから生活リズムが整いやすく、長く続けやすい環境です。 礼節・マナー研修からスタートでき、ノルマなし。 腰を据えて安定して働ける職場です。 固定のお客様、信頼されるポジション。毎日同じ場所に居場所がある。それがこの仕事の安心感です。

仕事内容【フレックス】自治体向けコンサルタント（子育て支援） 募集！自社プロダクトの導入支援_社会課題解決に貢献 仕事内容 【業務内容】 当社プロダクト『キッズコネクト』のシステム導入～安定稼働までの業務全般をリードしていただきます。 システム導入支援や自治体毎の運用における課題整理・活用提案を行うとともに、中長期的にはプロダクトの上流工程(機能改善・企画提案等)もお任せいたします。 本ポジションでは、「制度」「システム仕様」「自治体毎の業務運用」を理解の上、プロジェクトをリードしていただくとともに、子育て領域における社会課題解決に貢献することができます。 【業務詳細】 ・システム導入支援

仕事内容株式会社野崎造園 未経験歓迎！景観を緑で彩る【緑のプランナー】残業原則なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼街づくりに関わる仕事がしたい方にピッタリ／緑や景観に関する課題を見つけ、アイデアを提案するお仕事！《まずは》OJTで基礎から学ぶことからSTART★官公庁・自治体案件が98％ ◆お客様へのニーズヒアリング、改善案の提案 ◆見積書や企画書の作成 ◆工事の段取りや現場の調整 ◆官公庁の入札案件対応 等 「もっと人が集まる公園にしたい」「四季を感じられる街路樹にしたい」といったお客様

仕事内容東京都大田区の【自治体向けシステム】構築・運用・保守 (正社員) | 株式会社 シーディア 東京デザインセンター ▼仕事内容 ■自治体向けシステムのサーバー構築 ・保守 ・運用 ・ドキュメント作成、更新（要件定義書、設定書、手順書、ネットワーク構成図） ・バックアップ構築 ・運用 ・セキュリティ構築 ・運用【やりがい】 ・最先端技術の保守運用業務 ・ＩＴ分野に関する幅広い知識を習得【ポイント】 ・スキルに不安をお持ちな方も歓迎 ・今後エンジニアとして成長していきたい方歓迎「変更範囲：変更なし」 (東京都大田区) ▼職種 【自治体向けシステム】構築・運用・保守(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容毎日同じお客様と向き合う。信頼が生まれる専属の仕事。 役員専属ドライバーとして東京都足立区での送迎業務です。 毎日同じお客様と向き合い、積み重ねが信頼になっていく仕事です。 礼節・マナー研修でプロとしての所作を身につけ、お客様との深い信頼関係を築いていけます。 毎日同じお客様と向き合い、信頼関係を築いていく。ノルマも数字も関係ない、人との関係が評価軸の仕事です。

仕事内容時間が読める働き方へ。専属制だから生活が整います。 役員専属ドライバーとして東京都江東区での送迎業務です。 専属制だからスケジュールが読みやすく、体のリズムが整えやすい働き方です。 礼節・マナー研修からスタートでき、ノルマなし。 自分のペースで長く働ける環境です。 お客様のスケジュールに沿って動く専属制。慣れると自分の生活リズムも自然と整ってきます。