売上管理 - 東京都立川市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ハルタ ＼販売ノルマなし／【店舗スタッフ】★月9~10日休み*未経験者OK* ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【お客様とお気に入りの"一足"を探す】HARUTAの直営店にて、シューズの販売・店舗運営業務をお任せします。★商品ディスプレイやSNS運用にも挑戦OK【接客】 ◇フィッティング ◇ラッピング・会計 ◇お手入れ・修理のご相談 など 【店舗運営】 ◇商品ディスプレイ ◇在庫・売上管理 ◇店内美化 など 【SNS運用】 ◇記事の更新 ◇商品の撮影 など 各店

勤務時間朝（7〜12） 昼（12〜17） 夕方・夜（17〜22） 勤務期間：7月31日～8月31日 ※7月31日設営、8月31日撤退 期間：短期 日数：週2～3日または週5日 ※土日祝日、柔軟に勤務できる方から優先させて頂きます。 勤務時間：平日9ː30‐20ː30／土日祝9:30‐21:30の内8時間勤務

仕事内容期間限定【高時給！1,400円】週2～5日相談可能！未経験歓迎★ドイツ有名おもちゃメーカー販売スタッフ募集！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 大学生歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 髪型自由 シフト制 交通費支給 週払いOK 高収入・高時給 オープニングスタッフ 制服貸与 週2・3日からOK 週4日以上OK 駅近5分以内 短期 社会保険完備 ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 雑貨販売スタッフ 【雇用形態】 アルバイト・パート 【給与】 時給 1,400円 ・交通費支給(上限30,000円) ・月末締めの翌月20日払い ・日払い＆前払い制度あり※規定あ

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 「FURLA（フルラ）」グランデュオ立川にて正社員のストアマネージャーを募集します。 ・接客販売（業務の7割） ・スタッフマネジメント、育成 ・売上管理、目標達成施策 ・VMD、ディスプレイ管理 ・在庫管理、店舗運営全般 ◎具体的には 20～50代まで幅広いお客様にウィメンズ・メンズのバッグやアクセサリーをご提案。イタリア製のクオリティとカラフルなデザインが魅力のブランドです。 ◎やりがい・未来像 「イタリアの人気ブランドで店舗経営のプロを目指せる環境」 年間休日118日、インセンティブ年4回、退職金制度ありで長く安心して働けます。

勤務時間シフト制

仕事内容靴下の販売スタッフ／「未経験者大歓迎」日本を代表する靴下ブランド「靴下屋」で販売員デビュー／ ららぽーと立川立飛店 日本を代表する靴下ブランド『靴下屋』で販売員デビュー！ 20代～30代の女性スタッフが活躍中！ 「提案型接客」でお客様にHAPPYを！ お客様のファッションをワンランクアップさせたり、 足元のお悩みを解消させるような靴下やタイツをご提案。 積極的にお声掛けしてニーズを伺い、 お客様との会話を楽しみながら、ニーズに合った商品・コーディネートを提案してください！ ・個人のノルマはありません！ ・従業員割引:店内の商品を特別価格で購入できます。 ・契約社員登用あり！やる気次第で

仕事内容店舗運営スタッフ／「カルディコーヒーファーム」ルミネ立川店の正社員／年休120日／未経験可／月給27万 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ―――――――

仕事内容無資格・未経験でも正社員スタート可★駅近の一等地の薬屋で登録販売者★ノルマなし！お客様第一の接客 人を大切にする社風で離職率が低く、残業なし！営業時間が短くメリハリをもって長く働ける環境★公共交通機関で通勤したい方に◎たくさんのお客様と接客できるドラッグストア 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～240,000円 大卒 240,000円～ 短大・専門卒 230,000円～ 高卒 220,000円～ 昇給年1回 賞与なし(年俸制のため) 【勤務地】 東京都立川市曙町2-7-21 カクニ第一ビル1F 募集情報 商売人である前にわれわれは薬屋であ

仕事内容ムダな残業なし＋収入面もバッチリ！上場企業で安心の福利厚生アリ！＜web面接1回でスグ採用＞ ◆カラオケ店の正社員大募集◆店舗数日本一のまねきねこ◆新店舗出店多数でステップアップ可能◆ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニュアルや研修体制は充実！ ほと

仕事内容未経験歓迎！毎年オープニング多数！業績好調の東証プライム上場企業＜キャリアアップも可能＞ ■正社員大募集■カラオケ店舗数日本一のまねきねこ■年2回のリフレッシュ休暇等、自分らしいライフスタイルを実現できる環境■ 未経験OK！レジ、調理補助や清掃など、 簡単な事からSTART！ 全国700店舗以上、実は店舗数日本一を誇る カラオケまねきねこ！ 色々なお客様が気持ちよく過ごせるお店を作りましょう！ 店長になればシフトや 売上管理なども覚えていきます。 自分のシフトも自分で組むようになるので、 色々と調整できますよ！ 【性別・学歴・経験は不問！】 20代・30代が中心に活躍中！ 各種マニュア

勤務時間人員を緊急増員するため急募 11:00〜15:00（土日祝日17:00※シフトによる） 17:00〜23:00（23:30） シフト制、1日4〜6時間、能力により8〜10時間シフト有り ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・残業月20時間以下 ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・週4日以上OK ・シフト制 ・固定シフト制(決まった時間・曜日に働ける) ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 【独立希望者歓迎】 店舗運営のノウハウ、仕入れ業者の紹介など、将来の独立に向け必要なことはすべて教えま

仕事内容店長候補/ホールスタッフ お客様のご案内や注文対応、料理やドリンクの提供などのホール業務を行いながら、 店舗運営のノウハウも学んでいくことができます。 「接客が好き」 「飲食業界でキャリアアップしたい」 「将来はお店を任される立場になりたい」 そんな方にぴったりの職場です。 入社後は先輩スタッフが業務の流れを丁寧にお教えします。 ホール業務の基本からスタートし、 経験を積みながら店舗管理やスタッフマネジメントなど、 店長として必要なスキルを身につけていくことができます。 【仕事内容】 【仕事内容】 店舗でのホール業務を中心に、お客様に心地よいサービスを提供していただくお仕事です。

仕事内容店舗運営スタッフ／「カルディコーヒーファーム」立川若葉ケヤキモール店の正社員／年休120日／未経験可／月給27万 私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――

仕事内容人気のお仕事☆急募！ まずはホールスタッフとして、お客様に喜んでいただけるお店づくりからご担当いただきます。 将来的には「店長」として、店舗運営の柱となって活躍していただくことを期待しています。 ■主な業務内容 1. メインのお仕事（ホール業務） └お客様を笑顔でお出迎え、お席へのご案内 └オーダー受注、お料理・ドリンクの提供 └お会計（レジ操作）やテーブルの片付け └店内の清掃・環境整備 2. ステップアップ後の業務（店長候補） 現場に慣れてきたら、少しずつ以下の業務にもチャレンジしていただきます。 └売上管理・予算の組み立て └アルバイトスタッフの採用・教育・シフト管理

仕事内容【仕事内容】 店長をそのお店の経営者として捉え、大きな裁量を持って存分に力を発揮していただきます。 接客・調理などの基本的な業務に加え、店舗の運営業務全般をお任せします。 ●スタッフの採用や教育、シフトの管理 ●人財育成やチーム作り ●経費や売上などの収支管理 ●販促活動や顧客管理など まずは既存店長のもとにつき、業務や店舗のことを覚えていただきます。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/社員割引あり/駅から5分以内/交通費支給/昇給あり

仕事内容【お仕事について】 当社オリジナルのブランドを扱う店舗にて、下記業務をお任せします！ ︎接客販売・顧客対応 ︎店舗・売上管理 ︎ストック整理 ︎店内ディスプレイの改善 などなど ※希望ブランドについては選考の際にお伝えください 【当社ブランドについて】 『LOVE』を企業理念に、さまざまなシーンやスタイルに寄り添ったアパレルブランドを神戸から発信しております。 以下当社が行っているブランドです！（よろしければぜひ調べてみてください） ▷オフィシャルサイトhttpsjava-corporation.co.jp/ ︎LAUTREAMONT（ロートレアモン） ︎Droite laut

仕事内容学歴不問／研修制度充実／賞与年2回／独身寮あり／産休・育休取得率高め 店舗運営に強くなる店長経験から、現場の経営に携われる上質な職場環境です。 【仕事内容】店長料理長 候補業務 店舗や調理場のオペレーション全般をお願いします。 売上管理／スタッフ教育／販売促進／仕入／在庫管理等 仕込み／調理／食材仕入／衛生管理／メニュー考案 スタッフ教育／試作会等 【ロイヤルフードサービス】 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイヤルホスト」 安価に本格的和食定番を楽しめる天丼・天ぷら専門店「てんや」 新鮮なサラダバ

仕事内容商品管理や運搬など・配送/トラックドライバー 普通免許で応募OK！＜自販機のルートセールスドライバー｜首都圏＞未経験から正社員ドライバーにフレックス制度で柔軟に働ける2大ブランドの強みを生かした安定の経営基盤 【正社員雇用】普通免許1枚でドライバーデビュー！ 初めてのドライバーならコチラの求人がオススメ◎ ＜普通免許で応募OK！＞ 応募時に必要なのは「普通免許」のみ。業務で必要になる「準中型免許」は、入社後に会社のサポートを受けながら取得できます。 ＜未経験から活躍できる！＞ フォローアップ研修など、充実の教育体制を完備。未経験の方も安心してドライバーデビューできます。 「

仕事内容株式会社東急ストア 創業70周年！この街の歓びを、いっしょにつくる【店舗スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【70年培った教育実績！共に学び、共に成長できます】■東急ストア各店舗で、青果・畜産・水産・デリカ・グロサリー各部門の店舗スタッフとして活躍！【具体的には…】 ■接客・販売などのレジ業務 ■品出し ■売り場作り（商品陳列など） など ＼慣れてきたら管理にも挑戦！／ ◎売上予算・儲けの予算などの数値管理 ◎社員・アルバイトの育成や労務管理 【入社後の流れ】 ▼1週目：知識・

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容書類選考なし 制服支給 福利厚生充実 ★当社の飲食ブランド各店舗にて運営や管理業務を担当！ 【具体的には】 ■接客・調理 ■マネジメント（人材管理・教育・育成） ■店舗オペレーション ■食品管理（衛生管理・発注管理） ■売上管理 ■販売促進企画立案 他 ●入社後は、「基本」を「学ぶ」ところからスタート！ 入社後は各店舗に配属。接客・調理業務の基本から覚えていきます。 メニューの内容、お客様のご案内の仕方、注文の取り方など、 フードビジネス業に携わる上で重要な第一歩を学ぶことができます。 ●一人立ちできるまでは先輩たちが優しくサポートしますので、 自分のペースで成長できます。

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・接客販売 ・数値管理・売上分析 ・スタッフの人材育成 ・在庫管理・発注業務 ・ディスプレイ・レイアウト変更 ◎具体的には アパレルブランド「FUN」武蔵村山エリアの店舗にて、店長候補として店舗運営全般をお任せします。接客を何より大切にするブランドで、お客様との信頼関係を築きながらチームをリードしていただきます。 ◎やりがい・未来像 キャリアアップ制度が充実しており、ショップリーダーからエリアマネージャー、さらにはジェネラルマネージャーまで明確なキャリアパスがあります。実力次第でスピーディーな昇進も可能です。 【職場の特徴】 ・キャリア