静岡県富士市のデイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容静岡県富士市を中心に、医療対応型アクアホーム富士厚原をはじめ複数のデイサービスセンター・居宅介護支援事業所を運営する有限会社です。訪問介護・通所介護・居宅介護支援を組み合わせ、富士市内の介護インフラの一翼を担っています。【福利厚生】 ・医療系サービスとの連携による、安定した経営基盤 ・リゾート・宿泊施設などの優待制度あり【スキルアップ】 ・資格取得・更新にかかる費用の具体的な補助制度あり 通所介護施設（デイサービスセンターそれいゆ）のスタッフさん募 集です。 入浴介助、送迎（普通車使用）、トイレ介助、レクリエーション等 日中のお仕事です。 少人数のデイサービスです。 ＊初めての介護のお仕事を

仕事内容富士市で医療法人と一体運営する「CAS（Care Assist System）株式会社」です（2007年設立）。パーキンソン病等脳神経系疾患を中心に診療する池辺クリニックと連携し、専門性の高い医療的ケアを提供しています。看護師には住宅手当・託児所も用意されています。【企業の魅力】 ・2007年の設立以来、「暮らし・医療・介護全方位型複合施設」として運営 ・管理人が24時間365日常駐する体制 ・2007年、医療機関「池辺クリニック」をサポートするために設立された、静岡県富士市の複合福祉施設です【福利厚生】 ・看護師向けに託児所あり 弊社が運営している「デイサービス」において、介護に係る業務を

勤務時間《お迎え》8時〜10時 《お送り》16時〜18時 どちらかのみの勤務でも可能♪ 週3日程度から応相談。木・日休みです。 曜日固定休みや勤務日数など、お気軽に相談下さい◎

仕事内容デイサービスの送迎ドライバー ◎普通免許あればOK◎未経験スタート歓迎！介護施設の送迎ドライバー募集！午前のみ・午後のみの勤務もOK♪ [お仕事内容] ＼普通免許があればOK！／ 50代・60代のスタッフも活躍中！ デイサービスの送迎ドライバー募集♪ 「短時間で無理なく働きたい」 「運転経験を活かして働きたい」 「Wワークで働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です！ 【ここがポイント】 ・普通免許（AT限定可）があればOK ・送迎ドライバー未経験OK ・50代・60代のスタッフも活躍中 ・午前のみ・午後のみの勤務もOK ・週3日程度から勤務相談OK ・送迎時は介護士が同乗 朝8:0

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数および勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：一定期間は、１ヶ月４５時間、１年３６０時間 特定期間は、１ヶ月７５時間、１年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容リハビリディサービス事業の利用者の介護および機能訓練指導員の 助手を行っていただきます。 １．機能維持・機能向上を目的にリハビリを行う利用者の介護を をおこなっていただきます。 ２．機能維持・機能向上を目的にリハビリの計画作成と 機能訓練指導の助手 ３．個別リハビリ機器を活用した機能訓練の実施に伴う助手 ４．利用者の送迎のできる方 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティングケアの推進やICT機器の活用で職員の身体的負担軽減にも力を入れ、管理職の女性割合56.5%という数字が示す通り、性別を問わず活躍できる職場づくりに取り組んでいます。【企業の魅力】

勤務時間残業なし （1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）10時00分～19時00分（休憩60分） （3）08時00分～19時00分の時間の間の4時間以上 ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容やひろホールディングス傘下で、富士市・富士宮市に地域密着型の小規模デイサービス計4事業所を運営する介護事業会社です（10名程度の少人数制）。家族の介護負担軽減のため、お泊りサービスを付帯した通所介護サービスを提供しています。【企業の魅力】 ・やひろホールディングス傘下で、富士市・富士宮市に地域密着型の小規模デイサービス計4事業所を運営（10名程度の少人数制） ・従業員数40名 ・家族の介護負担軽減のため、お泊りサービスを付帯した通所介護サービスを提供 １０名程度の小規模デイサービスでのお仕事です！ ・食事介助、歩行介助、入浴介助等介護業務になります。 ・一緒に体操をしたり、お散歩をしたり会話

勤務時間（1）09:00〜15:30（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※1ヶ月変形労働時間（週実働平均40時間以内） ※月間労働87時間未満/社会保険非加入求人

仕事内容調理を通して、お客様を食という視点から支え、在宅生活を継続していけるようご家族も含め支援をしていきます。 ※お客様に提供する食事の調理業務 ※食器洗浄 ※食材の発注など ※提供食事数:30人分 ※1日の作業人数:1～2人（お客様の人数により1～2人体制） ★＼サービス・職種の魅力／ 食材の硬さや大きさなど、お客様の状態に合わせた食事を提供しています。 咀嚼や嚥下機能の低下した方でも、いつまでも自分の力で食べることを支援し、豊かな人生を送れるよう寄り添うことができる仕事です。 衛生管理や調理実技は、基本から丁寧にお伝えするので、ブランクのある方も安心してスタートできます。

仕事内容送迎から支援まで、暮らしに寄り添う介護職 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で利用者様を支える！デイサービスでの介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様に寄り添い、日中の時間を安心して過ごしていただくための介護業務を担当します。 ・利用者様への介護サポート ・日中のサービス提供に関わる業務 ・利用者様とのコミュニケーション ・施設内での業務全般 利用者様とのふれあいを大切にしながら、一人ひとりの状態や気持ちに配慮した対応を行います。 ◆ 日勤専従で働きやすい勤務スタイル 勤務は日勤専従。生活リズムを

勤務時間08時30分～17時30分（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティングケアの推進やICT機器の活用で職員の身体的負担軽減にも力を入れ、管理職の女性割合56.5%という数字が示す通り、性別を問わず活躍できる職場づくりに取り組んでいます。【企業の魅力】

勤務時間（1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）09時00分～16時30分（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容2023年1月から「やひろホールディングス株式会社」傘下に加わり、介護・整体・広告事業を展開するグループ6社体制の一員です。関連施設「本家デイサービス」では理学療法士・柔道整復師が常駐し、ADL維持のための機能訓練を実施しています。【企業の魅力】 ・2023年1月から「やひろホールディングス株式会社」傘下に加わり、介護・整体・広告事業を展開するグループ6社体制の一員 ・関連施設「本家デイサービス」では理学療法士・柔道整復師が常駐し、ADL維持のための機能訓練を実施 ３０名定員の通常規模デイサービスです。 利用者様に食事、入浴、機能訓練を提供しています。 〇業務内容・利用者様のバイタルチェック

勤務時間（1）09時30分～16時30分（休憩60分） （2）09時30分～16時30分の時間の間の3時間以上（休憩60分） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 5時間

仕事内容27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティングケアの推進やICT機器の活用で職員の身体的負担軽減にも力を入れ、管理職の女性割合56.5%という数字が示す通り、性別を問わず活躍できる職場づくりに取り組んでいます。【企業の魅力】