愛知県のハローワーク 機能訓練の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：送迎が可能であれば勤務時間の相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容半日型入浴＆リハビリデイサービスでのリハビリ業務 ・個別機能訓練、リハビリ ・介護スタッフへの介助指導、運動プログラムの助言 ・歩行見守り・介助 働きやすい職場で、あなたの柔道整復師としての知識と経験を存分 に発揮し、ご利用者様のＡＤＬの維持・改善のために力を貸してく ださい。 ※業務内容の変更範囲なし

仕事内容小児から高齢者まで幅広い年齢層に向けた訪問リハビリテーション のお仕事です。 在宅リハビリが必要な方への機能回復療法、日常生活作業療法、 歩行訓練、環境へのアプローチ等をお願いします。 弊社では８割の職員が在宅訪問未経験からスタートしています。 新しい仲間には専任のメンターがつき、３～６ヶ月間ＯＪＴを実施 していますので、初めての方でも安心して勤務できます。 正社員は訪問車両が貸与となりますので、直行直帰も可能です。 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問１件あたり３０分～１時間３０分程度 １日あたり１～４件程度 勤務時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆訪問看護ステーションでの訪問リハビリ業務です。 主に、身体機能訓練、日常生活動作訓練、環境調整、ご家族への助 言・指導などを行います。 ・歩行・立ち上がり・移動訓練 ・筋力・体力・バランス能力の維持向上 ・食事・着替え・入浴・トイレ等の支援 ・福祉用具や住環境に関するアドバイス ・ご家族への介助方法や生活上の助言 ・利用者様の心身状態・生活状況の確認 ・リハビリの評価・記録、看護師・ケアマネジャー等との連携 変更範囲：変更なし

仕事内容ブランクのある方、未経験の方もご応募いただけます。障がいを抱 えた児童を対象としたデイサービスです。重症心身障がい児の日常 生活動作や機能訓練などを支援するお仕事です。子ども達の将来を 見据えて、成長・自立支援をサポートすることを目的として運営し ております。 ※社用車（ミニバンクラス）を使用した送迎業務があります。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◆デイサービスでの介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・利用者の送迎業務 ・看護業務、機能訓練の補助 ・他付随する業務 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜13時15分 就業時間３：8時30分〜16時15分又は8時45分〜16時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満の勤務です。 （１）（２）は休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容デイサービスセンターにて老人看護業務全般及び機能訓練指導を行 っていただきます。 ・利用者のバイタルチェック ・食事や入浴、排せつの介助 ・ゲームなどのレクリエーション ・機能維持を保つための介助 ※送迎業務があります。 【高齢者応援求人】 「変更範囲：変更なし」

仕事内容・有料老人ホームにおけるお客様の健康管理及び 機能訓練などの充実したサービスの提供 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容リハビリデイサービスにて初動負荷マシーンを使ったマシントレー ナー。機能訓練を提供するにあたり、マッサージとリハビリサポー ト業務を行って頂きます。 ※理学療法士、柔道整復師からの研修があるので安心して仕事をは じめられます。 ＊見学も随時受付けております 変更範囲：変更無し

仕事内容●デイサービスにおける介護業務および運営業務全般。●入浴介助 、送迎業務、機能訓練の実施、レクリエーションの企画運営、記録 作成など。●１日の利用者様は１５名程度で、一人ひとりとしっか り関係性を築くことができやりがいがあります。●運動や機能訓練 は、キャリア１７年の管理者が直接丁寧にお教えします。●自立を 支援する事業所で、笑顔が多く働きやすい職場です。●毎日１８時 には終わるのでプライベートも充実できます。●当社は頑張るあな たを応援します。●ぜひ一度ホームページを見てみてください。● 人の幸せと満足に貢献する施設を目指しています。変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：土日祝日出勤可能な方 フルタイムで働ける方の募集をしております。 時短の募集はしておりません。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容今だけ！ハローワークから応募いただくと 入社お祝い金あり（社内規定あり） 病院とは違う向き合える看護があります 施設内訪問看護 経管栄養 褥瘡の処置 バイタルチェック 健康管理 点滴 機能訓練のサポートなどの施設サービス 記録は基本的に会社用パソコンを用いて行います 利用者様の心理的サポート 居室の環境整備 ナースコール対応 （変更範囲：原則なし）

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週１日、３ｈ～ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容住宅型有料老人ホームの看護業務 【具体的に】 血糖測定／創部、褥瘡処置／静脈、皮下点滴管理／ルート確保 経験栄養／尿道留置カテーテルの留置、抜去／ マシーンなどを使った機能訓練／利用者の日常生活援助 【特徴】 定員２０名に対してスタッフ３人以上でケアを行っています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時などに別途明示）

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・１２時～１３時は昼休みとなります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 当法人カレンダーによる

仕事内容定員１８名の地域密着型通所介護施設内での業務となります。利用 者様のバイタルチェックや服薬管理、機能訓練等を行っていただき ます。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容放課後デイ（児童）・リハビリデイ（高齢者）業務 （１・子供たちの放課後デイ ２・高齢者リハビリデイで一緒に 働きませんか！ １・放課後等デイサービスでの運動学習療育の療育指導員業務 ・送迎業務等が主な仕事となります。 ２・リハビリ（機能訓練・運動機能向上）特化型デイサービス での運動指導・介護業務・送迎（軽または普通車）業務 １は児童指導員として、２は介護職員として配属 ＊土日休み。今後、土曜日開業の可能性あり。 【変更範囲：変更なし】 ◇応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊デイサービスにおける看護、機能訓練等 ＊業務範囲：原則変更なし

仕事内容＊デイサービス相談業務 ＊利用者様の利用計画作成 ＊各種相談の対応 ＊機能訓練、入浴介助 ＊介護全般 ＊業務範囲：原則変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜10時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護付有料老人ホーム ソラスト高畑での介護施設看護師（夜勤専 従） 【主なお仕事内容】 ・バイタルチェック 、服薬管理 ・入浴後の処置（軟膏、ガーゼ交換） ・介護業務、見守り、機能訓練指導 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容２０２７年５月頃開所、名古屋市西区清里に建設予定。 仮名称『ナーシングホームしらゆりケア清里』で施設内訪問リハビ リのお仕事です。理学療法士として、利用者さまのリハビリ・機能 訓練をして頂きます。 ■主な業務内容 ◎利用者様のお部屋へ訪問し、身体的機能の回復・維持を目指した リハビリを提供 ◎個別のリハビリプラン作成・評価、定期的な改善策の提案 ◎他職種（看護師、介護福祉士）との連携によるチームケアの実施 ◎利用者様やご家族のアドバイス・生活環境の改善提案 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はデイサービス定休日の日曜日と、その他シフトにより決定し ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員３０名のデイサービスで、看護業務を行って頂きます。 ・ご利用者様の健康管理業務（バイタルチェック、処置、服薬等） ・ご利用者様の機能訓練 ・トイレ誘導、食事、排泄等の介助業務 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）のいずれかの時間 （１）早出不可の方も応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急変時の緊急対応等により業務が集中した場合、 月８０時間（年に６回まで）、年７２０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容４０室の介護付有料老人ホームで、入居者様の日常生活を サポートしていただきます。 （入浴介助・食事介助・排泄介助・生活援助全般） ・法人内にぬくもあカレッジを有し、研修充実。 学べる環境が整っています。 ・施設には介護職のほか、看護職やリハビリ職もいるので、 医療や機能訓練の分野を学ぶことができます。 業務変更範囲：すべての業務へ配置転換の可能性あり

仕事内容「もっと利用者様一人ひとりと向き合いたい」「ルーティンではな い、その人らしいリハビリがしたい」そんな想いを実現できる環境 です。身体機能の維持改善はもちろん、利用者様の目標や生きがい 、生活上の課題にも目を向け、その方の幸せな毎日を叶えるための リハビリを提供します。 【変更範囲：会社の定める業務】 利用者様宅を訪問し、心身機能の評価、機能訓練、福祉用具や住 宅環境の助言などを行います。高齢者を中心に、脳血管・運動器・ 呼吸器疾患や難病、終末期、精神科など、幅広く対応しています。 事業所内の看護師や、医師やケアマネジャーなど外部機関とも連携 し、専門性を発揮しながらより良い療養環境を整えます