法務 - 東京都港区 の求人・仕事・採用年収650万円〜

仕事内容【ミッション】多岐にわたる事業領域でグローバルに成長を続ける一部上場企業において、適正な法務・コンプライアンス体制を構築・実施し、リスクのコントロールや経営管理の質を高めることで企業の成長をサポートする【所属】法務グループ【担当業務】（これまでの実績や経験から法務業務の枠を広げることを想定）▼エムスリーを含むエムスリーグループの企業に関する下記業務・国内法務業務全般主に国内事業に関する契約審査：事業領域としては、多岐にわたるものの、主なものは下記のとおり1．エムスリーにおけるm3.com（医療従事者向けの会員制WEBサイト）運営やm3.comを活用した医薬品プロモーション・リサーチなどの事業2

仕事内容法務・事業開発 ※リモート可/フルフレックス 仕事内容 ・新規ビジネス立ち上げ支援 ・パートナーシップ締結の支援 ・投資家からの資金調達における法的観点での支援 ・契約書レビュー（業務委託契約・NDA等） ・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用 ・社内規程のドラフト/レビュー ・従業員向けのコンプライアンス教育 ・各種契約書ひな形の整備（業務委託契約、サービス利用約款、NDA等） ・特許、商標等知的財産管理など 募集背景 AI×SaaS事業をエンタープライズ企業向けに提供する中、多くの引き合いをいただき、大きく事業が成長しています。AIを活かした事業開発をし

仕事内容【募集ポジションについて】現在法務は正社員1名、派遣社員1名の2名体制となっています。社員数増加や事業拡大に伴い、対応ボリュームも増加しており、体制を強化したいと思ったことが募集の背景です。【現在の体制と募集背景】現在の労務チームは2名体制（1名兼務）で取り組んでいます。今後社員数が増えていくため、組織を強化することが急務であり、既存業務の効率化や新たな業務が発生する予定のため、まだまだ人員が不足しているのが現状です。また在籍メンバー（アルバイト）が、定常Opsを担当しているため、メンバーマネジメントや仕組みづくり、チーム立ち上げを牽引いただけるコアメンバーを募集しています。【具体的な業務内容

仕事内容法務／メンバー 仕事内容 ︎募集ポジションについて（チームのビジョン・体制・募集背景 ） 現在法務は正社員1名、派遣社員1名の2名体制となっています。社員数増加や事業拡大に伴い、対応ボリュームも増加しており、体制を強化したいと思ったことが募集の背景です。 ︎具体的な業務内容・ミッション - 契約書作成・リーガルチェック - 顧問弁護士との連携を通じた予防法務及び新規サービス立ち上げ支援 - 株主総会運営・議事録等書面作成と管理 また、今回参画いただく方には上記に加えて、ご志向やご経験に合わせて、以下もお任せする想定です。 - 法務に関するフロー業務構築や改善(必要な範囲でのシステム

仕事内容【法務課長候補】成長企業でキャリアアップ/創業10年で売上高150億円超/IPO準備企業 仕事内容 法務課長候補として、契約法務・リスクマネジメント・社内ガバナンスの強化を推進し、法務組織の体制強化と業務の最適化をリード していただきます。 特に、契約書レビュー・法務相談対応・コンプライアンス教育・社内規程の整備を主軸に、IPO準備に伴う内部統制の強化を実施 していただきます。 また、メンバーの育成や業務の標準化を進め、より効率的かつ戦略的な法務組織の構築を担う重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 契約法務・リスクマネジメント └ 各種契約書の作成・レビュー・交渉支援(売買契約

仕事内容【リスク・コンプライアンス】役員候補/リスクを見据え、信頼を築く ▼仕事内容 ＜背景＞ 弊社は日本で登録された最古参の暗号資産交換業者の一社として、 暗号資産の売買、信用取引、積立、ステーキング、クレジットカード発行等のサービスを展開する暗号資産取引サービス「Zaif」を運営しております。 「暗号資産で資産形成ならZaif」というビジョンを掲げ、会社成長の中核となる役員候補を募集しております。 ＜募集内容＞ 暗号資産取引サービス「Zaif」の役員候補として、会社の守りと攻めの要であるコンプライアンス面から会社全体を支えていただきます。 新しい時代のＺａｉｆを切り開いていくことができるポジシ

仕事内容【仕事概要】OLTAは「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、中小企業が力を発揮できる社会の実現を目指しています。累計57億円の資金調達が完了し、さらなる事業拡大を目指していきたいと考えています。この拡大に向けて、法的論点を中心とした経営イシューの解決や全社リスクマネジメント管理体制の構築、チームマネジメントを推進する法務マネージャーを募集します。【具体的な業務役割】・法務・リスクマネジメントチームのマネジメント - 課題管理／進捗管理 - 経営陣や他チームとの連携タスクの調整・法的論点を中心とした経営イシューの解決 - 経営陣と経営イシューのディスカッションによ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社の法務部門での実務経験（3年以上） [歓迎] ■金融会社での法務部門の実務経験 （リース・ファイナンスの法務知識、貸金業や金商業のコンプライアンスに関する知識） ■上場会社での法務部門の運営経験 （株主総会・取締役会の運営、コーポレートガバナンスや内部統制の知見） 【フィットする人物像】 ■同社グループの企業理念・ビジョン・プリンシプルに共感し、同社グループの企業価値向上と事業成長にコミットできる方 ■専門的な論点に固執しすぎず、周囲と適切なコミュニケーションをとりながら業務遂行できる方 ■将来的にライン長を目指していきたい方 【職種名】 法務部企画スタッフ

仕事内容<仕事内容> 法務スペシャリスト 【募集背景】 レスターグループは、情報、技術を活用し、共創と革新を推し進め、グループ総合力を発揮することで、顧客との課題をエレクトロニクスで解決する「エレクトロニクスの情報プラットフォーマー」になるべく邁進しております。このたびは、さらなるグローバル展開を踏まえ、社内における法務のスペシャリストを募集いたします。 【業務詳細】 ・事業に係る契約書の起案、レビュー（国内外問わず） ・社内各部門 ・グループ各社からの法律相談の対応、助言 ・訴訟、トラブル対応 ・社内規程の整備支援 ・グループコンプライアンスの施策推進 ・M&A案件等の法的検討、デューデリジェン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務の経験2年以上 ・チームワークを重視し、丁寧且つ真摯に業務を薦められる方 ・法的な課題を解決する際、ビジネスモデルや背景を徹底的に調査し論理的に対応ができる方 ・次のいずれか、または関連する業務経験をお持ちの方 - 事業の実現や実行、またはトラブル事案等における法務面での対応の経験 - コンプライアンスのための施策立案、実行の経験 - 契約・取引形態を理解し、事業担当者にリスクへの気づきと理解を促した経験 - 事業担当者のニーズを理解した上で、リスクを分析し、会社に必要な契約の作成をサポートした経験 【尚可】 ・「司法書士」、「行政書士」、「社会保

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務経験または、情報セキュリティ経験1年以上 【尚可】 ・製品・サービス企画経験1年以上 ・部門間での交渉や調整を行う業務の経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【東京：リモート】法務・情報セキュリティ担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 業界トップクラスの知見＆ノウハウ／企業の「人と組織」問題を解決するコンサル 主に、新規サービスの開発や新規ツールの導入などに伴うデータプロテクションに関する業務に携わっていただきます。 社内の各部門からの相談や申請において

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・企業法務を含め、5年以上の実務経験のある方 ・企業法務への志向が強く、当社での勤務を長期継続する意志のある方 ・弁護士資格（日本）を有する方、優遇 ・英語による実務経験がある方が望ましい 【職種名】 JH01_企業法務 全般 【仕事内容】 ヘルスケア、エレクトロニクス、イメージングの各分野で先進的な独自技術開発で事業拡大している当社での法務担当 更なる事業拡大に向けて、積極的な事業再編、他社との提携、M&A等を進めています。また、企業グループにおけるコーポレートガバナンスの強化を目的として、グループにおける内部統制システムの確立及びリーガルコンプライアンス

仕事内容【応募資格】 [必須] いずれかのご経験 - 事業会社における3年以上の企業法務経験 - 他部門と直接折衝や協業しながらプロジェクトを進めた経験 - 弊社が定義する4つのバリューへの共感 [歓迎] スタートアップ/ベンチャー企業での横断的な法務実務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 23歳～50歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 企業法務を一通りご経験されて、ご自身で1から法務機能を立ち上げられたい方 ログラスにマッチする可能性の高い人物像 - 本質的な全体最適を目指し中長期目線で仮説検証できる方 - 主体性を持って業務を進められる方 - 適切なホス

仕事内容【応募資格】 [必須] 応募資格 法律または関連分野の上級学位（法務・監査・会計などの経験歓迎） コンプライアンス関連の知識（反トラスト法、マネーロンダリング防止、データ保護法など） 5年以上の業務経験（企業内コンプライアンス、法務、監査など） ビジネス倫理、企業文化変革の経験 国際的な企業での業務経験があると尚可 中級以上の英語力 [歓迎] 応募資格 法律または関連分野の上級学位（法務・監査・会計などの経験歓迎） コンプライアンス関連の知識（反トラスト法、マネーロンダリング防止、データ保護法など） 5年以上の業務経験（企業内コンプライアンス、法務、監査など） ビジネス倫理、企業文化変革の経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・経験】 ・弁護士資格者(経験2年程度以上) ・(企業法務経験のある方が好ましい)現在は民事家事経験のみで、今後「企業法務」を積極的にやっていきたい方 [歓迎] 【歓迎要件・経験】 ・IT企業での法務経験 ・マネジメント経験 【職種名】 法務部長候補 【仕事内容】 【赤坂】（弁護士資格保有者/企業法務未経験歓迎）旅行比較サイト「トラベルコ」運営のメディア企業で法務部長の募集です。 □国内最大級旅行比較サイト「トラベルコ」を運営する同社にて、法務部長(候補)を募集致します。 主に下記業務をお任せ致します。業務の割合としては、契約書の作成、レビュー等がメインと

仕事内容株式会社ＪＴＯＷＥＲ 【法務課長候補】組織全体の強化・向上を目指した取り組みあり◆通信インフラシェアリングのパイオニア企業 【仕事内容】 【法務課長候補】組織全体の強化・向上を目指した取り組みあり◆通信インフラシェアリングのパイオニア企業 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社の法務関連業務を全般的に担当していただきます。 ＜主な業務＞ ・契約書類の法務チェック ・法務相談の対応 ・ガバナンス・リスクマネジメント関連（任意の委員会事務局 等） ・新規事業スキーム構築時のリーガルサポート ・その他法務関連業務（契約書雛形作成 など） ※顧問弁護士と連携しながら業務推進いただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業又は法律事務所等での法務業務経験(目安3年以上) ・ビジネスレベルの英語力(会話含む) ・英文契約書のレビュー経験 【尚可】 弁護士資格をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ー 【職種名】 法務顧問（役職：マネージャー） ※土日休み 【仕事内容】 創業150年を超える外資系商社で世界トップレベルの製品を取り扱えます！ 【職務概要】 同社では、同部門の法務管理ポジションの一環として、各国の社内法務案件の解決を 管理し、各国のコンプライアンス報告事項を管理していただきます。 コンプラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 不問 【求める経験】 【必須】 ・法律系学科卒業者 【優遇】 ・M＆A対応経験者 ・行政書士 ・司法書士 ・弁理士 ・弁護士 【職種名】 法務総務 一般社員／管理職候補U 【仕事内容】 【東京・表参道】法務総務 一般社員／管理職候補U～上場会社を含むグループ会社のシェアード企業～ ■職務概要： 法務総務業務全般を担当いただきます。 ■担当業務詳細： ・契約書の作成、リーガルチェック ・法律相談 等 ・特許、知的財産全般管理にかかる弁理士調整 ・M＆A対応にかかる弁護士調整 ・紛争（訴訟）対応にかかる弁護士調整 ・その他 法務総務に関わる全般 【

仕事内容☆福利厚生充実 企業成長の有力な手段として活用されているM&Aについて、事案に応じた法的ストラクチャーの提案をするとともに、交渉・株式譲渡契約書の作成・クロージングにおいての法務リスク発見・検討と実務傾向を踏まえた適切な法的アドバイスを提供する業務となります。 合わせて、コーポレート法務全般を管掌し、代表取締役直下にて法務にまつわる一連の業務を担当して頂きます。 ～具体的には～ ・M＆Aに関する契約書の原案作成及びチェック ・クロージング関係書類の原案作成及びチェック ・M＆Aのスキーム及び内容に関する法務面からの助言 ・その他コーポレート法務全般 ・M＆A関連ノウハウの創出、蓄積、ナレ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での法務実務経験または法曹関係を目指した経験のある方 ■ドキュメント交渉・作成に関わった経験のある方(英文契約書作成経験があれば尚良し) ■大学法学部卒業レベル以上の法律知識をお持ちの方 [歓迎] ■弁護士資格は必要ありませんが、弁護士や弁護士事務所での勤務経験がある方も可 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ■弁護士資格は必要ありませんが、弁護士や弁護士事務所での勤務経験がある方も可 【職種名】 法務業務 【仕事内容】 自社グループの法務業務を担当 ・業務はオリックスグループの幅広い事業領域において法務的サポートを行う。 営業部門からの案件について法務