介護施設長 - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

仕事内容施設長 サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 K0063 ご長寿くらぶ 相模原・鵜野森/＜施設長候補＞ ＜相模大野駅＞徒歩20分＜施設長候補＞の募集です。キャリアアップを目指す方はコチラ！ ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務 勤務形態：変形労働時間制 月給350,000円以上 上記、役職手当を含む ＜別途支給＞ ◆資格手当 介護福祉士：5,000円 社

仕事内容有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の施設長の業務は、社内外の方と協力・連携し、より良い施設を作る司令塔と言えます。 施設内においては、介護スタッフ・看護スタッフ・ケアマネージャー・事務スタッフを始め、シニアスタッフやボランティア等、年齢も経験も幅広い多種多様な職員が働いています。これらのスタッフを、施設のトップとして育成・指導し、共通の目標に向けて連携できる体制を作ることがまずは重要な仕事になります。 また、らいふでは、企業理念である「生きる力を引き出す介護と生きる力の介護」を実践し、ご入居者様により活気あふれる生活を送って頂くためのサービスを数多く提供しています。例えば、どきどき・

仕事内容副センター長/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約64万円の支給実績！》 施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 285,000円～305,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当：30,000円 職務手当：15,000円 ▼下記別途支給 夜勤手当：6,000円/回 準夜勤手当：3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による

仕事内容施設長 サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームにおける施設長業務 3340 ご長寿くらぶ 相模原・文京/＜施設長候補＞ ＜相模大野駅＞車7分＜施設長候補＞の募集です。キャリアアップを目指す方はコチラ！ ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 勤務形態：変形労働時間制 月給300,000円以上 上記、役職手当 (50,000円) を含む ＜別途支給＞ ◆管理能力手当 80,000円まで ◆夜勤手当 8,500円／回 ※夜勤は緊急

仕事内容地域包括ケアの一員となれる施設を目指します 募集職種: 医師 仕事内容: 【介護老人保健施設での施設長業務】 施設内医師としての医療行為全般 ・介護老人保健施設（入所８０床、通所定員２０名） ・転勤の可能性：なし 資格: 医師免許 ・あれば尚可 病院勤務 老健勤務 勤務時間: ・勤務時間: 8:30～17:30 (実働8時間) ・休憩時間: 12:00～13:00 (60分) ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 日数固定(週単位)：週4日 ・年間休日数：144日間 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・車通勤：車通勤可、駐車場あり

仕事内容■管理者業務■ ・事業所の収支管理 ・コンプライアンス遵守 ・営業活動 ・スタッフの勤怠管理 ・ご利用者への訪問、モニタリング ・ケアマネや介護スタッフとの連絡対応 ・事務作業 など

仕事内容ケアセンター 勇気凜凜にて介護業務全般をお願いいたします。 【具体的な内容】 ・見守り ・入浴 ・食事 ・排泄介助 ・レクリエーションの提供等 私たちはこんな会社です デイサービス<ケアセンター 勇気凜凜>は合同会社 明日が運営しています。 無料駐車場付きでラクラク通勤★ ご利用者様には日常生活の中から機能訓練につながるよう、楽しい雰囲気を心掛けています。 *・゜゜・。・゜ ディサービスの1日 *・゜゜・。・゜ 8:15～ 自宅までお迎え 9:15～ 健康チェック(血圧・体温・心拍・血中酸素濃度測定) 9:45～ 入浴、機能訓練、頭の体操、口腔機能向上訓練 12:00～ 昼

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム求人／介護付き有料老人ホームでの副施設長を募集！ 組織変革やサービス向上に積極的に取り組んでいる当法人。 現場の声を活かし、柔軟にリーダーシップを発揮できる方を大募集！ 管理者候補として見学対応や職員のマネジメント、労務費の管理などを行っていただきます。 【管理者経験がある方歓迎】 施設長、副施設長などの職種では、管理者としてのご経験がある方を特に歓迎しております。裁量権が大きく、やりがいを感じるお仕事なので、今までの職場では満足できないという方も新たなフィールドでチャレンジすることが可能です。ぜひ、この機会にキャリアUPや給料UPを目指して、可能性を広げ

仕事内容【仕事内容】 管理者の募集* ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕・営繕 ・ご利用者様への請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！ 【給与詳細】 ▼介護施設長 月給 26.1万円〜（20時間のみなし残業代を含む） ※ご経験

仕事内容【正社員／介護管理職（施設長・所長）】相模原市中央区｜年間休日１０８日｜グループホーム｜大手ならではの手厚い福利厚生・サポート体制｜学歴不問｜賞与・昇給あり｜資格・経験を活かして働けます｜必須資格あり ■ アピール ＼利用者も幸せに、職員も幸せに！／ 株式会社メディカルライフケアは、神奈川県・埼玉県において、グループホームや通所介護等を運営しています。 地域社会に貢献できるよう、誰もが「メディカルライフケアのサービスを利用したい」と思えるような最高のサービス提供を目指しています。 ▼株式会社メディカルライフケアでは▼ 正社員の介護管理職（施設長・所長）を募集しています！ ━・━・━・━

仕事内容【仕事内容】 施設長の募集* ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕・営繕 ・ご利用者様への請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！ 【給与詳細】 【給与】 月給 26.1万円（20時間のみなし残業代を含む） ※ご経験や保有

仕事内容【仕事内容】 施設長の募集* ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕・営繕 ・ご利用者様への請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！ 【給与詳細】 【給与】 月給 26.1万円（20時間のみなし残業代を含む） ※ご経験や保有

仕事内容【仕事内容】 施設長の募集* ・施設管理 ・入居契約 ・来客対応 ・緊急対応 ・修繕・営繕 ・ご利用者様への請求書、領収書の作成 ・小口現金管理等 ★株式会社SOIN(ソワン)とは★* 千葉県船橋市、鎌ヶ谷市、柏市、八千代市で介護・看護・障害福祉サービス等を提供！ 住み慣れた地域で誰もが安心して自分らしく暮らすことができる。 そんな暮らしを目指しています！ 事業拡大中のフェーズでもあるので今後ポジションも多数空いていく予定です。 人間関係が良く離職がほとんどないので、安心して勤められる環境です！ 【給与詳細】 ▼介護施設長 月給 26.1万円（20時間のみなし残業代を含む） ※ご経験や

仕事内容<仕事内容> 年間休日155日・週休3日制も選択可！成長企業で、あなたの介護経験を経営に活かすチャンス！【上溝】 ■ブルーミングケアマルプ上溝について： 神奈川県相模原市中央区にございます「ブルーミングケアマルプ上溝」は株式会社マルプが運営するお泊まりデイサービスです。 1日の利用者人数：最大25名 お泊まりの定員：最大9名 1日のスタッフ配置人数：1名（看護師）、介護（4~5名） まずは事業所の管理者を目指していただきたいと思います。 最初のフェーズとして、活動の現場で日々のサービスを提供していただき、業務に慣れた段階で次のフェーズに移っていただきます。 ※日々のサービスの例 現在の

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 障害者グループホームサービス管理責任者（非常勤・パート） ２０２５年２月より相模原市中央区にて障害者グループホームを開所！障害者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務に従事いただきます。 ・障害者グループホームの開設準備 ・個別支援計画の作成とモニタリング ・ご家族や関係機関との連携 ・職員の教育、研修企画 ※時短勤務が可能で、週３～の勤務も可能です。 面接時に相談ください <給与> 時給1,500円～2,000円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ◇週休二日制 ◇年間休日119日 ◇産休

仕事内容副センター長/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約64万円の支給実績！》 施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 高齢者向け介護施設にて、センター長のサポートとして運営・管理業務全般を担当します。ご家族対応、契約手続き、採用・育成・労務管理、緊急対応など幅広い業務に携わりながら、センター長を目指して経験を積むポジションです。介護現場の状況把握や設備管理も行い、安心安全な施設運営を支えていただきます。 【夜勤手当しっかり支給】 夜勤1回につき6,000円の手当を支給。夜勤の頑張りをしっかり収入に反映します

仕事内容見学もOK♪年間休日・休暇120日♪資格不問☆家族も使える歯科治療費補助などの福利厚生をご用意★充実しているのがポイント【相模原市南区、東林間駅、特養、介護職、正職員】 資格取得支援や研修制度もありキャリアアップを目指す方にもオススメです☆安定収入を得られる正職員の求人です☆昇給制度もあります★ ◆職種 介護職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収23万4100円（月給20万9100円＋夜勤手当2万5000円） 月収31万5300円（月給29万0300円＋夜勤手当2万5000円） ※上記は夜勤5回（1回5000円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください

仕事内容【仕事内容】 介護副施設長募集！* ・住宅型有料老人ホーム施設長業務全般 ・利用者満足度の向上 ・地域社会への貢献、連携 ・利用者確保 ・施設スタッフのマネジメント ・施設の環境整備 ・請求業務 ・予算管理 ・面接対応等 〈職種ごとの明確なキャリアアップができる環境を整えております。〉 副施設長／管理者サポート、シフト管理、職員教育、および現場指揮 ▼ 係長（施設長）／利用者の安全と快適な環境の確保及び施設運営 ▼ 課長（エリアマネージャー）／エリア運営管理、目標数字達成と管理職育成 ▼ 部長／担当部門における施設運営管理、法令遵守の強化及びエリアマネージャーの育成 ▼ 本部長／福祉事業全

仕事内容【仕事内容】 介護副施設長募集！* ・住宅型有料老人ホーム施設長業務全般 ・利用者満足度の向上 ・地域社会への貢献、連携 ・利用者確保 ・施設スタッフのマネジメント ・施設の環境整備 ・請求業務 ・予算管理 ・面接対応等 〈職種ごとの明確なキャリアアップができる環境を整えております。〉 副施設長／管理者サポート、シフト管理、職員教育、および現場指揮 ▼ 係長（施設長）／利用者の安全と快適な環境の確保及び施設運営 ▼ 課長（エリアマネージャー）／エリア運営管理、目標数字達成と管理職育成 ▼ 部長／担当部門における施設運営管理、法令遵守の強化及びエリアマネージャーの育成 ▼ 本部長／福祉事業全

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 相模原ケアコミュニティそよ風 副センター長/契約社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約64万円の支給実績！》 契約社員 施設全体を見渡しながらマネジメントに挑戦したい方、ゆくゆくはセンター長を目指したい方に最適なステップアップの機会です。 幅広い世代のスタッフで構成されている『そよ風』 「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！ ◆施設概要 【開設】2013年3月 【定員数】グループホーム：18名サービス付き高齢者向け住宅：30名 デイサービス：30名 【介護度】グループホーム：3.4サービス