静岡県の新規事業の求人・仕事・採用

仕事内容営業職（カーライフアドバイザー） →来店された方への車両販売スタッフ、反響営業でノルマはありません。 →在庫車両の車両撮影、ネット掲載、展示場の作り込みなど 『一番大事なのはお互いの空気感！』 能力より大事にしたいのは共に働いて楽しい、共に成長したいと思える空気感です。 いくら能力やスキルがあっても、一人では大きな仕事は出来ません。 チーム力を大事にする会社とご理解ください。 是非、面接や職場見学等で当社をしっかり見ていただき空気感を体験してみてください。 成長出来る環境は我が社にはございます。 人としてはもちろん、社会人としても成長を共に出来る方と巡り合いたいと願っています。 まず

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 08:00 ～ 16:30 勤務形態：固定時間制 8:00～16:30（休憩1時間） ※繁忙期には、一時的に 夜勤勤務をお願いする 場合がございます。 ――――――――――― 【勤務日数】 週5日（土日休み）

仕事内容《 求人のポイント 》 ●オープニング募集！ ●未経験歓迎！ ●月収29万円以上など高収入可！ ●土日休&16時台定時！ ●車、バイク通勤OK 超精密加工用研磨パッドの 製造スタッフを募集！ 日勤のみ＆土日休みで 安定した生活リズムを 保てます！ ――――――――――― 《 主な業務 》 薬品を型へ流し込み、 ウレタンブロックを成型する 「注型工程」を担当します。 作業時は防毒マスク・防護服を 着用し、安全面に配慮して 作業を行います。 【具体的には】 ・薬品の計量、投入作業 ・型への流し込み作業 ・ウレタンブロックの成型作業 ・製品の確認、検査作業 ・その他付随する軽作業 ――――

仕事内容株式会社スカイスクレイパー 未経験歓迎／店舗運営スタッフ／月9日休／残業月10時間以内 【求人要約】 CoCo壱番屋など人気ブランドを展開・運営する企業 未経験から新規事業の企画などの経営領域に挑戦 年商100億円を目指す企業のコアメンバーとして成長 【仕事内容】 【カレーハウスCoCo壱番屋等を展開】まずは店舗運営を学び、将来的に店長や経営ポジションを目指します 【具体的な仕事内容】 まずは「カレーハウスCoCo壱番屋」や「ラーメン大戦争」などの店舗にて、接客・調理を中心に店舗運営の基礎を学んでいただきます。 仕事に慣れてきたら、売上管理やスタッフ育成、シフト作成なども担当し、

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社Relicは新規事業専門支援会社として国内シェアトップクラスの規模を誇り、延べ5,000社以上との取引実績と20,000件以上の事業創出支援を行ってきました。 今回募集するのは、「自ら事業を創り、経営する」事業家「ベンチャーアーキテクト」です。 所属となるエッジインキュベーション事業部は、Relic HDの中でスタートアップスタジオ機能を持ち、大企業の新規事業支援にとどまらず、自社発事業・大手企業との協業事業・ジョイン

仕事内容日本電極株式会社 製造職（熱処理）【静岡市清水区蒲原／転勤なし】プライム上場日軽金G◆残業月10H◆福利厚生充実 【仕事内容】 製造職（熱処理）【静岡市清水区蒲原／転勤なし】プライム上場日軽金G◆残業月10H◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ≪冷暖房完備の休憩室あり／夏場はドリンクや塩飴無料支給≫ ≪溶鉱炉・電気炉用カーボン製品において世界トップクラスシェア≫ ≪世界に先駆けて開発・商業化！老舗安定企業の新規事業に携われます≫ ■募集背景 東証プライム上場アルミニウム総合メーカー「日本軽金属」グループである当社。カーボンニュートラル達成に向けて世界各国で加速する電動化・再エネシフト

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 休日・休暇：月間８日から１０日／有給休暇／夏季冬季休暇 ※月に一度程度イベント時は土日どちらか勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊映像制作 ＊３ＤＣＧ映像（Ｂｌｅｎｄｅｒ） ＊ｐｈｏｔｏｓｈｏｐ、ｉｌｌｕｓｔｒａｔｏｒで画像処理や イラスト作成 ※上記のうち、一つでも得意分野があれば面接させていただきます 新規事業のプロジェクションマッピングや広報動画など最先端の 映像処理をしながら、クライアントの広報をしていきます。 実際に現場へ行き、打ち合わせや投影テストも行うことも ございます。 変更範囲：変更なし

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【静岡】材料製品開発（金属スラリー）◇材料設計～事業化まで一貫関与／新規事業立ち上げに携われます◇ 【仕事内容】 【静岡】材料製品開発（金属スラリー）◇材料設計～事業化まで一貫関与／新規事業立ち上げに携われます◇ 【具体的な仕事内容】 ■組織のミッション 新規事業の中核メンバーとして、材料設計から社会実装まで一貫して関われるポジションです。自ら設計した材料が製品仕様やプロセスに反映され、事業として結実するまでを主導できる点が最大の魅力です。 ■業務内容 本ポジションでは、Cu系金属スラリーおよび焼結材料の開発において、 材料設計～試作評価～事業化検討までを一気通

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容飲食・ホテル業界の転職を支える人材コーディネーター／土日休み・月収34万円スタート 〈飲食・ホテル業界に特化したキャリアアドバイザー募集〉 ▼ 見逃せない仕事の魅力 ■ 自社サービス利用者は年間4万人超 影響力の大きな仕事 ■ 転職希望者と採用企業の双方を支えるマッチング営業 ■ 培ってきたコミュニケーション力を活かして成長できる ■ 年功序列は一切なし 成果をもとに正当に評価される環境 ■ 将来は別部門への異動や、新規事業立ち上げへの挑戦も可能 「人と深く関わり、課題を解決する仕事がしたい」 という熱意ある方をお待ちしています。 ■ 人材業界未経験でも安心のステップアップ 専門知識が

仕事内容＜ 新規オープンしたフレッシュな事業所！ ＞ ●併設事業一切なし 居宅に特化した独立型事業所です 公正中立なプラン、本来あるべき姿勢を追求できます！ ●現在在籍ケアマネージャー３０名。うち２０名主任ケアマネ保持 〇法定研修費用／全額会社負担（専門研修、主任ケアマネ研修等） 〇年間休日／１２５日地域初のフレックスタイム制度導入 〇直行直帰、在宅ワーク中心、ビデオ会議等により働きやすさを 徹底的に追及したワークスタイルです （変更範囲：変更なし） ※居宅介護支援に特化県下最大規模／豊富な事例や困難ケース対応 各種法制度等フォロー充実 パソコン支給／スマホ支給／交通費お支払いします

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・医療業界での営業経験がある方 ・新規事業の立ち上げに意欲がある方 ・仕事や自身のキャリアについて、建設的な考えが出来る方 ・大卒以上 [歓迎] 【求める人物像】 ・明るく快活な方、物怖じしない方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 世界初の再生医療で変えていく日本最大級の医療メーカーの企画営業/経験者歓迎｜600~849万円 【仕事内容】 再生医療促進のための戦略的活動 【担う役割】 再生医療促進のための戦略的活動 ・情報提供活動 ・イベント企画

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 共通 ・当社のミッション、バリューに共感してくださる方 ・オープンイノベーションに強い興味をお持ちの方 ・東海地域に貢献したいという意志をお持ちの方 ・内定受諾後6か月以内に東海地域で居住を開始できる方 以下のいずれかにあてはまる方 ・オープンイノベーションによる事業立上げのご経験をお持ちの方 ・オープンイノベーションによる事業開発に関わった経験がある方 ー事業会社でのオープンイノベーションによる事業開発経験 ー事業会社やコンサルティング会社でのオープンイノベーションプログラム運営経験 [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・必須条件に加えて、以下の

仕事内容求職者の希望に合う企業をつなぐ転職支援スタッフ／賞与年2回・年間休日124日 ＼営業経験を活かして働く「人材コンサルタント」の魅力／ 【この仕事の魅力】 ＞ 求職者と企業の両方をサポート 人と企業をつなぐ仕事 ＞ 自社メディアによる集客力（毎月1万人以上の新規登録） ＞ 営業経験を活かし、ヒアリング力や提案力をさらに磨ける ＞ 成果や行動をしっかり評価 年齢や社歴に関係なく昇格を目指せる ＞ 将来の選択肢も豊富 リーダー・マネージャーや企画職にも挑戦可能 「これまでの営業経験を活かして成長したい」 「人の役に立てる営業に挑戦したい」 そんな方にピッタリの仕事です。 【安心して仕事を始め

勤務時間9:00〜17:00内で1日4時間〜ご相談ください ※週3日〜ご相談ください ※お子様の保育園や学校行事、 ご家庭のご事情等、最大限考慮します！ 【勤務例】 家事や育児と両立・・・10時〜15時 午前だけがんばる・・・9時〜13時 などあなたのご都合でご相談ください

仕事内容保険案内スタッフ 新規事業スタートにつきオープニング募集少額短期保険のご案内のお仕事☆休みの取りやすさや働きやすさ◎ [お仕事内容] ◆パルモグループの新規事業スタートにつき オープニングスタッフを募集します◆ みんな同じスタートのオープニング募集♪ 新規スタッフを募集します 【子育て一段落、久々復帰も大歓迎】 ★子育て一段落した50代前後から 始めた方も多く活躍しています♪ ◇当社サービスのご案内をお願いします◇ ＊勤務日や勤務時間は比較的自由に選べます ＊休みたい時にシッカリ休めるなど あなたのペースで働けます 例えばお子様夏休みで１ヶ月休みたい…もOK ＊家事や育児優先でO

仕事内容【応募資格】 [必須] ・弁護士資格 ・弁護士としてのご経験（3年以上） ・契約書の作成スキル ・金融関連法のリサーチ能力 ・法的ソリューションの提案力 ・基礎知識の習得スキル ・流暢な日本語力 [歓迎] ＜ご経験＞ ・IT関連分野における法務 ・上場前後の事業拡大期における法務チームのリード ・下記の金融関連法分野における法務業務 -法務銀行法 -割賦販売法 -貸金業法 -金決済法 -犯収法 等 【職種名】 法務担当《注目の急成長Fintech企業◆高年収～2,500万円◆全国からフルリモートOK》 【仕事内容】 【急成長Fintech企業での最先端領域へ貢献】 新規事業の企画から金融関連

仕事内容ヤマハ株式会社 【浜松】 音響×新規事業、技術企画、開発推進（0→1を実現）◆世界最大級の楽器メーカー 【仕事内容】 【浜松】 音響×新規事業、技術企画、開発推進（0→1を実現）◆世界最大級の楽器メーカー 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場・世界最大級の楽器メーカー／年間休日125日／福利厚生◎～ ■概要： ◇音響事業本部では、既存事業の延長にとどまらない新たな成長機会の創出を重要なテーマとして掲げています。 ◇自社内での事業成長に加え、社外企業とのアライアンス、出資、M&Aなども視野に入れながら、事業ポートフォリオの拡張を進めています。 ◇本ポジションでは、こうした取り組みにお

仕事内容【職種】機械＞生産技術 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります アイリスオーヤマの1日配送圏支える、物流の安定稼働を支える保全業務になります。 当ポジションは、物流倉庫内で稼働する搬送機・搬送設備の保全・メンテナンスを担う専門職です。 倉庫設備の保全経験や、製造工場での搬送機メンテナンス経験をお持ちの方が、即戦力として活躍いただきます。 ■業務内容 ・物流倉庫内に設置された搬送設備・搬送機の保全業務 ・定期点検、予防保全、部品交換作業 ・設備トラブル発生時の原因調査および復旧対応 ・点検・修理内容の記録、報告書

仕事内容技術系総合職・専門職（製造・生産技術・品質管理・製品設計等） 「製造現場から技術の最前線へ。自動車の未来を支える技術系総合職」 [お仕事内容] 【期待役割】 技術系総合職として、これまで培ってきた技術・知識・経験を活かし、同社のものづくりを支える技術者として活躍していただくことを期待しています。 配属先は一律ではなく、これまでのご経験、専門性、適性、本人の希望などを総合的に考慮して決定します。 配属後は担当領域における専門性を高めながら、関連部門との連携を通じて、製品・工程・設備・品質など、ものづくり全体への理解も深めていただきます。 【仕事内容】 技術系総合職として、これまでのご経験や

仕事内容株式会社トラストバンク 【在宅中心】フィールドセールス◇新規事業×IT×地域活性◇デジタル地域通貨で自治体貢献◇月残業16h 【仕事内容】 【在宅中心】フィールドセールス◇新規事業×IT×地域活性◇デジタル地域通貨で自治体貢献◇月残業16h 【具体的な仕事内容】 地域通貨で地方活性に貢献できる新規事業／ふるさと納税サイト「ふるさとチョイス」運営／「地方創生」「行政DX」「地域経済の活性化」等展開 ＼こんな方におすすめです／ ◎地域の持続可能性や、その社会実装に興味がある方 ◎新規事業や社会貢献性が高いサービスを広めることにやりがいを感じる方 ■採用背景 地域通貨プラットフォーム「ch

仕事内容当社新規事業として、高付加価値な清涼飲料水を最新の技術で生産できる工場の創業メンバーを募集いたします。【業務内容】工場での品質管理を担当して頂きます。食品工場の衛生管理や品質管理経験者を求めます。御指摘案件対応（原因究明と対策、予防処置、報告書作成）、HACCP認証取得に関わるシステム構築、二者監査対応、及び、細菌検査、理化学検査等のスケジューリングと管理など。