北海道の店長の求人・仕事・採用

勤務時間金・土・日のディナー・夜勤帯大募集！ Wワークや副業の方もOKです♪ ◆勤務日 金・土・日・祝前日等 ★週3日〜OK ◆勤務時間 ・22:00~翌1:00(日~木) ・22:00~翌3:00(金~日及び祝前日) ◆1週間ごとのシフト提出 ・急な仕事やスケジュール調整がしやすい♪ ＼時給UPの深夜が稼ぎ時／ ラストまで入れば時給UPするので 週末に出勤してコスパ良く稼ぐのがおススメ♪！

仕事内容ラーメン屋さんのホールスタッフ [お仕事内容] 最大時給1，726円UP！ 22時以降のシフトを大募集！ 「学校終わりに稼ぎたい」 「仕事終わりにもう少し収入を増やしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です◎ ▼求人のポイントをチェック▼ (1) 深夜は高時給！ 22時以降は時給1，726円〜！ (2) 給料前払い制度あり アプリからいつでも申請OK！ 申請内容はシステム管理のため、 店長が確認することはありません◎ ※振込手数料210円、事務手数料9％発生 (3) ラーメン好きにはたまらない！ 勤務日はラーメン100円！ さらに他メニューも特別価格で利用可能◎ シフトが入っていな

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】サービス＞アミューズメント ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■企業・求人の特色 株式会社GENDAの完全子会社。アミューズメント施設(ゲームセンター)などを運営しております。子どもから大人までが楽しめる様々な事業を展開しており、親会社と共に世界一のエンターテイメント・テックカンパニーを目指しております。 ■仕事の内容 【概要】 当社が経営するゲームセンター（GiGO）にて店長候補として店舗を運営をお任せ。多数のIPコラボ(有名なアニメ,ゲーム,アイドル,アーティストやスポーツなど）もあり

仕事内容あなたの未来→裁量大きな環境で働ける！安心の待遇あり！調理経験者歓迎★本店は8年連続ミシュラン獲得！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ◆試用期間あり：1ヶ月（期間中の給与変動なし） ┗期間は経験・スキルにより変動、または試用期間なしの場合あり ◆昇給あり（3ヶ月に1回） ◆売上インセンティブ支給 ＼お祝い金10万円支給あり／ 入社後6カ月勤続した方に、お祝い金10万円を支給！ 【応募資格】 ◆ソムリエ資格保有者歓迎！ ◆料理長または店長経験をお持ちの方は優遇いたします！ ＼こんな方は大歓迎！／ ・ミシュラン星獲得の実績があるお店で活躍したい方 ・新しく創造していくこ

仕事内容【TEN.（テン）】店長候補／札幌ステラプレイス 【TEN.】 【仕事内容】: 【TEN.（テン）】店長候補を募集します。 業務内容 ・コーディネート提案などの接客販売 ・売上管理や報告業務 ・レジ対応や会計業務全般 ・商品ディスプレイや店内レイアウトの企画・実施 ・顧客情報の管理やアフターフォロー ・スタッフ教育/マネジメント ■2026年春、OPENした新店舗です！ ■有給休暇も取りやすいので、長く安心して働ける職場です。 ■制服の支給はなく、基本的に私服での勤務となります。髪型やネイルも自由なので、あなたらしいファッションを楽しみながら働けます。 ■商品知識や接客方法などの研修があり

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店での勤務経験(複数年) [歓迎] ・リーダー、店長、マネジメントの経験 「後輩を指導していた」「シフト管理を手伝っていた」といったリーダー経験も歓迎します ・店長・料理長としてのマネジメント経験者は、入社後すぐに店長をお任せすることもあります ・新店舗の立ち上げ（オープニング）経験 ゼロからお店を創るプロセスに携わった経験は、拡大期の当社で非常に重宝されます ・サービス業全般での顧客対応経験 【フィットする人物像】 「最速」でステージを変えたい方 「今の環境では昇格に時間がかかる」と物足りなさを感じている方。入社7カ月で店長、1年でSV（スーパーバイザー）

仕事内容正社員【BALENCIAGA】ストアマネージャー／札幌 【BALENCIAGA】 【仕事内容】: 1917年に最初のオートクチュールメゾンをオープンして以来、モード界の先端を走り続けるブランド「BALENCIAGA（バレンシアガ）」 ラグジュアリー業界トップの成長率で躍進中の人気ブランドでブランドの歴史や世界観を伝えながら、商品提案を行って頂きます。 マネジメント職はリーダーシップをもってビジネスを最大限加速頂く事がミッションです。 【具体的には】 ■接客販売・商品検品（商品入出荷管理） ・品出し・お包み・配送出し・備品管理・顧客管理・在庫管理など ■販売スタッフのマネジメントなど店舗運営業

仕事内容年齢不問！待遇充実！マックスバリュ栗山店の夜間店長（パート・アルバイト）求人 マックスバリュ栗山店の夜間責任者を募集中！研修制度や買物割引制度あり。働くスタッフを大事にするイオン北海道です。 夜間店長のお仕事は、夕方から夜間にかけての品出し作業や値引きといった商品全般の管理です。そのほか電話応対や閉店業務などを担当していただきます。まずは研修からスタートするので、未経験の方やブランクがある方も安心！腰を据えて働きたい方にぴったりのパート・アルバイト求人です。 【ライフスタイルに合わせて】 短時間・フルタイムなど、自分のライフスタイルに合わせてパート・アルバイトが可能です。「すきま時間でち

仕事内容【仕事内容】 あなたには、キッチン業務やホールでの接客業務をお任せします。 ★ご来店されたお客様を笑顔でお迎えし、楽しく気持ちよくお食事の時間を過ごしていただくためのお仕事です。 ≡具体的な業務内容≡ ■ホール ・お客様の案内 （七宝麻辣湯のシステムを説明していただきます） ・オーダーを取る （お客様のご要望の注文を専用端末で受けていただきます） ・料理の配膳 （お料理をお客様のお席まで提供していただきます） ・客席の片付け・セッティング （お客様がお帰りになった後、テーブルをきれいに整えて次のお客様を迎える準備をしていただきます） ■キッチン ・調理 （麺や具材などを決まった時間茹でる作

仕事内容サザエ食品短期バイト!!12/27～1/5の10日間限定!!手巻き寿司やオードブルなどの製造補助スタッフ 超短期バイト!!年末休みの間を利用して空いている時お小遣い稼ぎにオススメ♪学生・主婦(夫)・一般の方大歓迎！ 手巻き寿司詰め合わせ、オードブル等の製造補助、シール貼りなどの簡単な軽作業をお願いします。一つひとつの作業を衛生面に気をつけながら丁寧に行ってください。コツコツと作業に集中して働きたい方にぴったりのお仕事です。 【未経験歓迎！】 新人スタッフの研修は、店舗で学ぶOJT形式で行い、店長をはじ め、作業に詳しい先輩スタッフが一からお教えいたします。また 、各エリアには専属の教育担

仕事内容【急募】休みで悩む海鮮・刺身経験者へ！月給30万～月8日休・有給消化ほぼ100％◎次期料理長候補募集 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※固定残業代44時間分、77,600円含む ※超過分は別途支給（サービス残業はありません） ※経験値やスキル、前職給与を考慮し給与を決定します ◎昇給年2回（3月・9月） ┗能力・スキル・勤続年数を考慮します ◎賞与年1回（実績による） ◎インセンティブ制度 ◎交通費支給（上限10,000円/月） ◎休日出勤手当 ◎技術・スキル手当 【給与例】 35歳・統括料理長（飲食経験2年） ┗年収420万円 【応募資格】

仕事内容店長になるか、現場一筋か。あなたの選択が「正解」です。 かつお節から出汁を引き、丁寧に野菜を刻む。大戸屋は、池袋の小さな定食屋から始まりました。半世紀にわたって「温かい家庭の味」を守り続けられたのは、社員一人ひとりの意志と歩幅を尊重する風土があるからです。 当社では「料理が好きだから現場に立ち続けたい」「管理職のプレッシャーなく働きたい」という想いも大歓迎。無理に店長を目指す必要はなく、10年以上現場を支えるベテランも多数活躍中です。もちろん、新設ポスト「副店主」や段階的な評価制度のもと、1～2年で店長を目指す道も選べます。 また、未経験から安心して取り組めるよう、約3ヶ月の手厚い育成体

仕事内容東証上場安定企業、教育研修充実で多様な国の人材の活躍も積極的に支援しています！ 地域のお客様に合わせた店舗経営を行っているので、独自のサービスや料理など、スタッフの意見が活かされているのが特徴です！ 積極採用中！オーダーや料理提供、お会計、宴会の予約 受付など、基本的なホール業務からスタート。現金管理や 店舗スタッフの育成、シフト作成なども店長に教わりながら 徐々覚えていってください。少しずつお任せしていきますの で、着実に店長を目指してください。 【未経験者も経験者も】 店長経験は必須ではありません。 徐々に学んで店長を目指していきましょう。 ※経験のある方は短期間～即店長としての登用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■何らかの業態における店長のご経験（もしくはそれに準ずる店舗責任者経験） ■数値管理のご経験をお持ちの方（売上・人件費等） ■10～30名規模のアルバイトマネジメント業務のご経験 【職種名】 【北海道】ほっともっとの店長候補 ★年収450万円～/転勤なし×自宅から通える 【仕事内容】 【職務内容】 ■お弁当チェーン『ほっともっと』の店舗運営 【具体的には】 ■調理・接客 ■発注・在庫管理 ■シフト作成、スタッフ教育・採用 ■店舗の数値管理 など 1店舗を担当するストアマネージャー（店長・店長候補）の場合業務割合は、接客・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食業界でのご経験がある方 ・店長を目指したい方 [歓迎] ・マネジメント、数値管理、発注業務などのご経験がある方 ・海鮮居酒屋または和食経験者 ・回転すし業態を経験している方 ・魚を握れる、捌けるが最低限出来る方 【フィットする人物像】 お人柄の明るい方 コミュニケーション力のある方 【職種名】 【寿司店の店長候補/調理・接客】賞与年3.5ヶ月分実績/店長で年収680万円目指せる/研修制度充実 【仕事内容】 北海道発の大人気寿司店のホール・調理・仕入れ・販促・マネジメントなど、店舗づくりに伴う業務全般をお任せします。 ・お客様対応、電話応対 ・仕込み、寿司の握り

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ 【TEN.（テン）】店長候補を募集します。 業務内容 ・コーディネート提案などの接客販売 ・売上管理や報告業務 ・レジ対応や会計業務全般 ・商品ディスプレイや店内レイアウトの企画・実施 ・顧客情報の管理やアフターフォロー ・スタッフ教育/マネジメント ■2026年春、OPENした新店舗です！ ■有給休暇も取りやすいので、長く安心して働ける職場です。 ■制服の支給はなく、基本的に私服での勤務となります。髪型やネイルも自由なので、あなたらしいファッションを楽しみながら働けます。 ■商品知識や接客方法などの研修があります。 【給与詳細】 月給

仕事内容【店長候補】月給36万円◎年間休日116日／賞与年2回／海外含めた20店舗を出店計画中のらーめん店 ▼仕事内容 【仕事内容】 国内外27店舗を展開するらーめん店「AFURI」での店長候補として、店舗運営全般に携わっていただきます。 弊社は、キャリアアップのスピードには自信を持っており、入社から1年で店長、3年でエリアマネージャーへ 昇格したメンバーも在籍しております。 まずは、基本的な店舗業務を覚えていただいてから、組織マネジメントを行っていただき、 ゆくゆくはAFURIの中核としてともに成長し、ご活躍いただける方を探しています。 ◎業務内容変更の範囲 ＜雇入れ直後＞ ■短期的 ・キッチ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・店長のご経験がある方 （ホームセンターや飲食店など幅広い業界の店長経験をお持ちの方が活躍されております！） ・全国転勤が可能な方 ＜必要資格＞ 普通自動車第一種運転免許 ＜学歴＞ 不問 [歓迎] ・小売・流通業界で現場対応やマネジメント経験がある方 ・明るくコミュニケーションが取れる方 【フィットする人物像】 ・人の話に耳を傾けられる方 （価値観の押し付けや、一方的な指導をされない方） 【職種名】 全国転勤前提／店長経験者歓迎［宝くじ売場運営管理／社宅有／パート社員のシフト・労務管理、販促企画］ 【仕事内容】 現場責任者として宝くじ売場運営を総合管理／人と現場

仕事内容【業務内容】 パンの成形・焼成・仕上げなど、工房内での製造業務を中心にお任せします。経験者には即戦力として活躍いただき、意欲次第で店長やSVなどマネジメント職へのステップアップも可能です。販売補助として接客や商品陳列などもお願いすることがあります。これまで培った製造スキルを存分に発揮したい方、店舗運営に携わりたい方に最適な環境です。昇給・賞与あり、まかない制度や社割など福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい方を歓迎します。

仕事内容あなたのアイデアで、お客様に笑顔と感動を。 「コーヒーや食を通して地球にいいことをしたい」という想いから、私たちは生産者とお客様をつなぐ架け橋となり、世界のおいしいものや食文化をご提案しています。 ★ミッションは「食のワクワク」を、お届けすること！ TVや雑誌で話題となった商品のレイアウトを考えたり、季節やフェアに合わせて特設コーナーを設けたり。いつでも新鮮さを感じられる売り場を、つくり上げていくことができます。 ★スタッフのアイデアが、売り場づくりに活きています！ 「おうちで楽しむ韓国料理の売り場を作りたい」という、スタッフの想いから生まれたコーナーは、前年比120％の売上を達成。多く

仕事内容【アピールポイント】 【コバラヘッタ】カジュアル洋食店の店長候補◎ ブランクのある方も大歓迎！／働きやすい環境を目指しております 【仕事内容】 《具体的な仕事内容》 カジュアルフレンチレストラン「Cobara-Hetta 札幌店」にて、 店長候補としてホール業務に携わっていただきます。 主な業務内容として ■案内、オーダーなど接客業務 ■売り上げ、人件費管理、在庫・原価管理 ■イベントなどの販促企画 ■採用、教育、労務管理など… ※原則調理業務はありません。 入社したらまずホールスタッフとして、店舗での接客サービス業務に携わって頂きます。 業務を一通り覚え主任・店長に昇格したら、責任者とし