静岡県沼津市のハローワーク 介護福祉の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は17時00分〜9時00分の時間の間の14時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可。日勤のみ、夜勤のみ（１０日／月程度）も可 ・夜勤は１８歳以上の応募 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる休日制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容「グッドケアホーム豆の木」において、施設内での介護業務をお願 いします 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：例）０８：００～１２：００までの４時間 １０：００～１５：００（休憩６０分あり）の４時間 など、勤務時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人福祉施設８０名、短期入所生活介護事業１０名の介護 （食事、入浴、排泄の介助他） ＊子育て中の方、歓迎求人です。 お子様の急な発熱や行事などのお休みについて相談可能です。 【変更範囲：現時点で変更なし】

仕事内容「特別養護老人ホームみはるの丘浮島」において、入居者への食事 ・排泄・移乗・入浴介助等の生活全般のお世話を行っていただくや りがいのあるお仕事です。施設行事（みはる祭り、納涼祭、敬老会 ）や、外出・外食行事、季節の行事を計画し、入居者と共に楽しみ 、入居者が穏やかで健やかに暮らせる支援につとめています。 入居者：各４ユニット、２階東２０名、２階西２８名、３階東４名 ＋ショート１６名、３階西２８名。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜0時00分 就業時間２：0時00分〜8時00分 就業時間３：8時00分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション制、年末年始あり 月２回以上できる方（出勤日数は相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容住宅型有料老人ホームに関する夜間の業務を担当していただきます ・夜間の巡視、夜間帯の排泄介助 ・朝食などの介助 ・その他、付帯する雑務 一人での夜勤となりますが、介助する方は多くないので、夜勤未経 験者でもやりやすい夜勤だと思います（最初の３～５回は指導者が つきます） 経験や資格も大切ですが優しいハートが一番大切です！ 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容デイサービス「さん・さぽーと」において、介護に関する業務全般 を担当していただきます。 ＊身体介護（食事介助・排泄介助・入浴介助・更衣介助） ＊生活援助 ＊利用者様の送迎 ＊レクリエーション ＊その他、業務に付帯する雑務等 ＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）要 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時45分〜9時15分 就業時間２：16時00分〜19時00分又は6時45分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、勤務日数については相談可 休憩時間は勤務時間による 扶養範囲内希望の場合、月に８０時間程度に調整します 入浴のみ、遅番のみ勤務の方も応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日は交替制（応相談）土日祝、お盆・年末年始は別途手当支給あ り（取得資格・経験による１００～２００円／時間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★主な１日の流れ ７時～起床支援／８時～食事介助・下膳・口腔 ケア／トイレ誘導／９時ミーティング／午前入浴支援（一人週３回 の入浴の機会を確保しています）・フロア担当はレクレーション・ 体操／１１時～休憩／１２時～ 昼食支援・口腔ケア・トイレ誘導 ／１４時～レクレーション・体操／１５時～おやつ／１６時～ 団 欒・トイレ誘導・居室清掃・備品補充／１７時３０分～夕食介助／ １８時～順次就寝介助 目の前の高齢者に「こうしてあげたい」気持ちを、先輩たちがしっ かりと受け止め、チャレンジの機会をくれます。 ※資格のない方の応募も応相談 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容当法人「特別養護老人ホーム陽光園（ユニット型）」において、次 の業務を担当していただきます。 ・施設利用者への入浴の介助に関すること ・食事の介助に関すること ・排泄の介助に関すること ・その他、日常生活の介護全般に関することや雑務等 ＊入所定員８０名、短期入所１０名 ＊１０名を２名体制で担当します。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人において、下記介護業務全般を担当していただきます ・掃き掃除 ・拭き掃除 ・トイレ清掃 ・介護補助業務 変更の範囲：現在変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：勤務表による。 原則、就業時間（１）と（２）の勤務が必要です（応相談）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変による臨時の業務等の特別な事情で、延長時間を１か 月：６０時間（６回を限度）、１年：６３０時間とすることが可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護付有料老人ホームにおける以下の介護業務を担当していただき ます。 １．食事・入浴・排せつ等の身体介護 ２．シーツ交換・洗濯等の生活援助 ３．食事の配下膳 ４．定時の巡回（安否確認）・ナースコール対応 ５．レクリエーション活動 ６．清掃等 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間と勤務日数は、相談に応じます。 ６時間／日 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：介護職員が不足している時期の老人介護に伴う業務及び指導職の業 務等、６回を限度に１ヶ月６０時間、１年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日その他週４日勤務の場合は、勤務カレンダーによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人「特定施設ケアハウス」において、入居者の介護に係る業務 を担当していただきます。 ・食事や入浴、排泄等の介助に関すること ・トイレまでの誘導に関すること ・レクリエーション活動の計画や開催時の参加援助に関すること ・その他、日常生活における介助全般や雑務等に関すること ＊介護職員初任者研修開催（受講料全額助成制度あり） ＊就業時間（１）～（２）の勤務は相談に応じます。 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間又は8時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業は８時～１７時３０分の間の１日４時間以上で相談に応じま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ・月９日以上（相談のうえ決定） ＊就業は週３日以上で相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当法人「介護老人福祉施設 ひだまりの郷」において、利用者様（ ７０名程度）の介護に係る業務を担当していただきます。 ・利用者の入浴の介助に関すること ・利用者の食事の介助に関すること ・利用者の排泄の介助に関すること ・利用者とのレクリエーションの計画や実施に関すること ・その他、業務に関連する雑務等 ※介護福祉士資格のない場合でも相談に応じます。 ※この求人についての問い合わせは当法人事務所に直接電話でお願 いします。【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～翌９：３０（休憩９０分） ※勤務開始時間が変更になる可能性がございます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 具体的には・・・ ・食事介助（配膳・下膳・片付けを含む） ・入浴介助（利用者様のお洋服等の事前準備含む） ・排泄介助 ・利用者様の見守り・コミュニケーション ・清掃（フロア、お風呂場などの施設内） ・リネン交換、洗濯・ナースコール対応 ・買い物代行などの生活援助など 変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：始業時間８：３０～は必須 終業時間に関しては相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 土日休み シフト制

仕事内容デイサービスセンター炉暖の郷の介護業務 ・ご利用者様の送迎・入浴・排泄・食事の介助 ・ご利用者様のリハビリ体操やレクリエーション活動 ・その他業務（記録他、付随する業務） 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：16時30分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを 提供していただきます。 具体的には・・・ ・入浴や排泄、食事介助などの身体介護 ・掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ・ナースコール対応 など 変更範囲：現在予定なし

仕事内容福祉用具専門相談員（管理者候補）としての業務を担当していただ きます。 ＜主な業務内容＞ ・施設入居者様の福祉用具の選定業務 ・福祉用具の修理対応 ・福祉用具の使い方のアドバイス対応 ・その他、業務に付帯するもの ※住宅改修はありません ＜変更範囲＞当社業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：２，３の場合休憩なし 勤務時間は、相談できます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１カ月７０時間まで１年６９０時間までで届出済 。突発的な事案のため 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日以外はシフト制 年末年始（１２月３０日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容３時間型の通所介護お客様が受けられる機能訓練・認知症プログラ ムおよび見守りをしていただきます。 また、送迎業務があります（タント・セレナ） ・運動補助 ・歩行介助 ・トイレ誘導 ＊入浴・食事介助なし ＊資格取得支援制度あり 【変更範囲】なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：勤務予定者の突発的勤務変更のとき、１日８時間まで、３回を限度 として１ヶ月９９時間まで、１年５００時間までできる 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容利用者宅を訪問し、食事・入浴・排泄などの身体介護、掃除・洗濯 ・買物・調理などの生活援助を行います。 状態観察や相談対応、記録作成、サービス提供責任者、ケアマネー ジャーとの連携を通じて在宅生活を支援するお仕事です。 変更範囲：現在予定なし

仕事内容ル・グラングループは、静岡県、愛知県、北海道、石川県にて高齢 者福祉事業を展開しています。日々の生活において身の回りのお手 伝いを通じ、家族のような安心できる時間をお届けしています。可 能な限り住み慣れた地域で自分らしい暮らしを人生の最後まで続け てもらいたい。そんな気持ちをスタッフ一人一人が持ち、お手伝い しています。 ＜主な業務内容＞ ・在宅利用者様の福祉用具の選定業務 ・福祉用具の修理対応 ・福祉用具の使い方のアドバイス対応 ・その他、業務に付帯するもの ＜変更範囲＞当社業務全般

仕事内容有料老人ホーム「サニーライフ沼津」（入居定員１２０名）でのお 仕事です。 沼津駅から徒歩約１０分と通勤にも便利です。 施設入居者の介護全般を行って頂きます。 運転・調理業務はありません。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容「アイズ介護用品」において、福祉用具専門相談員としての業務を 担当していただきます。 仕事の内容は・・・ ●福祉用具の貸与・販売 ●住宅改修・営業を主な業務とします。 相談対応・選定・計画書作成・納品・メンテナンス・モニタリング 必要に応じ再提案を行います。 利用者一人ひとりの障害に合わせ、介護に必要な道具や住環境の アドバイスを適切に行い提供することで、介護負担を軽減し、 その人らしい生活を送るよう支援します。 【変更範囲：現在予定なし】