コンサルタント 人事 - 島根県 の求人・仕事・採用

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コンサルファームで将来の働き方に不安を感じている方へ/個人の志向に合わせたITコンサルタントへ/ITコンサルタント

合同会社Riberte

  • 島根県

  • 年収700万円〜849万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フルタイム
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • マネージャー採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティングファームで5年以上就業経験 ・SIerで7年以上の就業経験 [歓迎] ・ITプロジェクトで要件定義フェーズの経験 ・チーム内でサブリード以上の経験 ・主要メンバーとしてクライアント折衝経験 ・提案・構想策定フェーズの経験 【求める人物像】 ・対話コミュニケーションが好きな方 ・傾聴できる方 ・好奇心旺盛で楽しいことが好きな方 ・継続的に学ぶ姿勢を持っている方 【職種名】 【コンサルファームで将来の働き方に不安を感じている方へ】個人の志向に合わせたITコンサルタントへ 【仕事内容】 個人のライフスタイルやビジョンに合わせ、働き方をデザイン出来ることが当

人事コンサルタント /経験者募集/チームコンサルを強みに地元企業へ貢献

みらいコンサルティング株式会社

  • 島根県 松江市 西茶町 / 松江しんじ湖温泉駅 徒歩約6分

  • 月給39.3万円〜72.8万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 在宅ワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 経験者優遇

仕事内容【仕事の内容】人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。 【歓迎スキル・経験】事業会社等の人事や経営企画業務のPM経験、人事コンサルティング会社でPM経験 ■ココが魅力・やりがい ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、 チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し

かんたん応募登録エントリー

松江/労務コンサルタント /チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム

みらいコンサルティング株式会社

  • 島根県 松江市

  • 年収350万円〜600万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【松江】労務コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム 【仕事内容】 【松江】労務コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム 【具体的な仕事内容】 【コンサルタント未経験の方も多数入社!「人や地域のためになりたい!」という熱い想いをお持ちの方を歓迎します!】 <仕事内容> ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティ

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