サービス管理責任者 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 障害者施設/支援のサービス管理責任者/夜勤なしOK/月給30万円以上あり/土日祝定休 ■コメント 千葉市中央区の障害者施設/支援 で正社員を募集中です！ ■職種 障害者施設/支援のサービス管理責任者 ■職務内容 障害者施設/支援のサービス管理責任者業務全般をお任せします。 ■給与 月給 350,000円~ ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 【休日】日曜日/祝日固定休み、シフト制、年間休日96日 【休暇】有給休暇法定通り ■待遇/福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間応相談） ＊休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【千葉市花見川区こてはし台】夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年

仕事内容サービス管理責任者兼生活支援員／障がい者グル プホ ムのサ ビス管理責任者 生活支援員 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、 個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの 運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画（入居者様のお誕生日会など） ■その他関連業務 ＜株式会

仕事内容【仕事内容】 グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者兼生活支援員をお願い致します ・サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の 相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ・入居者の生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他統括業務にかかる業務 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：364,000円～399,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間

仕事内容【仕事内容】 新築グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設で サービス管理責任者兼生活支援員をお願いいたします。 【仕事内容】 ・サービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の 相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務 ・入居者の生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・シフト管理 ・レクリエーションなどの企画 ・その他統括業務にかかる業務 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：354,000円～389,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜21時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム「ＡＭＡＮＥＫＵ」の施設 でサービス管理責任者をお願い致します ・個別支援計画の策定、定期モニタリング ・入居者様契約時のアセスメント ・入居者様の相談および援助業務、介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者様の手続き事務 ・スタッフ育成、採用、研修 ・レクリエーションなどの企画 ・その他運営、統括業務にかかる業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容あなたのキャリアを次のステージへ！【就労継続支援B型】ドットワーク 本千葉でのお仕事 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、計画書作成、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ソーシャルヒーロー手当:ルーキー期間終了後より 住宅手当:20,000円/月（世帯問わず全社員へ支給） 業務手当:固定残業代としての支給 ◆資格 資格必須：自動車免許、サービス管理責任者研修 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 本千葉駅から0.5km 県庁前駅から0

仕事内容【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 放課後等デイサービス 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◎児童発達支援管理責任者としての業務 ◎管理者業務兼務 ◎発達支援・生活支援・家族支援につきましては、全職員で協力し合いながら実施していただきます。 【給与】 月収 340000円 賞与：年2回 給与その他： 試用期間中は月給368600円／試用期間中の雇用形態は有期契約 【住所】 千葉県千葉市緑区おゆみ野2丁目2-1はうすグリーンルーフ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 シフト制 年間休日116日 【福利厚

仕事内容＜年間休日120日以上＞残業月平均6.6時間程度で家族との時間もとれる！産休・育休の取得実績あり ・賞与年2回支給 ・家族手当住宅手当あり（社内規程あり） ・月残業平均6.6時間（2022年実績） ・有給取得率6割以上 ・入社1年目の昇格実績あり 「就労は難しいと思います」 そんな診断に屈することなく、向き合い続けた数ヶ月。 諦めない思いが、利用者様の明るい未来につながった。 ――エリアマネージャー Nさん（30代・7年目）―― 看護助手を経て、介護の道に足を踏み入れた私。ウェルビーに転職したのは、オープニング募集の求人を見かけて一緒に事務所を作ってみたいと思ったことでした。 【「就労

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給22万円～/年休120日/土日休み◎ 自立に焦点を当てた支援/地域の人や学校に信頼される地元密着型の施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 <内訳> 基本給 210,000円～260,000円 資格手当 10,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 上限26,000円/月 扶養手当 上限27,000円/月 処遇改善加算手当 約35,00

仕事内容オープニングスタッフ 2025年4月オープン予定の放課後等デイサービス☆ 千葉都市モノレール２号線 千城台北駅から徒歩で3分 千葉都市モノレール２号線 千城台駅から徒歩で8分 千葉都市モノレール２号線 小倉台駅から徒歩で17分 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、 課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成する 【休日・休暇】シフト制 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談○退職金制度あり 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 障がい者グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■レクリエーションなどの企

勤務時間勤務時間：09:00～18:00 曜日は応相談 週1日～OK

仕事内容仕事内容：個別支援計画書の作成 関係機関との連携、会議、書類作成 利用者との面談と支援 スタッフとの情報共有、会議 PR：定員7名のグループホームです! 主婦、シニア活躍中、年齢不問、 週1日～OK、WワークOK、扶養内勤務OK、 交通費支給、自転車通勤OK 福祉経験者 歓迎 職場の特徴：主婦・主夫歓迎 経験者優遇 学歴不問 週1からOK 副業OK 交通費支給 駅から5分 職場内禁煙

勤務時間★シフト制★ ※週12時間以上の勤務必須 【基本】 ・9：00～17：00（実働7h・休憩1h） ・9：00～16：00（実働6h・休憩1h） ・9：00～15：00（実働5h・休憩1h） ・9：00～13：00（実働4h・休憩なし） ・13：00～17：00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です ※残業少なめ ※1か月単位の変形労働時間制（週平均40h以内）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 請求・申請業務無し★ブランクOK★シフト・扶養内相談可★資格を生かして働きたい方大募集！50代・60代も活躍中！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・利用者の方の生活全般の支援 嬉しいポイント ★本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし 全国で障

仕事内容《ブランク有OK》ブランク有の方でも大丈夫◎じっくりと丁寧に教えていきますので、安心して飛び込んできてください 《育児支援あり》育児休暇や産前・産後休暇など子育て中の方が働きやすい体制を整えています！ 【職種】 サービス管理責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 サービス管理責任者のお仕事です♪ 就労に向けて支援を必要とする方に対して、 自立した生活が送れるよう お一人お一人の必要に合わせた個別支援計画を作成します。 また、関係機関や担当者と会議や連絡調整をしたり、

仕事内容株式会社 ドットライン【就労継続支援B型】ドットワーク 花見川での新たなキャリア ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、計画書作成、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ソーシャルヒーロー手当:ルーキー期間終了後より 住宅手当:20,000円/月（世帯問わず全社員へ支給） 業務手当:固定残業代としての支給 ◆資格 資格必須：自動車免許、サービス管理責任者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 八千代台駅から2.9km 京成大和田駅から3.6

仕事内容障がい者福祉施設で一緒に未来を創る！ドットホーム 生実Ⅲでサービス管理責任者を募集 ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、計画書作成、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ソーシャルヒーロー手当:ルーキー期間終了後より 住宅手当:20,000円/月（世帯問わず全社員へ支給） 業務手当:固定残業代としての支給 夜勤手当:4,000円/回 ※22時～翌7時までの勤務に対して支給 ※実働8時間に満たない場合は、500円/1時間を支給 年末年始手当

仕事内容【千葉市若葉区加曽利町】原則週休3日◯入職時期相談可能◯社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備