ケアマネジャー ハローワーク - 鳥取県 の求人・仕事・採用

仕事内容○介護老人保健施設または居宅介護支援センターにおける介護支援 専門員（ケアマネジャー）業務 （ケアプランの作成、認定調査、利用者及び家族の支援、関係機関 との 連携業務他） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容定員は入所６７名、ショートスティ３名です。 ・問い合わせ対応から入所相談・インテーク ・訪問による本人面談 ・入所判定会議 ・入所対応と契約の締結 ・サービス担当者会議への参加 ・在宅復帰へ向けてサービス事業所との連携と調整 ・多職種連携と関連機関との調整など 変更範囲：法人が定める業務 ＊６５歳以上の方、応相談＊

仕事内容施設利用者のケアプラン作成業務 ＊入居者のうち介護が必要な方が約８０名（２人体制） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所における相談事務業務。 ・担当利用者、家族からの相談対応 ・サービス事業所、支援機関との連絡、調整 ・ケアプラン作成 ・保険者への介護保険に関する申請代行 ・介護ソフト、パソコンへの入力業務 ・介護保険認定調査業務等 介護支援専門員１名あたり３５件程度の担当を受け持って いただきます。 ＊制服貸与あり ＊採用日相談に応じます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容介護を希望される方に対するケアマネージメント （ケアプランの作成調整、ご提案など）業務に従事していただきま す。 ※マイカー使用手当あり（１Ｋｍ１７円） ◎「基本研修」「状況に合わせた研修」などスタッフ一人ひとりの 状況に合わせた研修制度があります。 ※６０歳以上の方も応募可（特記事項参照） 変更の範囲：会社が定める全ての業務 ＜ 急 募 ＞

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：時間、日数については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 勤務表に定める日。相談に応じます。

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）の何れか ＊（３）は休憩６０分 ＊休憩時間は、就業時間により変わります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝日の休日もシフトにより可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・外来及び入院患者様に対する病気等から生じる生活上の様々な問 題に対し、総合的かつ包括的な援助を提供していただきます。 ・ご家族、医師、看護師等と連携し、個々人に合ったケアを行って いただきます。 ★経験年数によって嘱託（有期雇用契約）を相談する場合がありま す。 変更範囲：変更なし

仕事内容老健施設・通所リハビリでのケアマネージャー業務 〈利用者定員〉 ・通所リハビリ ４０名 ・老健 ７０名 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容グループホームあゆみでのケアプラン作成業務（担当９名）・介護 業務（生活支援全般）をお願いいたします。 ご利用者は介護度の軽い方が多く、身体介護が少なめの職場です。 寄り添う、思いやりの心で、ご利用者のサポートを一緒にしません か。 ＊入居定員１８名 ＊アットホームな環境です。 ＊慣れるまで丁寧に指導いたします。 ＊ブランクのある方にも配慮します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・県・市町村からの受託事業の相談支援員として、認知症の本人・ 家族の相談支援、認知症の啓発のための研修事業などの企画・運営 ・認知症の本人・家族と共に、新しい認知症観にもとづく共生社会 づくりの活動実践 ・認知症の人と家族の会鳥取県支部の事務局員として、運営事務、 事業の企画・運営 ＊鳥取県東部・中部への出張あり ［変更範囲：変更なし］

仕事内容グループホームでの計画作成と介護業務全般を行っていただきます 。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：7時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護付き高齢者住宅（特定施設）にて、入居者様の健康管理・服薬 管理・医療的ケアを担当 主な業務は、バイタルチェック、医師との連携、急変時対応、記録 業務など ＊日勤中心の勤務形態 ＊採用予定：令和８年４月１日 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者のサービス計画作成業務 ・ご利用者・ご家族及び各関係機関との連絡調整 ※「基本研修」「状況に合わせた研修」など 職員１人ひとりの状況に合わせた研修があり、 また研修の助成もあります。 ＊６０歳以上の応募希望者は、ハローワークの窓口まで お問い合わせ下さい。 ［変更範囲：法人の定める業務］

仕事内容訪問看護ステーションかけはしの訪問看護師を募集します。 【業務内容】訪問看護業務及び看多機施設での看護業務 ・ご利用者の自宅やお住まいの施設へ訪問し医師の指示のもと医療 処置や看護ケアを行います。 ・併設の看護小規模多機能型居宅介護に通われる利用者様の健康管 理や医療的ケア業務 ・ご利用者と家族の介護・日常生活における相談、ケアマネージャ ーとの連携を図りながら、安心した在宅療養生活が送れるよう支 援し看護の提案をします。 ・年中無休、３６５日対応の事業所です。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容グループケアに取り組む従来型特養（定員５０名、ショートステイ １０名併設）の入所者様への介護業務及び、ケアプラン関連業務。 居室は個室１２、２人部屋４、４人部屋１０（多床室はパ ーテーション等で仕切りプライバシーに配慮）がワンフロ アに。 介護職員として勤務しながら施設ケアマネージャーを兼務していた だきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容○助産師業務 妊産婦管理、保健指導、分娩介助、新生児ケア 褥婦ケア、乳房マッサージ 母乳外来担当、マザークラス講師、家族計画指導 骨盤ケア（トコちゃんベルト） 腰痛ケア ○看護師業務 ※助産師は１５人体制です。（パート・アルバイト含む） 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人福祉施設・通所介護事業所等における相談業務 ・利用者様のご家族との連絡調整 ・他業種（ケアマネ、看護師等）との連絡調整 ・病院、施設等の連絡調整、送迎業務 ・書類作成、電話対応等 ・入社から５日間は法人のこと、専門知識のこと、接遇などを新人 研修で学びます。オリエンテーションの中ではマイクロバスに乗 って米子市内の主要事業所を実際に見て回ります。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２）いずれかの勤務となりますが、（１）、（２） 両方を希望される場合は別途相談に応じます。 ＊時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日