介護 - 奈良県御所市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇認知症対応型生活介護内の介護業務 認知症の方が、家庭的な雰囲気の中、１ユニット９名の少人数で 共同生活を送り、症状の進行を緩和させ、より良い日常生活を送 ることができるよう、食事、排泄、入浴、レクリエーションなど の楽しみづくりを支援します。 ＊未経験から始めた職員も活躍中 ＊資格を取得したものの実務経験のない方、先輩職員が丁寧にサポ ートいたします。安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇特別養護老人ホームにて要介護高齢者の日常生活の支援を 行う仕事です。 ご利用者ごとに支援プランを作成し食事・入浴・排泄など 適切なケアを行います。 また、レクリエーションの企画、例えばお花見やクリスマス会 など季節感を大切にした行事の企画や運営をすることで、 生活にハリができ楽しく生きがいをもって生活を営めるよう 支援します。 変更範囲：変更なし

勤務時間＜週3～5日選べるシフト制＞ 実働8時間 ◆7：00～16：00 ◆10：00～19：00 ◆16：00～翌9：00 （希望者のみ） ※休憩1h/夜勤は休憩2ｈ 「平日は子供の送り迎えがあって早く帰りたい」 「土曜はライブに行くのでお休みが欲しい！」 など・・・ アナタのプライベートに合わせてシフトを調整します♪ 希望休や勤務時間など、お気軽にご相談ください◎

仕事内容◆入院・入所されている方の生活介護業務 ・日常生活動作の援助・リハビリテーション活動の援助 ・レクリエーション活動・各種イベントの援助 ※利用者の送迎業務に携わる可能性があります ＡＴ自動車の運転（普通自動車等） ★職務経験、社会経験のない方にも丁寧に指導いたします！ ☆研修制度充実！キャリアアップ可能です。 ※就職支度金について：入職３ヶ月経過後の直近の賞与２回に分け て支給いたします。（賞与月：６月、１２月）支給例：２０万円 【変更範囲】変更なし

仕事内容◇全室個室のユニット型特別養護老人ホームです。 ・介護を要する高齢者の方へ日常生活を支援する業務です。 御利用者の食事・整容・入浴介助のほか、レクリエーション 活動にも携わっていただきます。（入所定員５０名） 変更範囲：変更なし

仕事内容【求人のポイント】 ◇特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日110日 ◇託児所あり ◇車通勤可 ◇人材育成に力を入れた、スキルアップを目指せる環境です！ 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 介護老人福祉施設 友幸苑での介護業務に従事していただきます。 食事介助、入浴介助、排せつ介助など レクリエーションや趣味活動のサポート 自立に必要な生活訓練の支援 生活や介護内容についての記録・報告 看護師や相談員といった他職種との連携 シーツ取替え、清掃などの環境整備 【勤務地】 奈良県御所市重阪７７１－１

仕事内容デイサービスの介護職・ヘルパー/奈良県御所市/正社員/月給240000円~!! 送迎 身体介護 【仕事内容】 ・日中活動(デイサービス)における介助・介護 ※送迎・入浴・排泄等 ・当該事業所におけるサービスイベントの実施 【求める人材】 ・要普通免許 独自のサービスで有名な大規模デイサービスときの森正社員募集！

仕事内容【仕事内容】 ■グループホームにおける介護業務 奈良県御所市に位置するグループホームです。最寄り駅から徒歩1分、マイカー通勤可能で通勤便利でございます。 研修制度や資格取得支援制度があるため、働きながらスキルアップを目指せます。 昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】177，240～187，570円 ■昇給：あり 1月あたり1，500円（過去実績）■賞与：年2回 計 2.00ヶ月分支給（過去実績） [諸手当]

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理職の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 310000~365000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 奈良県御所市大広町180 【アクセス】 近鉄御所線近鉄御所 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利 用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネ ジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓 を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの 経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【

仕事内容＜お仕事内容＞ ユニット型個室 特別養護老人ホームでの日常生活の介護業務です ・身体介助（食事、入浴、排せつ等） ・受診時の付き添い ・行事やレクリエーションの企画・運営 ・利用者の生活状況等における記録等 ＜社会福祉法人 三寿福祉会では、こんな「人材育成」に取り組んでいます。＞ ↓ ↓ ↓ 「自己目標管理型システム」 法人中期目標を策定し、各部門・事業において単年度の事業目標を設定しております。 その目標を達成する為に、全職員が関りを持ちながら「事業計画書」を作成し、それに基づき日々の業務は「ＰＤＣＡサイクル」を常に意識しながら業務に努めています。 また、事業所の目標に対して「自身の目標