介護職員初任者研修 - 長崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊入所者が楽しく過ごして頂くためのサポートや、日常生活を 支援（食事・入浴・排泄介助等）するお仕事です ＊有給・希望取りやすく職員同士が支えあっている職場です ＊丁寧に指導しますので安心してご応募ください ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○小規模デイサービスまたは認知症対応型通所介護での利用者様へ のお世話（入浴・食事介助、おやつ作り、食事準備、送迎及び送迎 介助、生活上の相談等）を行います。 ※送迎車：軽自動車 送迎運転は要相談 ※おやつ作りは活動のひとつとしてスタッフ、利用者一緒につくっ ています。フルーチェや寒天など簡単なものです。 ★高齢者の介護に興味がある方★ ●楽しくアットホームな事業所を一緒に作りましょう。 ぜひご応募ください。 ※シニア世代も応募歓迎（１年毎の更新制となります。） （従事する業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容◎入社祝金１０万円（試用期間満了後） ◎６０歳以上の方も応募可（１年毎の更新制、業績に応じ年２回一 時金支給、入社祝金支給対象） ◎資格取得にチャレンジする方は受講料等の貸付制度あり。 ◎介護職員がはじめての方でも安心して働けるよう先輩職員がしっ かりサポート。 ◎２４時間の業務（早出、日勤、遅出、夜勤）は、日勤帯業務の習 熟度により、夜勤等の業務をシフトに組み入れます。 ◎夜勤明けの日の翌日は原則”公休”なので、ゆっくり休めます。 ◎介護職員の有給取得日数は平均１５日以上です（昨年度実績）。 ◎一人夜勤に不安な方も安心して働けます。 ◎協力医療機関が２４時間サポートしています。

仕事内容＜グループホームにおける介護全般(調理を含む)＞ ・食事や入浴、掃除、洗濯、送迎などの支援、調理もあります。

仕事内容＊デイサービスにおける介護業務 ・現在の利用者数 １日平均４４名 ・利用者様の平均介護度１．５（要支援から介護３までが中心） 介護職員１日１０名 ほか看護職、リハ職、運転手など７名前後 ＊利用者様が利用時に自分らしく楽しく過ごせるように、協力しな がら介護全般を行います （主な仕事内容）・送迎、レク、入浴介助、トイレ介助、リハビリ 補助など ※変更範囲 変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊斜面地などに住んでいる高齢者の方が介護サービスを利用する場 合や病院に通うときなどに、自宅から自力で移動可能な場所まで の間、歩行介助などの外出介助を行います。 ・使用する車：軽自動車（ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○機能訓練補助：器械セッティング、誘導、集団体操・脳トレ 〇送迎業務：送迎介助 〇介護業務：歩行介助、排泄誘導介助等 〇事務作業：書類作成補助 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:エフ・ステージ通所介護?道の尾 【施設形態】:デイサービス事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 デイサービスにおける介護業務全般 入浴介助、送迎（軽自動車）、レクリエーション、利用者管理、リハビリ補助等 定員40名のデイサービス 当施設の特徴は、身体リハビリと認知症予防に積極的に取り組んでいるところです。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。

仕事内容デイサービス利用者（３０名程度／日）に対する介護業務全般 （食事・入浴・排泄等の介助）、レクリエーションおよび送迎業務 を行っていただきます。ライフ・ワーク・バランスを重視した職場 です。制服貸与。 ＊介護記録のＰＣ入力業務 ※使用車：軽乗用・普通乗用車（ＡＴ車） ※変更範囲：『変更なし』 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：扶養内労働、社保加入等ご希望がありましたらご相談ください。 働きやすい日、時間等はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊入居者様の介護業務全般 ＊食事、入浴、排泄、移動等の身体的援助 ＊居室の清掃、洗濯等の生活援助 ＊生活相談員の業務 ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） ※変更範囲：あり（法人の定める業務） 【令和８年４月増床につきオープニングスタッフ募集】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊介護タクシー運行にかかる運転業務 ・自宅～病院等への送迎業務 ・院内での介助 ※運転業務が主となります 使用車種：軽自動車（ＡＴ車） 【変更範囲：なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容〇入居者・利用者の方の介護業務 ・食事、入浴、排せつ介助・洗濯、清掃・ レクリエーション活動の支援・見守り 老人ホームは定員１８名 職員１２名（うち女性１１名 パート２名） 夜勤は１名体制ですが、施設は南野病院に隣接しており、サポート 態勢も万全ですので安心です。 夜勤回数は都度相談に応じます。 未経験者の方へも丁寧に指導します。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし。 ※就業場所の変更の範囲：変更なし。副業禁止

仕事内容令和７年７月に開設したショートステイ利用者２７名（定員）の生 活全般における介護支援をお願いする予定です。 ※併設するサービス付き高齢者向け住宅利用者２３名のケアも併せ てお願いする場合もあります。 ※夜勤について・・・月に２～５回、１～３階フロア内で２人の担 当者が勤務にあたります。 ＊変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容〈グループホームまたは小規模多機能ホーム における介護業務全般〉 ＊身体介助 ＊入浴介助 ＊排泄介助 ＊生活援助（食事等） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容ケアハウスは基本介護ではない方、又は介護度の低い方の施設です ケアハウス入居者支援 外部利用者支援 ＊誘導 ＊掃除、洗濯 ＊入浴 ＊買い物代行 ＊服薬 ＊服薬介助 ＊掃除、洗濯等 ＊入浴 通院 ＊移動支援、同行援護 ◎ハローワークの紹介状が必要です／変更範囲：変更無し

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 契約社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 【給与】 月収 195000~195000円 【住所】 長崎県長崎市筑後町8-23 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務 【給与】 月収 178400~216800円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 長崎県長崎市竿浦町945 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは

仕事内容＊特定施設入居者生活介護事業所での介護業務を行います ・施設内において、入居者様の生活全般の支援を行います ・定員１００名の施設です ＊業務変更範囲：なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊老人介護及びそれに付帯する業務（７５床） ・高齢者の日常生活全般の介護（食事・排泄の介助） 介護マニュアルあり、日勤のみ勤務可 病状安定期で入院の必要のない要介護状態の方に対し、 医療・介護・リハビリ等のサービスを提供し 在宅（ご自宅）へ戻っていただくことを目指す施設です ※介護は２２名でお世話しています 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊有料老人ホームに入居されている方の生活全般における支援 ・モーニングケア、ナイトケア、入浴、排泄、食事介助、その他の 施設業務（定員１６名） ・ヘルパーステーション兼務として訪問介護（ホーム内）を実施す ることもあります。 ・夜勤体制は１名、緊急時対応としてホーム長への連絡や同部門で ある訪問看護ステーション待機者への連絡が可能です。 変更範囲：原則なし。但し、適性に応じ全ての業務へ配置転換の可 能性あり◎ハローワークの紹介状が必要です