長崎県のリハビリテーションの求人・仕事・採用

仕事内容増田整形外科の2Fにあるリハビリ施設・デイケアオリーブでのリハビリ補助をお願いします。 ＜主な仕事内容＞ ・患者様の誘導や移動の手伝い ・リハビリ訓練の手伝い ・物理療法機器の準備 ・物理療法の実施（温熱、電気、牽引等） ・洗濯 ・事務業務全般（PC入力） ・他リハビリ助手業務全般 ・デイケア利用者の送迎運転（軽～普通ワゴン：AT車） 現在は新型コロナウイルス感染予防対策として、来院者の検温や問診もあります。 仕事に慣れるまで3ヶ月間の試用期間を設けています。

仕事内容＊患者の介助 ＊リハビリ器具の準備・片付け ＊リハビリ器具の操作・補助 ＊理学療法士の補助 ＊書類整備 ＊院内清掃 等 【変更範囲：変更なし】 【副業禁止（原則不可・許可制）】 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：月・火・水・金の週４日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ・夏季休暇（８／１２～８／１５） ・年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊電気治療器、牽引装置、レーザー、超音波、マイクロ波 治療器等による物理療法治療の補助です ＊リハビリ室でのお仕事です ＊作業の中で、中腰やしゃがんだ体勢での業務があります ＊リハビリスタッフ （ＰＴ５名、ＯＴ１名１名、リハ助手（午前）６名（午後）３名） 「変更範囲：変更なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・リハビリ室での物理療法機器などの取り付けや取り外しなどの業 務 ・実施した内容のチェックや簡単な入力作業などのパソコン業務 ・リハビリ室を中心とした掃除業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です 変更範囲：変更なし 副業可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【休日110日(残業月10h以下)、賞与2回】 40~50代も活躍中！ サービス付き高齢者向け住宅南長崎に併設するデイサービス南長崎（地域密着型通所介護）での機能訓練指導員の募集です。 定員18名の小規模デイサービスのため、ご利用者お一人おひとりとじっくり向き合い、なじみの関係を大切にしながら働ける環境です。 明るくアットホームな雰囲気で、他職種との連携もしやすく、安心して業務に取り組めます。 地域の高齢者の元気を支える仲間として、あなたの力、個性、魅力、経験をぜひお貸しください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練

仕事内容◎長崎リハビリテーション病院 「観光通電停」から徒歩6分に位置する143床すべてが回復期リハビリテーション病棟の病院です。 障害のある方や高齢者の方やその家族が住み慣れた地域でその人らしく生活できるよう、多職種や地域全体で支える取り組み「地域リハビリテーション」の推進を理念に一般社団法人是真会が運営しています。 ☆総合事務スタッフ募集中☆ 今回は、多職種が連携するチーム医療を支える総合事務スタッフを募集しています。 患者さまの療養やリハビリを、バックオフィスから一緒にサポートしませんか？ ＜おすすめポイント＞ ・手厚い教育体制が自慢！ ・職員の平均年齢は35 歳！ ・有給取得率は74.1％

仕事内容＊リハビリテーションに関する補助業務を行います。 ＊理学療法士、作業療法士資格保持者は優遇します。 ※就業時間（２）は水曜日勤務…休憩なし 就業時間（３）は土曜日勤務…休憩なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊整形外科診療所におけるリハビリ助手業務全般 ・患者の誘導、移乗、リハビリ訓練の手伝い ・物理診療の実施（温熱・電気・牽引など） ・洗濯・リハビリ室の清掃 ・事務業務（ＰＣ入力） 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○リハビリ室での患者様の対応 電気治療機器の脱着 ・リハビリの電子カルテ入力、日計表（パソコン入力） ○医療事務 ・受付対応（一般的な受付業務）・院内清掃・電話対応 ・その他付随する業務 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容デイサービスにおける介護業務全般をお願いします ＊機能訓練補助、ストレッチ、マッサージ等 ＊歩行介助、排泄介助などの介護業務 ＊送迎業務（ＡＴ車使用） ＊簡単な書類作成、データ入力 ★午前・午後の二部制のため、入浴・食事介助はありません ★ＡＩシステム導入により記録業務はタブレット入力中心 ★手書き作業を大幅削減し、業務効率化を進めています ◎変更範囲：変更なし ◎ハローワーク紹介状が必要です

仕事内容＊人事労務、総務、経理等の事務全般を行います。 人事労務：人事情報管理、給与計算、社会保険、福利厚生等 総務：文書・図書の管理、庶務業務等 経理：現預金出納、会計帳票類の作成、会計システム運用等 秘書：理事長秘書（出張手配・スケジュール管理・資料作成ほか ） その他法人全体に関わる事務先般 事務員数：正社員２７人、パート等１０人 システム：人事奉行・給与奉行（人事労務）、ＴＫＣ（経理） 【変更範囲：変更なし】 ◎ハローワークの紹介状が必要です