労務 障がい者採用 - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 労務管理、障害年金申請サポート、労働・社会保険の手続き・給与計算 駅から3分！便利な場所にある事務所です。一緒にスキルアップしませんか！ ・スキルアップにより昇給も可能 ・子育てや介護をしているスタッフ同士で、助け合いながら仕事ができる職場環境です ・半年間の勤務後は、育児・介護等による「臨時的」なテレワーク・在宅OK ※ウイルス感染対策のために一時的なテレワークの可能性あり ・通勤手当あり（月額上限８円） ・3か月後に給与見直しあり ・子どもが成長して時間に余裕がでてきた方・介護との両立も可能 ・採用後に給与計算実務能力検定2級以上に合格したスタッフの受験費用を事務所負

勤務時間又は7時30分〜21時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週３０時間以上勤務必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える販売及び作業が集中し、特に業務が逼 迫した時、年６回まで、１ヶ月７０時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他相談に応じる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・売場作業（営業時間内業務含む：品だし、商品整理、シール貼り 、取り次ぎ等） ・バックルーム業務（荷物運搬、袋むき、商品整理等） ・清掃作業（店舗内外、売場、バックルーム） ※採用後は、売場業務も担当していただく予定です。 ＊チームの一員として報告・連絡・相談ができる方 ＊明るい笑顔で元気なあいさつができる方 ＊立ち仕事が多いため、体力がある方 ＊経験がなくても、全員ゼロから始めていますので大丈夫です。 ※業務・職務の変更の範囲 店舗運営関連業務内で変更の可能性あり。

仕事内容銀行の事務・庶務【障害者採用枠】 大手銀行だからこそ年間休日120日以上で時間外勤務も原則無し♪社会人経験1年ほどの若年層の方から50代の方々まで広く、多くの障害をお持ちの方が活躍中 神奈川県横浜市青葉区にある銀行の店舗にて障害者採用を行っています。 バックオフィスの事務職として活躍して頂ける方のご応募をお待ちしています。 就業経験が1年以上ある方で、基本的なPC操作が出来る方であれば、事務職の経験が無く挑戦してみたいという方でも選考致します。 もちろん、総務、経理など事務職としての経験がある方は、その経験を活かしての活躍ができる職場です。 【仕事内容】 ・資料や書類作成、帳票整理、経費

仕事内容【横浜市】病院の人事管理職または管理職候補募集/夏季・年末年始休暇あり/業界未経験者応募可能 [業務内容] 採用業務,人事・労務 [求人概要] 人事・労務業務全般をお任せします ・人事採用関連業務 ・労務管理・給与計算業務 ・社会保険、労働保険手続き ・職員のマネジメント ・評価制度、給与テーブル策定 ・届出書類作成、文書管理 ・その他、関連する業務を中心に、人事部門のマネジメントを行っていただきます。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容医事課へ所属し、業務を行っていただきます。 ＜医事課の主な業務＞ ・窓口対応・カルテの整理・データ入力など →まずは簡単な業務から覚えていただきますのでご安心ください。 変更範囲：法人が定める業務

仕事内容神奈川県横浜市青葉区美しが丘／週休2日制、長期、女性歓迎、50代活躍中、60代活躍中／年収300万円〜500万円

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：１ヶ月単位のシフト制 （１）月～金曜日 （２）土曜日、休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容当院の労務管理担当は２名在籍しています。 今回は労務アシスタントスタッフを募集しています！ 《業務内容》 ～簡単な事務・パソコン入力作業～ ・健康保険・雇用保険等の各種申請書の作成 ・名札づくり ・年次有給休暇の集計・報告書の作成 ・施設の見回り ・ラベル作成 変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00の間の5時間程度・週2日以上。 ※時間帯、曜日曜日等はご相談ください。

仕事内容週2日～OK！介護施設内の清掃スタッフを募集中！ PR・職場情報： 【働きやすさを常に追求！】 ◎年間休日120日（月10日公休） ◎有給休暇取得率 70％以上 （パート職も取得を推奨） ◎平均残業時間 10時間／月 （パート職は残業ほぼゼロ） ◎育休取得もしやすい環境 ・育児休暇取得者：51名／年 ・育児休暇後の復職者：15名／年 ・育児休暇後の時短勤務者：11名／年 【新型コロナウイルス対策】 ●建物まるごと抗ウイルス仕様 ●空間に浮遊するウイルスを除去 仕事内容： ※障害者雇用枠での採用です。 介護施設での清掃、及び洗濯業務をお任せ致します。 上記業務の他、アイロンがけや縫い

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：・実働６時間～８時間のシフト制 ※体調等に合わせて勤務時間の相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙など特別な事情の場合、年６回を上限として 月７５時間、年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月単位のシフト制／希望休相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容■携帯ショップフロア内でのサポート業務です。 例）・商品管理（入出庫・棚卸・荷物の運搬、陳列 ・ＰＣで簡単なデータ入力・店内外の清掃業務 ・ＰＯＰ作成などの軽作業・店頭ディスプレイの変更 変更範囲：会社の定めるすべての範囲 ◎徐々に業務の幅を広げていただきステップアップも可能です。 ◎障がい内容、配慮事項に応じて業務内容を決定します。 ◎店頭でお客様よりお声がけされた場合はご挨拶や 窓口スタッフへ引継ぎをお願いいたします。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～９：００（休憩１２０分） （１）～（４）選択可 就業時間 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務に期限指定のものがある場合 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護業務全般 ・入浴介助・食事介助・排泄介助 ・移動、移乗における介助・レクリエーション ・介護記録、帳簿等の整理など ＊業務内容はご相談に応じます 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容介護業務全般 ・入浴介助・食事介助・排泄介助・移動、移乗における介助 ・レクリエーション・介護記録、帳簿の整理など ＊業務内容について、ご相談に応じます 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

仕事内容全５０室の住宅型有料老人ホームです。 施設の訪問介護職員として、生活援助、身体介護をおこなっていた だきます。 時間ごとに区切られたスケジュール通りに業務をしていただきます ので、残業はほぼありません。 次の人を待たせているから急いで、といったようなこともなく、 自分のペースで仕事ができます。 平均介護度は２．５～３．５です。 介護職正社員には珍しい”夜勤なし”です。 （変更範囲：変更なし）

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間以上で応相談（ただし、７時～８時～の始業時間は必 須） ＊土・日曜日に働ける方優遇 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談（土・日働ける方優遇） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容サンドラッグ店舗での商品の品だし、欠品商品確認、商品補充、清 掃等 ＊店舗に出るためお客様に声をかけられることもあります。 ＊立ち仕事になるので体力のある方 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は就業時間による 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他１ヶ月毎のシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・高齢者有料老人ホームでのお仕事です。 ・ホーム内での清掃（共用スペース・居室等）及び洗濯業務を お任せいたします。 ※勤務時間：週２～・１日５時間～（６時間以上歓迎） ※面接は就業場所で行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容シンプル作業で覚えやすい！オーケーの店内スタッフ障がい者雇用（契約社員／パートナー）求人 【障がい者雇用】入社後は先輩スタッフがサポート！出来ることから少しずつお仕事をお任せしますので安心スタート オーケー店内での分量毎に商品を袋詰め(パック詰め)や店頭への 品出し・陳列や、値札シールの貼り付け、接客、売り場ショーケ ースや作業場・バックヤードの清掃、後片付け、整理整頓などの 業務をお願いします。立ち仕事がメインとなります。所属部門に ついては、面接時に相談とさせていただきます 【安心のフォロー体制】 不安を抱えずに業務をスタートしていただけるよう、入社後は、 簡単な作業から先輩スタッフ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：９時から出勤又は１７時まで出勤、いずれか可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休業・夏季休業あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容社会保険労務士補助業務を中心とした事務 ・お客様からのメールや電話対応 ・労働保険・社会保険関係の手続き（主に電子申請） ・クライアント事業所の労務管理業務 ・就業規則作成後のチェック（誤字脱字チェック） ・助成金申請準備 （管轄官公署への提出前に、所長が最終確認するまでの準備） ・障害年金請求手続き補助業務 （お客様対応から書類のたたき台作成等） ・資料、書類の作成、事務用品の管理・事務所内清掃、お客様対応 ・社労士ソフト入力管理、データ入力業務、・給与計算業務 変更範囲：変更なし

勤務時間9：00～17：00（実働：7時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【部署紹介】 幼稚園～大学までの教職員を人事労務部で取りまとめていますが、組織を育てていこう。 と新しいことを前向きに取り入れている環境です！ 分からないことは質問しやすい環境で、あんしんしてお仕事がスタートできますご興味持っていただけたらぜひエントリーを彡お待ちしております

仕事内容【職種】 学校・大学事務・図書館 【仕事内容】 おすすめポイント 以前にアデコで就業された方は、3年満期までしっかりとご就業されておりました！ 働きやすい環境でオススメです 【アクセス】 車・バイク等通勤もOK満員電車を避けた通勤もできちゃいます ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A00950961 【お仕事のポイント】 【部署紹介】幼稚園～大学までの教職員を人事労務部で取りまとめていますが、組織を育てていこう。と新しいことを前向きに取り入れている環境です！、新卒・第

仕事内容昇給・賞与ありで働きやすさ抜群！車通勤可、駐車場ありで通勤ラクラク！一緒に成長しましょう！ 募集職種: 営業/管理部門/その他 仕事内容: グループ会社の中核会社本部での経理・労務・庶務です。 転勤の可能性、業務範囲の変更なし 資格: 資格・経験不問 資格・経験は最大限に考慮いたします。 勤務時間: 9:00～18:00 (実働8時間) 休憩時間: 60分 月の残業ほぼなし 休日・休暇: 曜日固定(月、火、水、木、金) 完全週休2日制 年間休日数：120日間 福利厚生: ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・その他の福利厚生：資格取得支援（規定あり、資格により会社負担割合）