アスクル株式会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容職務内容 ◆主な業務内容 労務・給与計算・人事制度など、経験に合わせ幅広い業務をご担当いただきます。 また人材に関連する様々なデータを分析、活用することで、人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用を担当いただきます。 各種人事データ分析・予測を経てデータドリブンな人事の実現を目指します。 ※ご経験やスキルにより、担当業務や対応レベルは応相談 【具体的な業務】 ・労務相談、対応 ・勤怠、給与、福利厚生、採用等の人事業務全般の運用から制度設計 ・人事データの整備・構築、データ収集、可視化から、データ分析・予測 ・人事制度の企画、立案 ・人事システムの導入や切替 以下の業務において、人

仕事内容職務内容 中途採用の領域において、採用活動の企画立案から実行、そして継続的な改善までを一貫してご担当いただきます。 従来の枠にとらわれず、新しい採用手法に挑戦し、社内関係者を巻き込みながら自ら改革・改善をリードしていただくことを本ポジションに期待しています。 ■中途採用 職域を問わず、幅広く事業成長に直結する即戦力人材の採用計画の立案・実行をご担当いただきます。 各部門の採用要件を可視化し、採用方針・手法について現場責任者と丁寧に意識合わせを行っていただくスキルが求められます。 また、採用関連数値の分析を通じてボトルネックを特定し改革・改善を推進していただきます。 ◆入社後お任せする業務

仕事内容オフィス用品の提案営業（大阪府） アスクル代理店・未経験オーケー・転勤なし・年間休日127日 【概要】 ■オフィス用品をインターネットで発注かつ購入できるアスクルの便利なサービスを中心に、オフィス機器やオフィス家具、関連用品を提案し、顧客の働く環境に関する課題を解決します。 【詳細】 ■新規先を中心にオフィス通販事業（アスクル）を始め、文具事務用品／事務機器／オフィスレイアウトの変更／内装工事など、オフィス環境における課題をワンストップで提案します。 ■専用のツールを用いて新規先のリスト作成し、新規開拓を行います。毎日2件のアポイントを目安として架電活動を実施します。外注先の企業からパスア

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下全てのご経験がある方 ・中途採用経験3年以上 ・ビジネス職とエンジニア職の採用経験 ・年間10名以上のエンジニア採用経験3年以上 [歓迎] ・採用プロセスの見直しや、新しい採用手法、ツールの導入から定着を主導した経験 ・データに基づいて構造的な課題を特定し、組織的な改善につなげた経験 ・ダイレクトリクルーティングを活用したご経験 【フィットする人物像】 ・採用業務を事業成長に直結する戦略的な取り組みとして捉えられる方 ・データに基づいて課題を特定し、仮説検証を重ねながら改善を実行できる方 ・現場責任者やエージェントなど、社内外の多様な関係者と信頼関係を構築できる方

仕事内容＜急成長中の上場グループで管理職に＞ アスクル100％出資の総合物流企業として、通販サイト「ASKUL」「LOHACO」の物流・配送を担う当社。まずは基本の商品管理業務からスタートし、ゆくゆくはスタッフを指揮する立場としてご活躍いただけます！ ＜スタッフをひっぱるサブリーダー＞ 物流センター内で、20～30名からなるチームを、2～4名の管理者と一緒に指揮します。 ★未経験から東証プライム上場グループの管理職に！ ★メンバーマネジメントや業務効率化の提案など、頼られる立場。 ★男女共に取得しやすい産休・育休など、働きやすさも抜群！ 入社後の流れ ▽STEP1▽ まずは約1ヶ月かけて各部署を

仕事内容【LYグループ｜経理】税務領域を中心に、単体決算から連結開示業務まで幅広く担当 アスクル株式会社 - 業界TOPクラス！売上高3,480億円のBtoB通販サービス『ASKUL』を手掛ける東証プライム上場企業 仕事内容 入社当初は、税務申告業務を含む税務領域を中心に、アスクル単体決算の業務全般（会計・税務）をご担当いただきます。 将来的にはこれまでのご経験や希望も踏まえ、開示業務や連結決算業務など、幅広い領域でキャリアを広げていただける環境です。 ・職務内容 ・法人税・消費税等の税務申告業務 ・単体決算業務・子会社決算業務 ・連結決算業務 ・開示業務（決算短信、有価証券報告書、事業報告等）

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼業務拡大に伴い新たな仲間を募集！／ 当社はアスクル（オフィス用品通信販売大手）の担当販売店業務を軸とした創業25年目の企業です。 アスクルサービスをご利用中のお客様には100％担当販売店が存在し、お客様の相談窓口として利便性の向上や請求業務などの事務業務を担当しています。 当社では九州・関西地域を中心に全国の企業様、官公庁や病院などを担当しており、担当するお客様数は順調に推移し、九州トップクラスになる事が出来ました。大事にしているのはお客様の相談窓口であるという事で、定期的なフォローを通して新規のご依頼を含めた多くのご相談をいただける環境ができています。

仕事内容未経験の方も経験者も安心して働ける♪ ・入社後の研修で対応の基礎から丁寧にサポート ・カスタマーハラスメント対策もしっかり実施 ・対応に困った際はすぐにフォロー体制あり 研修・相談体制・外部連携など、 企業側のサポート体制も整っています！ 管理者との定期的な面談もあるので 悩み事などもすぐに相談できる環境が整っています♪ 私生活と両立できる♪ 日祝はお休み♪ 残業は月に5時間程度♪ プライベートの時間を大切に働くことができ、 スタッフから好評なんです♪ こんな方におすすめです♪ ・人の役に立つことにやりがいを感じる方 ・落ち着いて会話ができる方 ・相手の話をしっかり聞ける方 ・

仕事内容この求人のPRポイント お任せする仕事内容 営業所周辺エリアの企業及び個人宅へ、アスクル商品や日用品の配送をお願いします。 配送エリアは自宅から近くの配属営業所の近隣エリアのため長距離運転は無し。基本18時には配送終了し、深夜配送はありません。 配送車両は普通免許(AT限定可)で運転できるワゴン車タイプの車両ですので、乗用車に近い感覚で運転できます。 営業所内では輸送トラックからフォークリフトで降ろされた積荷をドライバーみんなで協力して仕分け・手積みを行います。 再配達は2%とほぼ無し。集荷業務もありません。 ＜5つのPRポイント＞ [1] アスクル(東証一部上場)の100%子会社！ 事

仕事内容【LYグループ｜タレントマネジメント/人材開発】全社最適の視点から複数の領域を横断的に企画・設計・推進 アスクル株式会社 - 業界TOPクラス！売上高3,480億円のBtoB通販サービス『ASKUL』を手掛ける東証プライム上場企業 仕事内容 本ポジションは、全社最適の視点からタレントマネジメント、育成、ダイバーシティ推進、従業員エンゲージメントといった複数の領域を横断的に設計・推進していただく役割です。 社員育成、マネジメント育成、人材ポートフォリオに基づく人員配置、シニア人材活躍支援の実務経験を積まれた方に、組織全体の人材力を高めていくことを期待しています。 ・入社後お任せする業務

仕事内容アスクル株式会社 【LYグループ】オフィス家具のマーチャンダイザー（BtoB）◆法人向けEC『ASKUL』/週2在宅可 【仕事内容】 【LYグループ】オフィス家具のマーチャンダイザー（BtoB）◆法人向けEC『ASKUL』/週2在宅可 【具体的な仕事内容】 法人向け『ASKUL』オリジナル商品OEM商品の企画開発・マーチャンダイジング業務／プライム上場／自社EC「ASKUL」、「LOHACO」等運営／週2リモート可＆フレックス有など柔軟な環境 ■概要： 法人向けEC『ASKUL』で、オフィス家具カテゴリーのマーチャンダイジング業務をご担当いただきます。 ■業務内容： 1）商品・サービ

仕事内容職務内容 入社当初は、税務申告業務を含む税務領域を中心に、アスクル単体決算の業務全般（会計・税務）をご担当いただきます。 将来的にはこれまでのご経験や希望も踏まえ、開示業務や連結決算業務など、幅広い領域でキャリアを広げていただける環境です。 ◆入社後お任せする業務 法人税・消費税等の税務申告業務 単体決算業務・子会社決算業務 連結決算業務 開示業務（決算短信、有価証券報告書、事業報告等） 監査法人対応 新規ビジネス立ち上げ時における事業部門支援業務 ◆キャリアパス ご希望に応じてマネジメントを目指す道や、経理で培った経験を活かして経営企画、財務およびIR等、ご本人の志向に応じて多様なキャリ

仕事内容株式会社アルファパーチェス【アスクルグループ】 【秋葉原】修繕依頼オペレーター（コールセンター業務）◆店舗改装支援事業を展開／アスクルGの安定基盤 【仕事内容】 【秋葉原】修繕依頼オペレーター（コールセンター業務）◆店舗改装支援事業を展開／アスクルGの安定基盤 【具体的な仕事内容】 【2022年スタンダード上場／オフィス用品大手「アスクル」グループの安定企業／顧客は旭化成グループ、大手コンビニやビジネスホテル等の大手企業が9割以上／残業月平均20h／年休125日】 ■ポジション概要： 店舗の新店オープンや多店舗改装を支援する事業を展開している当社のファシリティマネジメント事業部にて、修理

仕事内容株式会社イーエスシー 【新宿】システム導入営業/残業月15時間・転勤無※アスクル正規販売店◆消耗品・備品一括購買システム 【仕事内容】 【新宿】システム導入営業/残業月15時間・転勤無※アスクル正規販売店◆消耗品・備品一括購買システム 【具体的な仕事内容】 ～アスクル正規取扱販売店における導入お客様数＆売上高がトップクラス／24年連続売上アップ／営業スタイルや提案方法は自身で選択◎残業月15時間程度～ ■採用背景： 当社は長い歴史と充実のアフターフォローで現在8,000社以上とお取引をしております。現在は既存営業の割合が多いですが、新規：既存の割合柔軟性を持たせることを目指し、どちらの

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 ランサム被害を受けて、CISOの設置とともに立ち上がった専門チームでの募集となります。二度とセキュリティ事故を起こさないために、技術的対策や組織的対策のレベルを飛躍的に向上させ、会社全体をリードしていくことがミッションです。会社としてもセキュリティの重要性を再認識し、強化に向けて人的・金銭的支援を惜しまない環境が整っております。 【職務内容】 セキュリティ戦略の策定から製品選定、設計、導入までを一貫してご担当いただきます。これまでの経験で培われた高度な専門性を活かし、対策の妥当性や網羅性をレビューしていただく即戦力としての活躍を期待しております。ビジネス上の課題を

仕事内容大阪府吹田市の関西営業所にて、オフィス用品通販大手”アスクル”や個人向け商材”LOHACO”の配送を管理。 現在、その他荷主様の商材も取り扱っており、その配送品質や安全運行を維持向上する改善策の構築や指導を行っています。 〈具体的業務内容〉 ▼お客様、荷主様からのお問合せに対応。 時には厳しいご意見を頂く事もありますが、全て今日より明日の配送品質を上げる為。 わからない事や慣れるまでは先輩がフォローしますので、未経験でもご安心を。 配送協力会社との折衝や配送員への指導、お客様対応も行いますので、これまでの社会経験を活かす場が沢山あります。 ▼外販業務 荷主様からニーズを拾い、取引先の拡大

仕事内容株式会社アルファパーチェス【アスクルグループ】 【秋葉原】ファシリティマネジメント◆職種経験不問／店舗改装支援事業を展開／アスクルGの安定基盤 【仕事内容】 【秋葉原】ファシリティマネジメント◆職種経験不問／店舗改装支援事業を展開／アスクルGの安定基盤 【具体的な仕事内容】 【2022年スタンダード上場／オフィス用品大手「アスクル」グループの安定企業／顧客は旭化成グループ、大手コンビニやビジネスホテル等の大手企業が9割以上／残業月平均20h／年休125日】 ■ポジション概要： 店舗の新店オープンや多店舗改装を支援する事業を展開している当社にて、店舗や施設の保守、清掃の管理（主に清掃管理

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆入社後お任せする業務 現場・IT・ベンダーをつなぐハブとして、事業成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ・業務課題の分析と改善施策の企画・実行 ・コンタクトセンター関連ソリューション（SaaS）の運用・管理 ・AIを含む新しい技術・サービスの調査、導入検討 ・新規SaaSの選定、導入、ベンダーコントロール ・業務フローの設計・標準化・効率化 ・システム開発プロジェクトへの参画 ・エスカレーション対応 ◆求める人材像 ・自ら

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、全てのご経験がある方 ・家具業界（メーカー、商社または小売業）にて、営業/MD/バイヤーいずれかの実務経験（3年以上） ・社内外関係者との折衝、交渉経験 ・企画立案から実施～完了までのプロジェクト遂行経験 [歓迎] ・商品開発経験 ・海外工場との折衝、海外新規工場開拓の経験 ・WEBマーケティング（SEO対策、広告運用、SNS活用など）の経験 【フィットする人物像】 ・年2～3回アジア圏への出張があるため対応可能な方（相談可） ・顧客視点を第一に、常に「お客様の満足」を考えながら行動できる方 ・前向きに明確な目標と意志を持ち、困難な状況でも粘り強くチャレンジ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【業界未経験歓迎／30~40代活躍中】◆新規の営業経験★「裁量の大きな環境で働きたい」「個性を活かして働きたい」そんな方にピッタリな環境です 【応募条件】 ◆法人営業の経験 【歓迎する経験】※必須ではありません ◇新規の営業経験 ◇無形商材の提案経験 ◇既存顧客への提案経験 【職種名】 【新宿】法人営業｜アスクル『ソロエルアリーナ』の提案営業／既存顧客中心★賞与実績4ヶ月分★ 【仕事内容】 ■具体的には アスクルが大手企業・大学・病院などに向けて展開する『ソロエルアリーナ』の導入提案をお任せします。 ★『ソロエルアリーナ』って？ 事務用