三重県の児童指導員 療育の求人・仕事・採用

勤務時間14:00～19:00 週2日～OK

仕事内容現場の経験が活きる療育。発達支援をサポートし成長に寄り添うやりがいある仕事として魅力大！ 【雇用形態】パート 【勤務時間】（平日）14:00～19:00 （学校休校日）10:00～16:30 ※学校休校日中の勤務時間相談OK 【週数】週2日～OK 【お仕事内容】 発達に遅れのある子ども達の 発達支援を正規の先生と 一緒にお願いします♪ 【選ばれる4つの理由】 ①経験ゼロでも安心の研修制度 →基礎から学べる環境があり、先生方がしっかりフォローします。 ②ゆとりを持って動ける時間帯 →平日は14時出社で朝の時間を有効活用！休校日（夏休み等）の時間帯もご相談に応じます。 ③送迎は段階的に

勤務時間14:00～20:00の間の5時間程度 休憩なし 残業ほぼなし

仕事内容【松阪市駅部田町】日祝固定休み♪週2日からOK！能力開発を目標とした施設で指導員として活躍しませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスにおける支援業務 ・日常生活の支援 ・学習の支援 ・遊びの支援 ・子どもたちの送迎（普通自動車運転免許所持の方） など 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定めあり 1年（原則更新/更新回数の上限なし） 転勤の可能性：あり（転勤範囲：三重県内） 資格: 資格・経験・年齢・学歴不問 勤務時間: 14:00～20:00の間の5時間程度 休憩なし 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日、祝日、その他 週所定労働日数 週2日～週5日

仕事内容【児童指導員】月給21.5万円～ 全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～245,000円 【月給】215,000円～245,000円 <内訳> 基本給 172,000円～ 固定残業代 27,000円～30,000円(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円～23,000円 処遇改善手当 6,000円～10,000円 業務手当 0円～10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(年1回※業績による) 賞

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。

仕事内容【児童指導員】月給20万円/年間休日110日 産休・育休取得実績あり自由でフレキシブルな空間で、子どもたちの輝かしい成長をサポート！/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円 <内訳> 基本給 180,000円 交付金手当 20,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限31,600円/月) 資格手当 0円～20,000円 皆勤手当 3,000円 出勤手当 150円/日(出勤日数分支給) 昇給あり 賞与あり(年2回：計2.5か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は基本給

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし 約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長へ/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 久保町1302-5 募集情報 ◆たくさんの仲間と

勤務時間8:30～17：30の間で1日３時間～８時間の勤務 （６時間以上休憩あり） ※時間外ほぼなし

仕事内容【四日市市西伊倉町】週1日、短い時間でもOK◎子ども達と一緒に笑顔になれる職場です。 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 未就学児童に対しての療育支援 ・児童に対しての療育、遊びの提供 ・療育/制作準備 ・送迎業務 ・掃除全般 ■雇用期間の定めあり（3ヶ月毎/原則更新） 通算契約期間は5年を上限とする(無期雇用契約に転換可能) ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し 資格: 保育士 児童指導員の資格要件を満たす方 ・児童福祉法に基づく施設での実務経験2年以上ある方 ・福祉系の大学の学部を卒業している方 ・保育士 幼稚園 教員免許を

仕事内容保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。残業が少ないお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャリアアップが出来ます。 業容拡大に伴う正社員募集 業界未経験でも大歓迎 ・駅近！残業も少なくプライベート充実！ ・一緒に教室を作り上げましょう。 ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 働く職員はどんな人 保育や福祉の経験者はもちろん、一般企業からの転職者や新卒者など、幅広い方がご活躍いただいています。職員に共通するのは、「家庭的な施設でお子様とじっくり

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時15分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金曜日 （２）夏・冬・春休みなどの長期休み（休憩６０分） ※勤務時間については相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 イベント等がある場合、土曜出勤があるときもあります。（年に数 回） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎障がいのある子供向けの介助、支援 【仕事内容変更範囲：無し】

勤務時間09:00 ～ 18:00 の間 3時間以上

仕事内容現場の経験が活きる療育。発達支援をサポートし成長に寄り添うやりがいある仕事として魅力大！ ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務等 ・子ども一人一人の療育支援 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 業界最大級の求人案件数を扱う当社。 コーディネーターによる万全のサポート体制も整え、 あなたが安心して働けるように応援！ ■ブランクがある方でも大丈夫！■ 先輩のフォローがあるのでご安心を！ 環境に慣れることから取り組めばOK。 次第に勘をつかめるようになりますよ！ ■私生活との両立も目指せます■ 持ち帰り業務や残業もないので メリハリをつけて働けます。 「もう一度・持っ

仕事内容遊びを通じた発達支援やイベントなどの配布物の作成、 記録などの書類作成や送迎業務、 請求業務の補助、児童発達支援管理責任者業務の補助など、 少しずつお願いしていきます。 スタッフ同士が協力、フォローしあいながら 業務に励んでいるので、 未経験の方もご安心くださいね。 待遇及び福利厚生 ・入社祝金10万円 ・面接交通費（クオカード500円） ・賞与あり ・社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・介護保険 ・労災保険 ・雇用保険 ・交通費支給(会社規定による) ・定期健康診断(会社規定による) ・研修制度 ・本部主催のオンライン研修 (最新情報や支援方法など、お仕事で必要な知識を、無料で学んで

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時50分〜17時35分 就業時間に関する特記事項：通常は、時間外労働はありません。 ただし、イベント等の対応で、時間外労働となることがあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，その他 週休二日制：その他 ・土、日、祝日を中心としたシフトによる勤務（月１６日） ・月曜日が祝日の場合は翌日が休日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容三重県立みえこどもの城事業運営に関する補助業務 主な業務 移動児童館…県内の児童館等に出向き工作・遊び等の指導 館内事業…アート・工作、プレイランド、イベントホール等 連携事業…地域協働イベント など ※予算、人員配置等の状況により他業務への配置転換あり ※従事業務は、勤務評価、本人の適正、希望等を考慮 〔変更範囲：財団業務全般〕

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:Kiddy四日市南くすの家 【施設形態】:児童発達支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:児童指導員 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 児童発達支援における児童指導員業務 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ー 【給与詳細】 【月給】215,000円-285,000円 [内訳] ・基本給:160,000円 ・資格手当:10,000円 ・職能手当:45,000円-115,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間勤務時間 ・放課後勤務 14:00～19:00 ・学校休業日 9:00～17:00 上記時間内で勤務時間は相談に応じます。 週2日から勤務相談可能で、短時間勤務をご希望の方もお気軽にご相談ください。 休憩 休憩時間は1日の勤務時間に応じて法定通り付与します。 ・6時間未満：休憩なし ・6時間以上8時間未満：45分 ・8時間以上：60分

仕事内容【鈴鹿市】週2日からOK♪子どもたちの「できた！」を支える児童指導員募集＜放課後等デイサービス エンジョイプラス＞ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 障がいのある子どもたちの成長を支え 「できること」を増やしていくお仕事です。 子ども一人ひとりの特性や発達段階に合わせて できることを伸ばし、苦手なことにも一緒に挑戦できるよう支援します。 主な業務は、支援準備、送迎、療育支援、活動記録、終礼などです。 学校へ送迎車でお迎えに行き、事業所到着後は、それぞれの子どもに合わせた支援を行います。 支援内容は、生活訓練、運動療育、ICT療育、学習支援などです。 支援後はご自宅まで送迎し、事業

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし 約50か所の仲間と成長できるFCグループ/遊びから自然な成長へ/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 ※経験・能力などをしっかり考慮し決定いたします。 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 処遇改善手当 ベースアップ手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県松阪市 宮町66-1 募集情報 ◆たくさんの仲間と学び、

仕事内容発達支援現場で「できた！」を一緒にサポート！資格を活かしやりがいを実感できる現場！ 【児童指導員】正社員/児発/亀山市/井田川駅 ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ ☆お仕事条件☆ 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8:00～17:30（休憩60分） 【勤務日】月～金曜日・祝日 ☆施設について☆ 【定員】10名 【アクセス】井田川駅から車9分 ☆お仕事内容☆ 療育業務全般をお願いします！ ◎発達支援 ◎事務作業 ◎送迎業務 ☆おすすめポイント☆ ◎固定勤務なので予定を組みやすい☆彡 ◎ICTの導入で業務効率アップ！ ◎研修制度が充実しているので安

仕事内容【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【資格】 児童指導員任用資格 / 社会福祉士 【施設形態】 重症心身障害者施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 放課後等デイサービスセンターの児童指導員業務全般 【給与】 月収 230000~280000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 三重県四日市市上海老町1918-1 【アクセス】 三岐鉄道三岐線保々 【必須資格】 児童指導員任用資格 / 社会福祉士 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日109日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当：

勤務時間12:00 ～ 18:00 の間 5時間以上 特定曜日のみ変更 ※勤務時間相談可能です！ 3か月

仕事内容現場の経験が活きる療育。発達支援をサポートし成長に寄り添うやりがいある仕事として魅力大！ 【仕事内容】 児童指導員・保育士のパートさんを週2日～募集中☆彡 発達に悩みがあるお子様へ サポートのお仕事になります♪ ＊子供たちの送迎業務 ＊日々の活動記録や支援記録の作成 などの業務もお願いします！ ・未経験でも歓迎♪ ・昇給・賞与の制度あり♪ ・正規登用あり♪ ・週2日～相談OK♪ パートさんも昇給・賞与の制度があり週2～◎と お仕事とプライベートの両立ができる担当おすすめの 求人です()☆彡 ぜひ、お早めにご応募ください♪ 業界最大級の求人案件数を扱う当社。 コーディネーターによ

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制＆残業ほぼなし◎ 県内で10か所以上展開中の地域密着型企業！/子どもたちに寄り添う総合的な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <内訳> 基本給 160,000円～ 業務手当 20,000円(固定残業代11.9～13.7時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 資格手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用。期間満了後、正社員雇用。