静岡県のハローワーク 支援の求人・仕事・採用

仕事内容事業運営、事業承継、Ｍ＆Ａ、相続まで企業の一生をサポートす る業務。業績好調につき正社員増員募集！税理士資格取得支援制 度充実！あなたのキャリアアップを応援します。 【具体的な業務内容】 ＊業務変更の可能性 無し ・巡回監査業務及び税務申告書の作成 ・税務・財務・会計等の経営助言、指導、税務相談等 【当社の業務の特徴】 ・会計ソフトはＴＫＣ・エプソン。入力代行担当のサポート有 【当社で働くことにより得られるメリット】 ・税理士資格取得支援制度・試験日休暇制度あり。 ・税理士や先輩担当者と協力しながら業務をすすめてます。ワン フロアの事務所でコミュニケーションがとりやすい環境。

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害者等の成年後見事務 １．家庭裁判所への報告書作成 ２．年金等の財産管理 ＊知的障害者施設『さくら学園』へ伺うことがあります。 ＊パソコンでの業務になります。基礎的な操作ができれば可です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーとして勤務します。 ・介護保険制度において介護を必要とされる在宅の方のために ケアプラン（介護サービス計画）を作成して、介護サービスの 調整・管理を行います。 ・業務全般において、対象者の家庭訪問があります。 ＊社用車（軽自動車）を使用。範囲は主に旧西区・中区・南区 ＊約３５件／月を担当 変更範囲：法人の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容居宅高齢者のケアプラン作成とその管理（利用者３５名程度） ・サービス調整・利用状況の確認・行政機関等との連携 ・利用者の状態管理 等の業務を担当していただきます。 【業務内容の変更範囲：法人介護部門に関する職種の範囲】 ＊当法人ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容新規居宅事業所開設に伴い主任ケアマネージャー（管理者）を募集 します。管理者として、利用者の管理・売上の管理等、事業所全体 の管理を行っていただきます。 《居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般》 ・担当のご利用者様のケアプラン作成 ・アセスメント、モニタリングの実施 ・介護保険の給付管理業務、認定調査業務 ・担当者会議の調整、開催 ・地域包括センター、病院との連携 ・各事業所との連絡 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容特別養護老人ホームに入所されている常時介護を必要とする入所 者一人ひとりの施設サービス計画（ケアプラン）を作成します。（ 入所者定員８０名） サービス担当者会議を開催し、入所者の状態に合わせて、アセス メント・プランニング・評価等を行います。入所者・家族・多職種 職員との連絡調整等を行います。 入所者の状態を把握するため、介護業務にも一部従事します。 変更範囲：会社の定める業務 ＃マザーズ

仕事内容【支援相談員】 仕事内容 ◇老健支援相談員として以下の業務を行っていただきます。 施設入所の相談・案内・入所に関する支援、退所（在宅復帰）に 関する支援、他の病院や関係機関との連絡調整、 利用者の日常生活に関する相談業務 ※業務の変更範囲：法人の定める業務 ◇応募前の職場見学承ります。お気軽にお問い合わせ下さい。 ◇「人と人をつなぎ、その人の暮らしを支える。」を大切に しています。

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２月２９日から１月３日）

仕事内容母子包括支援センター業務、保健衛生事業の実施、その他事務処理 ※パソコン操作（エクセル・ワード：文書作成・データ入力程度） ができる方 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他週５日勤務の場合、年間休日１２６日。（祝日及び年末年始休あり ） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容一般相談、特定相談並びに基幹相談に係る業務があります。 相談記録や計画をパソコンで作成します。 【変更範囲：現時点で変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：12時30分〜15時00分又は9時30分〜15時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／２９～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・障害のある方に対して生活面や就労への支援を行います。 ・パソコン操作やワンボックスでの利用者様の送迎もあります。 ・委託先で利用者様と軽作業（清掃、草取り等）を行います。 ＊残業はほとんどありません。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月３、４回程度土曜日休み。年間休日表による 夏季・年末年始・ＧＷ ※土日祝休みも相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害者雇用のための事務所です。管理者（５名）の補助的な役割 として、障害を持つ方の業務支援をお手伝いしていただきます。 管理者からの研修や指導もあるため、未経験・無資格の方でも 安心して始めることができます。 障害者の業務支援（作業指示、業務準備、作業指導等）、 一般事務（ＰＣ入力、電話応対、軽作業等） ※身の回りのことは自分で出来るので、介護的なサポート業務は ありません。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 有給休暇は入社６か月経過後、出勤日数に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■児童発達支援（就学前）・放課後等デイサービス（小１～高３） ・生活介護（１８歳以上）の通所施設で重い障がいを持った利用児 者の入浴介助を担当していただきます。 ・入浴（洗髪・洗体・洗顔）の介助 ・更衣着脱 ・入浴後の片づけ・お風呂掃除・タオル類の洗濯 ＊一日５～７名（最大）の入浴介助をスタッフ２名体制で行います ■事前の事業所見学必須です！見学だけでも大歓迎です！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分又は〜の時間の間の5時間 就業時間に関する特記事項：水、木、金曜日の週３回勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日月曜日，火曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（請負業務） 根洗学園が行っている引佐子育てひろば（浜松市子育て支援ひろば ）での一時預かり事業に関する業務です。 広場利用児の一時預かり 最大４時間、１日３名まで、対象：６か月～満３歳まで 一時預かり全般（食事・排泄の介助、あそび等） 記録、事務全般 広場内の環境整備 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：８：３０～１６：３０、９：００～１６：３０など、 終業が１５：３０以降であれば相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※土日祝の他はシフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＼土日祝休み。週３日勤務のお仕事です！／ ◆児童発達支援センターでの療育を行います。 （おおむね２歳から６歳までのお子様の療育を行っています） ・未就学児の日中療育活動 ・戸内や屋外での遊びの場の提供 ・記録の作成等（文章の入力程度のＰＣ作業） ※資格が無くても応募可能です！ ※身体を使ってお子様たちと一緒に遊びます。お子様が好きで、 体力に自信のある方、歓迎します！ 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ■年末年始、慶弔休暇

仕事内容フォークリフトを使った倉庫内作業が中心のお仕事です。・フォー クリフトでの荷物の積み下ろし・行先ごとの仕分け・倉庫内での移 動作業※フォークリフトでの作業がメインとなりますが、一部手作 業もありますまた、状況に応じて顧客倉庫での作業をお願いする場 合があります。■資格取得支援制度あり■専属指導員による研修制 度あり ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆未経験歓迎！資格取得支援あり ◆転勤なし！地域に寄り添い、地域を活性化させる！ ◆経験者優遇！ ≪業務内容≫ エコキュートの取り付け工事をメインとし、その他家電製品の取付 工事のアシスタント業務を行っていただきます！ （※スキルや経験を考慮した業務範囲でお任せします） 変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：２時間以上から相談可能です （※休憩時間は就業時間により変わります） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所ブルーバードは、障害者総合支援法に基づ いて運営され、一般企業への就労が難しい障害者（難病の方）の皆 様へ雇用契約の締結により就労する場の提供、その他、就労に必要 な支援を行う事業所です。 ＊障がいのある利用者さんの作業支援 ＊作業後の製品の検品 ＊作業資材の納品・搬入 ＊利用者さんの送迎（運転ができる方歓迎） ＊記録の整備 支援スタッフのお仕事は、障がいのある方が安心して作業に取り組 めるよう、作業の進め方の確認やサポートを行う仕事です。 【変更範囲：現在予定なし】

仕事内容○入所者（利用定員 １００人）・通所者（利用定員 ９０人）の 利用開始・終了の受付および相談業務 ・面接、記録表作成 ・入所ベッド・通所利用日の調整 ・家族と施設との調整 ・その他、付随する業務 ※変更範囲：現在変更予定なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員２０名の障害者デイサービスでの生活全般の支援です！ 一部自立されている方を対象に利用者様の気持ちに寄り添い、本人 なりの自立を促して行く、達成感のある伴走型のお仕事です。 定員２０名の利用者様を１３人の職員で対応しています。 体操や散歩、外出、壁面制作等の創作活動、室内外でのレクレーシ ョンや、食事、排泄、歯磨き等の日常生活の支援、送迎・外出時の 車両の運転が主な仕事です。 大まかな一日の流れ 午前：出勤→お迎え（送迎）→ラジオ体操→午前活動→昼食 午後：午後の活動→送り（送迎）→退勤 変更範囲：変更なし

仕事内容○介護老人保健施設の入所ご希望者の面接 ・調査・相談及び日程・部屋等の調整 ○苦情相談窓口 ○ご利用者ご家族との相談 ○介護保険証の更新・区変手続き 〇カンファレンスへの参加 〇判定会資料作成と開催 〇ショートステイご利用者の送迎 〇病院・介護施設・居宅介護支援事業所等への訪問 【変更範囲：変更無し】