ケアマネジャー - 大分県豊後大野市 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護給付の居宅介護支援業務 ・予防給付の介護予防支援業務 ・介護認定の申請、更新及び介護保険に関する相談業務 ・介護サービス計画の作成業務 ・介護報酬の算定、保険請求業務 ＊経験等による前歴加算を考慮します。 「変更範囲」変更なし

仕事内容介護支援専門員(ケアマネジャー) 【移住支援金対象求人】介護支援専門員(ケアマネジャー)の募集 【移住支援金対象求人】 帰巖会(病院・介護施設)の相談課は30名以上が在籍し、うち三重町のコミュニティーケアセンターは10名在籍。 穏やかな人間関係は、壁がなくなんでも話しやすい職場環境を作っています。 ママさん職員も多数在籍しております。 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・ご利用様宅への訪問、モニタリング ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・給付管理票の作成など(別途事務員を配属) 【ポイント】 ・請求業務は事務担当者が行います ・一人一台、法人車

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 180000円 【住所】 大分県豊後大野市大野町田中2-9 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー） 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（ケアマネージャー）募集 【移住支援金対象求人】 内科病院であり、各専門医による診療が患者の信頼を高め、 今後一層地域医療に貢献できるものと思考する。 病床数60床、透析ベット数60床。 ＊設立年 平成4年10月 【仕事内容】 ・介護給付の居宅介護支援業務 ・予防給付の介護予防支援業務 ・介護認定の申請、更新及び介護保険に関する相談業務 ・介護サービス計画の作成業務 ・介護報酬の算定、保険請求業務 ※経験等による前歴加算を考慮します。 ■業務変更の範囲：変更なし ■転勤の可能性：なし 【給与】 月給240

仕事内容・ケアプランの作成 ・ご利用様宅への訪問、モニタリング ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・給付管理票の作成（介護事務担当者が補助業務を行います） 【ポイント】 ・請求業務は介護事務担当者が行います ・一人一台、法人車両・携帯電話・ＰＣがあります ・社会医療法人帰巖会みえ病院が運営する事業所です ・教育システムが充実し、自信がつくまで丁寧に教えます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護サービス計画（ケアプラン）の作成及び相談業務 ＊介護事業所・医療機関との調整 ＊要介護認定申請 ＊家族様へ介護サービス計画（ケアプラン）の説明および相談等 ＊ＰＣを使用し書類作成 ＊その他付随する業務 ＊保育園があります。 ＊病児保育もあります。 ＊就職祝い金の支給あり ３００，０００円 （雇用期間６ヶ月経過後に半額、１年経過後に残りの半額を支給） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「介護老人保健施設ニコニコ銘水苑」における相談業務 ＊介護サービス計画（ケアプラン）の作成及び相談業務 ＊入退所の調整等 ＊介護事業所・医療機関との調整 ＊要介護認定申請 ＊家族様へ介護サービス計画（ケアプラン）の説明および相談等 ＊ＰＣを使用し書類作成 ＊その他付随する業務 ＊就職祝い金の支給あり ３００，０００円 （雇用期間６ヶ月経過後に半額、１年経過後に残りの半額を支給） ＊保育園があります。 ＊病後児保育もあります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容住み慣れた環境で自分らしい生活をサポートする居宅介護支援事業所です。ケアマネジャーを募集。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,900〜280,000円 ≪基本給≫ 201,400〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 特別手当:0円〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,350〜2,400円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大分県豊後大野市千歳町新殿771-1 【アクセス】 阿蘇高原線菅尾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 /有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当

仕事内容・職員採用、異動、退職等の人事管理 ・職員福利厚生及び労働時間、休暇等の管理 ・施設行事計画．立案及び実施 ・広報活動の企画．立案及び実施 ・情報公開に関する業務 ・中長期計画等の企画．立案及び点検、評価 ・介護保険請求業務 ＊応募については、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★未経験の方も大歓迎★○あなたの「もっと頑張りたい」を叶える、正社員登用制度あり○ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 「ケアプランセンターぶんごおおの」でのケアマネ業務全般 ○介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ○訪問調査（社用車：軽自動車※AT車、エリア：豊後大野市内全域） ○ケアプラン作成 ○モニタリング ※月1回、アセスメントで作成されたケアプラン通りに介護サービスが提供されているか、ケアプランがニーズに合っているかを評価、介護利用者の変化、介護利用者や家族から要望、今後の介護の方向性等を確認し

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00の内7時間（休憩60分） 週所定労働日数5日

仕事内容大分県豊後大野市でケアマネジャーを募集！温もりある環境で働こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,035〜1,500円 ≪基本給≫ 1,000〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪昇給≫ 10〜20円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 菅尾駅から3.3km 犬飼駅から5.7km 三重町

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】年間休日110日以上！マイカー通勤可！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇住宅型有料老人ホームでの介護職員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・食事、入浴、レクリエーションの介助 ・清掃 ・健康管理 ・病院介添等 ※月に5回～7回の夜勤があります。 求人ID 741858

仕事内容駅チカ☆マイカー通勤OK！退職金制度あり☆定年65歳で再雇用あり♪有老での介護のお仕事です☆ ●住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般に従事していただきます。 ●最寄の菅尾駅からは徒歩11分程と徒歩圏内で通い易く、マイカー通勤も可能です♪ ●再雇用制度や退職金制度等の福利厚生が充実しています♪長く腰を据えて働きたい方にもオススメです！

勤務時間09時00分〜17時00分の間の7時間程度 ※月平均残業時間：ほぼなし ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週5日以内

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設ケアマネジャー/パート】育休取得実績あり！昇給あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆施設ケアマネジャー業務全般をお任せします☆ 【主な仕事】 ・ご利用者様のケアプランの策定、更新 ・医療や保健、介護サービス事業所との連絡調整 ・ご利用者様、ご家族様との相談、面談等 ※ご利用者様の移動のため社用車（AT車）運転の場合あり ※ご利用者25名を施設ケアマネージャー2名で担当します ※介護業務はありません ※変更範囲：変更なし 求人ID 59733

仕事内容心温まる介護の現場であなたの可能性を広げませんか？株式会社ライフサポート大分が運営する「住宅型有料老人ホーム ゆりかご」での介護職・ヘルパーを募集中！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営、健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給208,000〜247,000円 ≪基本給≫ 160,000〜182,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:初任者：5,000円 介護福祉士：10,000円 看護師：10,000円 支援専門員：1

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 豊後大野市に位置する介護老人保健施設です。定員20名の小規模施設でお一人おひとりとゆっくり向き合うことができます。介護系の資格や経験がない方もチャレンジOK♪ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 ■介護老人保健施設での介護業務全般 ※当直勤務：看護職員と2人体制 ＜定員＞入所20名 【アクセス】 ＪＲ豊肥本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 ■資格不問 ※未経験可 ※当直勤務が出来る方 【給与】

仕事内容みえ病院が運営する重度認知症デイケアにて、相談員業務をしてい ただきます。 ＊新規申込者に対する受け入れ調整 ＊他事業所やケアマネージャーとの連携支援 ＊家族の困り事に対する相談援助 ＊各種福祉制度に係る事務手続きの支援 ＊デイケア利用者の送迎、送迎介助業務 ＊その他付帯する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容夜勤なしの勤務も相談OK♪菅尾駅から徒歩14分の位置にある入所定員27名の有料老人ホーム☆少人数ならではの落ち着いたアットホームな雰囲気の中でじっくり介護に取り組めます♪＜豊後大野市三重町菅生＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務 【業務内容】 食事・入浴・レクリエーションの介助（機械浴なし） 健康管理 病院介添え等 社用車（軽自動車）を使用 清掃、洗濯 【施設概要】 建物：2棟 定員：15名と12名の計27名 【応募要件】 介護福祉士 普通自動車運転免許必須（AT限定可

仕事内容既存の医療・介護事業所（ケアマネージャーのいる事業所）を定期 的に訪問し、福祉用具のご相談・ご紹介対応を行うルート営業です 。 個人宅への飛び込み営業や新規開拓はありません。 紹介を受けた利用者様に対して、福祉用具（ベッド・車いす等）の 提案・手配を行います。 社内研修の様子や日々の業務・各種サービスについては公式ライン でも公開しています。 「変更範囲：変更なし」