社会保険労務士 - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事務職経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・幅広い業務にも積極的に取り組める方 [歓迎] ・総務労務業務の実務経験３年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳 ～ 44歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【30代40代男女も活躍中】総務・労務職／未経験者歓迎／食品メーカー／～500万円／横浜市／車通勤可 【仕事内容】 管理部門メンバーとして、上司のもとで総務・労務・人事の幅広い業務をお任せします！ ※前任者からの丁寧な引継ぎを行いますので、未経験者でもご安心ください！ ・労務管理、社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務

仕事内容【ポイント】 英語を使う仕事 新卒・第二新卒歓迎 【年収497万以上】昇給＆賞与あり!フレックス＆在宅あり◆労務 フレックス＆在宅＆時短制度あり!働きやすさ◎正社員★退職金制度あり外資系企業に特化した税務・会計事務所★経験活かしてスキルアップ!英語あり!語学スキルも伸ばせる◎年収497万円以上!昇給＆賞与あり★【関内】人気エリア!駅チカ☆年休120日！やっぱり嬉しい土日祝休み◎ 【特徴・やりがい】 ・世の中の役に立つ実感がある ・感謝の言葉をかけられる ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間>

仕事内容<仕事内容> 人事・労務 お任せする仕事は、顧客様の人事・労務部門の支援業務となります。 最初は簡単な事務処理業務から入って頂き、顧客様との信頼関係を築くことが出来ましたら、企画・提案業務に就いて頂きます。 企画・提案業務というと難しく考えがちですが、顧客様との対話を繰り返していくうちに、顧客様が何を求めているかが次第に分かるようになります。慣れるまでは先輩とセットで業務を進めていくので、ご安心下さい。 <給与> 年収255万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地

仕事内容【募集背景】 業務拡大に伴い人材を募集いたします。 【業務内容】 ◆顧問先のアウトソーシング業務（労働・社会保険手続き・給与計算） ◆日常の労務相談 ◆顧問先の労務面の課題解決へのサポート ◆就業規則 ◆法改正対応 ◆是正勧告対応 ◆助成金 ◆得意分野の構築など ※顧問先をメインで担当していただきます。継続的に担当企業からの相談や提案の中で信頼関係を築いていきます。既存の顧問先企業の他、新規企業担当もあります。（ご紹介や依頼問い合わせに対し社労士のお役に立てることを伝えていただき、契約につなげていただくものです） 【資格保有者数】 ・社会保険労務士 12名（内特定社会保険労務士 6名）

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。９６％の人が「社内環境の良さ」 で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 前職以上の給与保証。経験者がさらに実力を伸ばすためのノウハウ も身に着けられます。（経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員 なので負担少なめでプライベートも大切に。各士業と働くことで「 一生役立つ専門スキル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 変更範囲：変更なし

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【給与担当】経験者募集｜賞与年2回｜125日休み(土日祝)◎ 【仕事内容】 ・給与計算業務全般 給与計算業務を中心に、それに付随する勤怠処理や福利厚生制度の運用に関わっていただきます。最初はサブ担当として始めていただき、習熟度に応じてメイン担当としてグループ数社の給与計算を担当していただきます。 また、将来的には給与計算業務以外にもチャレンジしていただくことも可能です。 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 ※一度選考を受けられている場合、再応募にて選考に進んでいただくことはできかねます。予めご了承ください。 ※弊社の複数の求人にてご応募いただいた場合でも選考のご案内は1求人のみ

仕事内容株式会社ＣＨＣＰコーポレートソリューションズ 【労務×医療】給与計算から労務管理まで幅広く活躍！大阪での研修あり◎ 【仕事内容】 【労務×医療】給与計算から労務管理まで幅広く活躍！大阪での研修あり◎ 【具体的な仕事内容】 【CHCPパートナー法人の労務業務をお任せ／大阪での研修・出張あり】 コーポレート職種は、CHCPグループならびにCHCPパートナーの運営を支える重要な役割を担っています。主な業務には、経営企画、経営管理、経理・財務、人事、総務、ITなどがあり、企業の内部管理やグループ全体の業務効率化を推進。数千名規模のバックオフィスを担う部門であり、専門性を高めると共に効率化を図る

仕事内容【人事労務】 労務担当として活躍しませんか？IPOや市場変更に関与できる！新横浜駅徒歩一分 仕事内容 労務・給与計算業務を主軸に、法務・総務領域も横断的にサポートいただくポジションです。 当社は、現在上位市場への上場を目指し、コーポレート体制の強化を進めているフェーズにあります。 将来的には、労務に限らず、法務・総務の幅広い業務にも関わっていただくことで、経営を支える中核メンバーとしてのキャリアを築けるポジションです。 具体的には ・従業員名簿・入退社情報の管理 ・マイナンバー・ストレスチェック・健康診断の管理 ・給与・賞与の計算 ※給与計算実務は外部委託、当社はデータ取りまとめおよび

仕事内容<仕事内容> 社会保険労務士・コンサルタント お客様の増加・業務増加による スタッフの募集です 社会保険労務士法人にて、 クライアント先様の 給与計算や社会険事務、 コンサルティングをお任せします。 当オフィスでは、多様なニーズに お応えする為に、 就業規則・助成金・各種許可申請・ セミナー開催などおこない、 また、弁護士や税理士、その他業種を 超えた連携体制を整え、 トータルサポートをおこなっています。 ◆お客様に感謝されるような 仕事をしたい。 ◆今までの経験を活かして、 ステップアップしたい。 ◆将来、独立したい。 など、1人ずつ理由は様々。 代表の小林社労士は、様々

仕事内容株式会社ワイグッドケア オープニングメンバー募集！スキルアップを実現できる【労務】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【オープニングメンバー※リーダー候補】25の介護施設を運営する当社の労務業務全般をお任せします。裁量の大きな環境でご活躍ください！社員・契約社員・パートスタッフ約500名の労務業務をお任せします。 親会社が担ってきた労務業務を独立させ内製化していく、そのキーパーソンとしてご活躍いただきます。 《具体的には》 ◇給与計算 ◇社会保険手続き ◇年末調整 ◇補助金・助成金関係の手続

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方 ■建設業界での労務業務経験 ■労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ■関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ■正確に業務を遂行するスキル ■情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーショ

勤務時間09:00~14:00/09:00~15:30/10:00~15:00/10:00~16:30/13:00~17:30 週勤務日数：3日~4日

仕事内容＼ 社員を制度面から支えるポジション／ 社員が安心して働ける環境づくりを支える「総務労務」スタッフを募集します。 今回は、社会保険（健康保険・厚生年金保険）関連の実務手続き経験をお持ちの方を歓迎。 入退社や各種変更手続き、産休・育休・介護休業の申請対応など、社員一人ひとりのライフイベントを支える重要な役割を担っていただきます。 ＊幅広い業務に携われる環境！ 社会保険・労務管理を中心にスタートし、希望や経験に応じて衛生管理や社内規程整備などへの挑戦が可能。スキルの幅を広げられる環境です。 ＜具体的な仕事内容＞ ◎総務労務チームは現在4名。業務を分担して進めています。 ■社会保険関係手続き ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・総務労務業務の実務経験３年以上 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） ・幅広い業務にも積極的に取り組める方 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【経験浅めでもOK】総務・労務職／40代の男女活躍中／食品メーカー／年収～580万／横浜市／車通勤可 【仕事内容】 管理部門メンバーとして、上司のもとで総務・労務・人事の幅広い業務をお任せします！ ・労務管理、社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務 ・給与計算、勤怠管理のとりまとめと確認業務（アウトソーシング先とのやり取り） ・新卒、中途採用業

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）勤務例／選択可 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

仕事内容【職務内容】 給与計算業務 社会保険手続き 社会保険労務士補助業務 総務 ご希望があれば、以下税務もできます。 記帳作業（代行業務） 会計チェック 月次監査業務 など 【事業内容】 ■法人・個人に向けた税務会計全般 ■その他コンサルティング業務 ・ファイナンスサポート （資金調達、IPO、上場企業支援、M＆A・組織再編、事業譲渡・株式譲渡へのアドバイザリー業務など） ・バックオフィスサポート（財務・経理業務の一部または全部のアウトソーシング受託業務） ・フィンテック推進（クラウド会計を中心とした中小・中堅企業向けERP導入） 【会社概要】 顧問先は上場企業・上場準備企業・個人事業主まで

勤務時間10:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容人事／東証プライム上場ITソリューション企業 【仕事内容】 入社後は労務管理、人事制度の企画・運営、社内規程の改訂などを中心とした業務に携わっていただきます。 ゆくゆくは適性やご希望を考慮した上で、幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。 ＜直近でお願いしたい業務＞ ・給与計算 ・社会保険、労働保険手続き ・福利厚生制度の運用 ・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂 ＜将来的にお願いしたい業務＞ ・人事考課、賞与評価制度の運用 ・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策 ・海外駐在員の支援、海外人材データの管理 ・新卒、中途採用 ・社宅管理 ・教育研修 など

仕事内容【ポイント】 ＜労務総務＞AI開発を手掛けるベンチャー年収～700万新横浜 勤怠管理or社保or勤怠管理のいずれかの経験を活かして年収＆キャリアUP★20～30代活躍中副業OKフレックス勤務◎プライベートもしっかり確保★新横浜駅徒歩3分→帰りにショッピングもできて便利!福利厚生◎産休育休制度あり社内交流も活発★ 【特徴・やりがい】 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月～金 週5日 <給与> 年収400万円～700万円 交通費：支給あり <職種> 人事（給与