介護 - 京都府綾部市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設で看護師としてスタートしませんか。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。 コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。看護師資格手当の対象となります。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容【仕事内容】 ●利用者（入所者100名/日）の身体状況に応じた栄養量及び食事内容の管理や、栄養マネジメントの実施及び栄養ケア計画書の作成、食材の発注、調理業務及び調理にかかる補助業務全般業務をお願いします。 ●出産や介護等で休職された場合、復帰前トレーニング等の復職支援制度もあるため、ライフステージに変化があっても安心の環境をご用意しています◎ ●駐車場完備☆マイカー通勤が可能で日々の通勤もラクラクですよ 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【賞与】年2回 計 3.5

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 第２松寿苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめて

仕事内容【仕事内容】 入所利用者の日常生活における介護全般 １ユニット（１部屋１０名）を５～７名の職員で対応 ご家族の方への接遇 ★労働環境改善の為、腰痛防止機器（マッスルスーツ） 配備しています 【就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 応募にはハローワークの紹介状が必要です ［変更範囲：変更なし］ 【給与詳細】 月給：230,000円～285,000円 基本給（ａ）150,000円～165,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 調整手当20,000円～38,000円 職務手当5,000円～5,000円 処遇改善手当55,000円～77,000円 ＜その

仕事内容■会社名 京都府綾部市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/特別養護老人ホームの介護職・ヘルパー/≪車通勤OK≫通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー ■コメント ・夜勤専従として、見守り・巡回・排せつ介助など夜間の安心を支えるポジションです。 ・月給186,000円～236,000円を目安に、昇給あり・夜勤手当ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日107日で、仕事とプライベートのバランスを取りやすい勤務です。 ・通勤しやすい立地で、毎日の通勤負担を抑えやすい点も魅力です。 ■雇用形態 正

勤務時間無資格で勤務できます。 介護職員初任者研修を受講しながら勤務しませんか?

仕事内容認知症のお客様が暮らすグループホームで、家庭的な環境のもと日常生活を支えます。 ・食事・入浴・排泄など必要に応じた介助 ・調理、洗濯、掃除などの生活支援 ・レクリエーションや季節行事 ・健康状態の見守り 1ユニット9人・原則2ユニットまでの小規模な環境で、お一人おひとりとじっくり向き合えます。介護度はさまざまです。未経験・無資格の方も、入社後の研修で安心してスタートできます。 【綾部市/時給1,172円祝金3万円】グループホームの介護職(パート)|未経験OK・無資格OK 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 未経

仕事内容■会社名 京都府綾部市田野町の病院 ■メインキャッチ 病院の介護職/デイサービスで日中勤務。家庭との両立がしやすい／各種手当が充実。努力をしっかり評価 ■コメント ・送迎やレクにも関わり、幅広い経験が積めます♪ ・通所で日中メインの勤務。家庭との両立もしやすい♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院の介護職 ■仕事内容 介護施設にてヘルパーとしてご勤務いただきます。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 仕込み・調理・盛付け・洗浄まで一連の工程をご担当ください。研修や勉強会でスキルアップが可能で

仕事内容心のケア、地域に根差したケアマネジャーとしての充実したキャリアを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,900〜231,800円 ≪基本給≫ 160,100〜205,000円 ≪手当≫ 調整手当:9,300円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 住宅手当:2,000〜12,000円 ベースアップ手当:5,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 4,200〜6,700円 （月あたり） ◆資格

仕事内容訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般／介護福祉士／介護スタッフ／KGS327 ▼仕事内容 指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 研修体制が充実していますので、サービス提供責任者がはじめての方でも安心！ 介護の経験が活かせるお仕事です！ (京都府綾部市) ▼職種 訪問介護施設でのサービス提供責任者業務全般／介護福祉士／介護スタッフ／KGS327(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：236,430円〜256,430円 【諸手当】 ＊資格手当：介護福祉士 ＋8,0

仕事内容【仕事内容】 施設内（障害者支援施設 栗の木寮、特別養護老人ホーム梅の木寮）での献立作成、栄養管理など。 ・下処理から配膳まで ・調理場の衛生管理 ★例えば、聴覚障害者支援の専門性を備えた全国初の特別養護老人ホーム梅の木寮では全室ユニット型のため、食事中の入所者の表情を直接見ることができ、より豊かな食生活に必要な工夫を日々重ねながら仕事ができます。 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与：■賞与・年2回計3.90ヶ月分（前年度実績）

勤務時間変形労働時間制 (1)8時15分～17時00分 (1)8時15分～17時00分 【休憩】:45分 【残業時間】:月平均5時間

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-1748(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整