加藤建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容土木・建築工事施工管理の業務に従事していただきます。 土木・建築工事における公共土木を含む工事管理 ＊業務で自家用車を使用する場合は、借上料を支給します。 ＊就業場所については、所在地または、帯広出張所になります。 ※未経験、経験の浅い方は丁寧に指導します。 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 【教育制度・資格取得支援】 OJT／新入社員教育／新規入場者教育／作業主任者教育／土木管理者教育／1・2級施工管理技士資格取得研修／技術士資格取得講習／社内外技術研修／社内外技術講習／海外技術研修 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【福岡】法人営業 ※土日休み 【仕事内容】 ★未経験歓迎！★未経験から営業所長を目指せる環境／月平均残業10h 【職務概要】 工事の元請会社をメイン顧客とし、工事(地盤改良等)の受注営業をご担当頂きま

仕事内容【仕事内容】 工事の元請会社をメイン顧客とし、工事(地盤改良等)の受注営業をご担当いただきます。 【詳しい仕事内容】 ・公共土木工事全般にかかわる、受注業務 ・設計図書と参考資料を基に、見積書の作成、提出 ・官公庁発注の公共工事の入札公告のチェック、情報収集、情報分析

仕事内容○建築現場の監理業務および積算業務を担当していただきます。 ・現場は秋田県内全域、一部他県あり ・書類の作成、提出 ・社内業務（見積もり等） ・出勤簿の管理 ・その他付随する業務 ＊業務にはマイカーを使用（ガソリン代支給します） 働き方改革関連認定企業【秋田県】男女イキイキ職場宣言事業所 秋田県認定健康経営優良法人 認定期間６．３．１－７．２．２８ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【弊社について】 当社の始まりは明治元年。地元の街づくりに携わり続けて100年以上経ちます。会社は起業後10年で3割、20年で5割が廃業すると言われる中、安定した事業を続けることができています。ここまで長く続けてこられたのは、より良いものを次世代に継承していく信念とお客様の利益を最優先に仕事をしてきた結果です。当社が手掛けるのは道路や橋の整備などの公共工事や大学等の公共施設における改修・新設工事。いずれも受注した額で下請け業者を選ぶのではな

仕事内容【仕事内容】 施工管理のやりがいを、 改めて感じてみませんか？ 【求人のポイント】 残業は月平均10時間以内 資格手当もしっかり支給 福利厚生が充実！ まずは補助業務からスタート 清水エスパルスのクラブパートナー 現場への直行直帰OK 【業務内容】 ・現場での施工管理補助業務 ・書類作成（建設ソフト使用） ・現場までの運転 ※公共工事の元請けがメイン ※民間工事もあり ※基本山梨県内が現場 ⇒依頼があれば静岡県にも対応 ／ 補助業務を通して 仕事を覚えていただきながら、 現場管理者を目指していきましょう！ ＼ 【アピールポイント】 給与は28万円からスタート！ 施工

勤務時間1) 早番 06:30-15:30 休憩60分 2) 早番 07:00-16:00 休憩60分 3) 日勤 09:00-18:00 休憩60分 4) L夜勤 16:00-翌09:00 休憩120分 ・残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 工事の元請会社をメイン顧客とし、工事(地盤改良等)の受注営業をご担当いただきます。 【詳しい仕事内容】 ・公共土木工事全般にかかわる、受注業務 ・設計図書と参考資料を基に、見積書の作成、提出 ・官公庁発注の公共工事の入札公告のチェック、情報収集、情報分析

仕事内容土木工事の施工管理 【移住支援金対象求人】土木施工管理技術者募集 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 〇秋田中央管内で公共土木工事の施工管理全般を担当します。 ・実行予算作成 ・品質及び安全衛生管理 ・官公庁への提出書類作成から直営作業員の配置調整、外注先との調整まで着手から完成まで一貫して現場を担当してもらいます。 ・入社後半年間は先輩社員（もしかしたら自分より年下かもしれませんが・・・）の下、「秋田県ルール」等学んでいただきます。 その後施工実績と個人の能力を勘案したうえ、現場責任者として『自分の現場』を持ってもらいます。 【給与】 月給290,000円〜433,000円 【

仕事内容【仕事内容】 基本直行直帰！山形県内（鶴岡市内）の 建築・土木現場での施工管理をお任せします。 【具体的には】 公共施設の改修・修繕、 水道工事などのインフラ関連など、 県や市区町村からの案件がメインです。 イレギュラーな場合を除き、 複数の現場を掛け持つことはないので、 基本的には1つの現場に専念できます。 キャパシティを越える無理な納期に なることはないので、ほとんど残業 もなく、有給消化率もほぼ90%以上です！ 【給与詳細】 ＜年収例＞ 558万円∕⼊社9年⽬∕50代∕施⼯管理（⽉給41万3000円＋諸⼿当＋賞与） ＼これができれば月給40万円支給します 二級or一級施工管理技士

仕事内容加藤建設株式会社 【岐阜県揖斐郡】土木・造園施工管理＜第二新卒歓迎＞◆手厚い教育体制／転勤なし／賞与実績4ヵ月分 【仕事内容】 【岐阜県揖斐郡】土木・造園施工管理＜第二新卒歓迎＞◆手厚い教育体制／転勤なし／賞与実績4ヵ月分 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス優良認定企業／年間休日113日のため、より働きやすさをお求めの方必見です／直行直帰可／転勤・出張無～ ■仕事内容： 当社建築部門では、公共工事や企業の社屋、工場、倉庫、個人住宅の施工などの民間工事まで幅広く手掛けてきました。“お客様がこだわりたいことにこだわりぬく”ことを大事にしています。 ＜具体的には＞ ・安全管理、品質

仕事内容【仕事内容】 土木施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理

仕事内容【仕事内容】 土木施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理

仕事内容【仕事内容】 施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 40代・50代の施工管理技士必見！ ※在籍社員の年齢層（半数以上が40代、50代！） ※2023年12月現在 ・40-44歳（全体の9.9%） ・45-49歳（全体の17.1%） ・50-54歳（全体の24.7%） ・55-59歳（全体の21.7%） ●在籍社員の年収例 ・施工経験31年 ／年収1,012万円(月給81万円+各種手当) ・施工経験25年 ／年収824万円(月給62万円+各種手当) ・施工経験17年 ／年

仕事内容【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理

仕事内容【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理

仕事内容・主に各現場の現場監督の業務全般をお願いします。 ・現場は宇城市内が主です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容加藤建設株式会社 【岐阜県揖斐郡】土木・造園施工管理＜未経験歓迎＞◆手厚い教育体制／転勤なし／賞与実績4ヵ月分 【仕事内容】 【岐阜県揖斐郡】土木・造園施工管理＜未経験歓迎＞◆手厚い教育体制／転勤なし／賞与実績4ヵ月分 【具体的な仕事内容】 ～ワークライフバランス優良認定企業／年間休日113日のため、より働きやすさをお求めの方必見です／直行直帰可／転勤・出張無～ ■仕事内容： 当社建築部門では、公共工事や企業の社屋、工場、倉庫、個人住宅の施工などの民間工事まで幅広く手掛けてきました。“お客様がこだわりたいことにこだわりぬく”ことを大事にしています。 ＜具体的には＞ ・安全管理、品質管理

仕事内容【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理

仕事内容【仕事内容】 土木施工管理を担当頂きます。 【詳しい仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理