愛知県名古屋市南区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容施設長 有料老人ホームでの施設長業務 ひまわり会館 新端橋/＜正社員 施設長＞ 「家庭的であたたかな雰囲気の中、自分のペースで働けます。」「ライフスタイルに合わせて無理なく勤務◎ 長く続けられる職場です。」「チームで支え合う風土があるから、初めてでもブランクがあっても安心。」 ◆施設運営・マネジメント（売上管理、職員管理、行政対応など） ◆スタッフの採用・教育・勤怠管理など人材マネジメント ◆ご利用者様やご家族との相談・対応、苦情対応などの総合窓口 ◆関係機関との連携（医療機関・ケアマネジャーなど） ◆必要に応じて介護現場のサポート（状況に応じて） 資格要件により対象外となる職務を除

仕事内容グループホーム管理者候補募集 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 【管理業務】 ・運営管理業務 ・サービス提供管理業務 ・法令遵守・安全衛生管理業務 【日常生活上の介護】 ・食事、排泄、入浴介助等 ・健康管理 ・レクリエーション・外出等の介助 ・掃除、洗濯、シーツ交換等 ・調理 資格: 働きながら資格を取得できるようサポートしていきます。 職場体験も受け付けております。 勤務時間: 7:00～16:00 8:30～17:30 10:30～19:30 17:00～翌10:00 休憩60分 休日・休暇: 月9日休み（2月のみ8日休み） 年間休日107日 福利厚生: 賞与実績：年2.

仕事内容■お仕事内容 入社後、数か月は管理補佐としてまずは法人の考え方や、介護サービスの提供方法などを学んでいただきます。 マニュアルも完備されており、慣れるまでの期間の本部サポートも充実していますよ♪ そのため、管理者としての初めてのステップをお考えの方も、チャレンジしやすい環境となっています。 研修期間終了後は、グループホーム・小規模多機能にて、職員様のシフト管理や、介護サービス提供における教育指導などを実施いただき、ご利用者様が快適に過ごせる施設創りをしていきます。 ◎会社の特徴 「人・社会・自然にやさしく」の理念のもと、人にやさしい地域に密着した介護サービス事業を柱として、社会貢献

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「一人で抱え込ませる介護」は、もう終わりにします。 みんなで支え合うチームケアへ。 「笑和（しょうわ）」が目指すのは、職員同士が寄り添い、お互いを認め合って、名前の通り“笑って和める”施設です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容】 ●老人ホームでの管理業務 ・ご家族様・往診医・ケアマネージャーとの連絡・調整 ・介護職員のサポートおよび現場業務（必要に応じて） ・スタッフの勤怠管理・シフト作成 ・入居相談対応、見学案内 ・施設内の安全管理・衛生管理 この仕事の魅力 介護の実務にも施

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください デイサービスにおける募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける管理者・管理者候補業務全般 ＜管理者＞ ・稼働率の管理 ・営業活動 ・スタッフの採用 ・ご家族様の相談対応 ・契約業務 ＜管理者候補＞ ・管理者サポート業務 ・介護業務 ・売上管理 ・スタッフの育成 【業務内容(変更の範囲)】 会社が定める業務 求人ID 10798

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 昇給&賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 複数の訪問看護事業所における運営管理を行っていただきます。 まずは運営課題チェックリストに合わせ、担当施設(2～3施設)の課題を見つけていきます。 例えば… ◎人員は足りているか。 ◎採用は上手くいっているか。 ◎人件費は適正か。 ◎スタッフのスキルは基準をクリアしているか。 ◎施設長とスタッフの関係性は良好か。 ◎法令が順守されているか。 ◎運営のルールが守られているか。 など様々な観点から課題を見つけていきます。 《ホス

仕事内容失敗を恐れず学べる いきなり全責任を負うのではなく、現施設長の「右腕」として実務を学べるのが最大のメリットです。スタッフのフォロー方法やフロア運営のノウハウなど、マネジメントの基礎を現場で実践しながら習得。しっかりと自信をつけてから、次のステップを目指せます。 マネジメント挑戦も歓迎 ケア21には「定年」も「役職定年」もありません。年齢を理由にキャリアアップの道が閉ざされることはなく、「現場経験を積んできた今だからこそ、運営に回りたい」という方のチャレンジも大歓迎。長期的な視点で、あなたのキャリア形成をサポートします。 チームで取り組む 有料老人ホームでの業務は、チームワークが鍵。ス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 安心してセラピストにチャレンジしたい方を、メディロムグループは歓迎します 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 店長として活躍していただける方を募集します！ 施術、受付対応、CLP(ｹｱﾗｲﾌﾌﾟﾗﾝﾅｰ)の指導に加え、 店舗のリーダーとして活躍していただきます。 正社員店長、業務委託店長、ご希望の勤務形態をお選びいただけます。 求人ID 1003173

仕事内容【老健】施設長募集/週4日/最寄駅から徒歩圏内です！ : 【オススメPOINT】 ☆最寄駅から徒歩4分で通勤可能な好立地です！ ☆実働約5時間と、ゆったりした勤務が可能です。 ☆現施設長が勇退のための後任募集です。 ★☆コンサルタントからのメッセージ★☆ 名古屋市内にある老健より施設長の募集です。 日中の勤務時間が少ないのが魅力ですので、 ぜひお気軽にお問い合わせください。 #年度内入職可 【勤務地】 愛知県 名古屋市南区 【交通】 豊田本町駅 (名鉄常滑線) 最寄り駅からの手段：徒歩 【雇用形態】 正社員 【募集科目】 呼吸器内科,循環器内科,消化器内科,血液内科,腫瘍

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）新規ご入居者を募る営業を除く、弊社施設の運営全般を担って頂きます業種問わず組織マネジメント経験のある方を歓迎します※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★NEW！2026年11月オープン予定★ 2026年11月オープン予定！なごや桜本町ケアマネジメントの拠点立ち上げ＋管理者として募集します 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 介護認定を受けたお客様へのケアプラン作成と共に、居宅介護支援事業所の中心的な役割を担っていただきます。 ゆくゆくは2名・3名体制へと増員も検討していますので、管理者として拠点のマネジメントをやりたいという方、また管理者経験の無い方も一から研修をしますので、是非ご応募ください！ 資格更新費用助成あり ケアマネジメント業務従事

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員／施設長を募集中☆★昇給&賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◆施設運営・マネジメント（売上管理、職員管理、行政対応など） ◆スタッフの採用・教育・勤怠管理など人材マネジメント ◆ご利用者様やご家族との相談・対応、苦情対応などの総合窓口 ◆関係機関との連携（医療機関・ケアマネジャーなど） ◆必要に応じて介護現場のサポート（状況に応じて） ※近隣施設との兼務の可能性あり ※仕事内容の変更範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務 求人ID 859

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください デイサービス事業所にて生活相談員の募集です＠名古屋市南区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービス事業所における管理者兼生活相談員業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 453877

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「次のキャリアに、ちょっとだけチャレンジしてみたい」 そんな主任ケアマネさんへ。 『介護相談センターみ・ず・ほ』は、名古屋市南区にある小さな居宅介護支援事業所です。 クラウド管理・ChatGPT・Gemini・iCloudなど、ICTを活用して業務を効率化し、 「もっと利用者さんに寄り添える時間」を生み出すことを目指しています。 紙書類に追われることなく、自宅や外出先でも記録ができる環境。 在宅勤務・直行直帰も柔軟に取り入れており、仕事と家庭の両立もしやすい体制です。 今回は、そんな職場で一緒にチームを育てていく管理者候補の募集です。 「

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【土日休み×2025年11月OPEN 】現場もマネジメントも楽しめる 安定基盤のある新規事業所で管理者募集！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 2025年11月新規オープンの【訪問介護ＩＲＯＲＩ】で、管理者として活躍いただける方を募集♪ 他事業所からの事業承継に伴い、オープン時から既にご利用者様が約30名様いらっしゃいます。 新しい事業所ですが、安心してスタートできる環境が整っています 【管理者業務】 ＊事業所全体の運営管理（スタッフのシフト調整・勤怠管理・サービス品質の向上） ＊ヘルパーの

仕事内容たのしい家について 小規模多機能「たのしい家」は、入居者様のお食事・入浴などの日常生活のお手伝いはもちろん、夜間もスタッフが見守りを行い、入居者様の暮らしを24時間サポート。看護師による健康管理や栄養バランスを考えたお食事の提供や身体機能の向上を考えたレクリエーションも多く、楽しく過ごせる施設です。 多彩なケアを提供 「通い」「泊まり」「訪問」の3つのサービスを柔軟に組み合わせ、ご利用者様の在宅生活を支えるのが小規模多機能の魅力です。副ホーム長として、スタッフが笑顔で「一人ひとりに寄り添うケア」を実践できるような、地域に根ざした温かい施設づくりをお願いします。 マネジメント挑戦も応援

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 福利厚生や研修が充実しているので安心して働けます。管理者候補の求人です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおける管理者候補業務 ・入居者様のケア全般 ・施設長のサポート業務 ・スタッフ指導や面談などの人材育成 ・会議出席や備品管理 【業務内容(変更の範囲)】 会社が定める業務 求人ID 1079819

仕事内容有料老人ホーム施設の運営・職員５０名以上のマネジメント（労務・業務）・ご入居者様の管理及び新規入居者様の契約推進（営業）新規ご入居者の件数に応じ、上限なく報奨金（営業手当）をお支払いします営業力のある方は高収入を期待できます※応募施設の所在する地域・近隣地域でのエリア採用となります

仕事内容いきなり施設長は不安という方へ。まずは副施設長として現場と運営を両立！定年制撤廃で長く安定して働ける環境です。 有料老人ホームにて介護業務と施設長の サポート業務をお任せします。 具体的には、入居者様のケア全般に加え、スタッフ指導や面談などの人材育成、会議出席や備品管理といったフロア運営業務です。 現施設長のもとでマネジメントを学び、将来は施設長へのステップアップを目指せるポジションです。 募集概要 職種：有料老人ホームの副施設長(管理者候補) 雇用形態：正社員・職員 施設形態：有料老人ホーム 施設名： 給与：月給33万2,400円 【各種手当】 ■基本給 175,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日117日＞居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーのお仕事です@名古屋市南区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー兼管理者業務、ケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1019108