愛知県尾張旭市の人事 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 アドバンスジャパンの人事を募集中！ 中途・新卒の面接対応を中心に求人媒体の応募精査や面接設定、 求職者とのメッセージのやり取りなど幅広くお任せ！ 「会社の魅力を伝える」会社の顔となるポジションです。 ▼具体的には… ・新卒・中途の採用面談の実施 ・採用計画の立案 など ▼こんな方にお勧め！ ・人と話すことが好き ・チームで何かを進めるのが好き ・面倒見が良いと言われる ▼充実した研修やスキルアップ制度あり！ ・営業研修、外部研修 ・eラーニング ・資格取得支援制度 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼

仕事内容【正社員】総務事務スタッフ★年休125日★資格取得支援★土日祝休み★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|尾張旭市/6JIM ★未経験からオフィスデビュー♪営業アシスタント★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 残業ほぼナシ!仕事終わりの予定も立てやすい! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・行政対応の実務経験（自治体折衝・許認可対応等） ・総務部門での実務経験 ・メンバーマネジメント経験 【尚可】 ・上場企業における株主総会運営の経験 ・法務関連の実務経験、または法的知識 ・英語スキル [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】総務マネージャー ※土日休み 【仕事内容】 【東証プライム上場】グローバルメーカーで経験を積むことができます！ 【職務詳細】 総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、 行政対応・ファシリティ管理・社内

仕事内容【セラミックスの開発・製造・販売／総務マネージャー】行政各種申請対応・部門マネジメントなど｜尾張旭市 「半導体・車載・情報通信等セラミックスの開発・製造・販売」を手掛ける大手企業で、≪総務マネージャー≫として管理・行政対応・資産管理等をお任せします。 総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、行政対応・ファシリティ管理・社内外広報・社会貢献など幅広い業務を統括していただきます。 【業務内容】 ・総務部門マネジメント（総務チームの業務統括・進捗管理、メンバーの育成・評価など） ・行政対応・各種法令対応（官公庁・自治体との折衝・調整業務、許認可申請・届出対応（建物・土地

仕事内容【仕事内容】 採用活動を支える人事アシスタントのお仕事です！ 【具体的には】 ◆応募者情報の確認 ◆求人内容のチェック ◆応募者との連絡対応 ◆面談日程の調整 ◆採用データの入力 ◆各種事務サポート など 採用担当のサポート業務が中心です◎ 未経験の方も研修からスタートするので安心してご応募ください！ 【給与】 月給24万円～50万円＋交通費全額支給（※固定残業代含む） ◆昇給あり ＜給与詳細＞ ー ▼関東（一都三県）・関西・北関東エリア 月給27万円～50万円 ※固定残業代1万8200円～3万3700円を含む（10時間分） 試用期間（3か月）：月給26万円以上 ▼北海道・東北エリ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 08:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。 ★働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。 ★18時までの退勤OK

仕事内容※35歳以下の方限定の募集です※ ▼「すごい人」より「ごきげんな人」でいよう！ 「バリバリ出世して稼ぐぞ！」というよりは、「毎日ちゃんと家に帰って、自分の時間を大切にしたい」。その気持ち、叶えられます◎ 【1】休日多め＆残業少なめ 年間休日は125日で、土日祝休み。 9～10連休×年3回取得可能です。 残業は月平均21.3hなので、ほぼ定時帰宅！ 【2】未経験でも月収36万円 自由な時間だけでなく、その時間を楽しめる 収入も合わせて得られます。 年収例は1年目450万円、3年目550万円 ゆくゆくは800万円超えも可能です！ 【3】デスクワークと外出のハイブリッド お任せするのは建設

仕事内容仕事内容 求人No 35458 障害者雇用枠/人事採用担当/正社員登用あり｜尾張旭市 転職求人情報: 大手の電子部品製造メーカーで社員雇用のチャンス！貴方の経験を最大限評価してくれる企業です！土日祝休みで長期休暇もありますので無理なく安定して働ける♪ 寮あり、完全週休2日制、マイカー通勤OK、正社員登用有り、制服あり、年収400万以上、40代以上活躍、女性が活躍、土日休み、契約社員、時間固定、年休125日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 愛知県尾張旭市 最寄駅: 名鉄瀬戸線 尾張旭駅 アクセス: 名鉄瀬戸線尾張旭駅より車10分 業種: 電子部品用セラミックメーカー 求人企業名: 株式会

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 安定の東証プライム上場企業でサポート事務をしませんか？ 建設プロジェクトを支える「施工管理アシスタント」のお仕事です。 オフィスでの事務作業に加え、現場のサポート（写真撮影など）も行うやりがいのあるポジションで、女性スタッフも増えてきている人気のお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力事務 ・建物が完成するまでのスケジュール作成 ・書類や図面の管理 ・プロジェクトメンバーへの報告 ・写真や書類のファイリング ・打ち合わせや会議の日程調整 ※肉体労働はありませんので、未経験者や女性の方もご安心ください。 【万全のフォロー体制】 現在活躍中のメンバーは９

仕事内容【応募資格】 [必須] 企業での人事業務経験５年以上 [歓迎] 製造業または、外資系企業での人事経験 【フィットする人物像】 製造業または、外資系企業での人事経験 【職種名】 【尾張旭市】人事（管理職候補） 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等） ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ・労務問題への対応。 【期待する役割】 人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただければと思います。 【事業内容・会社の特長】 エレクトロニクス用・産業用セラミック

仕事内容募集背景 事業拡大に伴い、総務機能および管理体制の強化を進めており、体制の構築が急務となっています。今後の持続的成長を見据え、総務領域をリードいただけるマネージャーを募集いたします。 仕事内容 総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、 行政対応・ファシリティ管理・社内外広報・社会貢献など幅広い業務を統括していただきます。 ・総務部門マネジメント（総務チームの業務統括・進捗管理、メンバーの育成・評価など） ・行政対応・各種法令対応（官公庁・自治体との折衝・調整業務、許認可申請・届出対応（建物・土地・事業関連） ・ファシリティ・資産管理（土地・建物）（オフィス・施設の

勤務時間8:15 ～ 17:30

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：51-04430569 おすすめポイント： ◆残業ほとんどなくプライベート充実！リフレッシュできる休憩室完備！ 同業務の方もいる安心の職場環境！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ お仕事内容： 先輩社員が教えてくれるので業務習得を進めやすい！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備です！【内容／人事事務】勤怠データ管理｜給与計算｜請求書作成｜確定拠出年金の手続き｜ メール対応｜入退社手続き対応・処理｜電話応対などをお願いします。引継ぎがあるので安心です 【担当】ミラエール：０１２０－１９５－０２２ ※ミラエールの勤務先例です 実際の就業

仕事内容【グリーンシティコム】正社員★賞与２回あり４．２ヶ月☆駅近★ ◆年間休日１２３日☆交通費全額支給あり！フレックスタイム制導入★残業少なめでプライベートとの両立も◎！休憩室あり☆車通勤を希望されている方にもオススメです♪ 〔インターネットサービス事業をおこなう会社〕ＯＪＴがしっかりあり安心です！【正社員で就業開始】新卒採用活動の企画・運営サポート、研修・育成の運営サポート、 労務関連業務・社内安全衛生の事務処理サポート、社内備品の管理、発注業務、書類作成、社内会議・行事対応サポート、電話応対などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： ◆人事事務（

仕事内容[募集背景組織強化に伴う増員募集 [仕事内容]： 総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、 行政対応・ファシリティ管理・社内外広報・社会貢献など幅広い業務を統括していただきます。 【具体的には…】 ・総務部門マネジメント（総務チームの業務統括・進捗管理、メンバーの育成・評価など） ・行政対応・各種法令対応（官公庁・自治体との折衝・調整業務、許認可申請・届出対応（建物・土地・事業関連） ・ファシリティ・資産管理（土地・建物）（オフィス・施設の管理・維持運用、土地・建物に関する契約・更新・管理など） 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上

仕事内容[仕事内容] 電子部品メーカーにて人事業務に携わっていただける方を募集しております。 ※当求人は、障害者手帳をお持ちの方を対象とした「障がい者雇用枠」の求人です。 同社では障がい者雇用も積極的に行なっておりますので、通院などへの配慮もしていただけます。 【仕事内容】 同社グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等） ●採用業務（中途・新卒・派遣・海外採用）の計画や手法の検討、実施 ●各種人事制度の企画立案、実施 国内外の当社グループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。 人員採用の強化の他に、人事制度の立案実施を行っていただき、幅広く人事のご経験を積むことが可能です。 【雇用形

勤務時間10:00 ～ 15:00

仕事内容★未経験でも大丈夫★１５時まで！データ登録設定など！時短！ ◆実働４ｈ！先輩社員が教えてくれる！車通勤ＯＫ！駐車場あり！当社スタッフ就業中！幅広い年齢層の方々が活躍中の職場です！ リフレッシュできる休憩室完備♪近くに飲食店・コンビニがあり便利です！【お願いしたいお仕事の内容】データ登録・設定｜ＰＣ配置情報などの記録｜依頼内容の登録（問い合わせ内容 など）｜経費精算｜部門内の事務業務全般・関連業務｜電話応対・メール対応・来客応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆未経験者歓迎！ 【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（図・フォーム活用） ・Ｅｘｃｅｌ（グラフ作成）・ＰｏｗｅｒＰ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での人事、採用業務経験5年以上 [歓迎] ■製造業または外資系企業での人事経験 【職種名】 人事（採用）半導体と車載の進化を「熱技術」で支える、世界トップクラス企業愛知県尾張旭市 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等）をお任せします。 グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等）をお任せします。 【具体的には】 ■採用業務（中途・新卒・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施 【仕事のやりがい・魅力】 国内外の同社のグループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。人事採用の強化のほかに、人事制度の立案実施を行っていただき幅広

仕事内容【応募資格】 [必須] ■行政への申請・許認可対応の実務経験（都市計画法、建築基準法、環境関連法などに基づく自治体折衝） ■住民説明・近隣対策の実務経験（工事や施設運営に伴う住民説明会の実施、苦情・トラブルの和解交渉） [歓迎] ■上場企業における株主総会運営の経験 ■法務関連の実務経験、または法的知識 ■英語スキル 【職種名】 総務マネージャー半導体と車載の進化を「熱技術」で支える、世界トップクラス企業愛知県尾張旭市 【仕事内容】 総務部門のマネージャーとして、メンバーマネジメントを行いながら、行政対応/ファシリティ管理/社内外広報/社会貢献など幅広い業務を統括していただきます。 【具体的に

仕事内容【営業職】お客様のニーズや課題をお聞きして、当社の製品で解決するお手伝 いをします。お客様の現場では、簡単なメンテナンスをします。 【技術職】既存機械の基礎研究や立合い実験、新しい機械の開発などを行いま す。大学との共同研究にも取り組んでいます。 【総合職】総務や人事、マーケティングなど会社の基盤を支える管理部門で社 員を支える業務に従事します。生産管理や部品調達など工場の間接部門も含ま れます。 【サービス職】お客様の工場で機械のメンテナンスや改善活動をします。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[募集背景採用部門を強化するための増員 [仕事内容]： グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等）をおこなっていただきます。 【具体的には…】 ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【仕事のやりがい・魅力】 国内外の当社のグループ全体に関わる人事業務に携わっていただきます。 人事採用の強化のほかに、人事制度の立案実施を行っていただき幅広く人事のご経験を積むことが可能です。 【期待する役割】 人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただけ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業での人事業務経験５年以上 [歓迎] ■製造業または、外資系企業での人事経験 ■英語力 【職種名】 人事マネージャー半導体と車載の進化を「熱技術」で支える、世界トップクラス企業愛知県尾張旭市 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般（採用・労務・人事制度等） 【具体的には】 ■採用業務（中途・新卒・派遣・障害者・海外採用）の計画や手法の検討、実施 ■各種人事制度の企画立案、実施 ■労務問題への対応 【本ポジションの面白さ／魅力】 国内外の同社グループ全体に関わる人事業務に携わることができます。人事採用の強化のほかに、人事制度の立案、労務関連業務を行っていただき、部