コールセンター - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用年収250万円〜

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コールセンター経験者歓迎/池袋/カスタマーサポート年休125日(土日祝休)/社会貢献性

株式会社アーラリンク

  • 豊島区

  • 年収490万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 完全週休2日制
  • 17時までに退社可
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 経験者優遇
  • 副業OK
  • 18時までに退社可
  • 家族手当あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 残業手当あり
  • 土日休み
  • 16時までに退社可
  • 住宅手当あり
  • 学歴不問
  • 研修あり

仕事内容株式会社アーラリンク 【コールセンター経験者歓迎/池袋】カスタマーサポート◆年休125日(土日祝休)/社会貢献性◎ 【仕事内容】 【コールセンター経験者歓迎/池袋】カスタマーサポート◆年休125日(土日祝休)/社会貢献性◎ 【具体的な仕事内容】 格安スマホのカスタマーサポート職/通信困窮者に向けた格安スマホ事業でのサポート業務 ■職務内容: 通信困窮者(携帯電話を持ちたくても持てない方)向けに格安スマホ事業を行っている当社にて、カスタマーサポートとして下記業務をお任せします。 ■業務詳細: ・カスタマーサポート組織内のエスカレ受け(先輩の役割)※約3割 ・格安スマホサービスの運営全般

doda

コールセンター管理・運営(SV)/正社員/016-1/東京・カスタマーサポートのリーダー/SV募集/業種職種の未経験OK!/誰でもスマホ事業で社会貢献!年間休日125日(土日休み)/マネジメント経験や育成や教育の経験者活躍中です!

株式会社アーラリンク

  • 豊島区

  • 年収632万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 土日休み
  • 17時までに退社可
  • 年間休日100日以上
  • スキルアップ
  • 未経験OK
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 経験者優遇
  • 16時までに退社可
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇格あり
  • 電話対応なし
  • 長期休暇あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可

仕事内容<具体的な仕事内容> ■コールセンターのミッション達成 ・受電率98.5%達成 ・電話応対品質の底上げやスタッフ育成 <KPI> ■コールセンター全体と自分のチームの成果が目標になります ・コールセンター全体の受電率98.5% ・コールセンター全体のメール返信時間 ・自分のチームの電話応対品質85点以上 <仕事のやりがい> ■とにかく貢献と感謝 サービスの世界観が、携帯電話を契約できない人を取りこぼさないことです。 困っているカスタマーに対してサービスを提供し、感謝される仕事です。 また、顧客対応や事業運営における意思決定の権限を持ちミッション達成に向き合っていただきます。 裁量権を持ち業

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カスタマーサポート・ヘルプデスク/正社員/030/カスタマーサクセス/格安スマホサービスの運営事務/困っている方から非常に感謝をいただける仕事/個人のお客様へ寄り添い/年間休日125日(土日休み)

株式会社アーラリンク

  • 豊島区

  • 年収506万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 研修あり
  • 17時までに退社可
  • 16時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • 電話対応なし
  • フレックスタイム制
  • 特別休暇
  • 社会保険完備
  • 長期休暇あり
  • 年間休日110日以上

仕事内容<具体的な仕事内容> 契約中のお客様と接するお仕事です。 ・商品到着時に使い方など不明点がないかサポート。 また、お客様が希望するライフスタイル商材(電気、ガス、クレジットカードなど)があるとき、それをお客様におすすめする。 ・携帯電話の解約をご希望するお客様に解約理由をヒアリングし、サービスの改善活動を行う。 <仕事のやりがい> ■とにかく貢献と感謝 サービスの世界観が、携帯電話を契約できない人を取りこぼさないことです。 困っているカスタマーに対してサービスを提供し、感謝される仕事です。 「ありがとう」と言われることでやる気になれる方にはお勧めなお仕事です。 <研修制度> まずは座学にて

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池袋/コールセンターSV候補/派遣スタッフの給与・社保問い合せ専門知識の研修充実土日祝休

パーソルビジネスエキスパート株式会社

  • 豊島区

  • 年収325万円〜349万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 正社員登用あり
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 長期休暇あり
  • 教育充実
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 学歴不問
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 18時までに退社可
  • 週休2日制
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 職場内禁煙
  • 厚生年金加入
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇

仕事内容パーソルビジネスエキスパート株式会社 【池袋】コールセンターSV候補/派遣スタッフの給与・社保問い合せ◆専門知識の研修充実◆土日祝休 【仕事内容】 【池袋】コールセンターSV候補/派遣スタッフの給与・社保問い合せ◆専門知識の研修充実◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ◆業界大手のパーソルグループ/高い正社員登用率/専門知識の研修制度が充実◆ パーソルグループの派遣・業務スタッフの給与・証明書・社会保険に関するお問い合わせに回答する業務を担う部署で、以下の業務をお任せします。 ■業務内容 派遣スタッフ専用コールセンターのSV候補としてご入社いただきます。 マニュアルがしっかりあり、座学やO

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未経験歓迎/コールセンターSVみずほフィナンシャルグループ/転勤無し/残業平均23.4時間

ユーシーカード株式会社

  • 豊島区

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 退職金制度あり
  • 産休・育休実績あり
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 駅チカ
  • 残業月20時間以内
  • シフト制
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 転勤なし
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • スキルアップ
  • 交替勤務制
  • 未経験OK

仕事内容ユーシーカード株式会社 【未経験歓迎】コールセンターSV◆みずほフィナンシャルグループ/転勤無し/残業平均23.4時間 【仕事内容】 【未経験歓迎】コールセンターSV◆みずほフィナンシャルグループ/転勤無し/残業平均23.4時間 【具体的な仕事内容】 ~当社のコールセンターに関する業務をお任せ致します/みずほフィナンシャルグループの安定した経営基盤~ ■業務内容: 会員事業、加盟店事業、プロセシング(受託)事業やギフトカード事業等、幅広い事業を行っている当社において、コールセンターの業務に携わっていただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・入社時配属は、受託事業に

doda

事務系総合職(年休122日・平均有休取得日数16.1日)

ユーシーカード株式会社

  • 豊島区

  • 年収400万円

  • 正社員

  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • PCスキルを活かせる
  • 職場内禁煙
  • 若手活躍中
  • シフト制
  • 18時までに退社可
  • インセンティブあり
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 交替勤務制
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 転勤なし
  • 未経験OK
  • 残業手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 服装自由
  • スキルアップ
  • 交通費支給
  • 経験者優遇

仕事内容ユーシーカード株式会社(みずほフィナンシャルグループ) 事務系総合職(年休122日・平均有休取得日数16.1日) 【求人要約】 安定基盤★みずほフィナンシャルグループの一員に! スキルアップ★業務改善に向けた意見は大歓迎! 腰を据えて★育休復帰実績多数&年休122日 【仕事内容】 【金融事務またはカスタマーサポート】クレジットカードなど、キャッシュレスに関わる業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 \あなたに期待すること/ 少数精鋭の環境で、若手から活躍できる当社。 どうすればミスなく業務を行えるか、作業効率がアップするかなど、ぜひあなたのアイデアを発信いただければと思います。 上司

doda

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