ファミリーマート 店長 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容▼業務概要 ・調理のプロとしてお客様に価値の高いものを提供しながら、店舗のキッチン責任者としてキッチン業務全般の管理、衛生管理、スタッフ教育、マネジメント、商品クオリティーの追及などを行います。 ・このポジションはキッチン業務に特化した仕事ですが、店長のサポートなどお店作り全体にも積極的に関わっていただきます。 ・ゆくゆくは店長や複数店舗のキッチン業務の統括、メニュー開発などにも携わっていただきます。 ▼キャリアステップ ・入社後1ヶ月、2ヶ月、3ヶ月と各月ごとに専用の研修を実施します。 ・挑戦した結果の失敗は、成功に必要な要素として評価される企業風土のため、年次に関係なく自己成長したい方は

仕事内容<仕事内容> 年間休日114日 【群馬県】『デンバープレミアム』高崎オーパ店 店長候補 ★『デンバープレミアム』とは？ ステーキ店の新しいカタチを創造したい。高級レストランでも使用されるプレミアムビーフを「カジュアル＆リーズナブルに楽しんでもらいたい」というコンセプトで2013年にオープン。カフェやレストランの要素をプラスした内装や接客スタイルは、これまでのアントワークスにはない業態です。商業施設に狙いを定めた戦略的な出店により、順調に店舗数を増やしています。 【基本業務】 ■接客業務 卓上タッチパネルを設置しているセルフオーダー式を採用しているため、配膳がメインです。 ■調理業務 開店

仕事内容<仕事内容> マシンピラティススタジオ/オープニング店舗のマネジメントを担う店長候補を募集！ 全国展開を目指すピラティススタジオ【Pilates KASANE】がイオンモール太田に12/1オープン(仮)となります！ 「ワンランク上のおもてなし」を目指した少人数制ピラティススタジオで お客さまにとって最高のスタジオを作り上げていきませんか？ 【Pilates KASANEについて】 httpspilates-kasane.jp/ 【仕事内容】 少人数制マシンピラティススタジオでの店舗運営全般をお任せします。 ・ピラティスレッスン担当（研修制度あり） ・スタッフの採用・育成・マネジメント

仕事内容[仕事内容] ●ゼビオグループの店長候補として、 店舗運営と地域とのつながりを広げるための お仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●お店の売上管理、集計、分析と売上予測 ●販売計画の立案、買取品の選定、在庫管理 ●店舗スタッフのシフト管理、育成 ●店舗レイアウトの設計、販促企画の立案 店舗運営の全てに関わっていただきます。 地域によって売れる商品は様々なため、 お客様のニーズを分析し、商品の仕入れを 行います。スタッフたちと協力して、地域の お客様に愛されるお店を目指して頂きます。 店舗経営の仕方などは、入社後イチから 学べます。 【入社後の大まかな流れ】 本部で行われる座学研修

仕事内容週休2日制！ オン・オフのメリハリのある働き方が可能です！ 宅配寿司「銀のさら 前橋店」の求人募集です！ 〈ここがポイント〉 ・経験、学歴、性別不問 ・未経験OK ・月給25万円～35万円 ・週休2日制 ・異業種からの転職歓迎 〈募集職種〉 正社員／店長候補 〈仕事内容〉 「宅配寿司 銀のさら前橋店」での 店舗運営業務全般をお願い致します。 ・注文対応やデータ入力 ・店舗内での調理、宅配 ・受付／注文対応やデータ入力 ・スタッフの採用・教育・管理等 ・売上、在庫、衛生などの管理業務 調理、接客、配達からスタッフ教育まで、 店舗運営に幅広く関われるポジションです。 〈未経験スタートOK

仕事内容【応募資格】 [必須] ●年売上高1,000億円以上且つ売場面積400坪以上のスーパーマーケットで店長経験をお持ちの方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 28～45 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【関東エリア】【東証プライム】店長候補 【仕事内容】 東証プライム上場、店舗数145超、34期連続増収の食品スーパーマーケットチェーンです。 ●店長候補として下記業務を担当いただきます。 ＜具体的業務＞ ●販売計画（売場作り・商品作り）の立案・実践 ●売場・商品管理 ●売上・利益管理 ●各部メンバーの労務管理・人員計画 ほか ＜入社後昇格イメージ＞ 店長候補（入

仕事内容<仕事内容> 未経験から店長を目指せる！快眠をサポートする寝具販売スタッフ募集【伊勢崎駅～車5分】 お客さまの快適な眠りをサポートする 西川寝具専門店『東京FUTONカンパニー伊勢崎店』 未経験スタートの方や、異業種から転職してきた方も活躍中です！ ー 【具体的なお仕事内容】 ・接客、販売 ・商品の品出し ・在庫管理、商品発注 将来的に、 ・売上管理、シフト管理 ・店舗スタッフの育成、マネジメント ・イベント企画 など ー ◎ゆくゆくは「店長」を目指してみたい！ ◎売上達成のために店舗運営に興味ある！ ◎サービス業でしっかり稼ぎたい！ 応募動機はこんな理由でも大丈夫です。 あ

仕事内容「グラニフ」の店長候補新卒求人！未来のリーダーとしてブランドを育てる仲間を募集 グラニフの新卒求人で、アパレル・雑貨販売からキャリアをスタート！ブランドの未来を担う存在へと成長していく仕事です グラニフの店舗でアパレルや雑貨の接客・販売からスタートし、店舗運営やスタッフ管理、売り上げ管理など、段階的に店舗マネジメントに関わります。 将来的には店長や、複数店舗を統括するスーパーバイザーへのキャリアアップも可能。お客さまとの対話を大切にしながらブランドと共に成長できるポジションです。 【成長チャンスが豊富】 グラニフでは、努力と成果がしっかり評価され、入社後すぐにキャリアアップを目指せる環境

仕事内容【応募資格】 [必須] 未経験可 【職種名】 店長候補/完全週休二日制年末年始休暇◎ 【仕事内容】 ・店長業務 調理・接客、集客企画、スタッフ教育などをお任せします。 ・調理 ほとんどを店で一から調理し、中華包丁中華鍋も使用します。 ホテルレベルの調理技術を目指しており、 京都の本社に調理道場を設置しています。 【事業内容・会社の特長】 京都発祥の大衆中華チェーンの運営を主軸とする外食企業です。 昭和42年に京都の四条大宮で創業し、現在では全国に700を超える店舗を展開しています。安くて、早くて、うまいをモットーに、広く知られています。多様な中華料理を、地域に合わせたメニューやサービスで提

仕事内容「大衆割烹庄や」「旨いもの処日本海庄や」「大衆すし酒場じんべ え太郎」「Ｉｔａｌｉａｎ ｋｉｔｃｈｅｎ ＶＡＮＳＡＮ」等埼 玉県を中心に３２店舗運営。ホールスタッフとして、お客様へおも てなしのサービスを提供して頂きます。 ※お客様対応 ※レジ業務 ※準備片付け作業 ※店舗クレンリネス ※スタッフのスケジュール管理等 将来の店長候補として、店舗経営に当たって頂きます。 ＊業務範囲：当社の定める範囲

仕事内容株式会社快活フロンティア 店長候補／月給31.3万円～／資格取得支援／AOKIグループ 【求人要約】 【醍醐味】自分の手で理想の店舗づくりができる! 【教育】研修制度&資格取得支援でスキルUP 【評価】接客やスタッフ、店舗運営などを正当に評価☆ 『快活CLUB』『コート・ダジュール』の店長候補 ■「あなたの働き方を守る」仕組みあり。 24時間対応の「パートナーサポート室」が店舗運営をバックアップ。退勤後の呼び出しや休日対応などの、無理が生じないようにしています。さらに、残業は月平均8時間程度と業界でもかなり少なめ。「長く働ける環境」をしっかり整えています。 ■接客経験がそのまま武

仕事内容／ たった1年。それだけで、同年代と差がつく。 ＼ 年商2～3億円、従業員数30～100名以上。これは、当社が展開する各店舗の特徴です。つまり、当社で店長をするということは、中小企業の経営さながらの経験が積めるということ。飲食店の店長とはいえ、早期にハイレベルなマネジメントスキルを磨けます！ ★成長を加速させる、スピード昇格。 あなたには、接客、数値管理、販促企画、スタッフ採用育成など店舗運営全般をお任せします。年間50店舗のペースで新規出店を進めており、店長やエリアマネージャーなどのポストが豊富。また「何をすればキャリアアップできるか」が明確で、昇格試験も毎月実施しています！ ＜昇格

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須条件≫ 複数店舗での管理経験が1年以上ある方（業界不問） [歓迎] ≪歓迎条件≫ SVの経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期継続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【店長のその先へ】SV・本部ポジションに挑戦できるキャリア環境 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、接客・調理・数値管理などの経験を活かしながら、 新店舗の立ち上げやスタッフ育成に主体的に関われるポジションです。 急拡大を続けるブランドの中で、店長からマネージャーへ早期昇格を目指せます。 複数店舗の管理・統括を担うスーパーバイザー候

仕事内容和幸商事株式会社 【店長候補】月給34.9万円以上を保証／モデル年収530万円～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 〈お店を取り仕切る責任者として、幅広い運営業務を。〉◎売上の分析・改善に取り組みながら店舗を育成◎エリアマネ―ジャー等への早期キャリアUPも可基本的な調理・接客を身につけたら 徐々に店舗運営に重点をシフト。 ◆店舗業務（接客・調理） ◆食材の発注・管理 ◆売上や勤怠の管理 ◆スタッフの育成 【定着率バツグン】 どの店舗にもお客様のために力を 合わせられる仲間が揃っており 社歴

仕事内容【賞与年4回】20年以上居酒屋業界で売上トップクラスのモンテローザ。経験にかかわらず昇給・昇格のチャンスはあり、入社後6ヵ月で店長になった実績も◎独自の「居酒屋学校」で未経験でも安心してスタートできます。 【職種】 居酒屋 居酒屋 [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 まずは店舗でのホール・キッチン業務から。

仕事内容出勤日数も出勤時間もあなたの希望に合わせます♪終電まででも大丈夫☆送りも日払いもちろんOK♪ゆる～く働きませんか！面接時の交通費も支給しております！お気軽に面接までお越しください♪ 【職種】 ガールズバー 可愛く稼げるこんかふぇ [ア・パ]①フロアレディ・カウンターレディ(ナイトワーク系)、コスチューム系その他(ナイトワーク系)、③フロアレディ・カウンターレディ(ナイトワーク系)、コスチューム系その他(ナイトワーク系)、店長・マネージャー候補(ナイトワーク系) [契]②店長・マネージャー候補(ナイトワーク系) 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、外国人活躍中・留学生歓

仕事内容[仕事内容] お客様のオーダーを受け、 その場でフレッシュジュースをつくって ご提供します。 【安心のマニュアル化！】 「ジュースをつくったことなんてないけど 大丈夫かな……」という方でも まったく問題ありません！ジュースづくりは 果物を専用のミキサーにかけるだけ。 分量が決まっているので失敗しらず◎ 【お店づくりが学べます】 自分のお店を持つことが目標の方にオススメ 当社で働きながら経営について学ぶ事ができ 自分の目標を叶える為の基礎作りにも ぴったりの職場環境です！ 【果汁工房 果琳について】 果汁工房果琳は、フルーツショップが母体の 素材と熟度にこだわったフルーツジュースの お店で

勤務時間(1)17:00-21:00 (2)13:00-18:00 (3)9:00-13:00 ※週1日・1日3h～OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ■応募資格 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（※あれば望ましい） ■経験要件 ・正社員として飲食店の勤務経験がある方(年数不問) ・飲食店での店舗運営経験(年数不問) ■歓迎要件 ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 ＜歓迎マインド＞ ・自身の成長を本気で臨んでいる方 ・人の成長に喜べる方 【職種名】 店長候補 【仕事内容】 【業務内容】 ・スタッフの教育・育成、マネジメント、採用 ・スタッフ1人1人がイキイキと働ける環境作り ・数値管理、分析、課題抽出 ・売上UPのための戦略立案、販促提案、実施 ■入社後のイメージ

仕事内容<仕事内容> カフェ店長・店長候補 カフェの運営をお任せできる店長候補募集！ 初めまして！「まるフェ」です。 まるフェのオーナーは建築設計事務所です。 ワクワクするようなマルシェと、憩いの場になるようなカフェを合わせたような空間を目指し月一マルシェや委託販売、お子様からお年寄りまで楽しめるイベント開催や真心こめて作るお弁当やカフェメニュー、季節ごとに彩りを変えるスィーツなど様々な取り組みをしております。 今回の募集はカフェ『まるフェ』にて、スタッフの中心となり運営全般をお任せできる方、いずれお任せできる方を募集します。 【具体的な仕事内容】 ・メニュー提案 ・仕入調整 ・仕込調理 ・