株式会社松澤 の求人・仕事・採用

仕事内容インストラクター(教習指導員) 【移住支援金対象求人】インストラクター(教習指導員)の募集 (中途採用) 【移住支援金対象求人】 ＜広いコースと豊富な取り扱い車種が魅力 ＞ 数ある仕事の中でも、国家資格を所有し、地域への社会貢献が可能なのが当法人の仕事です。 業界内でも県内設立第一号の伝統に基づく信頼と実績で78周年を迎えます。 県内業界では唯一“学校法人”として運営しています。 ＜様々な場面で活躍の可能性があります ＞ キャリアアップも幅広い 例えば、企画営業として教習サービスプランを企画・提案し入校生数増加に貢献する仕事や、 総務・人事といった学校運営側に挑戦することも可能です。

勤務時間10:00～19:00（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間

仕事内容資格不問！週2日から勤務OK◎木日祝休み♪お仕事と家庭を両立しながら働きやすい環境です！ 募集職種: 歯科助手 仕事内容: 受付事務、歯科診療補助、エデュケーター、院内清掃 ・来院時の受付やカルテの用意 ・患者情報の入力・管理 ・診療後の会計や次回の予約など ・器具の準備・片づけと簡単なアシスタント作業 業務変更範囲:当院の定める業務 雇用期間の定めなし 転勤なし 資格: 無資格可 高卒以上 経験不問 年齢不問 勤務時間: 10:00～19:00（休憩60分） 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: 木曜日、日曜日、祝日、その他 週所定労働日数：週2日～週3日 福利厚生: 労

仕事内容さつき電業株式会社 製造スタッフ／面接1回／未経験歓迎／年休126日／夜勤なし 【求人要約】 【安定基盤】創業50年以上／大手企業との取引も多数 【経験不問】ゼロからじっくりマスターできる教育体制 【働き方◎】日勤のみ／年休126日／バイク通勤OK 「やってみたい！」「ちょっと気になるかも！」 その気持ちが、成長への第一歩。 自動化の裏側に制御盤あり。 制御盤の裏側に「さつき電業」あり。 当社は、制御盤の設計および電気機器の配線組み立てのプロフェッショナルです。 電気を使い、何かを動かすとき。 工場などの自動化された生産ラインの異常を知らせるとき。 そんな場面で欠かせないのが自動

仕事内容専門学校教員 【移住支援金対象求人】専門学校教員の募集 (中途採用) 【移住支援金対象求人】 ＜あなたの整備士経験がそのまま活かせるお仕事です＞ 学生の目標達成をサポートしていく仕事です。 あなたのスキルや経験を学生に伝授してください ＜広いコースと豊富な取り扱い車種が魅力 ＞ 数ある仕事の中でも、国家資格を所有し、地域への社会貢献が可能なのが当法人の仕事です。 業界内でも県内設立第一号の伝統に基づく信頼と実績で78周年を迎えます。 県内業界では唯一“学校法人”として運営しています。 ＜様々な場面で活躍の可能性があります ＞ キャリアアップも幅広い 例えば、企画営業として教習サー

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他にも

仕事内容タイトル: リフト作業員/年間休日120日/リーチリフト9割 このお仕事の特徴: フォークリフト運転 休憩 60 分 完全週休二日制 年間休日 120 日以上 深夜勤務なし フォークリフト免許 40 代も応募可 U・I ターン歓迎 フリーター歓迎 制服あり PC スキル不要 コツコツ・モクモク作業 接客なし 車通勤 OK 直接雇用 長期 残業手当あり 資格手当あり 賞与年 1 回あり 倉庫 ゴールデンウィーク休暇あり 交通費支給 夏季休暇あり 年末年始休暇あり 有給休暇あり 無料駐車場 研修あり 社会保険完備 勤務先名: 有限会社松沢梱包 職種: フォークリフト作業員（大型家電） 仕事

仕事内容【16:30定時】支援の奥深さにワクワクしよう！精神・発達のプロとして腕を磨き抜く。経験者歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これ

仕事内容【16:30定時】支援の奥深さにワクワクしよう！精神・発達のプロとして腕を磨き抜く。経験者歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方への面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これらの中から

仕事内容【16:30定時】支援の奥深さにワクワクしよう！精神・発達のプロとして腕を磨き抜く。経験者歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これ

仕事内容【16:30定時】支援の奥深さにワクワクしよう！精神・発達のプロとして腕を磨き抜く。経験者歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これ

仕事内容【16:30定時】支援の奥深さにワクワクしよう！精神・発達のプロとして腕を磨き抜く。経験者歓迎◎ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■施設内支援 1.利用者さんの体調管理やヒアリング 2.ビジネスマナーなどのプログラムの講義 3.履歴書や利用者さんの障害理解のための書類作成補助 4.新しく利用を検討している方へのインテーク面談 ■施設外支援 1.役所や相談支援事業所などへの認知活動 2.実習を受け入れていただける企業の開拓営業 3.実習先への同行や就職後の定着支援のための企業訪問 4.病院やハローワークなどへの同行 などの仕事があります。すべてをこなさなければいけないわけではなく、これ

勤務時間【勤務時間】 ・9：00～16：30のシフト制（1日5時間程度の勤務時間） ※土曜日の勤務時間は9：00～15：00（休憩：30分） 【勤務曜日】 ・月～土曜日（日・祝休み） 【勤務日数】 ・週２～３日 ※土曜日に最大４日／月 勤務の可能性あり（要相談）

仕事内容【支援補助】資格・事務経験を活かせる♪ 10時-15時勤務可◎ 急なお休みも柔軟に対応◎ 時間内で効率よく活躍！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: はじめは支援員や利用者様をサポートする事務補助などの業務を担当していただく予定です！ 事務の業務に慣れてくれば支援員補助の業務も担当していただきます！ ▼事務補助 PC入力や電話対応、必要書類の印刷やファイリングなどのサポートをお願いします。 PC入力は電子システムを用いた入力作業（請求業務）がメインになってきますが、決められたフォーマットに入力する作業ですので、基本的なPC操作ができれば大丈夫です◎ ▼支援補助 まずは、体力づくり＆体調管

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他にも

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他にも

勤務時間8:30〜17:00（休憩45分） ・週2日〜OK ・シフトは毎月20日に翌月分を調整 ・ご家庭都合のお休み相談可 ・残業なし

仕事内容障がい者デイサービススタッフ ＼普通免許があればOK／ 未経験から始められる生活支援のお仕事 8:30〜17:00／週2日〜OK／残業なし [お仕事内容] ＼普通免許があればOK／ 未経験から始められる生活支援のお仕事 【ここがポイント♪】 ・普通自動車免許があればOK（専門資格不要） ・未経験スタート歓迎 ・週2日〜OK ・8:30〜17:00の働きやすい時間帯 ・残業なし ・ご家庭都合のお休み相談OK ・職場見学大歓迎 【未経験でも安心！】 専門的な資格や経験は必要ありません。 最初は先輩スタッフが横について、 丁寧にサポートします。 「福祉の仕事は初めて」 「ブランクがあって不

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他

仕事内容【施設長候補】福祉キャリアの集大成として、「理想の支援」を実現◎ 大きな裁量あり！実績評価でマネージャー登用も！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ■支援業務 利用者の就職に向けての生活支援から訓練のフィードバック、就職活動のサポートなどを担当していただきます。 まずは施設長の見習いとして支援業務を中心に覚えていただきます。 ■運営管理 利用者の通所日数、請求業務、スタッフのシフト、新規問い合わせへの対応、関係機関や企業への認知活動など、支援以外の運営を管理していただきます。 ■スタッフ育成 スタッフの支援の質向上に向けて、支援内容のフィードバックや事例の共有を中心に行います。 他にも