マンション管理士 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容マンションフロント 年収 500万円～960万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市神奈川区 仕事内容 ■同社の管理するマンションのフロント担当として、マンション居住者が安心して暮らせるようサポート業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ・各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ・工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ・マンション管理員の労働管理や確認・指導 ・保守・営繕や建物や設備巡回点検、会計事務等は別途担当部署があり、分業が進んでおります。

仕事内容【マンションフロント】50代歓迎◆東京・横浜・大宮◆年間休日126日◆給与水準が高い管理会社 【仕事内容】 エリア限定（東京・横浜・大宮）のベテラン経験者限定求人になります。 業界内でも給与水準が高い管理会社！ 同社の親会社が開発したマンションを中心にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。 エリア限定（東京・横浜・大宮）のベテラン経験者限定求人になります。 ■担当業務： マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当して頂きます。 親会社開発のマンション、他社デベロッパーから管理受託した分譲マンション、リプレイスによる分譲マンションを対象にマンション管理組合（

仕事内容株式会社ライフポート西洋 【横浜／宅建お持ちの方へ！】マンション管理※年休122日／残業15H／WEB理事会の実施あり 【仕事内容】 【横浜／宅建お持ちの方へ！】マンション管理※年休122日／残業15H／WEB理事会の実施あり 【具体的な仕事内容】 【宅建お持ちの方歓迎／ノルマ無しのため腰を据えて働ける／残業15H程度／年間休日122日／18時以降コールセンター完備】 ■業務概要：居住者によって運営されるマンション管理組合の運営及びコンサル業務を担当。コミュニティに関する細やかな配慮・提案をして頂き、マンション管理サービスを提供します。 ■業務詳細 防犯対策・イベント・修繕工事等の提案

仕事内容株式会社長谷工コミュニティ 【マンション管理(フロント)】夜勤なし*完休2日*業界経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜管理業務に専念できる！＞分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ。 ◆管理組合の総会・理事会の運営サポート ◆管理組合の予算・決算書案の作成サポート ◆長期修繕計画の策定・提案 ◆管理員、清掃スタッフのマネジメント など ◎一人平均12棟を担当 ◎夜間対応なし 入社後、2〜3ヵ月は先輩

仕事内容賃貸マンション、分譲マンションの管理 巡回点検、原状回復工事、外注業者管理、建物の維持・管理、提案 工事、管理組合運営の補助 等 その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社横浜合人社 【神奈川／湘南】マンション管理業務（契約社員）※未経験歓迎／50代以上活躍中 【仕事内容】 【神奈川／湘南】マンション管理業務（契約社員）※未経験歓迎／50代以上活躍中 【具体的な仕事内容】 マンション管理組合の運営サポートおよび管理員の指導、担当物件における修繕工事等の受注営業を担当いただきます。具体的には以下の業務を担当いただきます。 ■業務詳細： ・マンション管理組合との調整／折衝業務 （1人あたり担当棟数8棟～10棟） ・理事会や総会の運営サポート（資料作成や会議進行のフォロー、議事録の作成など） ・管理費などの出納管理 ・清掃業務などの外注先管理 ・管理物件

仕事内容マンションフロント 年収 306万円～350万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビル 仕事内容 同社が受託する分譲マンションのフロント業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■管理物件への定期的な訪問、および必要に応じた改善計画の立案 ■各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンション管理員の労働管理や確認・指導 ■案件：親会社である三井不動産レジデンシャル社が開発したマンションがほとんどを占めています。一部リプレイス案件も受託してい

仕事内容【マンション管理(フロント)】大和地所グループ/年休125日/残業月30h程度 【仕事内容】 ■首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。一人当たりの担当戸数は700~800戸と業界でも少ない棟数(約10棟)です。丁寧な顧客対応ができる方を募集します。 【詳細】 以下業務をご経験に応じて徐々にお任せしていきます。 ■総会・理事会の運営サポート：報告書・各種資料作成、総会・理事会の開催や進行サポート、議案書・議事録作成 等 ■組合の運営・費用関連：予算作成、収支報告・決算説明 等 ■マンション設備の企画・提案：メンテナンス・修繕提案、大規模改修工事の企画～工事完了のサポ

仕事内容日本ハウズイング株式会社 資格・知識不問！未経験OKの【 マンション管理（フロント職）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実した中途採用者向けの研修でスタート！専門知識は入社後に学べます】 マンションの管理組合のパートナーとして、管理・運営を幅広くサポート 担当マンションの巡回・点検・清掃 管理組合の理事会・総会の運営サポート 管理組合資金の管理 理事会に提出する資料や報告書の作成 修繕計画のプレゼン・説明 等 修繕計画に関しては社内の「専門家・営繕スタッフ」と連携して対応し

仕事内容【マンション管理フロント】年間休日123日◆業界大手の総合不動産管理会社◆希望勤務地相談 【仕事内容】 ・フロント、設備管理、維持修繕とチームが分かれているので社内での協力体制が特徴です。 ・24時間コールセンターを設置しフロントの負担削減につながっています。 ・大手企業のグループで会社基盤も安心◎ 分譲マンションの管理組合に向け、マンション生活に関する要望・課題を解決しより快適でマンションの資産価値を維持向上させることが業務の目的です。 また、分譲マンションの共用部は、複数の区分所有者の共同所有なので、「合意形成」という区分所有者の方と意見調整的な役割も大きいです。 ＜具体的には＞ ・マン

仕事内容【神奈川】マンション管理 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【施工実績トップクラス】担当物件数は平均10物件／残業月20H程度／年休125日 【職務概要】 分譲マンションの管理・運営コンサルティング・フロント営業・管理組合サポート・生活改善や修繕工事の提案をお任せします。 【職務詳細】 ■組合運営サポート ・総会／理事会の企画、運営サポート 会議開催日・場所等の調整や設営、議案書素案作成、議事進行の全般的な補助 ・会計／出納業務のサポート 管理費／修繕積立金の推移、組合会計の収支状況、管理費などの収納状況に関する報告書提出 ■建物管理 ・定期健診と建物／設備等総合点検 管理人との連携によ

仕事内容名鉄コミュニティライフ株式会社 【横浜】マンション管理 残業月20h程度／離職率1.25％／年間休日122日 【仕事内容】 【横浜】マンション管理 残業月20h程度／離職率1.25％／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 【残業月20h程度／離職率1.25％と中長期就業を可能にする環境／基本土日祝休み／年間休日122日】 ■魅力ポイント： ・部署には中途入社されている方が多くいることもあり、馴染みやすい環境です。 ・業務量や実力に応じて適切に担当を任されるため、オーバーワークになることはありません。 ・土日祝休み・残業月20h程度とワークライフバランスを整えやすい環境です。 ■業

仕事内容・分譲マンション管理組合の運営補助業務全般 ・管理組合へのコンサルタント業務 ・修繕工事の提案 ・居住者間のコミュニティ形成の為のアドバイス ・その他、快適ライフのご提案

仕事内容【マンション管理フロント】首都圏エリア◆年間休日126日◆業界内でも給与水準が高い管理会社 【仕事内容】 同社の親会社であるマンションデベロッパー（東証プライム上場）が開発したマンションを中心にマンション管理組合の運営サポートをお任せいたします。 ■マンションに住む方々が安心して暮らせるようサポートする業務を担当して頂きます。 親会社開発のマンション、他社デベロッパーから管理受託した分譲マンション、 リプレイスによる分譲マンションを対象にマンション管理組合（理事会）と 組合運営について協議しその支援（コンサルティング）を行っていただきます。 ■詳細 各管理物件の理事会および総会へ出席し、会議

仕事内容●マンション管理フロント(管理・コンサルタント)◎顧客満足を重視！ 【仕事内容】 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ●管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ●共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ●現場勤務スタッフサポート、指導 ●清掃、植栽等の美観状況チェック ●イベント企画等 【将来的には】 同社は顧客満足度を追求し、ファンを増やすことを目指してきました。その中で、上記の

仕事内容株式会社長谷工コミュニティ 【マンション管理(フロント)】夜勤なし*完休2日*業界経験者募集 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜管理業務に専念できる！＞分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会開催の総合的窓口業務など管理運営のコンサルティング業務全般をお任せ。 ◆管理組合の総会・理事会の運営サポート ◆管理組合の予算・決算書案の作成サポート ◆長期修繕計画の策定・提案 ◆管理員、清掃スタッフのマネジメント など ◎一人平均12棟を担当 ◎夜間対応なし 入社後、2〜3ヵ月は先輩

仕事内容マンション管理(フロント)【残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 【マンション管理(フロント)】残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 一人当たりの担当戸数は700～800戸と業界でも少ない棟数(約10棟)。丁寧な顧客対応ができる方を募集します。 ◆総会・理事会の運営サポート…報告書・各種資料作成、総会・理事会の開催や進行サポート、議案書・議事録作成 等 ◆組合の運営・

仕事内容マンション管理(フロント)【残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 【マンション管理(フロント)】残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 一人当たりの担当戸数は700～800戸と業界でも少ない棟数(約10棟)。丁寧な顧客対応ができる方を募集します。 ◆総会・理事会の運営サポート…報告書・各種資料作成、総会・理事会の開催や進行サポート、議案書・議事録作成 等 ◆組合の

仕事内容マンション管理(フロント)【残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日/神奈川県横浜市】 【仕事内容】 【マンション管理(フロント)】残業月30H程度/大和地所グループ/年休125日 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 神奈川県横浜市勤務にて、首都圏エリアのマンション管理組合の運営を行っていただきます。 一人当たりの担当戸数は700～800戸と業界でも少ない棟数(約10棟)。丁寧な顧客対応ができる方を募集します。 ◆総会・理事会の運営サポート…報告書・各種資料作成、総会・理事会の開催や進行サポート、議案書・議事録作成 等 ◆組合の

仕事内容【マンション管理】《『量』より『質』を重視！》■マンション管理組合の理事会や総会のサポート業務。 【仕事内容】 《メインとなる業務はマンション管理組合の理事会や総会のサポート》 ■1年で5～6回行われる理事会や総会に出席し課題解決に向けたアドバイスやサポート ＜その他＞ ■建物・設備の保全業務 ■イベントの企画・実施 【具体的な仕事内容】 《マンション管理組合の理事会や総会のサポートがメインとなる業務です。》 ■1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。 ・設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。