事業企画 - 愛知県名古屋市熱田区 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制

仕事内容編集アシスタント／「名古屋」社史・記念誌の編集アシスタント 社史・記念誌をメインに制作している当社の編集アシスタント業務をお任せいたします。 ■業務内容 Excel・Word等を使用して編集補助をお願いいたします。 ・校正・校閲 ・資料作成・データ入力・表計算 ・原稿整理・修正・スキャン・コピー など 【社史・記念誌の制作やアーカイブ・サポート業務、単行本出版を展開】 ●ヘリテージサービス事業部 ・社史・記念誌の企画、編集、出版サービス ・外国語（英語・中国語ほか）社史・記念誌の企画、編集、出版サービス ・企業・学校・病院など組織の資料整理と活用、デジタル化支援(アーカイブサポート)

仕事内容東邦瓦斯株式会社（東邦ガス） 【名古屋】電気事業の総括・戦略企画◆プライム上場◆中部のエネルギーを支える◆年休120日◆土日祝休 【仕事内容】 【名古屋】電気事業の総括・戦略企画◆プライム上場◆中部のエネルギーを支える◆年休120日◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～年間休日120日／土日祝休み／フレックス制／東証プライム上場／中部のエネルギーを支えるインフラ企業～ ■業務内容： 電力事業のさらなる成長とカーボンニュートラル社会の実現に向け、電力事業推進部における戦略立案業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇事業計画の策定・管理 電力事業全般の年度・中長期計画の立案、予算・収支の取り

仕事内容総括・戦略企画 年収 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 仕事内容 ■電力事業のさらなる成長とカーボンニュートラル社会の実現に向け、電気事業の総括・戦略企画業務をお任せします。 【具体的には】 ・事業計画の策定・管理：電力事業全般の年度・中長期計画の立案、予算・収支の取り纏めおよび実績管理 ・制度対応・統制機能・総務：電力自由化に伴う諸制度への対応や、部内活動の統制（ミドル）機能、部内の組織運営・総務業務 【求人の魅力】 ・次代を担う事業の変革期において、電気事業運営のコアメンバーとしてご活躍いただけます。 ・事業全体の数

仕事内容名古屋鉄道株式会社 【名古屋】鉄道事業に関する建物の企画・監理／土木◆設立100年以上の大手鉄道会社／東証プライム 【仕事内容】 【名古屋】鉄道事業に関する建物の企画・監理／土木◆設立100年以上の大手鉄道会社／東証プライム 【具体的な仕事内容】 【グループ会社100社以上/東海地区を代表する大手私鉄企業/年休120日（土日祝休み）/残業月20時間/鉄道・不動産開発などの主力事業に加え、新規事業にも挑戦し続ける成長企業/事業拡大に伴った組織強化】 ■募集背景： リニア開通が実現すれば、人材流動が加速し、当社の鉄道事業や不動産事業、レジャー開発事業などに大きな追い風となりますので、今後は

仕事内容名古屋鉄道株式会社 【名古屋】鉄道事業に関する建物の企画・管理／建築◆設立100年以上の大手鉄道会社／東証プライム 【仕事内容】 【名古屋】鉄道事業に関する建物の企画・管理／建築◆設立100年以上の大手鉄道会社／東証プライム 【具体的な仕事内容】 【グループ会社100社以上/東海地区を代表する唯一の大手私鉄企業/年休120日（土日祝休み）/残業月20時間/鉄道・不動産開発などの主力事業に加え、新規事業にも挑戦し続ける成長企業/事業拡大に伴った組織強化】 ■募集背景： 設計や企画においては今までもグループ会社を交え実施しておりましたが、当社内でより知見を高めるために専門性を持った方を採用

仕事内容編集スタッフ／「名古屋」社史・記念誌の編集スタッフ／未経験者歓迎 企業や学校、各種団体の「社史」「周年記念誌」などの制作ディレクションをお任せします。 お客様の歴史や想いを、打ち合わせや取材を重ねながら、書籍・WEB・映像・マンガなどの多様なメディアで形にしていく仕事です。 制作期間は1年から2年以上に及び、お客様と伴走しながら一つのプロジェクトを完成まで導いていきます。 ■具体的な業務内容 ・お客様との打ち合わせ・取材 ・制作スケジュールの管理 ・外部ライター、デザイナー、カメラマン等の手配・調整 ・原稿整理、校正など編集業務 ・制作物の品質管理 など ■入社後の流れ 未経験の方は、先輩社

仕事内容イベント事業スタッフイベントプロモーション／企画運営スタッフ募集／「未経験者も大歓迎」 フード・雑貨・音楽などクライアント様から依頼された商品の企画やPRセールスプロモーションを行っております！ スタッフと一緒に協力しながら販売や営業、イベント企画などを行っていただきます！ 現在は20代を中心としたスタッフが楽しみながら仕事に取り組んでいます！ 後々はまだ日本にない海外の商品を仕入れるバイヤー業務や商品開発や企画にも挑戦することが可能です！ これまでの学歴や経験は一切関係ありません！ 海外研修も豊富◎ 働きながら海外に行ったりいろんな経験を積んでもらいます！ 英語は話せなくてもオッケ

仕事内容中部三本珈琲株式会社 未経験から食品ルート配送へ【名古屋／熱田】ホテル等へ食品配送※一人黙々と作業◆コーヒーや食材の卸売 【仕事内容】 未経験から食品ルート配送へ【名古屋／熱田】ホテル等へ食品配送※一人黙々と作業◆コーヒーや食材の卸売 【具体的な仕事内容】 ～1人で黙々と業務を進められる／お付き合いのある企業様との取引多数／マイカー通勤可／転勤なし～ ■業務内容： コーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、ルート配送をお任せします。 ■業務詳細： ・配送先は喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設等です。 ・基本的には取引先企業に対しての配送業務がメインです。 ・一部新商品の発

仕事内容高末株式会社 【名古屋/熱田】物流業務の効率化・改善業務 ★土日祝休・年休120日/残業月20h程/無借金経営 【仕事内容】 【名古屋/熱田】物流業務の効率化・改善業務 ★土日祝休・年休120日/残業月20h程/無借金経営 【具体的な仕事内容】 東海エリア物流業界のリーディングカンパニー／1902年創業・黒字経営継続／事業企画ポジション／構内作業効率化を推進／営業・改善活動にも挑戦 創業以来赤字なし、自己資本比率82％の安定基盤を誇る総合物流企業で、事業企画として現場改善から新規拠点計画まで幅広く携わります。経営の安定性と挑戦の両方を実感できる環境です。 ■職務内容： 事業企画として効

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日出勤です！ 月に２回までは希望休で休めるので予定があっても大丈夫です！ 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート

仕事内容株式会社日水コン 【名古屋／学科卒歓迎】土木設計〈水道事業〉◆企画・設計など上流に携わる／年間休日123日・実働7時間 【仕事内容】 【名古屋／学科卒歓迎】土木設計〈水道事業〉◆企画・設計など上流に携わる／年間休日123日・実働7時間 【具体的な仕事内容】 【上水道および工業用水道売上高トップクラス／水道事業の企画設計に携わる／高い技術力と信頼を獲得／柔軟な働き方〈リモートワーク有・フレックス制・実働7時間)】 ■業務内容 水道事業において、計画段階から詳細設計まで一貫して担当いただきます。計画・設計・方針決定など上流工程に携わることができます。技術的判断がそのまま自治体の未来の水道事

仕事内容税理士補助／「卒」税理士補助／年間研修時間100時間／スキルアップ支援充実／賞与年3回／カジュアル面談可 【税務にも、経営にも、戦略にも、相続にも詳しくなれます。1法人だけで】 つまり、スキルアップのために転職する必要はありません。 次の活躍の場には、年100時間の研修や自己啓発支援制度など、レベルアップへの投資を惜しまない、愛知県三河地区最大級の税理士法人はいかがでしょうか。 【お任せする仕事】 1人20顧客ほどを目安に、これまでの経験やスキルに応じて担当顧客をお任せします。 まずは比較的小規模な法人や個人事業者を対象に、徐々に規模の大きい法人の税務・会計・経営・行政・OAなどにつ

仕事内容中部三本珈琲株式会社 ＜転勤なし×未経験OK×日勤＞【名古屋／熱田】自販機の補充スタッフ☆家族手当あり／老舗食品卸企業 【仕事内容】 ＜転勤なし×未経験OK×日勤＞【名古屋／熱田】自販機の補充スタッフ☆家族手当あり／老舗食品卸企業 【具体的な仕事内容】 ～三本珈琲株式会社のグループ会社として1979年に創業／喫茶店やレストランに珈琲商材や食品を卸売り販売事業を展開～ ■業務概要： 三本珈琲（株）のグループ会社としてコーヒーや食材の卸売販売を担う当社にて、喫茶店やホテル、レストランやアミューズメント施設に設置している自販機のオペレーション業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： 施設内

仕事内容用地開発推進 年収 500万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛知県名古屋市熱田区桜田町19-18 仕事内容 ■名古屋市港区にあるスマートタウン「みなとアクルス」の街づくりに貢献するポジションです。エリア内の事業開発などに携わっていただきます。 【具体的には】 ・みなとアクルスへの事業者誘致および、それに関する事業者との折衝交渉や各種手続きをプロマネとしてリードしていただきます。 ・みなとアクルスでのエネルギー供給に関するエネルギーシステム設計、それに関する事業者との折衝交渉や各種手続きをプロマネとしてリードしていただきます。 必要な資格・経験 【必須要件】 ※下記

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00（実働7～8H） 10：00～19：00（実働7～8H） 11：00～19：00（実働7～8H） ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 働く時間が長いので給料が高いわけではないです！！ MAX勤務時間は８時間（休憩１時間以上有） 基本手当＋特別手当＋クエストボーナス＝給料という設定です 弊社独自のサービス 福利厚生が全部で14種類！！ 伝えたいことが溢れててここに書ききれません・・・！！ イベント開催時間は主にコチラ ・10時~18時 ・10時~19時 ・11時~19時 早すぎず、遅すぎずの時間で1日しっかりと働けるので安定します オープニングスタッフを募集してます。 10:00～19:00(休憩60分) 実働時間 ：1日あたり8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり32時間

仕事内容弊社のお仕事は！ケータイイベントがほとんどです！ 面接で聞いた弊社が選ばれる理由は・・・ ①わかりやすい給料体系・・・働けば働くほどお給料がアーッツプします！ ②毎月お楽しみのクエストボーナス・・・11回働くとなんと・・・ボーナスが出ます。詳しくは面接で ③しっかりちゃんと働けます・・・基本、金土日月にシフトを出してもらえればお仕事ができますよ♪ ④安心安全なサポート体制・・・弊社オリジナルのモチベーションアップ課の優しいお姉さんがサポートしてくれますので安心です！ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 具体的には… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船

仕事内容 未経験から事業づくりに挑戦！ 次世代コアメンバー募集 ◎ 研修制度充実 ◎ 経験・学歴不問 ◎ 若手メンバー活躍中 ◎ 頑張りは昇給・賞与で還元 ◎ 将来的なマネジメントポジションも目指せる 事業拡大に伴い、新たに中古のブランド品の査定・買取事業を展開する仲間を大募集します！ 「新しいことに挑戦したい」 「成長できる環境で働きたい」 「将来的にはキャリアアップして収入を増やしたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します！ 現時点で経験や専門知識がなくてもOKです◎ ■ お任せする業務 まずはお客様対応や運営業務など、 基礎的な業務からスタートしていただきます！ 【

勤務時間シフト制

仕事内容イベントスタッフ／未経験OK／最高時給1800円／副業OK／昇給／年間休日120日以上／販売系イベントスタッフ ＞おもてなし販売員募集＜ 販促プロモーションのメンバーとして働きませんか？ ◇未経験から高時給1400円～1800円！ ◇20代・30代のやる気あるメンバーが活躍中！ ◇若手の正社員登用実績多数あり！ クライアントの商品や サービスの販売を支援するお仕事です。 どんなプロモーションに携わるかは、 あなたの希望や適性に応じ決定します。 【お仕事詳細】 モバイルやカード、アプリな

仕事内容営業スタッフ 営業が初めての方でも安心してスタートできるよう、 商品知識や提案の進め方など、基礎から学べる研修制度を整えています。 最初は既存顧客へのフォローや簡単な提案からスタートし、徐々にスキルアップが可能です。 人と話すことが好き、誰かの役に立ちたい その気持ちがあれば活躍できる仕事です 【仕事内容】 POINTS ・未経験から営業スキルを身につけられる研修制度あり 商品知識や提案方法など、基礎から学べる環境が整っているため安心してスタートできます。 ・売るだけではない提案型営業 お客様の課題に寄り添い、最適な製品を提案するため、やりがいと達成感を感じられる仕事です。

仕事内容企画営業／「フルーツ加工品のプロデュース」デザートやスイーツの商品企画・提案営業 ＼ 日本の農業 と 芋銀の未来 を創る／ ＼グループ中核部門でのお仕事です／ 当社の中核部門である仲卸事業部。 新しくフルーツ加工品を企画販売するチームを創ります。 あなたの想像力と提案力で、新しい商品を生み出してください！ 面接時には上司になる先輩社員がご説明します。 入社したらどんな一日の流れになるのか。 顧客は？営業スタイルは？ 気さくな性格なので、何でも聞いて下さい。 社内には果物品目別に約20名のバイヤーが在籍しています。 彼らにアドバイスを受けながら、今までに存在しなかったようなデザート

仕事内容 【業務内容の確認の前に知ってほしい事】 ２０２５年１１月より弊社は新たな経営体制がスタートしました。 弊社【社長】のこだわりポイント【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する！失敗を恐れることはない。社長は１０年以上経営してきて失敗を繰り返しながら現在に至っている。 ③社員の家族を大切にしたい。子供の行事や、誕生日など記念日、思い出の日を