店長候補 - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容飲食店店長候補 当店では、料理・サービス・店舗運営のすべてを学びながら、 店長としての力を身につけられる「店長候補」を募集しています。 「お客様に喜ばれるお店をつくりたい」 「スタッフをまとめ、チームを成長させたい」 そんな想いを持つ方にこそ、ぴったりのポジションです。 【仕事内容】 アピールポイント キャリアアップが描けるポジション 店長候補はマネジメント力を身につけられる役割で、 現場⇒リーダー⇒将来的な本採用店長へのステップアップが可能です。 自分の考えを反映できる仕事 メニュー改善提案、サービス向上策、 キャンペーン企画など、自由度のある取り組みが歓迎されます。 現場＋

仕事内容店長候補／店長候補 店長候補としてラーメン店の店内業務及び管理全般を行っていただきます。 教育に関しては、オーナーからの指導がありますのでスムーズに業務を覚えていける環境です。 初心者の方も多く勤務されています。もちろん経験者の方も大歓迎です。 ラーメン店の運営、接客、配膳、調理時補助等の店内業務全般 未経験OK,学歴不問,駅から徒歩5分以内,転勤なし

仕事内容全国1900店舗以上展開のワッツグループ/販売・店長・SV候補(正社員)/Watts Group 100円ショップ 人気100円ショップ「ワッツ(Watts)」グループの正社員募集！店長・SV候補として、店舗運営やマネジメントに関わるお仕事です。 店長・SV候補として、店舗運営に関わる業務全般を担当 ●店頭での接客 ●売り場の改善・レイアウト企画 ●商品の発注、在庫管理 ●スタッフのシフト管理・人材育成 ●出店や改装作業の応援（月1回～数か月に1回程度） ●（将来的には）担当エリア複数店舗の統括業務 ※基本は巡回業務となり、1店舗に常駐致しません。 【入社～SV昇格まで】 拠点店舗に

仕事内容初月から月給30万 | 店長ポジション | 賞与年2回 最短で昇格 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ ※固定残業手当40,000円(20時間/月)を含みます。 超過分は別途全額支給 ※役職手当45,000円を含みます。 〇賞与：年2回 〇昇給あり 給与例 【初年度想定年収：390万円～404万円】 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市東千石町10-12 橋口ビル1F 焼肉ライク 鹿児島天文館店 面接は、株式会社ビーザ・ワン本社で行います。 所在地 鹿児島県鹿児島市東千石町8-29 南国タクシービル5階 最寄駅 鹿児島市電第1期線 天文館通駅 徒

仕事内容★勤務年数に関わらず、成績に応じて昇給・昇進を行います♪ ★前職が異業種の方も活躍中♪ ★アルバイト指導・管理／売上管理／衛生管理／販売促進企画／ 調理／仕込み／メニュー考案 等 ★さらなるスキルアップも目指せます！ エリアマネージャー・スーパーバイザー・独立オーナー等にも 挑戦して頂けます。 鮮魚や野菜など厳選された旬の食材で調理した四季折々の味 を楽しめる業態です。 ※業務変更範囲：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 不問 【募集年齢（年齢制限理由）】 18歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 店長及び店長候補（副店長） 【仕事内容】 調理・接客から、売上、経費管理、衛生管理、スタッフの採用・教育、 シフト管理など店舗運営全般を行なう仕事です。 東証一部上場・国内の低価格とんかつチェーンの先駆け、とんかつ専門店、からあげ専門店、イタリアンカフェ、「肉めし」など、個性ある飲食店にて、調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理などの店舗運営業務全般をお任せします。 入社後の流れ マニュアルと社員研修プログラムに沿って研修をしていただきます

仕事内容店長候補／コメダ珈琲店 コメダ珈琲店運営 コメダ珈琲店イオンタウン姶良店 コメダ珈琲店鹿児島中央駅前西口店 ねこねこ食パン鹿児島中央店 ハートブレッドアンティーク鹿児島中央店 ファミリーマート4店舗 運営中 未経験OK,交通費支給あり,駅から徒歩5分以内,転勤なし

仕事内容店長候補・店舗管理（ブランド品査定/買取） お客様対応から査定、買取業務、 店舗管理まで幅広い業務に携わることができるため、接客スキルや商品知識、 マネジメント力などさまざまなスキルを身につけることができます。 「ブランドが好き」「接客が好き」「人と話すことが好き」という方であれば、 未経験からでも活躍できる環境です。 入社後は査定の基礎知識や商品知識、接客方法などを丁寧に学べる研修制度があるため、 安心してスタートできます。 【仕事内容】 キャリアについて ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 経験を積みながら、さまざまなキャリアアップが可能です。 ・査定スタッフとしてスキルを

仕事内容ホール業務のほかにも、キャスト・スタッフの指導や管理、店舗経営、方針決定、イベント企画・運用など、多岐に渡る業務をお任せします。 やることが多くマルチタスクを求められますが、その分やりがいを感じられるポジションです。

仕事内容ベーカリーの店長候補オープニングスタッフ／注目／「オープニングスタッフ大募集」犬をモチーフとした日本初のベーカリー／店長候補を大募集 【令和５年５月NewOpen！】 犬をモチーフにした日本初ベーカリーが 令和5年5月、鹿児島市下荒田にNewOpen！ そこで！ オープニングスタッフ『店長候補』を募集いたします！ ～人間関係に悩まず仕事だけに集中できる職場！～ 弊社は、今話題の『識学(※)』を導入し、社内の完全マニュアル化を図っているため、マネジメント経験がない方やマネジメントが苦手な方も、安心して働けます！ (※) 識学とは「意識構造学」からとった造語であり、20 年以上前に提唱され

仕事内容お店で働く１００名超のスタッフのリーダーに！ 店舗オペレーション、商品オペレーション 戦略の立案、数値分析・検証 〇具体的な業務 売上・コスト・商品管理や発注、売り場づくり 人材教育、作業フォロー 売上、経費等の数値確認 ※在籍出向を前提とした求人です。 【将来的な業務内容の変更範囲】全ての業務への配置転換あり

仕事内容温かい雰囲気の職場で、あなたの経験が活かせる！コメダ珈琲店の店長・店長候補（正社員）の求人 アットホームな職場で店長として新たなキャリアを築きませんか？コメダ珈琲店で喫茶店の店舗マネジメントを学べます！ コメダ珈琲店のホール・キッチン業務と、売上報告書の作成、経費等の管理、スタッフの教育やシフト作成などをお任せ。最初は簡単なことから始めるので安心してください。慣れてきたら販促イベントの企画や顧客分析などもお任せします。とくに飲食店経験やマネジメント経験がある方は、すぐに活躍できます！ 【目指すのは、こんなお店！】 「ほかの喫茶店となにか違う」私たちが目指しているのは、お客様にそう思ってい

仕事内容株式会社フレッシュフーズファクトリー 業務スーパーの店長候補／年休115日／月給25万円以上 【求人要約】 成長◎培ってきた経験を活かしてスキルアップが可能！ 挑戦◎事業拡大中で早期キャリアアップのチャンス！ やりがい◎業務スーパーならではの品揃えで地域に貢献 「業務スーパー」の店長として活躍できるチャンス！ 経験を活かして地域に愛される店舗づくりへ。 今、テレビやSNSでますます注目を集めている「業務スーパー」。 当社は、その「業務スーパー」を、九州エリア（福岡県・大分県・熊本県・長崎県・佐賀県・宮崎県）で展開しています。 自社で企画・製造するオリジナル商品や独自ルートで仕入

仕事内容■お願いしたい仕事 単なる店舗責任者ではなく、奄美大島の観光業に貢献し、地域の魅力を発信するやりがいの大きなポジションです。将来的には店舗運営を担う店長としてご活躍いただきます! グループ売上680億円を超える当社にて、主力事業の一つであるレンタカー事業を牽引いただくポジションです。 【主な仕事内容】 ■収益管理・戦略:業績分析に基づく改善施策と、販路拡大の推進 ■組織・人材育成:シフト・勤怠管理および、スタッフの教育・評価 ■現場・品質改善;接客や車両管理の実務と、業務効率化の実行 等 【採用担当者からのメッセージ】 入社後のギャップをなくすため、選考の段階から会社についてしっかり

仕事内容【仕事内容】 ＜店長（オープンポジション）募集！＞ ＼人気のお店で店長募集！／ JR九州フードサービス㈱で展開する店舗の店長職として活躍いただける方を募集します。 ※毎年3月に正社員登用の面談あり。それまでは契約社員での勤務となります。 配属先は希望と適性を考慮して決定します。 ▼具体的には… ・接客・販売・調理業務 ・スタッフの管理・育成 ・売上・コストなどの数値管理 ・その他店舗運営に関わる業務全般 ▼対象店舗（一例） ・和食レストラン：「うまや」「たんや」「豊後茶屋」「うちのたまご」 ・居酒屋：「赤坂うまや」「驛亭」「うどん居酒屋粋」 ・中華：「華都飯店」 ・ラーメン・うどん：「ま

仕事内容飲食店 店長候補 【移住支援金対象求人】2025年9月新規オープン◎飲食店店長候補継続募集中 （ 鹿児島中山店） 【移住支援金対象求人】 当社の経営理念は「逞しく立派な日本人となり美しい人生を」であり、「美味しく・楽しく・豊かで・自由に」です。 「活気・元気・親切・丁寧・美味しい 」というスローガンを掲げており、 会社・店舗は、そのような雰囲気に溢れています。 大事にしている行動指針は「（気持ちの良い）挨拶・（丁寧な）言葉遣い・（常に）笑顔」で、 社員・パート・バイト区分けなく、すべてのスタッフに浸透しています。 飲食業はコロナ禍でかなり苦戦しましたが、当社では環境の変化に対して、 新

仕事内容あなたの”想い”がお店を育てる。共に働く仲間たちと支え合い、お客様へ最高の空間をご提供 賞与年2回／半期に一度の評価面談あり／子育て支援制度(産休・育休・子供手当・人事のトータルサポートなど)／全国転勤あり 【仕事内容】 接客サービスをはじめとした 店舗のオペレーション全般をお願いします。 売上管理／スタッフ教育／販売促進／仕入／在庫管理等 ★これまでの飲食経験やマネジメント経験を活かして、 店舗運営にチャレンジしたい方も歓迎します。 【ロイヤルフードサービス】 一人ひとりの「成長」をサポートしたいから キャリアアップを重視した働き方であなたを支えます。 ホスピタリティ・レストラン「ロイ

仕事内容【仕事内容】 ラーメン博多喜喜での 店舗運営業務をお任せします！ ▼具体的には ＜店舗運営業務＞ ＊スタッフのシフト管理 ＊売上の管理 など ＜通常業務＞ ＊ラーメン・中華等の調理、スープの仕込み ＊洗い物、掃除、食材の発注 ＊お客様の接客 ＊ラーメンの配膳や片づけ（バッシング） ＊レジ業務、日報管理、清掃 ・ ･ ･ ･ ･ 面接では、リラックスして色々とお話ししましょう！ ・ ･ ･ ･ ･ 気になることは遠慮なく何でも聞いてください♪ わたしたちも仕事やお店の楽しい部分もちろん、 ちょっと大変かな、という部分もお話させていただきます◎ その内容を聞いて、納得のうえ 『一緒に働き

仕事内容【仕事内容】 ▼最初は店内実務から覚えていただきます。 ■接客（席案内/注文受け/飲み物・料理の提供/片付け・セッティングなど） ■キッチン（仕込み/揚げ場・焼き場・サラダ場・刺し場などの簡単な調理、盛付け/食洗器での食器洗浄など） ■レジ・予約などの電話対応/店舗内レイアウト関連/清掃 上記をスタッフと分担・協働しておこないます。 ▼習熟状況に応じて、徐々に店舗運営に関わるマネジメント業務もお任せいたします。早期の店長職を目指してください。 ■店舗マネジメント業務（シフト作成、発注業務、売上管理） ■人材マネジメント（スタッフ採用、スタッフ教育） ■数値管理業務（売上管理、F/L管理）

仕事内容回転すし『スシロー』の店長候補としてお迎えします。まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。営業部毎・エリアごとの研修、半年研修、1年、2年次研修等、教育制度も充実しており、未経験からでも無理なくスキルが身に付きます。外出する業務はありません。 ＜ステップアップの流れ＞ 【Step1】店舗の基本業務からスタート！ 接客、ホール、調理の基礎から学びましょう。調理ならにぎり、フライ、汁物など、ポジションごとに学んでいく研修スタイル。段階を踏んで覚えられるので未経験でも安心です。 【Step2】店舗運営にチャレンジ！ シフト作成やスタッフ教