ケアマネジャー 住宅型有料老人ホーム - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容2026年春にOPEN予定 「住宅型有料老人ホーム あすなろ玉村町」 オープニングスタッフ募集！ ▼看護職員（夜勤あり）のポイント▼ ・2026年春OPEN（予定）につき オープニングスタッフ募集 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・前職給与保証あり ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ＜看護職員の仕事内容＞ 2026年春にOPEN予定 「住宅型有料老人ホーム あすなろ玉村」の オープニングスタッフの募集です。 正職員／看護師（夜勤あり）としての 業務をお願いします。 ※正看護師または准看護師の資格が必要です。 住宅型有料老

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成 利用者様やご家族の介護相談業務 介護保険の申請サポート 事業所間や多職種スタッフとの調整 行政との折衝・やり取り その他、ケアマネージャー業務全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・これまで多数の転職サポート実績を持ち、市場に出回らない非公開求人も豊富にご提案しています。 ・あなたの思いや働き方への希望を丁寧にヒアリングし、専任のコンサルタントがぴったりな職場選びをお手伝い。 ・履歴書や応募書類の作成から、面接練習、条件交渉、入社後のフォローアップまで一貫してサポートし、安心して新しいキャリアを築けるよう支援します。 【特徴・メリット】 高収入・高時給

仕事内容2026年春にOPEN予定 「住宅型有料老人ホーム あすなろ玉村」 オープニングスタッフ募集！ ▼介護職員（夜勤あり）のポイント▼ ・2026年春OPEN（予定）につき オープニングスタッフ募集 ・無資格の方も応相談 ・働きやすさを重視した充実の待遇が自慢！ ・前職給与保証あり ・社食制度あり (ご飯・みそ汁・おかず無料・健康ドリンク) ・資格取得支援制度あり ・試用期間／研修期間なし ＜介護職員の仕事内容＞ 2026年春にOPEN予定 「住宅型有料老人ホーム あすなろ玉村」の オープニングスタッフの募集です。 介護職員（夜勤あり）としての業務をお願いします。 ※介護福祉士または

仕事内容介護職員募集中！正職員として安定・安心のワークライフを！人間関係良好☆人柄重視で採用します！ 住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ※入所者様の生活介護全般 （食事／入浴／排泄／着替え／移動などの介助） ※パソコンでの介護日誌等の記録および管理 ※その他上記に付随する業務 30代～60代スタッフ活躍中！ 併設のデイサービスと合わせて、34名のスタッフが在籍（うち女性28名）。 明るく親しみやすいスタッフが、しっかりサポート！ ブランクのある方も安心して始められますよ♪ 有料老人ホーム『はなみずき榛東』。 入居者様、スタッフともに、アットホームな雰囲気の中、楽しく過ごしています。 また、

仕事内容特別養護老人ホームサンライフアネックス内に併設された 居宅介護支援事業所の管理者として事業所の運営管理業務 と介護支援専門員業務を行っていただきます。 【主要業務】 ＊ケアマネジャーの業務管理（アドバイス・フォローアップ） ＊ケアプランの作成 ＊担当者会議・モニタリングの実施 ＊給付管理業務 当事業所はＩＳＯ９００１認証を取得しており、業務と教育の 確かなノウハウがありますので、初心者の方でも安心です。 また、経験者の方は更なるキャリアアップが図れる環境が 整っています。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当社の「有料老人ホーム等」の運営・管理や 入居者様の獲得に加え、スタッフの採用や 相談役などのリーダーのお仕事をお願いします。 〔主な内容〕 ・「介護・福祉施設」の運営、管理業務 ・従業員のマネジメント ・面接などの採用活動 ・施設のＰＲ営業、入居者様獲得のための交渉など ・その他付随するお仕事 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：230,000円～300,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・職務手当：10,000円～50,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：当月末日 ■賞与：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円～5,000円/

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜16:00（休憩60分）

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 入居する高齢者・入居中の高齢者のためにケアプランを作ります。 本人・家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能改善・栄養などの個別援助計画を組み立てます。 施設サービス計画作りは入居前面接で本人や家族と話をして、暫定プランを立てるところからスタート。 ★こんな方におすすめ★ ・相手の立場になって会話ができる方 ・限られた時間で複数の業務を行える方 ・相手のことを考え行動できる方 ・ケアマネとして成長していきたい方 【PRポイント】

仕事内容☆正社員のケアマネジャー募集☆未経験者ＯＫ☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 西富岡駅から1km 上州富岡駅から1

仕事内容☆業務拡大のための募集です☆ ケアプランの作成をお願いします。要介護認定を受けたお客様の健 康状態や住環境、ご希望の暮らし方を踏まえ、これからどのように 暮らしていくのか、ケアプランを作成するお仕事です。 ＜仕事内容＞ ＊介護サービス計画書の作成、要介護認定調査 ＊モニタリング等のケアプラン業務、介護サービスご利用の支援 ＊介護事業所との連絡調整 ＊お客様やご家族との相談業務 ＊その他にも、介護支援専門員としての業務をお任せします。 ※介護職との兼務はありません。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容当社の「有料老人ホーム等」の運営・管理や 入居者様の獲得に加え、スタッフの採用や 相談役などのリーダー業務もこなしていただきます。 【主な内容】 ・「介護・福祉施設」の運営・管理業務 ・従業員のマネジメント ・面接などの採用活動 ・施設のＰＲ営業、入居者様獲得のための交渉など ・その他付随する業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：230,000円～300,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・職務手当：10,000円～50,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：当月末日 ■賞与：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円～5,000円

仕事内容安全設計の最高の住環境と心のこもった細やかなケア・サポートを提供。要介護者の方や車椅子の方も安心してご利用いただけます ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,000〜280,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 職務手当:10,000〜30,000円 ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆ア

仕事内容＊複合型高齢者福祉施設における生活相談業務 ・ご家族、ご利用者様の相談受付対応 ・ご面会者様等の窓口対応 ・ご利用者様の受診調整 ・電話対応 ・書類整理 ・その他付随する業務 ＊外出時社用車（ＡＴ車）使用 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：172,900円〜240,500円 ・調整手当：6,916円〜9,620円 ・業務手当：30,000円 〔その他手当〕 ・住宅手当：単身最大10,000円 家族最大27,000円 ・扶養手当子供：（第1子）20,000円 （第2子以降）10,000円 ・宿直手当：5,000円/回 〔給与〕 ・締め日：毎月15日 ・支払日：当月25日 ■賞与：

仕事内容介護支援専門員業務全般 ○特別養護老人ホームにてケアマネージメント業務 ・利用者の介護全般に関する相談援助機関との連絡調整など。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・訪問調査やケアプランの作成 ・利用者や家族との相談、援助 ・施設、居宅事業所等の連絡調査 ・認定調査 ・訪問にて状態確認（訪問地域は市内） ・地域包括支援センター ブランチの業務 ＊主任ケアマネージャーが基礎から教えますので未経験の方でも 安心して働けます。 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容ケアマネジャーとして一緒に働きませんか？ 介護支援専門員として業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の申請代行 ・給付管理票の作成（ＰＣ入力） ・介護サービス相談及び連絡調整 ・ぐんま介護人材育成認証事業者、群馬県いきいきＧカンパニー（ゴールド）、群馬県多文化共創カンパニーに認証されております 。 変更範囲：全ての業務への職務転換あり

仕事内容施設利用者様のバイタルチェック、服薬管理、 口腔ケア、産褥ケア、健康管理を行い、 容態が急変した場合は医師へ連絡、 病院への付き添いをお願いします。 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：230,000円〜250,000円 （准看護師 230,000円/正看護師 250,000円） 〔給与〕 ・締め日：月末 ・支払日：翌月25日 ■賞与：あり ■昇給：5,000円/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限あり：10,000/月） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■定年制：あり/一律60歳 ■再雇用：あり/上限65歳まで ■転勤：なし ■受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）喫煙室あ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容・住宅型有料老人ホーム、デイサービスセンター、 ヘルパーステーションをご利用の高齢者の健康管理、 状態の変化に応じて医療につなげるお仕事です。 ・ご利用者様の心身の状態に合わせた食事、更衣、 入浴等の日常的な介助をお願いします。 ・コミュニケーション、レクリエーション等の サービスを提供し、日常生活動作の維持、向上を 目指すお仕事です｡ ※正看護師資格者は管理候補者としての応募可 ※働きやすい職場です ※意欲を持って働ける方を募集します 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：204,000円〜221,000円 ・資格手当：准看護師10,000円 正看護師20,000円 ・職務手当：

仕事内容当社の「有料老人ホーム等」の運営・管理や ご入居者様の獲得に加え、スタッフの採用や相談役などの リーダー業務もこなしていただきます。 〔主な内容〕 ・「介護・福祉施設」の運営、管理業務 ・従業員のマネジメント ・面接などの採用活動 ・施設のＰＲ営業、入居者獲得のための交渉など ・その他付随する業務 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：230,000円～300,000円 ・役職手当：10,000円～50,000円 ・職務手当：10,000円～50,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月20日 ・支払日：当月末日 ■賞与：年2回/計3.00ヶ月分（前年度実績） ■昇給：0円～5,000円